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      后勤文員的崗位職責

      發布時間:2024-10-19

      后勤文員的崗位職責(精選6篇)

      后勤文員的崗位職責 篇1

        1.負責公司內勤大大小小的辦公事項,學習財務報表制作;

        2.負責協助人事主管儲備公司人才、網站招聘和人才市場招聘工作;

        3.負責公司訂單、售后服務、電話訂單的配送;

        4.組織銷售團隊才藝、協助經理處理公司日常事務;

        5.電話接聽轉接工作,前臺信件和快遞的接收、發放等工作。

      后勤文員的崗位職責 篇2

        1.每日銷售數據統計做賬;

        2.店面銷售的打單與收銀;

        3.定金管理;

        4.產品管理;

        5.店面衛生執行與監督;

        6.辦公用品合理使用及補充;

        7.考勤監督;

        8.店面財務制度監督執行;

        9.配合店面人員做好顧客的服務。

      后勤文員的崗位職責 篇3

        崗位職責:

        1、負責公司資產管理、辦公用品采購及勞保用品的管理工作;

        2、負責書刊資料印刷、快遞、物流及辦公室的其他事情;

        3、負責對外聯絡與接待工作包括聯系各種場地等;

        4、為公司所有部門提供必要的辦公設施及其他后勤支持,積極協調各部門關系;

        5、認真完成上級主管交辦的各項工作。

        任職資格:

        1、年齡20-30歲,大專及以上學歷;

        2、有行政類工作經驗者優先考慮;

        3、有責任心和敬業精神,良好的組織協調能力及溝通能力;

        4、會簡單使用辦公軟件和辦公自動化設備。

      后勤文員的崗位職責 篇4

        崗位職責:

        1、負責公司資產管理、辦公用品采購及勞保用品的管理工作;

        2、負責書刊資料印刷、快遞、物流及辦公室的其他事情;

        3、負責對外聯絡與接待工作包括聯系各種場地等;

        4、為公司所有部門提供必要的辦公設施及其他后勤支持,積極協調各部門關系;

        5、認真完成上級主管交辦的各項工作。

        任職資格:

        1、大專及以上學歷;

        2、有行政類工作經驗者優先考慮;

        3、有責任心和敬業精神,良好的組織協調能力及溝通能力;

        4、會簡單使用辦公軟件和辦公自動化設備。

      后勤文員的崗位職責 篇5

        崗位職責:

        1、 負責公司資產管理、辦公用品采購及勞保用品的管理工作,避免公司資產流失和浪費;

        2、 負責書刊資料印刷、快遞、物流及辦公室的其他事情;

        3、 負責對外聯絡與接待工作包括聯系各種場地等;

        4、 為公司所有部門提供必要的辦公設施及其他后勤支持,積極協調各部門關系;

        5、 認真完成上級主管交辦的各項工作。

        任職資格:

        1、大專以上學歷,20-30歲;

        2、熟悉行政工作流程,辦公用品采購流程;

        3、較強的責任心和敬業精神,良好的組織協調能力及溝通能力,較強的分析、解決問題能力;

        4、熟練使用辦公軟件和辦公自動化設備。

      后勤文員的崗位職責 篇6

        一.報表的統計與文件匯總

        每天根據實際的生產報表進行數據統計并在9:30之前交到生產主管處。

        2.每周統計一次產線不良物料與成品維修統計工作。

        3.每月30號匯總本月的生產與質量狀況統計制作生產月報。

        4.負責收集生產資料,對其進行整理與存檔。

        5.了解產品物料;生產流程及產品生產的組裝。

        6.生產文件的制作與保管。

        7.每月月底與倉庫同步進行車間生產輔料盤點表統計。

        二.信息的傳遞

        1.出席每周六生產例會并根據會議討論情況進行會議記錄并發放到相關個人。

        2.各種制度通知的發放和張貼并與相關人員簽收。

        3.公司受控、非受控文件的接收、發放。

        4.并配合好本部門與其他部門的對接與支援。

        三.員工考勤記錄、員工活動的的參與

        1.與人事行政部完成新員工的上崗與離職手續記錄.

        2.每天檢查員工出勤情況統計。

        3.公司組織員工活動時要積極參與并了解員工活動后的感觸。

        四.進度計劃的`跟進

        1.熟悉訂單的要求事項并協助主管完成訂單跟進傳遞工作。

        2.熟悉訂單的生產進度與生產任務,并配合主管完成訂單的調整與更改。

        3.及時跟進生產計劃變更事項,并協助主管完成變更要求。

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