家裝總經(jīng)理助理的崗位職責(zé)

家裝總經(jīng)理助理的崗位職責(zé)（通用31篇）

家裝總經(jīng)理助理的崗位職責(zé) 篇1

　　1、在企管部經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下開(kāi)展工作，協(xié)助企管部經(jīng)理做好本部門(mén)工作。

　　2、負(fù)責(zé)制定公司成本控制工作流程，對(duì)各項(xiàng)成本核算工作進(jìn)行定期歸集，統(tǒng)計(jì)，負(fù)責(zé)核算和分析總結(jié)。

　　3、參與制定公司生產(chǎn)流程、管理制度、工作標(biāo)準(zhǔn)及考核制度的建立、完善和監(jiān)督執(zhí)行。

　　4、組織開(kāi)展項(xiàng)目成本控制指標(biāo)制定、分解及項(xiàng)目實(shí)施階段全過(guò)程成本預(yù)測(cè)及管理工作，確保公司成本控制目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)；以及對(duì)偏差的原因分析及糾正措施的制訂，促進(jìn)公司管理效率的提升。

　　5、組織建立和完善公司成本管理制度及成本管理體系，并負(fù)責(zé)實(shí)施；收集、整理各品規(guī)相關(guān)成本信息，開(kāi)展從設(shè)計(jì)階段到實(shí)施過(guò)程中的的成本測(cè)算，為決策提供依據(jù)。

　　6、參與各階段設(shè)計(jì)方案的討論，提供成本數(shù)據(jù)，從成本角度提出意見(jiàn)及建議。

　　7、對(duì)成本計(jì)劃的完成情況進(jìn)行分析。對(duì)影響計(jì)劃執(zhí)行的重大問(wèn)題，會(huì)同有關(guān)人員進(jìn)行深入實(shí)際的調(diào)查和研究，找出管理中的不足，提出改進(jìn)管理的建議和措施。

　　8、建立成本分析制度，每月對(duì)各生產(chǎn)車(chē)間分線、分品種進(jìn)行成本分析，并定期召開(kāi)成本分析會(huì)，對(duì)前期物耗、及使用情況進(jìn)行分析討論，以及對(duì)改善措施的實(shí)施結(jié)果進(jìn)行評(píng)估。

　　9、每月對(duì)異常物耗進(jìn)行調(diào)查、分析，明確控制措施，報(bào)告各分管廠領(lǐng)導(dǎo)，并監(jiān)督執(zhí)行。

　　10、進(jìn)行專(zhuān)題或綜合的成本分析和研究

　　11、參與公司年度財(cái)務(wù)預(yù)算的編制工作。

　　12、配合協(xié)助其他部門(mén)工作，完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作

家裝總經(jīng)理助理的崗位職責(zé) 篇2

　　1、收集、整理、分析目標(biāo)市場(chǎng)各種物業(yè)的相關(guān)數(shù)據(jù)，建立項(xiàng)目信息數(shù)據(jù)庫(kù)，建立項(xiàng)目檔案資料，分類(lèi)管理、存檔、補(bǔ)充項(xiàng)目信息數(shù)據(jù)庫(kù)。

　　2、篩選出符合公司市場(chǎng)發(fā)展規(guī)劃的項(xiàng)目信息，評(píng)估承接該項(xiàng)目的風(fēng)險(xiǎn)，向上司報(bào)備項(xiàng)目情況。

　　3、采集、調(diào)研新類(lèi)型業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)，建立市場(chǎng)拓展項(xiàng)目測(cè)算模板及金額。

　　4、收集、分析目標(biāo)項(xiàng)目競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手情況，起草競(jìng)爭(zhēng)策略。

　　5、跟蹤、接洽前期項(xiàng)目信息，向客戶推介公司。組織客戶考察接待。組織項(xiàng)目勘察，收集項(xiàng)目數(shù)據(jù)，編制項(xiàng)目預(yù)算，起草項(xiàng)目合同。

　　6、組織項(xiàng)目投標(biāo)小組，編制投標(biāo)書(shū)，完成投標(biāo)演講、詢標(biāo)、答辯等招投標(biāo)工作。

　　7、建立客戶關(guān)系庫(kù)，持續(xù)維護(hù)客戶關(guān)系。

家裝總經(jīng)理助理的崗位職責(zé) 篇3

　　1、根據(jù)批準(zhǔn)的采購(gòu)計(jì)劃，按時(shí)按量購(gòu)進(jìn)貨品，要求貨比三家、降低成本、秉公辦事、不謀私利。

　　2、負(fù)責(zé)公司信紙、信封、名片、業(yè)務(wù)禮品和企業(yè)形象所需印刷的定制工作，確保質(zhì)量和時(shí)間要求。

　　3、對(duì)購(gòu)進(jìn)物品保存質(zhì)保書(shū)、保修單，對(duì)使用中的問(wèn)題負(fù)責(zé)，規(guī)章制度和業(yè)務(wù)準(zhǔn)則，并負(fù)責(zé)下達(dá)公司各項(xiàng)工作和指標(biāo)。

　　5、一切行為要對(duì)總經(jīng)理負(fù)責(zé)，要把公司的利益放在首位，同時(shí)與下屬職員做好思想溝通，讓員工的利益與公司一致。

　　6、需具備積極敬業(yè)、善于溝通、技能突出、知識(shí)廣泛、開(kāi)拓創(chuàng)新的素質(zhì)；并具有領(lǐng)導(dǎo)、計(jì)劃、分析、決策的能力，在公司中有一定的威信。

　　7、要營(yíng)造良好的工作環(huán)境，協(xié)調(diào)好上下級(jí)關(guān)系，發(fā)揚(yáng)團(tuán)隊(duì)精神，發(fā)揮業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)的領(lǐng)導(dǎo)作用。

　　8、通過(guò)自己和員工的敬業(yè)精神、良好形象、語(yǔ)言魅力贏得客戶的尊重和信任，搞好與客戶的關(guān)系，拓展新客戶渠道，起到組織計(jì)劃與評(píng)估的領(lǐng)導(dǎo)作用。

　　9、帶領(lǐng)好各部門(mén)開(kāi)展好工作，贏得公司全體人員的尊重和敬佩。

　　10、負(fù)責(zé)制定業(yè)務(wù)管理制度，擬定業(yè)務(wù)管理辦法、物資管理制度、明確業(yè)務(wù)工作標(biāo)準(zhǔn)、建立業(yè)務(wù)管理網(wǎng)絡(luò)，協(xié)調(diào)、指導(dǎo)、調(diào)度、檢查、考核；

　　11、積極完成總經(jīng)理交辦的其他工作任務(wù)。

家裝總經(jīng)理助理的崗位職責(zé) 篇4

　　1、協(xié)助部門(mén)內(nèi)銷(xiāo)售人員制訂銷(xiāo)售計(jì)劃協(xié)助銷(xiāo)售經(jīng)理制訂本部門(mén)年度銷(xiāo)售計(jì)劃

　　收集和分析銷(xiāo)售區(qū)域銷(xiāo)售信息，為公司決策提供參考意見(jiàn)

　　2、協(xié)助進(jìn)行銷(xiāo)售區(qū)域市場(chǎng)代理商開(kāi)發(fā)與維護(hù)

　　負(fù)責(zé)整理代理商信息，對(duì)代理商提出評(píng)價(jià)意見(jiàn)，參與擬訂代理商合作協(xié)議負(fù)責(zé)持續(xù)掌握代理商情況，做好代理商與公司間信息溝通

　　3、協(xié)助銷(xiāo)售員進(jìn)行銷(xiāo)售工作，完成銷(xiāo)售目標(biāo)

　　負(fù)責(zé)整理公司產(chǎn)品信息、企業(yè)文化與銷(xiāo)售政策，協(xié)助銷(xiāo)售員向代理商傳達(dá)協(xié)助爭(zhēng)取代理商訂單，完成銷(xiāo)售目標(biāo)

　　負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)銷(xiāo)售合同履行中與代理商接洽，促進(jìn)貨款回收

　　4、負(fù)責(zé)對(duì)銷(xiāo)售市場(chǎng)的信息收集、整理負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)銷(xiāo)售員定期收集市場(chǎng)信息

　　負(fù)責(zé)整理銷(xiāo)售員的市場(chǎng)資料，了解相關(guān)國(guó)家政策、市場(chǎng)用戶、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手、渠道等信息參與尋找多種渠道，獲得銷(xiāo)售市場(chǎng)相關(guān)信息

　　5、參與售后服務(wù)工作

　　參與協(xié)調(diào)代理商退換貨

　　參與質(zhì)量問(wèn)題分析，協(xié)調(diào)回收或檢查代理商退換貨物原件

　　6、參與售后服務(wù)工作負(fù)責(zé)參與協(xié)調(diào)代理商退換貨

　　負(fù)責(zé)參與質(zhì)量問(wèn)題分析，協(xié)調(diào)回收或檢查代理商退換貨物原件

　　7、完成銷(xiāo)售部經(jīng)理交辦的其他工作任務(wù)

家裝總經(jīng)理助理的崗位職責(zé) 篇5

　　1、做好企業(yè)內(nèi)外文件的發(fā)放、登記、傳遞、催辦、立卷、歸檔工作。

　　2、負(fù)責(zé)保管使用企業(yè)圖章和介紹信。

　　3、負(fù)責(zé)企業(yè)內(nèi)外的公文辦理，解決來(lái)信、來(lái)訪事宜，及時(shí)處理、匯報(bào)。

　　4、負(fù)責(zé)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)或兄弟單位領(lǐng)導(dǎo)的接待、參觀工作。

家裝總經(jīng)理助理的崗位職責(zé) 篇6

　　1、負(fù)責(zé)總經(jīng)理的日常工作安排，協(xié)助總經(jīng)理接待重要客戶并做好相關(guān)記錄;

　　2、協(xié)助總經(jīng)理開(kāi)展計(jì)劃管理，對(duì)各部門(mén)的工作計(jì)劃節(jié)點(diǎn)進(jìn)行跟蹤、管控;

　　3、協(xié)助總經(jīng)理處理日常對(duì)外的事務(wù)，例如對(duì)外洽談，商務(wù)對(duì)接等;

　　4、按總經(jīng)理的指示進(jìn)行相關(guān)的內(nèi)部、外部溝通協(xié)調(diào)工作，做到信息上傳下達(dá);

　　5、督促、檢查總經(jīng)理布置的各項(xiàng)工作落實(shí)情況，并整理匯報(bào);

　　6、根據(jù)要求起草文件，負(fù)責(zé)各類(lèi)文件的分類(lèi)呈簽、傳遞、歸檔;

　　7、完成總經(jīng)理臨時(shí)交辦的其他工作。

家裝總經(jīng)理助理的崗位職責(zé) 篇7

　　總經(jīng)理助理崗位職責(zé)

　　1、協(xié)助總經(jīng)理做好綜合、協(xié)調(diào)各部門(mén)工作和處理日常事務(wù)。

　　2、及時(shí)收集和了解各部門(mén)的工作動(dòng)態(tài)，協(xié)助總經(jīng)理協(xié)調(diào)各部門(mén)之間有關(guān)的業(yè)務(wù)工作，掌握全公司主要活動(dòng)狀況。

　　3、協(xié)助總經(jīng)理收集各部門(mén)重要報(bào)表，并校對(duì)各項(xiàng)重要數(shù)據(jù)，根據(jù)核對(duì)結(jié)果對(duì)各部門(mén)進(jìn)行績(jī)效考核，并根據(jù)績(jī)效評(píng)價(jià)結(jié)果實(shí)施對(duì)員工的獎(jiǎng)懲工作。

　　4、負(fù)責(zé)召集公司辦公會(huì)議和其他有關(guān)會(huì)議，做好會(huì)議記錄，并檢查督促會(huì)議決議的貫徹實(shí)施。

　　5、負(fù)責(zé)公司行政文書(shū)檔案的管理工作及各部門(mén)文書(shū)資料收集歸檔管理工作，進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo)。

　　6、負(fù)責(zé)組織公司通用管理標(biāo)準(zhǔn)規(guī)章制度的擬定、修改和編寫(xiě)工作，協(xié)助參與專(zhuān)用管理標(biāo)準(zhǔn)及管理制度的擬定、討論、修改工作。

　　7、協(xié)助總經(jīng)理與供應(yīng)商建立良好的合作關(guān)系，并負(fù)責(zé)做好公司重要來(lái)賓的接待安排及重要會(huì)議的組織與會(huì)務(wù)工作。

　　8、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。

家裝總經(jīng)理助理的崗位職責(zé) 篇8

　　1.維持全店良好的后勤服務(wù)，保障商場(chǎng)的正常銷(xiāo)售;

　　2.建立完善的管理制度，確保人、財(cái)、物的嚴(yán)格管理和供應(yīng);

　　3.控制全店費(fèi)用預(yù)算和支出，加強(qiáng)成本觀念和效益觀念;

　　4.負(fù)責(zé)辦公區(qū)及生活區(qū)的環(huán)境布置和衛(wèi)生。

　　主要工作：

　　1.指導(dǎo)全店人事編制和管理，加強(qiáng)對(duì)員工的招聘、培訓(xùn)、考核等各項(xiàng)工作管理;

　　2.嚴(yán)格審核店內(nèi)各項(xiàng)預(yù)算和支出，做好物品的供應(yīng)，保障商場(chǎng)的正常運(yùn)作;

　　3.建立健全保安的各項(xiàng)制度，做好消防、治安、防盜工作的指導(dǎo)和管理;

　　4.維護(hù)店內(nèi)各項(xiàng)設(shè)施，保證公司財(cái)產(chǎn)安全;

　　5.為店內(nèi)各部門(mén)提供良好的工作秩序和工作環(huán)境;

　　6.負(fù)責(zé)部門(mén)正、副主管的排班和業(yè)績(jī)考核;

　　7.負(fù)責(zé)搞好員工食堂及其它員工福利工作，做好后勤保障工作;

　　8.傳達(dá)公司政策及店長(zhǎng)、副店長(zhǎng)的各項(xiàng)指示，落實(shí)執(zhí)行情況;

　　9.負(fù)責(zé)與其他部門(mén)及總公司的溝通協(xié)調(diào)工作;

　　10.負(fù)責(zé)店內(nèi)輪值班，在正、副店長(zhǎng)不在店內(nèi)時(shí)，根據(jù)授權(quán)代表店經(jīng)理作出決定，并在值班簿內(nèi)登記報(bào)告給店 長(zhǎng)。

　　輔助工作：

　　1.負(fù)責(zé)辦公區(qū)域和生活區(qū)域的清潔衛(wèi)生;

　　2.接洽政府有關(guān)職能部門(mén);

　　3.協(xié)調(diào)各部門(mén)人力調(diào)配。

家裝總經(jīng)理助理的崗位職責(zé) 篇9

　　1、掌握總經(jīng)理的日程安排，為總經(jīng)理接見(jiàn)訪客做好預(yù)約工作;

　　2、撰寫(xiě)、跟進(jìn)落實(shí)和整理公司會(huì)議、專(zhuān)題研討會(huì)議等公司會(huì)議紀(jì)要和會(huì)議記錄;

　　3、起草公司各階段、總經(jīng)理講話稿及其他正式文件;

　　4、配合總經(jīng)理處理外部公共關(guān)系(政府、重要客戶等)以及協(xié)助總經(jīng)理做好公司來(lái)賓的接待工作;

　　5、各單位經(jīng)營(yíng)數(shù)據(jù)的`搜集和分析，跟蹤公司經(jīng)營(yíng)目標(biāo)達(dá)成情況;

家裝總經(jīng)理助理的崗位職責(zé) 篇10

　　1.負(fù)責(zé)配合人力資源總經(jīng)理，負(fù)責(zé)招聘、±咨訓(xùn)、考核、薪酬管理、福利、員工關(guān)系、企業(yè)文化建設(shè)等工作。

　　2.負(fù)責(zé)實(shí)施公司重點(diǎn)項(xiàng)目、各部門(mén)間協(xié)調(diào)等工作。

　　3.負(fù)責(zé)上級(jí)交辦的其他工作。

家裝總經(jīng)理助理的崗位職責(zé) 篇11

　　1、協(xié)助總經(jīng)理分析項(xiàng)目、搜集數(shù)據(jù)、VIP客戶接待;

　　2、配合總經(jīng)理全面負(fù)責(zé)對(duì)內(nèi)管理和執(zhí)行、對(duì)外關(guān)系維護(hù)及渠道打通等工作;

　　3、協(xié)助總經(jīng)理開(kāi)展各項(xiàng)工作、收集客戶需求及時(shí)整理和匯報(bào);

　　4、項(xiàng)目跟進(jìn)、維護(hù)、獨(dú)立開(kāi)展工作;

　　5、協(xié)助總經(jīng)理組織、參加重要的商務(wù)活動(dòng);

　　6、負(fù)責(zé)安排總經(jīng)理其他日常相關(guān)事務(wù)。

家裝總經(jīng)理助理的崗位職責(zé) 篇12

　　1、負(fù)責(zé)總裁的日常行程安排;

　　2、負(fù)責(zé)總裁文件，信件，函電的接收與轉(zhuǎn)達(dá);

　　3、負(fù)責(zé)總裁日常經(jīng)營(yíng)工作中文件的起草;

　　4、負(fù)責(zé)來(lái)訪的接待、商務(wù)隨行;

　　5、協(xié)助安排外出行程。

家裝總經(jīng)理助理的崗位職責(zé) 篇13

　　1、協(xié)助總經(jīng)理/總監(jiān)完成公司及部門(mén)內(nèi)部日常事務(wù)工作;

　　2、各項(xiàng)規(guī)章制度監(jiān)督與執(zhí)行，獎(jiǎng)懲辦法的監(jiān)督與執(zhí)行;

　　3、協(xié)助總經(jīng)理/總監(jiān)進(jìn)行內(nèi)務(wù)、安全管理，為其他部門(mén)提供及時(shí)有效的行政服務(wù);

　　4、做好會(huì)前準(zhǔn)備、會(huì)議記錄和會(huì)后內(nèi)容整理工作;

　　5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事宜。

家裝總經(jīng)理助理的崗位職責(zé) 篇14

　　1、協(xié)助總經(jīng)理外聯(lián)事務(wù);

　　2、協(xié)助總經(jīng)理起草項(xiàng)目合同及簽訂事宜;

　　3、協(xié)助總經(jīng)理洽談和簽訂項(xiàng)目合同;

　　4、完成總經(jīng)理交辦的其它事務(wù)。

家裝總經(jīng)理助理的崗位職責(zé) 篇15

　　1.協(xié)助副總經(jīng)理做好綜合、協(xié)調(diào)各部門(mén)工作和處理日常事務(wù);

　　2.及時(shí)收集和了解各部門(mén)的工作動(dòng)態(tài)，協(xié)助副總經(jīng)理協(xié)調(diào)各部門(mén)之間有關(guān)的業(yè)務(wù)工作，掌握全公司主要活動(dòng)情況;

　　3.協(xié)助副總經(jīng)理收集各部門(mén)重要報(bào)表，并校對(duì)各項(xiàng)重要數(shù)據(jù)，追蹤各項(xiàng)工作的完成率;

　　4.協(xié)助副總經(jīng)理與供應(yīng)商建立良好的合作關(guān)系，并負(fù)責(zé)做好公司重要來(lái)賓的接待安排及重要會(huì)議的組織與會(huì)務(wù)工作;

　　5.負(fù)責(zé)公司工作計(jì)劃的制訂、跟蹤與落實(shí);

　　6.完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù);

家裝總經(jīng)理助理的崗位職責(zé) 篇16

　　1、配合投資運(yùn)營(yíng)部總經(jīng)理工作，完成部門(mén)工作任務(wù)，實(shí)現(xiàn)公司經(jīng)營(yíng)發(fā)展目標(biāo);

　　2、配合完成有關(guān)項(xiàng)目的方案策劃及相關(guān)合作協(xié)議等;

　　3、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行智慧產(chǎn)業(yè)運(yùn)營(yíng)分析;

　　4、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)建立維護(hù)與相關(guān)合作伙伴的良好關(guān)系;

家裝總經(jīng)理助理的崗位職責(zé) 篇17

　　1、協(xié)助總經(jīng)理進(jìn)行區(qū)域內(nèi)市場(chǎng)開(kāi)發(fā)工作，包括各省內(nèi)合作伙伴以及醫(yī)院的開(kāi)發(fā)

　　2、協(xié)助總經(jīng)理進(jìn)行區(qū)域內(nèi)的運(yùn)營(yíng)管理工作，穩(wěn)定運(yùn)營(yíng)并提升運(yùn)營(yíng)的水平和效率

　　3、協(xié)助總經(jīng)理區(qū)域內(nèi)的質(zhì)控工作，發(fā)現(xiàn)各項(xiàng)目的風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，予以強(qiáng)化和防控

　　4、協(xié)助區(qū)域內(nèi)政府關(guān)系、醫(yī)院高層關(guān)系、各合作機(jī)構(gòu)的關(guān)系建立

　　5、協(xié)助完成區(qū)域內(nèi)團(tuán)隊(duì)建設(shè)工作

　　6、負(fù)責(zé)和總公司相關(guān)支持部門(mén)的對(duì)接協(xié)調(diào)

　　7、配合總公司在區(qū)域內(nèi)開(kāi)展總公司戰(zhàn)略層面的各項(xiàng)工作

　　8、完成公司安排的其它任務(wù)

家裝總經(jīng)理助理的崗位職責(zé) 篇18

　　1、協(xié)助總經(jīng)理完成項(xiàng)目商務(wù)階段的合約制定、文書(shū)溝通、商務(wù)條件洽談等方面的執(zhí)行工作;

　　2、協(xié)助總經(jīng)理完成公司項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)管理的相關(guān)執(zhí)行工作;

　　3、協(xié)助總經(jīng)辦完成資料管理、項(xiàng)目管理、文案編寫(xiě)、事務(wù)管理跟蹤等工作;

　　4、負(fù)責(zé)公司內(nèi)外部聯(lián)絡(luò)的文件收發(fā)及管理工作;

　　5、協(xié)助總經(jīng)理完成外部合作單位、合作人員的篩選、監(jiān)督及管理等相關(guān)工作;

　　6、以及領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

家裝總經(jīng)理助理的崗位職責(zé) 篇19

　　1、協(xié)助總經(jīng)理做好相關(guān)資料的搜集和整理歸檔工作;

　　2、為總經(jīng)理的各類(lèi)日常工作提供配合與幫助;更新總經(jīng)理工作日程計(jì)劃;

　　5、協(xié)助組織各類(lèi)會(huì)議，參與會(huì)前組織、會(huì)議記錄、會(huì)后落實(shí)等工作;

　　6、協(xié)助總經(jīng)理協(xié)調(diào)各公司資源，落實(shí)各項(xiàng)工作安排;

　　7、協(xié)助起草各類(lèi)信函、公文、會(huì)務(wù)PPT等日常所需文件;

　　8、培養(yǎng)并維護(hù)與客戶的良好關(guān)系;

　　9、與總經(jīng)理業(yè)務(wù)、出行安排相關(guān)的其他工作。

家裝總經(jīng)理助理的崗位職責(zé) 篇20

　　崗位職責(zé)：

　　1、協(xié)助總經(jīng)理做好綜合、協(xié)調(diào)各部門(mén)工作和處理日常事務(wù);

　　2、及時(shí)收集和了解各部門(mén)的工作動(dòng)態(tài)，協(xié)助總經(jīng)理協(xié)調(diào)各部門(mén)之間有關(guān)的業(yè)務(wù)工作，掌握全公司主要活動(dòng)情況，并提出處理意見(jiàn)或建議，供總經(jīng)理決策;

　　3、負(fù)責(zé)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)或兄弟單位領(lǐng)導(dǎo)的接待、參觀工作，協(xié)助總經(jīng)理與供應(yīng)商、政府機(jī)構(gòu)等對(duì)外部門(mén)建立良好的合作關(guān)系，并負(fù)責(zé)做好公司來(lái)賓的接待;

　　4、根據(jù)公司宣傳工作的中心任務(wù)或重點(diǎn)項(xiàng)目，進(jìn)行相關(guān)的文案策劃，撰寫(xiě)策劃文案;

　　5、做好各類(lèi)辦公會(huì)議和重要活動(dòng)的組織工作，負(fù)責(zé)會(huì)議紀(jì)錄的起草、發(fā)布，并檢查督促會(huì)議決議的貫徹實(shí)施;

　　6、負(fù)責(zé)編寫(xiě)公司對(duì)內(nèi)對(duì)外文件、宣傳資料、PPT及總經(jīng)理需要的其他公文;

　　7、負(fù)責(zé)完成集團(tuán)所需要的各類(lèi)經(jīng)營(yíng)報(bào)表和匯報(bào)材料;

　　8、負(fù)責(zé)企業(yè)內(nèi)外的公文辦理，解決來(lái)信、來(lái)訪事宜，及時(shí)處理、匯報(bào);

　　9、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。

　　任職資格：

　　1、性別不限，年齡25-35歲，形象氣質(zhì)好，新聞學(xué)、傳播學(xué)、中文、經(jīng)濟(jì)管理類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)，全日制本科及以上學(xué)歷;

　　2、3年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)、精通常用辦公軟件(word、excel、ppt)，有較強(qiáng)的文字功底，有發(fā)表過(guò)文章經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先。

　　3、做事踏實(shí)細(xì)心、嚴(yán)謹(jǐn)自律、有條理性，具有極強(qiáng)的責(zé)任心和敬業(yè)精神。

　　4、能承受較大工作壓力，具備解決復(fù)雜問(wèn)題的能力、獨(dú)立工作能力、工作推進(jìn)能力和極強(qiáng)的執(zhí)行力。

　　5、知識(shí)結(jié)構(gòu)較全面，熱愛(ài)養(yǎng)生養(yǎng)老行業(yè)，具有一定的管理經(jīng)驗(yàn)?zāi)苎杆僬莆张c公司業(yè)務(wù)有關(guān)的各種知識(shí)，善于學(xué)習(xí)。

　　6、能及時(shí)、準(zhǔn)確、圓滿、出色的完成本職工作以及領(lǐng)導(dǎo)交給的其它工作。

　　總經(jīng)理助理的權(quán)責(zé)

　　1、接受總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)，工作任務(wù)和目標(biāo)由總經(jīng)理下達(dá)，工作過(guò)程和方法可自行決定，可獨(dú)立開(kāi)展經(jīng)營(yíng)管理活動(dòng)，對(duì)總經(jīng)理負(fù)責(zé)。

　　2、經(jīng)總經(jīng)理授權(quán)后，對(duì)公司的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)有計(jì)劃?rùn)?quán)和調(diào)度權(quán)。

　　3、對(duì)下屬各職能部門(mén)完成任務(wù)的情況有考核權(quán)。

　　4、對(duì)下屬各職能部門(mén)經(jīng)理的工作有指導(dǎo)權(quán)和考核權(quán)。

　　5、對(duì)總經(jīng)理的決策有建議權(quán)。

　　6、對(duì)公司年度生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)計(jì)劃的完成承擔(dān)組織協(xié)調(diào)責(zé)任。

　　7、對(duì)公司中、長(zhǎng)期發(fā)展規(guī)劃負(fù)組織、推動(dòng)責(zé)任。

　　8、對(duì)下屬各職能部門(mén)的質(zhì)量、安全、業(yè)務(wù)、人力資源管理負(fù)管理、指導(dǎo)責(zé)任。

　　總經(jīng)理助理的工作內(nèi)容

　　1、協(xié)助總經(jīng)理落實(shí)公司企業(yè)文化、企業(yè)戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃。

　　2、協(xié)助總經(jīng)理制定戰(zhàn)略計(jì)劃及各階段工作目標(biāo)分解。

　　3、協(xié)助總經(jīng)理制定、貫徹、落實(shí)公司各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)發(fā)展戰(zhàn)略、計(jì)劃，實(shí)現(xiàn)公司經(jīng)營(yíng)管理目標(biāo)。

　　4、在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)公司具體管理工作的布置、實(shí)施、檢查、督促，落實(shí)執(zhí)行情況。

　　5、負(fù)責(zé)公司內(nèi)部部門(mén)的協(xié)調(diào)、公司制度的制定、協(xié)助總經(jīng)理做好對(duì)外經(jīng)營(yíng)、決策工作。

　　6、協(xié)助總經(jīng)理調(diào)查研究，匯報(bào)公司經(jīng)營(yíng)管理情況并提出處理意見(jiàn)或建議，供總經(jīng)理決策。

　　7、協(xié)助總經(jīng)理做好經(jīng)營(yíng)服務(wù)及跟蹤公司經(jīng)營(yíng)目標(biāo)的達(dá)成情況，提供分析意見(jiàn)及改進(jìn)建議。

　　8、組織編制公司年、季、月度生產(chǎn)及經(jīng)營(yíng)計(jì)劃，經(jīng)總經(jīng)理審批后，監(jiān)督、協(xié)調(diào)各職能部門(mén)執(zhí)行。

　　9、在公司經(jīng)營(yíng)計(jì)劃、資本運(yùn)作等方面向總經(jīng)理提供相關(guān)解決方案。

　　10、協(xié)助總經(jīng)理對(duì)公司運(yùn)作與各職能部門(mén)進(jìn)行管理、協(xié)調(diào)內(nèi)部各部門(mén)關(guān)系，尤其是生產(chǎn)部門(mén)間的日常工作關(guān)系以及事務(wù)處理，必要時(shí)可單獨(dú)召集項(xiàng)目工程溝通會(huì)議或工作會(huì)議。

　　11、負(fù)責(zé)下屬各職能部門(mén)的各項(xiàng)生產(chǎn)管理工作，并督促、檢查、落實(shí)貫徹執(zhí)行情況。

　　12、輔助總經(jīng)理對(duì)總經(jīng)理的工作提出建設(shè)性的意見(jiàn)，負(fù)責(zé)任務(wù)下達(dá)、客戶接待、合同談判及簽訂等。

　　13、配合總經(jīng)理處理外部公共關(guān)系(政府、重要客戶等)。

　　14、在總經(jīng)理授權(quán)內(nèi)，負(fù)責(zé)日常事務(wù)的審核、日常事務(wù)流程制度的維護(hù)、完善、開(kāi)展并組織公司日常工作的績(jī)效考核。

　　15、負(fù)責(zé)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)或兄弟單位領(lǐng)導(dǎo)的接待、考察、參觀工作。

　　16、負(fù)責(zé)公司內(nèi)外的公文辦理，解決來(lái)信、來(lái)訪事宜，及時(shí)處理并向總經(jīng)理匯報(bào)。

　　17、起草公司各階段工作總結(jié)和其他正式文件。

　　18、落實(shí)總經(jīng)理交辦的其他工作內(nèi)容。

　　總經(jīng)理助理的考核與獎(jiǎng)懲

　　1、總經(jīng)理助理的績(jī)效考核由總經(jīng)理負(fù)責(zé)。

　　2、總經(jīng)理助理的考核依據(jù)是當(dāng)年初簽訂的目標(biāo)責(zé)任書(shū)。

　　3、總經(jīng)理助理忠實(shí)履行職責(zé)，工作成績(jī)顯著，為單位或個(gè)人贏得國(guó)家、省、部級(jí)表彰，總經(jīng)理對(duì)其個(gè)人給予表彰和物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)。

　　4、總經(jīng)理助理違反規(guī)章或工作失職，給公司帶來(lái)?yè)p失的，總經(jīng)理對(duì)其進(jìn)行行政處分和經(jīng)濟(jì)處罰。

家裝總經(jīng)理助理的崗位職責(zé) 篇21

　　1、在公司經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)辦公室的全面工作，努力作好公司經(jīng)理的參謀助手，起到承上啟下的作用，認(rèn)真做到全方位服務(wù)。

　　In 1, under the leadership of the manager of the company responsible for the overall work of the office, to make the company manager's assistant, played the role of connecting, seriously do full service.

　　2、在公司經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)企業(yè)具體管理工作的布置、實(shí)施、檢查、督促、落實(shí)執(zhí)行情況。

　　2, under the leadership of the company manager is responsible for the specific management of the enterprise layout, implementation, inspection, supervision, implementation.

　　3、協(xié)助公司經(jīng)理作好經(jīng)營(yíng)服務(wù)各項(xiàng)管理并督促、檢查落實(shí)貫徹執(zhí)行情況。

　　3, to assist the company manager to do businemanagement and supervision and inspection of the implementation of the implementation.

　　4、負(fù)責(zé)各類(lèi)文件的分類(lèi)呈送，請(qǐng)公司經(jīng)理閱批并轉(zhuǎn)有關(guān)部門(mén)處理。

　　The classification of information 4, responsible for all kinds of documents, please read the managers of the company and the relevant departments.

　　5、協(xié)助公司經(jīng)理調(diào)查研究、了解公司經(jīng)營(yíng)管理情況并提出處理意見(jiàn)或建議，供公司經(jīng)理決策。

　　5, to assist the company manager to investigate and understand the company's businemanagement and put forward opinions or suggestions for the company manager.

　　6、做好公司經(jīng)理辦公會(huì)議和其他會(huì)議的組織工作和會(huì)議紀(jì)錄。做好決議、決定等文件的起草、發(fā)布。

　　6, do a good job in the organization of the company's office meetings and other meetings and meeting minutes. Draft and issue documents such as resolutions and decisions.

　　7、做好企業(yè)內(nèi)外文件的發(fā)放、登記、傳遞、催辦、立卷、歸檔工作。

　　7, good enterprise inside and outside the release of the documents, registration, transfer, reminders, archives and filing work.

家裝總經(jīng)理助理的崗位職責(zé) 篇22

　　1、總經(jīng)理日常行程的協(xié)調(diào)、安排;會(huì)務(wù)的組織安排，會(huì)議紀(jì)要的編寫(xiě)，并對(duì)決議事項(xiàng)進(jìn)行催辦、查辦和落實(shí);

　　2、協(xié)助起草總經(jīng)理日常公文、報(bào)告等相關(guān)文書(shū)資料;負(fù)責(zé)組織撰寫(xiě)或校對(duì)以公司名義外發(fā)的綜合性的文字資料;

　　3、協(xié)調(diào)與各部門(mén)的關(guān)系，促進(jìn)相關(guān)工作的推進(jìn)等;

　　3、協(xié)助總經(jīng)理維護(hù)客戶良好的合作關(guān)系，并負(fù)責(zé)做好公司重要來(lái)賓的接待安排及重要會(huì)議的組織與會(huì)務(wù)工作;

　　4、負(fù)責(zé)公司項(xiàng)目招投標(biāo)及后續(xù)規(guī)劃管理工作;

　　5、負(fù)責(zé)起草公司年度工作總結(jié)報(bào)告及總經(jīng)理演講稿;

　　6、負(fù)責(zé)處理總經(jīng)理臨時(shí)交辦的其他工作;

家裝總經(jīng)理助理的崗位職責(zé) 篇23

　　1、協(xié)助總經(jīng)理監(jiān)督各部門(mén)工作的執(zhí)行情況;

　　2、協(xié)助總經(jīng)理處理車(chē)隊(duì)營(yíng)運(yùn)管理工作，監(jiān)督、落實(shí)各項(xiàng)工作。

　　3、制定合理的制度，完善績(jī)效激勵(lì)體系，并落實(shí)到位。

　　4、協(xié)助總經(jīng)理溝通各項(xiàng)工作問(wèn)題;

　　5、靈活妥善地應(yīng)對(duì)各種突發(fā)事件，圓滿完成總經(jīng)理交代的各項(xiàng)任務(wù);

　　6、負(fù)責(zé)各部門(mén)的協(xié)調(diào)與關(guān)系維護(hù)。

　　7、完成總經(jīng)理布置的其他工作。

家裝總經(jīng)理助理的崗位職責(zé) 篇24

　　1、能適應(yīng)出差，會(huì)開(kāi)車(chē)

　　2、熟悉公司管理及互聯(lián)網(wǎng)營(yíng)銷(xiāo)

　　2、較強(qiáng)的文字功底、辦公軟件操作熟練

　　3、協(xié)助董事長(zhǎng)對(duì)各部門(mén)監(jiān)督管理

　　4，協(xié)助董事長(zhǎng)梳理各部門(mén)流程和制度

家裝總經(jīng)理助理的崗位職責(zé) 篇25

　　1、負(fù)責(zé)內(nèi)容信息的采編、整理、編輯、審校等工作

　　2、負(fù)責(zé)計(jì)劃書(shū)、項(xiàng)目可研報(bào)告等撰寫(xiě)業(yè)務(wù)

　　3、配合總經(jīng)理處理外部公共關(guān)系

　　4、完成其他交待事項(xiàng)

家裝總經(jīng)理助理的崗位職責(zé) 篇26

　　一、全權(quán)負(fù)責(zé)處理酒店的一切事務(wù)，帶領(lǐng)全體員工努力工作，完成酒店所確定的各項(xiàng)目標(biāo)；

　　二、制定酒店經(jīng)營(yíng)方向和管理目標(biāo)，包括制定一系列規(guī)章制度和服務(wù)操作規(guī)程，規(guī)定各級(jí)管理人員和員工的職責(zé)，并監(jiān)督貫徹執(zhí)行。制定酒店一系列價(jià)目，如房?jī)r(jià).餐飲毛利等。對(duì)本行業(yè)各種動(dòng)向有高度的敏感性，制定市場(chǎng)拓展計(jì)劃，帶領(lǐng)銷(xiāo)售部進(jìn)行全面的推廣銷(xiāo)售。詳細(xì)閱讀和分析每月報(bào)表，檢查營(yíng)業(yè)進(jìn)度與營(yíng)業(yè)計(jì)劃完成情況，并采取對(duì)策，保證酒店經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)順利進(jìn)行；

　　三、建立健全酒店的組織系統(tǒng)，使之合理化、精簡(jiǎn)化、效率化。主持每周的總經(jīng)理辦公會(huì)檢查情況匯報(bào)，并針對(duì)有關(guān)問(wèn)題進(jìn)行重點(diǎn)講評(píng)和指示。傳達(dá)政府或董事會(huì)的有關(guān)指示、文件、通知，處理好人際關(guān)系，協(xié)調(diào)各部門(mén)之間的關(guān)系，使酒店有一個(gè)高效率的工作系統(tǒng)；

　　四、健全各項(xiàng)財(cái)務(wù)制度。閱讀分析每日、每月督促監(jiān)督財(cái)務(wù)部門(mén)做好成本控制，財(cái)務(wù)預(yù)算等工作；指導(dǎo)財(cái)務(wù)工作；每季財(cái)務(wù)報(bào)表；檢查分析每月?tīng)I(yíng)業(yè)情況；檢查收支情況，檢查應(yīng)收帳款和應(yīng)付帳款，

　　五、有重點(diǎn)地定期巡視公眾場(chǎng)所及各部門(mén)工作情況，檢查服務(wù)質(zhì)量題，并將巡視結(jié)果傳達(dá)至有關(guān)部門(mén)；

　　六酒店維修保養(yǎng)工作；

　　七、與各界人土保持良好的公共關(guān)系，樹(shù)立酒店形象，并代表酒店出面接待酒店重要貴賓；

　　八、指導(dǎo)訓(xùn)導(dǎo)工作，培養(yǎng)人才，提高整個(gè)酒店的服務(wù)質(zhì)量和員工素質(zhì)；

　　九、以身作則，關(guān)心員工，獎(jiǎng)罰分明，使酒店有高度凝聚力，并要求員工，以高度熱情和責(zé)任去完成好本職工作；

　　十、選聘、任免酒店副總經(jīng)理、總經(jīng)理助理重要人事變動(dòng)。負(fù)責(zé)酒店管理人員的錄用、考核、部門(mén)經(jīng)理，決定酒店機(jī)構(gòu)設(shè)置，員工編制及獎(jiǎng)懲、晉升工作。

　　一、崗位名稱(chēng)：餐廳領(lǐng)班

　　二、直接上級(jí)：餐廳經(jīng)理

　　三、管理對(duì)象：餐廳全體員工

　　四、崗位提要：協(xié)助經(jīng)理負(fù)責(zé)前廳的日常運(yùn)轉(zhuǎn)和管理工作，保證以舒適的就餐環(huán)境、優(yōu)質(zhì)的食品和良好的服務(wù)來(lái)吸引客源，通過(guò)向客人提供規(guī)范化的優(yōu)質(zhì)服務(wù)，來(lái)獲得最佳的經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益，同時(shí)確保服務(wù)質(zhì)量的不斷提升。

　　六、職責(zé)與職權(quán)：

　　協(xié)助經(jīng)理制定服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)和工作程序，并確保這些服務(wù)程序和標(biāo)準(zhǔn)的實(shí)施。

　　根據(jù)客情，負(fù)責(zé)本部門(mén)員工的工作安排和調(diào)配，作好交接班工作，編排員工班次和休息日，負(fù)責(zé)對(duì)員工的考勤工作。

　　在營(yíng)業(yè)期間，負(fù)責(zé)對(duì)整個(gè)餐廳的督導(dǎo)、巡查以及對(duì)客溝通工作。

　　負(fù)責(zé)實(shí)施前廳員工的業(yè)務(wù)培訓(xùn)計(jì)劃，負(fù)責(zé)下屬員工的考核和評(píng)估工作。

　　妥善處理對(duì)客服務(wù)中發(fā)生的各類(lèi)問(wèn)題和客人的投訴，主動(dòng)征求客人意見(jiàn)，及時(shí)向經(jīng)理反饋相關(guān)信息。

　　檢查結(jié)賬過(guò)程，指導(dǎo)員工正確為客人結(jié)賬。

　　督導(dǎo)服務(wù)員正確使用前廳的各項(xiàng)設(shè)施設(shè)備和用品，做好清潔衛(wèi)生保養(yǎng)工作，及時(shí)報(bào)送設(shè)備維修單，控制餐具損耗，并及時(shí)補(bǔ)充所缺物品。

　　督導(dǎo)員工遵守飯店各項(xiàng)規(guī)章制度及安全條例，確保就餐環(huán)境清潔、美觀舒適。

　　完成經(jīng)理交辦的其他工作。

　　七、任職條件：

　　熱愛(ài)服務(wù)工作，工作踏實(shí)、認(rèn)真，有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感。

　　熟悉餐廳管理和服務(wù)方面的知識(shí)，具有熟練的服務(wù)技能。

　　有較高的外語(yǔ)會(huì)話能力和處理餐廳突發(fā)事件的應(yīng)變能力及對(duì)客溝通能力。

　　熟悉宴會(huì)、酒會(huì)、自助餐的服務(wù)程序，能夠協(xié)助經(jīng)理進(jìn)行各種形式的宴會(huì)、酒會(huì)、冷餐會(huì)、茶話會(huì)、展覽會(huì)等等的設(shè)計(jì)布置及安排。

　　熟悉和掌握本餐廳的菜點(diǎn)品種和價(jià)格；熟悉和掌握中酒、西酒及飲料的品種、產(chǎn)地、度數(shù)、特點(diǎn)和銷(xiāo)售價(jià)格，并有較強(qiáng)的銷(xiāo)售技能。

　　組織能力較強(qiáng)，能帶領(lǐng)部屬一起做好接待服務(wù)工作，為客人提供滿意加驚喜的服務(wù)。

　　旅游大專(zhuān)畢業(yè)或具有同等學(xué)歷，有從事餐飲服務(wù)工作三年以上（西餐服務(wù)兩年以上）的工作經(jīng)驗(yàn)。

　　身體健康，精力充沛，儀表端莊、氣質(zhì)大方。

　　八、工作內(nèi)容：

　　注意登記好部屬的出勤情況，檢查員工的儀容儀表是否符合要求，對(duì)不合格的督促其改正。

　　餐前的準(zhǔn)備工作：

　　（1）、了解當(dāng)天各賓客的訂餐情況，了解賓客的生活習(xí)慣和要求。

　　（2）、根據(jù)當(dāng)天的工作任務(wù)和要求分配部屬的工作。

　　（3）、開(kāi)餐前集合全體部屬，交代當(dāng)天的訂餐情況，客人要求及特別注意事項(xiàng)。

　　（4）、檢查工作人員的餐前準(zhǔn)備工作是否完整；調(diào)味品、配料是否備齊；餐廳布局是否整齊劃一，門(mén)窗燈光是否光潔明亮，餐臺(tái)布置是否整齊美觀；對(duì)不符合要求的要盡快做好。

　　開(kāi)餐期間的工作：

　　（1）、客人進(jìn)餐期間，領(lǐng)班要站在一定的位置，細(xì)心觀察，指揮值臺(tái)員為客人服務(wù)。

　　（2）、對(duì)重要的.宴會(huì)和客人，領(lǐng)班要親自接待和服務(wù)。

　　（3）、對(duì)客人之間，客人與值臺(tái)員之間發(fā)生的矛盾要注意調(diào)解，妥善處理，但不準(zhǔn)介入客人之間的矛盾與爭(zhēng)吵，自己處理不了的要及時(shí)報(bào)告經(jīng)理處理。

　　（4）、客人就餐完畢需要督促值臺(tái)員將帳單匯總交給客人結(jié)帳，防止漏單。

　　（5）、開(kāi)餐過(guò)程中，注意對(duì)部屬進(jìn)行考核，對(duì)服務(wù)好的或者差的，效率高或低等均要記錄，在餐后進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)或批評(píng)。

　　收市后的工作：

　　（1）、收餐具：收餐后，督促值臺(tái)員按收市工作程序及標(biāo)準(zhǔn)迅速收拾臺(tái)面餐具，集中到備餐間送洗碗間清潔消毒。

　　（2）、布臺(tái)：收好餐具，換上干凈的臺(tái)布，按擺臺(tái)規(guī)格擺臺(tái)，恢復(fù)餐廳完好狀態(tài)。

　　（3）、清潔餐廳：做好上述工作后，搞好餐廳衛(wèi)生，保持餐廳的潔凈美觀。

　　（4）、部屬做完上述工作后，要進(jìn)行全面檢查，檢查合格后通知員工下班。

　　（5）、將當(dāng)天的工作情況及客人反映、開(kāi)餐中出現(xiàn)的問(wèn)題，重要宴會(huì)和客人進(jìn)餐情況，客人投訴等等做好記錄并向經(jīng)理報(bào)告當(dāng)天工作。

　　十、權(quán)力

　　有調(diào)配所屬員工工作的權(quán)力。

　　對(duì)所轄范圍員工，有獎(jiǎng)懲、晉升或調(diào)換工作崗位的建議權(quán)。

　　領(lǐng)班實(shí)質(zhì)就是班組長(zhǎng)，其他領(lǐng)班職責(zé)同上相似。

家裝總經(jīng)理助理的崗位職責(zé) 篇27

　　1.幫助總經(jīng)理依據(jù)行業(yè)狀況及公司經(jīng)營(yíng)目標(biāo)組織制定本區(qū)域各商業(yè)工程的工作打算及目標(biāo)，編制預(yù)算，組織實(shí)施和監(jiān)視，催促執(zhí)行公司相關(guān)制度;

　　2.依據(jù)公司標(biāo)準(zhǔn)化操作流程，組織監(jiān)視各效勞中心各商業(yè)項(xiàng)日常效勞、工程管理、平安管理、綠化保潔管理管理、客戶投訴管理、客戶滿足度調(diào)查等各項(xiàng)工作，定期和不定期檢查各工程崗位、設(shè)備、環(huán)境工作;

　　3.定期召集和主持區(qū)域工程例會(huì)或?qū)ｍ?xiàng)會(huì)議，嚴(yán)抓各區(qū)域物業(yè)管理費(fèi)以及其他收費(fèi)的`征收、催繳工作;

　　4.組織區(qū)域員工的造就、評(píng)價(jià)、選拔等人才隊(duì)伍建立工作，監(jiān)視各工程績(jī)效考核工作;

　　5.依據(jù)公司指標(biāo)制定本區(qū)域資產(chǎn)經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)指標(biāo)，并催促各工程按時(shí)按點(diǎn)完成指標(biāo)值;

　　6.全面統(tǒng)籌華中區(qū)域商業(yè)線條物業(yè)工作。

家裝總經(jīng)理助理的崗位職責(zé) 篇28

　　1、完成總經(jīng)理交代的任務(wù)，負(fù)責(zé)辦公室的全面工作；

　　2、幫助協(xié)作總經(jīng)理工作，與總經(jīng)理保持工作方向相同；

　　3、在總經(jīng)理的`指導(dǎo)下，負(fù)責(zé)企業(yè)管理工作的支配和監(jiān)視；

　　4、負(fù)責(zé)文件的分類(lèi)呈送，送請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)審批完畢后轉(zhuǎn)回相關(guān)部門(mén)；

　　5、做好重要公司會(huì)議記錄；

　　6、負(fù)責(zé)總經(jīng)理的工作日程支配以及預(yù)約工作，剛好提示總經(jīng)理的日常行程；

　　7、依據(jù)公司的戰(zhàn)略開(kāi)展目標(biāo)，制定人力資源戰(zhàn)略打算，并負(fù)責(zé)人力資源的日常聘請(qǐng)工作；

　　8、負(fù)責(zé)公司的績(jī)效考核。

家裝總經(jīng)理助理的崗位職責(zé) 篇29

　　1.參與公司發(fā)展規(guī)劃、業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)計(jì)劃的編制和公司重大決策的討論;

　　2.收集各種相關(guān)信息、數(shù)據(jù)、情報(bào)、為總經(jīng)理決策提供參考、建議;

　　3.協(xié)調(diào)總經(jīng)理及集團(tuán)副總經(jīng)理及各部門(mén)、 分公司負(fù)責(zé)人之間的工作關(guān)系;

　　4.協(xié)助總經(jīng)理開(kāi)展各項(xiàng)工作，處理日常事務(wù);

　　5.在授權(quán)范圍內(nèi)協(xié)助總經(jīng)理進(jìn)行商務(wù)談判，做好各項(xiàng)匯報(bào)、聯(lián)絡(luò)工作;

　　6.協(xié)助總經(jīng)理對(duì)投資、營(yíng)運(yùn)、資本運(yùn)作、財(cái)經(jīng)審核、行政人事管理等工作做綜合性的協(xié)調(diào)與組織工作，掌握主要經(jīng)營(yíng)活動(dòng)情況;

　　7.檢查、督促總經(jīng)理布置的工作任務(wù)的貫徹、落實(shí)、執(zhí)行情況;

　　8.負(fù)責(zé)總經(jīng)理有關(guān)文件的起草、修改、審核、整理各類(lèi)文書(shū)、文件、報(bào)告、總結(jié)及其他材料，負(fù)責(zé)總經(jīng)理文件的督辦、處理與反饋;

　　9.協(xié)助總經(jīng)理做好工作日程安排; 完成總經(jīng)理授權(quán)與交辦的其他工作任務(wù)。

家裝總經(jīng)理助理的崗位職責(zé) 篇30

　　1、陪同副總接待參加合作商會(huì)務(wù)，維護(hù)后期合作關(guān)系進(jìn)一步發(fā)展；

　　2.   整理、起草相關(guān)資料、正式文件、以及擬定合同；

　　3、副總經(jīng)理辦公會(huì)議和其他會(huì)議的組織、會(huì)議紀(jì)錄整理歸檔；

　　4、依據(jù)副總經(jīng)理日程需求做好對(duì)應(yīng)的提醒、商旅安排；

　　5、各部門(mén)日常工作進(jìn)度收集、整理、催辦；

　　6、政府領(lǐng)導(dǎo)、客戶來(lái)訪的接待和安排。

家裝總經(jīng)理助理的崗位職責(zé) 篇31

　　1、參與公司戰(zhàn)略規(guī)劃，組織、制定、完善行政人事管理制度和流程，并監(jiān)督、指導(dǎo)相關(guān)制度、流程的實(shí)施;

　　2、根據(jù)公司業(yè)務(wù)需求，合理制定招聘計(jì)劃，與各部門(mén)保持密切溝通，建立人才儲(chǔ)備機(jī)制;

　　3、完善入離職、崗位等培訓(xùn)體系，推廣團(tuán)隊(duì)各項(xiàng)培訓(xùn)的落地執(zhí)行，提升整體作戰(zhàn)能力;

　　4、協(xié)助制定公司薪酬體系、激勵(lì)等體系并核算，加強(qiáng)人力成本管控，定期收集和分析市場(chǎng)人力資源狀況薪酬水平;

　　5、協(xié)助制定公司績(jī)效考核體系并核算，指導(dǎo)、監(jiān)督各部門(mén)考核工作，保證工作規(guī)范有序開(kāi)展;

　　6、與公司員工保持良好的溝通，了解員工動(dòng)向需求組織開(kāi)展企業(yè)文化活動(dòng)，建議和諧員工關(guān)系;