綠化主管工作職責描述(精選31篇)
綠化主管工作職責描述 篇1
1、協(xié)助做好綠化員工的招聘。及員工的崗位調(diào)動,做好各項目的成本預(yù)算及控制。
2、負責員工的上崗培訓(xùn)工作,組織員工學習管理規(guī)章制度、崗位責任制和探討園林藝術(shù)知識,并督促員工遵守各項制度。
3、負責日常工作安排,劃分責任區(qū),把工作具體落實到個人;負責員工平衡調(diào)配;定期組織技能培訓(xùn)
4、負責員工的出勤考核和協(xié)助部門經(jīng)理每月進行一次考核。
5、每日巡視各項目,檢查樹木花草的養(yǎng)護,澆水、施肥、殺蟲、修剪等工作,并做好詳細記錄,以此作為每月崗位考核的依據(jù)之一。
6、檢查員工著裝及儀容儀表,使綠化團隊在各項目保持良好的形象。
7、定期回訪客戶,并征求客戶對綠化的建議,詳細做好記錄。
8、負責政治思想教育,對工作態(tài)度不好和工作不認真的員工,要耐心細致地做好思想工作;屢教不改者,書面提出處理意見報部門領(lǐng)導(dǎo)處理。
9、及時完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
綠化主管工作職責描述 篇2
(1)每日組織綠化工人對綠植花卉進行日常管養(yǎng)工作。包括澆水、施肥、除雜草、修剪、病蟲害防治、打孔松土、環(huán)境清潔等,確保各項綠化管養(yǎng)工作正常、有序開展。
(2)定期進行巡查指導(dǎo)開展工作,對綠化管養(yǎng)工作質(zhì)量進行監(jiān)督檢查,與其他相關(guān)管理人員共同完成綠化管養(yǎng)月考評工作,并處理需整改的工作。
(3)根據(jù)各區(qū)域植物種類及不同環(huán)境制定詳細的綠化養(yǎng)護工作計劃,并按照綠化養(yǎng)護工作計劃,按時間進度及工作進度開展工作,建立工作日志。日志內(nèi)容應(yīng)包含以下內(nèi)容:日常臺賬,開展工作的具體內(nèi)容及具體時間,工作成效等。
(4)除日常管養(yǎng)之外,按照要求完成管區(qū)域內(nèi)臨時安排的工作任務(wù),如擺花、地栽花卉及少量的綠化調(diào)整、節(jié)假日及舉辦活動期間做好布展景點植物及裝點花卉的養(yǎng)護工作。
綠化主管工作職責描述 篇3
1、負責落實各項清潔衛(wèi)生,綠化工作,確保內(nèi)外、公共區(qū)域的環(huán)境衛(wèi)生;
2、負責制定保潔、綠化的工作計劃,及時計劃落實負責;
3、負責做好衛(wèi)生防疫工作,定期噴灑藥物,勤除“四害”;
4、負責對項目員工業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)和工作考核。
5、負責保潔用品的領(lǐng)用、發(fā)放及采購計劃的編制;
6、完成領(lǐng)導(dǎo)其它的工作。
綠化主管工作職責描述 篇4
1、公司配備電動車,負責片區(qū)內(nèi)的道路清掃保潔、綠化保養(yǎng)維護等檢查、組織、協(xié)調(diào)工作
2、負責責任片區(qū)內(nèi)員工的工傷安全的防控,定期給員工進行安全培訓(xùn);
3、負責責任片區(qū)清潔工、養(yǎng)路工的工作安排、團隊建設(shè)工作;
4、負責所在片區(qū)村委的日常溝通。
綠化主管工作職責描述 篇5
1、負責對園區(qū)的亮點景觀進行指導(dǎo)、帶領(lǐng)項目同事做好園區(qū)的景觀維護工作;
2、負責園區(qū)公司所管轄項目的亮點景觀搭配和設(shè)計;
3、負責對綠化工的日常綠植養(yǎng)護技術(shù)的培訓(xùn)和技術(shù)指導(dǎo);
綠化主管工作職責描述 篇6
1、協(xié)助做好項目部環(huán)衛(wèi)綠化養(yǎng)護人員的招聘,擇優(yōu)錄用;
2、負責員工的上崗培訓(xùn)工作,組織員工學習管理規(guī)章制度、養(yǎng)護標準、崗位責任制,并督促員工遵守各項制度;
3、負責日常工作安排,劃分責任區(qū),把工作具體落實到個人;負責員工平衡調(diào)配;定期組織修枝、除雜草,對大棵樹木的造型等;
4、負責員工的出勤考核,解決部門內(nèi)的工作協(xié)調(diào)和人員溝通;
5、負責對環(huán)衛(wèi)、綠化項目提出改進方案和技術(shù)指導(dǎo);
6、指導(dǎo)員工正確使用環(huán)衛(wèi)、綠化機械及各環(huán)衛(wèi)、綠化養(yǎng)護工作的操作規(guī)程,負責對市政項目的大型設(shè)備(掃地車、灑水車、高空作業(yè)車、噴藥車等)的工作流程、職業(yè)技術(shù)方案和技術(shù)指導(dǎo);
7、每天對項目進行抽查,檢查樹木花草的養(yǎng)護,澆水、施肥、病蟲害及修剪等工作,每天檢查環(huán)衛(wèi)工作落實情況等,并做好詳細記錄;
8、負責環(huán)衛(wèi)、綠化工具、材料的發(fā)放、保管,合理控工具、材料的消耗;
9、負責研究各種植物的習性和各種病蟲害的防治,并傳授給綠化養(yǎng)護人員,用于實際工作中;
10、完成上級和領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作.
綠化主管工作職責描述 篇7
1、保證整個球會地產(chǎn)的綠化景觀沒有雜草,修整完好;
2、監(jiān)督參與公共區(qū)域以及苗圃綠化工作的承包商雇工的工作情況;
3、負責種植照管公司范圍內(nèi)的所有樹木,包括施肥施藥,果樹修枝,采摘果實,修剪,移植,覆蓋等工作;
4、 負責球會和山莊的苗圃,包括樹木,花草及灌木;
5、負責球會,會所內(nèi)部,綠化景觀,山莊,球場在內(nèi)的所有一年生或永久性花草的栽培照管,種植移植等;
6、跟進員工的工作進展情況,確保計劃順利實施;
7、負責給需要噴灑化肥農(nóng)藥的植物施藥;
8、開發(fā)新的綠化區(qū)域,并盡量為改進已有綠化區(qū)域提出建議。
綠化主管工作職責描述 篇8
1、熟悉所負責區(qū)域內(nèi)項目的分布情況及管養(yǎng)內(nèi)容;
2、按公司的管理目標,對所負責項目應(yīng)熟知合同內(nèi)容以及養(yǎng)護標準等級規(guī)范,制定相應(yīng)的工作計劃并實施;
3、落實養(yǎng)護成本控制措施,做好動態(tài)成本控制工作。對所負責區(qū)域需要熟知在合同工作內(nèi)容指導(dǎo)下安排生產(chǎn)活動所產(chǎn)生的成本費用,并進行控制管理。將成本控制的意識傳達到下屬,發(fā)揮到日常工作中,最終形成一個成本控制體系;
4、依據(jù)各類植物的特點、合同要求制定綠化養(yǎng)護月計劃、周計劃,并組織實施;
5、監(jiān)督和完善綠化維護人員工作程序和工作標準;
6、對所負責區(qū)域內(nèi)的綠化狀況和綠化維護人員日常行為規(guī)范實施有效的監(jiān)控;
7、負責綠化維護人員的日常工作及綜合工作業(yè)績考核;
8、制定有效的各種應(yīng)急、預(yù)防的措施,并組織實施;
9、負責每月25日前編制下月度物品申購計劃報送采購部門,對所購材料、機具的質(zhì)量、使用情況進行全面監(jiān)控,發(fā)現(xiàn)問題及時提出處理措施;
10、負責執(zhí)行所負責區(qū)域員工培訓(xùn)計劃,并組織實施和考核;
11、搞好項目部的團隊建設(shè),加強職員的溝通和交流,關(guān)心、愛護下屬;工作溝通交流中,注意態(tài)度及用語,做到互相尊重。
12、合理調(diào)配所負責區(qū)域人員,合理配置綠化養(yǎng)護機具;
13、合理安排人員值班、輪班,并做好有關(guān)記錄;
14、負責處理所負責區(qū)域產(chǎn)生的顧客投訴及應(yīng)急事件;
15、每天負責所負責區(qū)域質(zhì)量記錄整理并交資料員存檔;
16、參與在建項目綠化前期介入及接管驗收,提出合理化建議;
17、負責每月所負責區(qū)域人員考勤的審核;
18、加強與公司其他部門和政府相關(guān)的職能部門的協(xié)調(diào);
19、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。
綠化主管工作職責描述 篇9
1. 負責保安部的日常運作和管理;
2. 檢查外包保安公司的工作質(zhì)量;
3. 負責與外包保安公司的溝通、協(xié)調(diào);
4. 維護與業(yè)主/租戶的良好關(guān)系;
5.負責崗?fù)な召M員的日常管理及工作安排;
6.負責外包綠化養(yǎng)護公司的工作質(zhì)量;
7. 完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。
綠化主管工作職責描述 篇10
熟悉綠化養(yǎng)護的要求,定期對所轄綠化區(qū)域和綠化設(shè)備、綠化工具進行巡查并記錄, 發(fā)現(xiàn)問題、分析解決問題并向分管領(lǐng)導(dǎo)匯報。
保證綠化樹木、草地、盆景生長正常,定期對廠區(qū)內(nèi)綠化草地進行割草、施肥、 出蟲,發(fā)現(xiàn)問題及時解決。
加強綠化日常管理與維護,認真作好花草樹木的防病防蟲和抗旱抗?jié)潮癖毓ぷ鳌?/p>
負責新增綠化植物的栽培、修剪和養(yǎng)護。
加強綠化用水的管理,杜絕浪費現(xiàn)象。
綠化主管工作職責描述 篇11
1、 負責新接樓盤(宇)本專業(yè)的前期介入、圖紙會審、質(zhì)量監(jiān)督、驗收接管的技術(shù)工作。
2、 負責組織組織指導(dǎo)各管理處完善管理區(qū)域內(nèi)園林綠化圖紙資料及維修檔案供歸檔。
3、 負責園林設(shè)施正常使用和綠化養(yǎng)護的技術(shù)監(jiān)督和指導(dǎo)。
4、 制定園林設(shè)施、綠化大中修計劃,報經(jīng)批準后組織實施。
5、 負責園林設(shè)施的小修、綠化補種的技術(shù)指導(dǎo)。
6、 負責制定和完善公司內(nèi)部與園林設(shè)施安全使用、工程管理、維修管理及技術(shù)資料歸檔有關(guān)的管理制度。
7、 負責由工程部主責的本專業(yè)改造工程的組織施工、安全監(jiān)督、驗收及結(jié)算。
8、 負責本專業(yè)相關(guān)項目的費用控制、審核和經(jīng)濟分析。
9、 配合人力資源部組織本專業(yè)相關(guān)技能培訓(xùn)工作。
10、 負責相關(guān)專業(yè)對外的業(yè)務(wù)聯(lián)系,協(xié)調(diào)與相關(guān)主管部門的關(guān)系。
11、 在必要時協(xié)助做好相近專業(yè)的工程管理及費用控制。
12、 完成公司領(lǐng)導(dǎo)及部門經(jīng)理交辦的其它任務(wù)。
綠化主管工作職責描述 篇12
1、熟悉小區(qū)的綠化地面積和布局,充分利用和發(fā)展綠化地面積,合理種植花草樹木的品種和數(shù)量,創(chuàng)造優(yōu)美的植物景觀,發(fā)揮綠化生態(tài)環(huán)境效益。
2、提高綠化養(yǎng)護管理的知識技能,熟悉花草樹木品種、名種、特性和栽培管理方法,掌握花木病蟲害的防治方法,正確并熟練使用園林機具。
3、對花木進行適當掛牌,表明品種、科屬、原產(chǎn)地、生長特性、繁殖方法等,方便居民欣賞。
4、養(yǎng)護、管理花草樹木:
5、根據(jù)園林功能要求、花木分枝規(guī)律和生長特性以及環(huán)境關(guān)系,對花木進行修剪、整形,使花木生長適當,長勢優(yōu)良。
6、清理雜草、雜物,適時剪草,保持草的一定生長高度,草地整潔、美觀。
7、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
綠化主管工作職責描述 篇13
1、執(zhí)行物業(yè)總部規(guī)章制度工作程序,保質(zhì)保量,按時完成工作任務(wù)。
2、負責品質(zhì)環(huán)境質(zhì)量制度的`貫徹和落實。
3、負責對品質(zhì)環(huán)境員工業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)和工作考核。
4、負責制定保潔、綠化的工作計劃,及時計劃落實負責。
5、負責協(xié)調(diào)與衛(wèi)生、恥、綠化等管理部門的聯(lián)系。
6、負責落實業(yè)主投訴處理事項和各項有償、無償便民服務(wù)事宜。
7、完成管理處安排的其它任務(wù)。
8、負責簽批綠化養(yǎng)護和保潔付款流程。
綠化主管工作職責描述 篇14
一、按照公司經(jīng)營管理目標和行業(yè)標準,組織落實各項清潔、綠化服務(wù)的具體工作,制定本部門工作計劃。保潔服務(wù)工作流程,綠化管理服務(wù)工作流程。
二、協(xié)助物管處主任規(guī)范部門員工崗位職責范圍,及考核標準,按月對員工工作情況考核并以業(yè)主的滿意為主要考核依據(jù)。
三、負責做好本部門員工的思想教育和專業(yè)培訓(xùn)和規(guī)范化服務(wù)指導(dǎo),提高員工整體素質(zhì),使之達到行業(yè)要求標準。
四、觀察和掌握員工的工作情緒,批評、糾正、指導(dǎo)及評估員工的工作質(zhì)量。
五、按照行業(yè)標準擬定清潔綠化管理的實施方案、驗收標準、綠化工具、設(shè)備的使用情況,隨時檢查各區(qū)域、各清潔、綠化任務(wù)的完成情況,發(fā)現(xiàn)不足之處或衛(wèi)生死角及時組織清潔返工。
六、接洽各種清潔、綠化業(yè)務(wù),為公司創(chuàng)收。
七、做好維修報告(包括清潔絕對化機具、公共區(qū)域水、電、照明、消防設(shè)備等)呈報工程維修部。
八、提交部門年度工作總結(jié)。
綠化主管工作職責描述 篇15
物業(yè)清潔綠化主管(重慶地區(qū))天津中建物業(yè)服務(wù)有限公司天津中建物業(yè)服務(wù)有限公司,中建物業(yè)服務(wù),中建技能要求:
環(huán)境綠化,衛(wèi)生管理,物業(yè)清潔綠化管理
技能要求:
環(huán)境綠化,園區(qū)物業(yè),衛(wèi)生管理
崗位職責:
1、負責項目保潔、綠化日常管理及組織、落實、指導(dǎo)、考核工作;
2、負責項目現(xiàn)場環(huán)境類品質(zhì)的巡查工作,對現(xiàn)場品質(zhì)負責;
3、負責現(xiàn)場清潔綠化監(jiān)控及外包方日常管理、溝通協(xié)調(diào)工作;
4、負責項目除“四害”消殺工作的`指導(dǎo)、考核工作;
5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
任職要求:
1、40周歲以下,大專以上學歷,相關(guān)園林、綠化專業(yè)優(yōu)先;
2、會熟練使用辦公軟件;
3、具備較強的溝通表達、組織協(xié)調(diào)、團隊管理能力;
4、仔細認真、能承受較強的工作壓力。
綠化主管工作職責描述 篇16
1.嚴格遵守公司及部門制定的各項規(guī)章制度。負責部門的'行政管理工作,接受部門領(lǐng)導(dǎo)的直接領(lǐng)導(dǎo),適時匯報,貫徹執(zhí)行公司的方針政策,協(xié)助部門經(jīng)理完成日常管理工作。
2.負責分類保管各類文件資料,定期整理、存檔, 做好部門檔案的管理工作。
3.負責部門經(jīng)營預(yù)(測)算工作,為經(jīng)營管理提供準確數(shù)據(jù),并適時提出合理化建議。
4.負責園林養(yǎng)護合同(協(xié)議)工程款的催款工作
5.按時上報部門工作計劃、工作月報
6.負責人工湖泵房、臨時工食堂、庫房及司機的管理工作,
7.搞好部門考勤工作, 認真核實考勤情況, 及時上報公司人事部門。
8.完成部門領(lǐng)導(dǎo)交派的其他臨時性工作。
綠化主管工作職責描述 篇17
一、貫徹國家、地方有關(guān)法律法規(guī),熟悉行業(yè)各項標準,制定切合公司實際的各項操作規(guī)程,并監(jiān)督執(zhí)行;
二、建立健全公司各項綠化工作規(guī)章制度,并適時修訂調(diào)整,確保各項工作有序進行,確保公司各項技術(shù)規(guī)范、工作進度、安全、質(zhì)量、經(jīng)濟指標的完成;
三、指導(dǎo)各項目做好工作規(guī)劃,根據(jù)苗木及氣候特點,適時做好灌溉、施肥及病蟲害防治等工作;
四、做好各項目現(xiàn)場員工的安全教育工作,確保各項目現(xiàn)場安全生產(chǎn),杜絕重大安全事故的發(fā)生;
五、做好政府相關(guān)部門及業(yè)務(wù)單位的外聯(lián)工作,建立并保持良好的合作關(guān)系;
六、公司安排的其他工作。
綠化主管工作職責描述 篇18
1、熟悉綠化養(yǎng)護要求,每日對所管轄的綠化區(qū)域進行巡查、記錄、分析解決問題,合理安排綠化養(yǎng)護人員日常養(yǎng)護工作;
2、熟悉喬、灌木、草坪生長特性;
3、負責編制全年養(yǎng)護計劃,安排月度、周養(yǎng)護計劃;
4、負責綠化版塊專業(yè)標準的梳理、確定,制定綠化養(yǎng)護管理相關(guān)的規(guī)章制度,并指導(dǎo)實施;
5、負責區(qū)域內(nèi)綠化景觀的養(yǎng)護、管理工作,制定出階段性綠化養(yǎng)護工作方案并組織落實;
6、制定出本部門工作計劃和員工培訓(xùn)計劃并組織落實;
7、監(jiān)督、檢查、指導(dǎo)本部門員工工作,對員工進行考核;
8、制定綠化養(yǎng)護工程的更新、改造計劃,適時補種草坪、苗木、樹灌等
9、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。
綠化主管工作職責描述 篇19
1、負責綠化員工的上崗培訓(xùn)工作,組織綠化員工學習管理規(guī)章制度、養(yǎng)護標準、崗位責任制,并督促綠化員工遵守各項制度
2、負責日常工作安排,劃分責任區(qū),平衡調(diào)配日常養(yǎng)護工作內(nèi)容
3、負責員工的出勤考核,解決項目內(nèi)部的工作協(xié)調(diào)和人員溝通
4、指導(dǎo)員工正確使用綠化機械及各綠化養(yǎng)護工作的操作規(guī)程
5、定期對項目進行抽查,檢查樹木花草的養(yǎng)護,澆水、施肥、病蟲害及修剪等工作
6、負責制作綠化物資采購計劃,綠化工具、材料的發(fā)放、保管,合理控制綠化工具、材料的消耗
7、執(zhí)行對新接物業(yè)的綠化接管任務(wù),并組織綠化接管的實施
8、完成上級和領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作
綠化主管工作職責描述 篇20
一、協(xié)助做好綠化養(yǎng)護人員的招聘。綠化養(yǎng)護人員選,堅持以有“豐富的園藝經(jīng)驗”為主,對綠化養(yǎng)護布局及規(guī)劃有一定的審美水平,知識文化、思想品德好和身體健康等為標準,擇優(yōu)錄用。
二、負責員工的上崗培訓(xùn)工作,組織員工學習管理規(guī)章制度、養(yǎng)護標準、崗位責任制和探討園林藝術(shù)知識,并督促員工遵守各項制度。
三、負責園林養(yǎng)護器械的選購及采購工作。
四、負責日常工作安排,劃分責任區(qū),把工作具體落實到個人;負責員工平衡調(diào)配;定期組織修枝、除雜草,對大棵樹木的造型等。
五、負責員工的出勤考核,解決部門內(nèi)的工作協(xié)調(diào)和人員溝通。
六、負責編制綠化管理制度、標準、工作流程。
七、指導(dǎo)員工正確使用綠化機械及各綠化養(yǎng)護工作的操作規(guī)程。
八、定期對項目進行抽查,檢查樹木花草的養(yǎng)護,澆水、施肥、病蟲害及修剪等工作,并做好詳細記錄。
九、負責綠化工具、材料的發(fā)放、保管,合理控制綠化工具、材料的消耗。
十、負責研究各種植物的習性和各種病蟲害的防治,并傳授給綠化養(yǎng)護人員,用于實際工作中。
十一、檢查員工宿舍的清潔衛(wèi)生,督促員工搞好個人衛(wèi)生,著裝整潔,保持公司的良好的形像
十二、建立完整的'綠化養(yǎng)護檔案質(zhì)量管理保障體系,負責綠化養(yǎng)護工作的組織、落實及檢查指導(dǎo)、考核等工作。
十三、根據(jù)養(yǎng)護區(qū)域的實際情況制定年度及月度園林綠化養(yǎng)護工作計劃。
十四、完成上級和領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
綠化主管工作職責描述 篇21
1、編制綠化施工和養(yǎng)護工作的方案和計劃;
2、項目現(xiàn)場管理,包括人員、物資等安排,根據(jù)綠化考核標準落實各項工作;
3、綠化工作的檢查、考核等制度的建立和落實;
4、及時處理各種勞動關(guān)系,維護、協(xié)調(diào)與甲方的關(guān)系;
5、監(jiān)管各項目綠化、保潔及消殺外包工作,指定評估方案。
綠化主管工作職責描述 篇22
1、指導(dǎo)落實綠化班組按照苗木的生長周期進行規(guī)范養(yǎng)護,達到甲方的要求;
2、根據(jù)工作要求,制定并實施工作計劃、完成區(qū)域綠化規(guī)劃和養(yǎng)護,達到園區(qū)環(huán)境美化要求;
3、負責對各崗位綠化工作監(jiān)督、檢查、指導(dǎo),保證各階段工作高效開展;
4、負責組織新項目的綠化接管和承接查驗工作,執(zhí)行綠化施工計劃,監(jiān)督和控制施工進度、質(zhì)量、安全,指導(dǎo)資料報審,安排施工工序,確保綠化施工的正常進行;
綠化主管工作職責描述 篇23
1、負責綠化養(yǎng)護組的現(xiàn)場管理工作、現(xiàn)場綠化施工指導(dǎo)工作;
2、負責對接設(shè)計單位完成項目綠化配置方案設(shè)計、初步及施工圖紙設(shè)計;
3、負責管理、監(jiān)督和考核外包服務(wù)單位的現(xiàn)場作業(yè)情況;
4、負責外包、分包成員的現(xiàn)場技術(shù)指導(dǎo)、管理工作、上崗培訓(xùn)工作,并對其進行監(jiān)督和考核;
5、定期對項目進行抽查,檢查樹木花草的養(yǎng)護,澆水、施肥、病蟲害及修剪等工作,并做好詳細記錄。
綠化主管工作職責描述 篇24
1、熟悉各管理處轄區(qū)綠化概況,幫助管理處充分利用和發(fā)展綠地面積。因地制宜,合理布置綠植品種和數(shù)量,創(chuàng)造優(yōu)美的園林景觀,發(fā)揮綠化的生態(tài)環(huán)境效益。
2、監(jiān)督管理處綠化技工的上崗培訓(xùn)工作,檢查綠化管理員對管理處綠化工作的管理,檢查綠化技工對公司管理規(guī)章制度、崗位責任制、園林藝術(shù)知識及各項制度;
3、 檢查綠化機動組轄區(qū)綠化工作,做好分析和記錄,掌握轄區(qū)綠化的基本情況。制訂養(yǎng)護工作計劃,檢查日常工作安排。
4、 抽查綠化技工的出勤考核,公平公正評價綠化技工的工作情況。
5、 借鑒他人先進的管理方法,收集客戶對綠化養(yǎng)護的有效建議,結(jié)合實際情況,制定工作計劃、實施辦法,確保綠化養(yǎng)護的正常工作。
6、 與管理處精誠合作,搞好單位的各項綠化工作。
7、負責新建項目綠化交接工作,包括提前組建綠化隊伍,籌備物料,關(guān)注、記錄綠化存在問題;交接過程中與甲方交涉解決問題,并跟進效果、進度;交接后養(yǎng)護工作的開展,質(zhì)量的監(jiān)控。
8、 待征綠地工作的監(jiān)督、檢查。
9、 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作
綠化主管工作職責描述 篇25
1、 負責大廈的環(huán)境綠化、清潔衛(wèi)生以及消殺等工作;
2、 熟練使用各種保潔用具,懂得處理各種不同的物業(yè)業(yè)態(tài)對環(huán)境的要求;
3、 積極配合其他部門處理好客戶的投訴事件;
4、 負責簽發(fā)關(guān)于保潔管理方面的各種文件、報表、通知和內(nèi)部規(guī)定;制定公司各項保潔任務(wù);
5、 負責對外包保潔公司進行管理;
6、 負責制定部門年、月、周計劃性清潔工作并監(jiān)督落實;
7、 定期抽查、考核、評價清潔工作質(zhì)量情況;
8、 負責定期召開保潔全體人員例會,對環(huán)境保潔近期的工作進行總結(jié),提出工作中的問題及處理辦法;
9、 對工作流程加以完善,使保潔工作及人員安排更加合理;.
綠化主管工作職責描述 篇26
1.負責景觀專業(yè)圖紙審核,圖紙細化與圖紙深化;
2.制定種植方案,負責技術(shù)交底;
3.編制苗木需求計劃,以及人工、機械計劃,監(jiān)控協(xié)調(diào)工程進度;
4.制作軟景工程樣板,監(jiān)督種植工藝與效果;
5.檢驗到場苗木的.品種、規(guī)格及日后的成活情況,是否符合設(shè)計要求;
6.現(xiàn)場測量,定位放線,苗木選擇,樹木方向等現(xiàn)場控制;
7.辦理設(shè)計變更與簽證事項;
8.種植工程的過程與竣工驗收,編制施工資料和竣工圖。
綠化主管工作職責描述 篇27
1、主要負責每個綠化養(yǎng)護的工地的管理工作,并且對植物病蟲害有認識和了解;
2、對園林綠化植物的修剪、造型、病蟲害防治等要具有一定的養(yǎng)護技術(shù)經(jīng)驗;
綠化主管工作職責描述 篇28
1.負責與需求部門密切合作,收集需求,確定項目范圍。
2.有「行業(yè)」等方面的技術(shù)背景,負責對方案進行評審。
3.負責制定變更管理流程,包括評估變更范圍、工期和成本,并與客戶達成一致。
4.負責建立報告溝通策略,保持與客戶和內(nèi)部各管理組織的溝通和匯報,確保各重要干系人對項目交付情況的信息和理解達成一致。
5.負責項目交付,按照項目計劃積極進行地實施,并保證項目交付滿足項目時間要求。
6.負責項目全生命周期的風險管理,有效管理項目范圍和變更,采取合理措施減輕交付風險,并限度減少工期拖延。
7.負責項目交付質(zhì)量及驗收關(guān)閉,保證項目交付件滿足約定的質(zhì)量要求。
8.負責總結(jié)項目交付經(jīng)驗和教訓(xùn),總結(jié)本項目的實踐包括流程、程序、成本控制和管理工具等。
綠化主管工作職責描述 篇29
1、負責項目保潔、綠化日常管理及組織、落實、指導(dǎo)、考核工作;
2、負責項目現(xiàn)場環(huán)境類品質(zhì)的巡查工作,對現(xiàn)場品質(zhì)負責;?
3、負責現(xiàn)場清潔綠化監(jiān)控及外包方日常管理、溝通協(xié)調(diào)工作;?
4、負責項目除“四害”消殺工作的指導(dǎo)、考核工作;?
5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
綠化主管工作職責描述 篇30
(1)熟悉小區(qū)綠化布局及各區(qū)域綠化養(yǎng)護現(xiàn)狀。
(2)做好綠化工程的施工管理、合同管理及工程材料的檔案管理工作。
(3)安排綠化工的工作,定期檢查,督促養(yǎng)護。
(4)定期巡查,記錄、報告綠地及小區(qū)衛(wèi)生現(xiàn)狀,發(fā)現(xiàn)問題及時處理,問題嚴重不能立即解決的,向上級匯報。
(5)設(shè)專業(yè)人員負責綠化設(shè)施及器具的養(yǎng)護。
(6)做好綠化工的.考勤工作。
(7)認真組織綠化工定期或不定期的培訓(xùn),學習業(yè)務(wù)知識,提高養(yǎng)護、管理水平。
綠化主管工作職責描述 篇31
1、負則各項目綠化養(yǎng)護管理工作,熟悉綠化地面積和布局,創(chuàng)造優(yōu)美的植物景觀,發(fā)揮綠化生態(tài)環(huán)境效益。
2、提高綠化養(yǎng)護管理的知識技能,熟悉花草樹木品種、名種、特性和栽培管理方法,掌握花木病蟲害的防治方法,正確并熟練使用園林機具。
3、管理花木掛牌等。
