需求工程師的崗位職責(zé)（精選21篇）
需求工程師的崗位職責(zé) 篇1
職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)公司的軟件項(xiàng)目需求分析工作，及時(shí)確認(rèn)調(diào)研記錄，及時(shí)梳理業(yè)務(wù)需求相關(guān)文檔;
2、負(fù)責(zé)與用戶(hù)進(jìn)行需求討論后對(duì)用戶(hù)需求進(jìn)行補(bǔ)充、細(xì)化與修改，進(jìn)而逐漸明確需求，編寫(xiě)有效的需求規(guī)格說(shuō)明書(shū);
3、負(fù)責(zé)或參與對(duì)客戶(hù)的需求確認(rèn)工作、對(duì)項(xiàng)目組相關(guān)人員的需求講解和答疑的工作;
4、負(fù)責(zé)需求評(píng)審工作，并不斷完善;
5、跟蹤需求在實(shí)際開(kāi)發(fā)過(guò)程中的偏差或變更;
6、參與編寫(xiě)技術(shù)方案、需求分析、詳細(xì)設(shè)計(jì)、操作手冊(cè)等相關(guān)文檔的撰寫(xiě);
7、參與整個(gè)產(chǎn)品發(fā)布流程，與研發(fā)及測(cè)試團(tuán)隊(duì)一起保證最終產(chǎn)品的成功發(fā)布。
8、承擔(dān)項(xiàng)目或部門(mén)交辦的其他工作。
任職要求：
1、大學(xué)專(zhuān)科以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)相關(guān)專(zhuān)業(yè);
2、良好的溝通、協(xié)調(diào)能力;
3、有較強(qiáng)的需求文檔寫(xiě)作和PPT制作能力;
4、具有良好的團(tuán)隊(duì)精神，積極進(jìn)取，思維清晰敏捷，邏輯分析能力強(qiáng)。
需求工程師的崗位職責(zé) 篇2
職責(zé)：
1.參與產(chǎn)品/系統(tǒng)的規(guī)劃和設(shè)計(jì)，負(fù)責(zé)項(xiàng)目的用戶(hù)需求調(diào)研，需求討論，需求梳理，需求分析等工作;
2.負(fù)責(zé)項(xiàng)目進(jìn)行前期調(diào)研，編寫(xiě)調(diào)研報(bào)告和項(xiàng)目解決方案;
3.負(fù)責(zé)編寫(xiě)詳細(xì)需求規(guī)格說(shuō)明書(shū)，用戶(hù)手冊(cè)，培訓(xùn)資料等;
4.對(duì)外負(fù)責(zé)與客戶(hù)溝通需求，對(duì)內(nèi)配合項(xiàng)目組的需求講解說(shuō)明;
5. 產(chǎn)品測(cè)試驗(yàn)證;
6. 配合項(xiàng)目經(jīng)理完成其他事項(xiàng);
崗位要求：
1.計(jì)算機(jī)相關(guān)專(zhuān)業(yè)，本科以上學(xué)歷。
2.擁有1-3年軟件需求分析經(jīng)驗(yàn)，尤其是零售行業(yè)經(jīng)驗(yàn);
3.熟悉使用相關(guān)的業(yè)務(wù)需求分析，設(shè)計(jì)工具，如Visio, Office等;
4.具有良好的英文讀寫(xiě)能力，較強(qiáng)的語(yǔ)言表達(dá)交流能力，文檔撰寫(xiě)能力;
5.具有較強(qiáng)的用戶(hù)需要判斷，引導(dǎo)，控制能力;
6.需有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;
7.有零售行業(yè)進(jìn)銷(xiāo)存產(chǎn)品經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮，有開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮，懂粵語(yǔ)者優(yōu)先考慮;
需求工程師的崗位職責(zé) 篇3
職責(zé)：
1、完成產(chǎn)品和項(xiàng)目售前技術(shù)支持工作，包括需求了解、技術(shù)交流、方案設(shè)計(jì)(PPT 演示課件)、標(biāo)書(shū)制作等活動(dòng)
2、做好項(xiàng)目開(kāi)發(fā)人員與業(yè)務(wù)銷(xiāo)售人員的橋梁，配合銷(xiāo)售人員講解PPT，將公司的技 術(shù)實(shí)力向用戶(hù)展現(xiàn)，協(xié)助銷(xiāo)售人員將公司的產(chǎn)品和技術(shù)優(yōu)勢(shì)推薦給用戶(hù)
3、配合銷(xiāo)售部門(mén)與客戶(hù)進(jìn)行項(xiàng)目技術(shù)方案的交流，針對(duì)客戶(hù)的項(xiàng)目撰寫(xiě)技術(shù)方案 。從客戶(hù)角度出發(fā)，提供意見(jiàn)及建議;
4、收集客戶(hù)需求，結(jié)合公司自身產(chǎn)品，為客戶(hù)提供解決方案，引導(dǎo)客戶(hù)對(duì)技 術(shù)和產(chǎn)品的選擇。同時(shí)屏蔽用戶(hù)不合理的、給項(xiàng)目實(shí)施帶來(lái)技術(shù)風(fēng)險(xiǎn)的需求。
5、跟蹤和產(chǎn)品，整理資料，收集各地用戶(hù)反饋，為產(chǎn)品規(guī)劃和技術(shù)選型 提供依據(jù)。
職位要求：
1、有從事文案工作的相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，思路清晰，格式規(guī)范。
2、熟練運(yùn)用word、PPT、excel等辦公軟件，WORD文字功底強(qiáng)，PPT排版美觀，有創(chuàng)新意識(shí)和說(shuō)服力，會(huì)對(duì)圖片做簡(jiǎn)單美工處理。
3、善于與人交流溝通，能理解客戶(hù)需求重心，掌握軟件結(jié)構(gòu)和應(yīng)用效果。
4、善于表達(dá)，能將自己所做方案的思想充分表達(dá)給客戶(hù)，找到客戶(hù)理解與自身理解的結(jié)合點(diǎn)。
5、具備團(tuán)隊(duì)協(xié)調(diào)能力，能接受挑戰(zhàn)并承擔(dān)相應(yīng)的工作。
6、有政府項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
需求工程師的崗位職責(zé) 篇4
職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)與客戶(hù)溝通，了解客戶(hù)需求，將客戶(hù)需求轉(zhuǎn)化成需求文檔;
2、協(xié)助進(jìn)行需求調(diào)研，需求分析并收集、整理客戶(hù)反饋的問(wèn)題和需求;
3、負(fù)責(zé)需求變更的跟蹤，確保需求變更的可追述性;
4、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他任務(wù)。
任職要求：
1、計(jì)算機(jī)相關(guān)專(zhuān)業(yè)，具備計(jì)算機(jī)、通信、網(wǎng)絡(luò)等相關(guān)知識(shí);
2、有軟件開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先或需求分析經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3、了解軟件需求獲取與分析技術(shù)和管理方法;
4、思維清晰，邏輯性強(qiáng)，良好的溝通能力，善于發(fā)現(xiàn)和準(zhǔn)確把握需求;
5、具備良好的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)精神，有較強(qiáng)的文檔編寫(xiě)能力。
需求工程師的崗位職責(zé) 篇5
職責(zé)
1、根據(jù)產(chǎn)品規(guī)劃或者項(xiàng)目要求，開(kāi)展需求調(diào)研，完成調(diào)研報(bào)告、需求規(guī)格說(shuō)明書(shū)及系統(tǒng)設(shè)計(jì)文檔;
2、負(fù)責(zé)分析用戶(hù)需求，完成項(xiàng)目產(chǎn)品方案設(shè)計(jì)、流程圖、原型等相關(guān)工作;
3、向開(kāi)發(fā)工程師提供咨詢(xún)指導(dǎo)，解釋業(yè)務(wù)需求，向用戶(hù)匯報(bào)系統(tǒng)功能;
4、整理和分析客戶(hù)需求，對(duì)其分類(lèi)匯總和實(shí)現(xiàn)預(yù)估，提出需求分析報(bào)告和實(shí)現(xiàn)計(jì)劃要求;
5、參與整個(gè)產(chǎn)品開(kāi)發(fā)流程，負(fù)責(zé)需求開(kāi)發(fā)與跟蹤，完成需求變更的控制與管理，與開(kāi)發(fā)測(cè)試團(tuán)隊(duì)一起保證最終產(chǎn)品的正確定位;
6、指導(dǎo)測(cè)試工程師根據(jù)測(cè)試需求，組建測(cè)試環(huán)境的工作。
崗位要求
1、本科以上學(xué)歷，2年以上軟件需求分析經(jīng)驗(yàn)，成功參與過(guò)大型產(chǎn)品項(xiàng)目的需求分析;
2. 熟悉需求調(diào)研的方法，有較強(qiáng)的業(yè)務(wù)流程及業(yè)務(wù)模型分析設(shè)計(jì)能力，豐富的用戶(hù)溝通經(jīng)驗(yàn)，能快速把握需求的核心要點(diǎn);
3. 熟悉電力相關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí)，對(duì)泛在電力物聯(lián)網(wǎng)有一定認(rèn)識(shí)，熟悉當(dāng)前電力生產(chǎn)環(huán)節(jié)，尤其是配網(wǎng)規(guī)劃、運(yùn)行調(diào)度、用電服務(wù)、電力交易等。具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)和創(chuàng)新能力，問(wèn)題判斷和決策解決能力，跨部門(mén)、跨領(lǐng)域溝通協(xié)調(diào)能力、項(xiàng)目規(guī)劃與管控能力;
4、有電網(wǎng)或能源行業(yè)從業(yè)經(jīng)歷者優(yōu)先。
需求工程師的崗位職責(zé) 篇6
職責(zé)：
客戶(hù)系統(tǒng)需求分析及設(shè)計(jì)。根據(jù)客戶(hù)提出的業(yè)務(wù)需求進(jìn)行分析，與客戶(hù)進(jìn)行需求溝通，確認(rèn)需求后，形成需求原型圖和需求說(shuō)明規(guī)格書(shū)。
系統(tǒng)規(guī)劃，與產(chǎn)品開(kāi)發(fā)人員進(jìn)行前期調(diào)研和產(chǎn)品設(shè)計(jì)工作，技術(shù)可行性分析及編寫(xiě)項(xiàng)目方案。
把控系統(tǒng)項(xiàng)目管理進(jìn)度，向開(kāi)發(fā)人員進(jìn)行需求澄清，驗(yàn)證需求完成情況。
負(fù)責(zé)迭代版本需求工作。迭代版本相關(guān)文檔材料編寫(xiě)，包括需求清單、需求變更材料、操作手冊(cè)等。
參與系統(tǒng)功能驗(yàn)收工作及配合相關(guān)人員編寫(xiě)產(chǎn)品功能說(shuō)明書(shū)、產(chǎn)品用戶(hù)手冊(cè)。
平臺(tái)培訓(xùn)及新人培訓(xùn)。
任職要求：
1、信息管理與信息系統(tǒng)、計(jì)算機(jī)科學(xué)、軟件工程、自動(dòng)化等相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科及以上學(xué)歷;
2、熟練使用UML建模工具，原型設(shè)計(jì)工具Axrue，MS office、Visio、MindManger等,能熟練編寫(xiě)項(xiàng)目的需求分析和設(shè)計(jì)文檔;
3、思維清晰、具備良好的溝通表達(dá)能力和書(shū)面文檔撰寫(xiě)能力;
4、有良好的團(tuán)隊(duì)精神和嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度，能承受工作壓力、有良好的學(xué)習(xí)能力和自我提升愿望;
5、能夠?qū)QL Server或Oracle進(jìn)行基本的數(shù)據(jù)操作;
6、有制造行業(yè)信息系統(tǒng)整合項(xiàng)目經(jīng)歷優(yōu)先;
需求工程師的崗位職責(zé) 篇7
崗位職責(zé)
1、與業(yè)務(wù)部門(mén)溝通討論，明晰及細(xì)化業(yè)務(wù)需求，挖掘客戶(hù)的業(yè)務(wù)需求，拓展業(yè)務(wù)。
2、與研發(fā)部門(mén)溝通討論，傳導(dǎo)及評(píng)審需求。
3、協(xié)調(diào)需求的利益相關(guān)者，并對(duì)需求的重要性、緊急度判斷，排定優(yōu)先級(jí)。
4、對(duì)業(yè)務(wù)進(jìn)行抽象及建模，梳理業(yè)務(wù)規(guī)則，繪制業(yè)務(wù)流程圖。
5、進(jìn)行系統(tǒng)原型設(shè)計(jì)，包括用戶(hù)體驗(yàn)、交互設(shè)計(jì)、界面設(shè)計(jì)。
6、撰寫(xiě)業(yè)務(wù)分析文檔，需求規(guī)格書(shū)，功能說(shuō)明書(shū)。
7、進(jìn)行業(yè)務(wù)調(diào)研、需求跟蹤、需求變更和需求流程改進(jìn)等工作。
8、協(xié)助研發(fā)、測(cè)試及運(yùn)維人員，完成業(yè)務(wù)相關(guān)的解釋及后續(xù)跟進(jìn)工作。
9、撰寫(xiě)項(xiàng)目交付需要的`相關(guān)文檔，跟蹤項(xiàng)目的進(jìn)度和里程碑達(dá)成。
入職條件
1、計(jì)算機(jī)、統(tǒng)計(jì)學(xué)或者相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科及以上學(xué)歷;
2、具有5年以上it公司咨詢(xún)顧問(wèn)、軟件項(xiàng)目經(jīng)理，并有大數(shù)據(jù)項(xiàng)目工作經(jīng)驗(yàn);
3、掌握需求分析方法，熟悉需求管理和研發(fā)過(guò)程管理，能獨(dú)立完成項(xiàng)目功能的需求分析、概要設(shè)計(jì)，完成需求文檔、流程圖的撰寫(xiě)工作;
4、善于溝通，能夠管理及引導(dǎo)客戶(hù)的需求預(yù)期;
5、掌握界面原型設(shè)計(jì)的工具和技術(shù)，如axure、office等;
6、有良好的溝通能力和高度的責(zé)任感以及團(tuán)隊(duì)合作精神，有較強(qiáng)的分析和解決問(wèn)題能力;
7、能夠書(shū)寫(xiě)英文文檔。
需求工程師的崗位職責(zé) 篇8
職責(zé)：
1、了解用戶(hù)對(duì)系統(tǒng)框架、平臺(tái)、新技術(shù)的偏好，引導(dǎo)用戶(hù)到本公司的技術(shù)思路上 。
2、與銷(xiāo)售人員配合完成對(duì)客戶(hù)的需求對(duì)接，負(fù)責(zé)客戶(hù)的需求分析整理，與研發(fā)總部配合提供滿(mǎn)足客戶(hù)需求的技術(shù)實(shí)現(xiàn)方案。
3、負(fù)責(zé)編寫(xiě)客戶(hù)項(xiàng)目需求參數(shù)，整理和歸檔項(xiàng)目資料，全程參與和跟蹤整個(gè)項(xiàng)目。
4、根據(jù)客戶(hù)要求，一起負(fù)責(zé)新功能的開(kāi)發(fā)，并負(fù)責(zé)在客戶(hù)現(xiàn)場(chǎng)對(duì)項(xiàng)目的開(kāi)發(fā)、實(shí)施支持等。
任職要求：
1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，電子或者計(jì)算機(jī)相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)，教育行業(yè)與學(xué)校信息化集成經(jīng)驗(yàn)
2、熟悉了解常用的網(wǎng)絡(luò)架構(gòu)、技術(shù)，物聯(lián)網(wǎng)技術(shù)、音視頻技術(shù)等，保持對(duì)新技術(shù)的熱情。
3、通過(guò)培訓(xùn)學(xué)習(xí)，能夠熟悉公司產(chǎn)品的技術(shù)框架，技術(shù)方案，產(chǎn)品功能
4、具備優(yōu)秀的溝通能力與建立合作關(guān)系能力，良好的呈現(xiàn)能力、方案規(guī)劃和制作
5、有客戶(hù)對(duì)接、項(xiàng)目開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)
需求工程師的崗位職責(zé) 篇9
職責(zé)：
1、與客戶(hù)保持良好溝通，定期與公司技術(shù)人員對(duì)接客戶(hù)需求，對(duì)項(xiàng)目需求分析、設(shè)計(jì)、開(kāi)發(fā)、測(cè)試等進(jìn)行指導(dǎo)和監(jiān)控，確保按時(shí)交付項(xiàng)目;
2、編寫(xiě)產(chǎn)品需求文檔(PRD)，根據(jù)運(yùn)營(yíng)及產(chǎn)品數(shù)據(jù)分析、內(nèi)外用戶(hù)反饋，持續(xù)優(yōu)化產(chǎn)品，督促解決產(chǎn)品實(shí)施過(guò)程中可能出現(xiàn)的功能、性能、穩(wěn)定性問(wèn)題;
3、配合項(xiàng)目組落實(shí)產(chǎn)品研發(fā)，并進(jìn)行進(jìn)度管理;
4、在項(xiàng)目推進(jìn)過(guò)程中的跨部門(mén)協(xié)調(diào)溝通工作、負(fù)責(zé)產(chǎn)品上線(xiàn)、售后服務(wù)、升級(jí)后的用戶(hù)使用培訓(xùn)工作和運(yùn)維等相關(guān)工作;
5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
崗位要求：
1、本科及以上學(xué)歷,有IT項(xiàng)目規(guī)劃、項(xiàng)目管理、技術(shù)開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
2、熟練使用辦公軟件，工作認(rèn)真細(xì)致，對(duì)數(shù)據(jù)敏感，具有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力;
3、熟悉互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品，了解當(dāng)前主流技術(shù)框架(如Hibernate、Spring)和開(kāi)發(fā)語(yǔ)言(如JAVA)，了解當(dāng)前主流數(shù)據(jù)庫(kù)(如ORACLE)，有基本數(shù)據(jù)庫(kù)操作能力;有扎實(shí)的文字功底，熟悉PRD文檔編寫(xiě)。
需求工程師的崗位職責(zé) 篇10
職責(zé)：
1、作為客戶(hù)與開(kāi)發(fā)的橋梁，協(xié)助產(chǎn)品專(zhuān)員進(jìn)行產(chǎn)品需求現(xiàn)場(chǎng)調(diào)研、需求分析、需求記錄、需求確認(rèn)工作;完成用戶(hù)需求向設(shè)計(jì)需求的轉(zhuǎn)化，實(shí)現(xiàn)需求的性、可跟蹤性;
2、經(jīng)過(guò)客戶(hù)產(chǎn)品需求的調(diào)研、分析，進(jìn)行產(chǎn)品需求規(guī)格書(shū)和產(chǎn)品技術(shù)要求的編寫(xiě)，
3、承擔(dān)產(chǎn)品開(kāi)發(fā)的需求版本管理、需求變更管理;
4、負(fù)責(zé)產(chǎn)品需求相關(guān)的評(píng)審工作，參與產(chǎn)品設(shè)計(jì)、實(shí)現(xiàn)階段的評(píng)審工作;
5、負(fù)責(zé)軟件需求和軟件版本的追溯工作，實(shí)現(xiàn)需求的可跟蹤性;
6、收集、整理、處理需求相關(guān)的客戶(hù)反饋，保證新需求能及時(shí)有序的開(kāi)發(fā)，并將結(jié)果通過(guò)接口反饋給內(nèi)外部客戶(hù);
7、產(chǎn)品開(kāi)發(fā)過(guò)程中負(fù)責(zé)對(duì)開(kāi)發(fā)設(shè)計(jì)人員關(guān)于需求的溝通、答疑、培訓(xùn);
8、協(xié)助執(zhí)行產(chǎn)品的驗(yàn)收測(cè)試(驗(yàn)證產(chǎn)品實(shí)現(xiàn)和用戶(hù)需求輸入的一致性)。
任職資格：
1、電子、信息、軟件、通信、計(jì)算機(jī)、自動(dòng)化、數(shù)學(xué)、物理、生物醫(yī)學(xué)、工程等相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科及以上學(xué)歷;
2、3年以上電子、通信、自動(dòng)化、計(jì)算機(jī)、醫(yī)療器械等相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，醫(yī)療行業(yè)從業(yè)者優(yōu)先;
3、熟悉需求工程的理論，掌握產(chǎn)品需求獲取與分析技術(shù)和管理方法;;
4、較強(qiáng)的邏輯分析能力，善于傾聽(tīng)與歸納整理，準(zhǔn)確掌握客戶(hù)需求;
5、較強(qiáng)的溝通能力，能夠適應(yīng)出差工作，能夠承擔(dān)一定的工作壓力;
6、工作細(xì)心、踏實(shí)，責(zé)任心強(qiáng)，有較強(qiáng)的合作意識(shí)，較好的時(shí)間管理能力;
7、熟悉主流配置管理工具，對(duì)產(chǎn)品需求、軟件版本能進(jìn)行有效管理
8、具有產(chǎn)品需求調(diào)研和分析工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
需求工程師的崗位職責(zé) 篇11
職責(zé)：
1.從業(yè)務(wù)部門(mén)獲取業(yè)務(wù)需求,進(jìn)行需求分析整理，轉(zhuǎn)換成軟件產(chǎn)品功能需求。
2.收集用戶(hù)對(duì)系統(tǒng)的滿(mǎn)意度及各種反饋意見(jiàn)，定期匯總并提出改進(jìn)方案。
3.識(shí)別需求必要性，并能提出合理的改進(jìn)建議。
4.對(duì)系統(tǒng)的需求變更進(jìn)行管理，包括需求點(diǎn)的跟蹤和驗(yàn)證。
5.持續(xù)優(yōu)化業(yè)務(wù)系統(tǒng)設(shè)計(jì)，提升用戶(hù)體驗(yàn)。
任職要求
1、計(jì)算機(jī)相關(guān)專(zhuān)業(yè)，本科及本科以上學(xué)歷，具備一年及以上需求分析經(jīng)驗(yàn);
2、熟練使用Power Designer、Visio等建模、流程設(shè)計(jì)工具;
3、獨(dú)立清晰的分析判斷能力，邏輯思考能力和自主學(xué)習(xí)能力 ;
4、具有良好的溝通能力、能夠承受一定的工作壓力;
5、具有良好的系統(tǒng)需求分析文檔編寫(xiě)能力;
6、掌握多種需求調(diào)研方法，可以把握需求要點(diǎn)和重點(diǎn)。
需求工程師的崗位職責(zé) 篇12
崗位職責(zé)
1.梳理業(yè)務(wù)部門(mén)需求,形成需求文檔
2.完成項(xiàng)目計(jì)劃,與項(xiàng)目相關(guān)利益方達(dá)成交付范圍和時(shí)間進(jìn)度計(jì)劃
3.與開(kāi)發(fā)團(tuán)隊(duì)明確相關(guān)開(kāi)發(fā)資源和排期
4.追蹤項(xiàng)目進(jìn)度并溝通相關(guān)利益方
5.支持業(yè)務(wù)用戶(hù)測(cè)試并持續(xù)維護(hù)后續(xù)業(yè)務(wù)需求清單
崗位要求
1.抽象業(yè)務(wù)需求并形成文檔的`能力
2.很強(qiáng)的溝通能力,可以平衡業(yè)務(wù)需求方和開(kāi)發(fā)團(tuán)隊(duì)之間的資源協(xié)調(diào)
3.需有金融行業(yè)經(jīng)驗(yàn)和資本市場(chǎng)相關(guān)it系統(tǒng)經(jīng)驗(yàn)
4.熟悉軟件開(kāi)發(fā)標(biāo)準(zhǔn)流程和敏捷開(kāi)發(fā)流程
需求工程師的崗位職責(zé) 篇13
職責(zé)
1、 根據(jù)產(chǎn)品規(guī)劃或項(xiàng)目要求，開(kāi)展需求調(diào)研、完成調(diào)研報(bào)告，完成需求規(guī)格說(shuō)明書(shū);
2、 向軟件工程師提供咨詢(xún)、指導(dǎo)，解釋業(yè)務(wù)需求;
3、 進(jìn)行需求分析、協(xié)助系統(tǒng)功能設(shè)計(jì)等工作。
崗位要求：
1、 本科及以上學(xué)歷，3年以上需求分析工作經(jīng)驗(yàn);
2、 熟悉企業(yè)管理軟件的需求調(diào)研與分析，良好的需求捕獲、項(xiàng)目規(guī)劃、溝通、理解與協(xié)調(diào)能力，能分析核心業(yè)務(wù)流程，提供有效解決方案;
3、 對(duì)需求工程有全面理解，掌握規(guī)范的需求分析方法，有較強(qiáng)的需求文檔撰寫(xiě)能力。
需求工程師的崗位職責(zé) 篇14
職責(zé)：
(1)對(duì)接業(yè)務(wù)部門(mén)，進(jìn)行需求調(diào)研、整理、分析、原型設(shè)計(jì)
(2)配合項(xiàng)目經(jīng)理、開(kāi)發(fā)人員，分析需求的可行性、合理性，確保需求準(zhǔn)確的實(shí)現(xiàn)用戶(hù)要求
(3)負(fù)責(zé)軟件項(xiàng)目客戶(hù)的需求分析與功能規(guī)劃，負(fù)責(zé)項(xiàng)目的系統(tǒng)需求分析建模工作
(4)負(fù)責(zé)用Axure、Visio、思維導(dǎo)圖等軟件設(shè)計(jì)產(chǎn)品原型，進(jìn)行交互設(shè)計(jì)討論，參與制作交互設(shè)計(jì)模型，分析影響產(chǎn)品用戶(hù)體驗(yàn)的因素并修正，進(jìn)行項(xiàng)目的功能定義，編制功能模型和非功能需求;
任職要求：
(1)大專(zhuān)科及以上學(xué)歷三年工作經(jīng)驗(yàn)，工科或理科類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè);
(2)具備快速理解業(yè)務(wù)，以IT角度對(duì)業(yè)務(wù)進(jìn)行抽象的能力
(3)善于溝通和總結(jié)，思路清晰，具備良好的理解、表述和執(zhí)行能力;
(4)具備一定的文檔編寫(xiě)能力;
(5)具有責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)精神;
(6)熟悉產(chǎn)品從立項(xiàng)到上線(xiàn)整個(gè)過(guò)程
(7)熟練使用Axure、Word、Excel、Visio、UML等工具
(8)有航空物流業(yè)的軟件需求經(jīng)驗(yàn)或者物流業(yè)相關(guān)的經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
需求工程師的崗位職責(zé) 篇15
職責(zé)：
1、能獨(dú)立進(jìn)行項(xiàng)目的需求分析與設(shè)計(jì)，與用戶(hù)進(jìn)行溝通，了解用戶(hù)對(duì)項(xiàng)目的業(yè)務(wù)需求以及引導(dǎo)客戶(hù)，并進(jìn)行分析、整理;并同客戶(hù)、產(chǎn)品層、技術(shù)層的溝通，能清晰準(zhǔn)確的讓相關(guān)人員明確其需求設(shè)計(jì)意圖，形成需求文檔和部分原型設(shè)計(jì);
2、編寫(xiě)相關(guān)文檔，按照軟件過(guò)程進(jìn)行需求管理，參與項(xiàng)目管理、需求匯報(bào)與評(píng)審，負(fù)責(zé)需求解決方案(重點(diǎn)是PPT)編寫(xiě)，并向客戶(hù)進(jìn)行匯報(bào);
3、參與公司項(xiàng)目的調(diào)研工作。編寫(xiě)調(diào)研報(bào)告、項(xiàng)目建設(shè)方案，項(xiàng)目開(kāi)發(fā)計(jì)劃等;
4、參與產(chǎn)品的系統(tǒng)驗(yàn)收測(cè)試、用戶(hù)培訓(xùn)、維護(hù)優(yōu)化等工作;
5、積極協(xié)助售前交流及投標(biāo)配合工作;
6、研究同業(yè)競(jìng)爭(zhēng)者產(chǎn)品，參與產(chǎn)品規(guī)劃;
崗位要求：
1、通信、電子工程、計(jì)算機(jī)及其相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科以上學(xué)歷;有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
2、良好的客戶(hù)溝通和引導(dǎo)能力、良好的組織管理能力、良好的技術(shù)基礎(chǔ)、良好的面對(duì)壓力的適應(yīng)能力，熟悉需求分析的方法，熟悉軟件需求分析過(guò)程;
3、掌握UML等需求分析規(guī)劃工具;熟悉其中一種原型設(shè)計(jì)工具，快速完成概念原型的制作;有較強(qiáng)邏輯思維能力、歸納總結(jié)能力、創(chuàng)新能力、文檔編寫(xiě)能力;
4、具備高度的責(zé)任感及較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力，工作態(tài)度積極，有良好的語(yǔ)言溝通和協(xié)調(diào)能力，能快速解決問(wèn)題;
5、熟悉項(xiàng)目開(kāi)發(fā)管理的流程，對(duì)大型軟件項(xiàng)目的開(kāi)發(fā)周期(需求收集和分析、系統(tǒng)設(shè)計(jì)、開(kāi)發(fā)、測(cè)試、部署、系統(tǒng)支持、文檔管理)有深入的了解;
6、好學(xué)上進(jìn)，耐心細(xì)致，有責(zé)任心;工作勤奮，善于思考問(wèn)題;有時(shí)間觀念，獨(dú)立性強(qiáng)，具有團(tuán)隊(duì)合作精神。
需求工程師的崗位職責(zé) 篇16
職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)完成產(chǎn)品需求調(diào)研，完成產(chǎn)品需求收集、分析和整理工作;
2、進(jìn)行功能需求分析，制作軟件原型，組織需求評(píng)審，編寫(xiě)需求分析說(shuō)明書(shū)、需求建模;
3、負(fù)責(zé)用戶(hù)手冊(cè)、產(chǎn)品功能說(shuō)明、產(chǎn)品介紹幻燈片等相關(guān)資料的編寫(xiě)。
任職要求：
1、熟練使用主流的原型設(shè)計(jì)工具，流程設(shè)計(jì)工具，數(shù)據(jù)庫(kù)設(shè)計(jì)工具等;
2、具有一定的溝通表達(dá)能力、用戶(hù)需求分析和歸納能力;
3、具有良好的文字表達(dá)能力，團(tuán)隊(duì)溝通能力，較強(qiáng)的業(yè)務(wù)流程及業(yè)務(wù)模型理解、分析、設(shè)計(jì)能力。
需求工程師的崗位職責(zé) 篇17
職責(zé):
1、參與軟件項(xiàng)目的需求開(kāi)發(fā)與需求管理工作，包括需求的收集、管理、開(kāi)發(fā)、變更工作;
2、根據(jù)軟件roadmap，按照項(xiàng)目的開(kāi)發(fā)計(jì)劃，參與需求的分析工作，并根據(jù)規(guī)范進(jìn)行需求規(guī)格說(shuō)明書(shū)的編寫(xiě)，參與需求評(píng)審及確認(rèn)工作;
3、參與項(xiàng)目過(guò)程中的設(shè)計(jì)、實(shí)現(xiàn)、測(cè)試三個(gè)環(huán)節(jié)與需求有關(guān)的工作，跟蹤、確認(rèn)需求的實(shí)現(xiàn)情況 ，并根據(jù)實(shí)際需要進(jìn)行變更，變更過(guò)程按照標(biāo)準(zhǔn)流程進(jìn)行;
4、參與系統(tǒng)規(guī)劃，與客戶(hù)進(jìn)行溝通調(diào)研并編寫(xiě)調(diào)研報(bào)告，配合團(tuán)隊(duì)進(jìn)行解決方案和設(shè)計(jì)文檔的撰寫(xiě);
5、參與系統(tǒng)功能驗(yàn)收工作及用戶(hù)手冊(cè)、新增產(chǎn)品功能培訓(xùn)資料的編寫(xiě);
6、負(fù)責(zé)客戶(hù)(及內(nèi)部)需求調(diào)研及需求反饋的分析;
7、參與行業(yè)發(fā)展趨勢(shì)跟蹤及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手分析工作。
任職資格:
1、年齡：25—35歲，計(jì)算機(jī)、自動(dòng)化、軟件工程等專(zhuān)業(yè)，本科或以上學(xué)歷， 2年以上工作經(jīng)驗(yàn)，成功參與過(guò)大型產(chǎn)品項(xiàng)目的需求分析工作;
2、熟悉軟件工程理論，掌握軟件需求獲取與分析方法，至少熟悉一種開(kāi)發(fā)語(yǔ)言;
3、熟悉需求調(diào)研方法，有較強(qiáng)的業(yè)務(wù)流程及業(yè)務(wù)模型分析設(shè)計(jì)能力，善于控制需求，進(jìn)行版本范圍及項(xiàng)目范圍管理;
4、具有電子政務(wù)、互聯(lián)網(wǎng)應(yīng)用經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
5、具有豐富的客戶(hù)(及內(nèi)部)溝通經(jīng)驗(yàn)，能快速把握需求的核心要點(diǎn);
6、具有較強(qiáng)的文檔編寫(xiě)能力，能編寫(xiě)需求分析文檔、需求詳細(xì)文檔和幫助文檔。
7、具備有效的溝通技巧和較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，在團(tuán)隊(duì)協(xié)作中具有精煉思維和解決復(fù)雜問(wèn)題的能力。
8、具備良好的學(xué)習(xí)能力，責(zé)任心強(qiáng)，能夠承受較大的工作壓力
需求工程師的崗位職責(zé) 篇18
職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)用戶(hù)需求調(diào)研、需求分析、需求引導(dǎo)、編寫(xiě)相關(guān)需求文檔;
2.負(fù)責(zé)根據(jù)用戶(hù)需求結(jié)合系統(tǒng)已有功能進(jìn)行系統(tǒng)業(yè)務(wù)設(shè)計(jì)，產(chǎn)品原型設(shè)計(jì);
3.負(fù)責(zé)和研發(fā)人員講解需求和用例情景，負(fù)責(zé)需求測(cè)試和系統(tǒng)驗(yàn)證工作;
4.負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)實(shí)施、用戶(hù)培訓(xùn)，引導(dǎo)客戶(hù)合理使用系統(tǒng)，響應(yīng)用戶(hù)的問(wèn)題和需求;
5.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求：
1、本科以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)、金融、數(shù)學(xué)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)者優(yōu)先;
2、具有需求整理、分析、設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)，具備較強(qiáng)的邏輯分析能力、語(yǔ)言表達(dá)能力和寫(xiě)作能力;
3、具備良好的團(tuán)隊(duì)溝通協(xié)調(diào)能力，較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和領(lǐng)悟能力且執(zhí)行力強(qiáng)，具有主動(dòng)性、責(zé)任心和較強(qiáng)的抗壓能力，工作嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致;
4、具備項(xiàng)目實(shí)施能力，能夠在項(xiàng)目試運(yùn)行階段很好的配合用戶(hù)完成系統(tǒng)的試運(yùn)行工作;
5、 能夠適應(yīng)短期出差。
需求工程師的崗位職責(zé) 篇19
職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)與用戶(hù)溝通，收集用戶(hù)需求，設(shè)計(jì)產(chǎn)品;
2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的交互設(shè)計(jì);
3、負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)項(xiàng)目原型，通過(guò)原型表達(dá)項(xiàng)目需求以及交互;
4、負(fù)責(zé)與用戶(hù)的交流、確認(rèn)、匯報(bào)，以及相關(guān)的材料編寫(xiě);
5、負(fù)責(zé)與項(xiàng)目承接方的溝通協(xié)調(diào);
6、負(fù)責(zé)最終產(chǎn)品需求符合度的驗(yàn)證。
任職條件：
1、本科以上學(xué)歷，3年以上企業(yè)管理類(lèi)軟件需求分析工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
2、熟悉軟件工程理論，掌握軟件需求獲取與分析方法，具備規(guī)劃需求的能力;
3、熟悉交互設(shè)計(jì)，熟練使用axure、mockplus、Visio、xmind等需求設(shè)計(jì)工具，熟練使用word、excel、ppt等辦公軟件;
4、具有出色的產(chǎn)品原型表現(xiàn)能力，口頭表達(dá)能力;工作主動(dòng)性、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力強(qiáng);
5、會(huì)使用Photoshop者優(yōu)先，有較強(qiáng)文檔寫(xiě)作能力者優(yōu)先。
需求工程師的崗位職責(zé) 篇20
職責(zé)
1. 針對(duì)設(shè)備制造商和運(yùn)營(yíng)商客戶(hù)需求進(jìn)行售前需求支持和技術(shù)支持;根據(jù)市場(chǎng)和商務(wù)人員反饋的各類(lèi)需求及時(shí)進(jìn)行理解、核實(shí)、溝通并形成書(shū)面反饋;
2. 針對(duì)外部客戶(hù)問(wèn)題，及時(shí)進(jìn)行技術(shù)定位和理解，識(shí)別長(zhǎng)、短期技術(shù)需求，參與或主導(dǎo)務(wù)實(shí)的客戶(hù)溝通;
3. 整理市場(chǎng)需求形成書(shū)面文件，以形成產(chǎn)品和開(kāi)發(fā)部們的設(shè)計(jì)輸入;
4. 持續(xù)對(duì)歷史需求進(jìn)行跟蹤、整理和管理;
5. 承擔(dān)部門(mén)內(nèi)人員的技術(shù)支持;
6. 整理技術(shù)文檔，承擔(dān)部門(mén)內(nèi)產(chǎn)品技術(shù)培訓(xùn)。
任職資格：
1. 本科及以上學(xué)歷;
2. 軟件、通訊、無(wú)線(xiàn)電、電子工程、自動(dòng)化類(lèi)專(zhuān)業(yè)背景;
3. 具有5年以上軟件需求，或移動(dòng)通訊軟件或協(xié)議，或通訊行業(yè)售前支持工作經(jīng)驗(yàn);
4. 良好的學(xué)習(xí)能力，對(duì)軟件技術(shù)和通信網(wǎng)絡(luò)有深刻的理解;
5.英語(yǔ)6級(jí)以上，良好的英文讀寫(xiě)能力;
6.良好的溝通能力，自我管理和團(tuán)隊(duì)合作精神;
5.良好的開(kāi)發(fā)和公文文檔習(xí)慣。
需求工程師的崗位職責(zé) 篇21
職責(zé)：
1.需求調(diào)研：負(fù)責(zé)需求調(diào)研、挖掘、引導(dǎo)并歸納客戶(hù)需求
2.原型設(shè)計(jì)：負(fù)責(zé)根據(jù)需求定義，進(jìn)行原型設(shè)計(jì)，并與客戶(hù)確認(rèn)
3.需求文檔：負(fù)責(zé)編寫(xiě)需求規(guī)格說(shuō)明書(shū)
4.需求評(píng)審：負(fù)責(zé)組織相關(guān)研發(fā)、測(cè)試人員進(jìn)行需求評(píng)審
5.需求變更管理：負(fù)責(zé)需求變革的控制與管理
6.需求跟蹤：負(fù)責(zé)幫助開(kāi)發(fā)、測(cè)試?yán)斫庑枨?/p>
7.功能驗(yàn)證：參與開(kāi)發(fā)測(cè)試過(guò)程，跟蹤并驗(yàn)證需求完成情況
任職要求：
1.具有較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力、方案編寫(xiě)能力
2.熟練使用辦公軟件，原型設(shè)計(jì)軟件(Axure、visio等)
3.有軟件行業(yè)需求分析、售前、產(chǎn)品經(jīng)理中任意一項(xiàng)至少2年以上工作經(jīng)驗(yàn)
4.有云計(jì)算平臺(tái)項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮