汽車銷售經(jīng)理工作職責

汽車銷售經(jīng)理工作職責（通用31篇）

汽車銷售經(jīng)理工作職責 篇1

　　1、負責整車銷售服務和進店客戶咨詢服務，完成車輛銷售達成銷售指標；

　　2、按照標準交車流程和話術對客戶車輛進行交付；

　　3、開展新客戶，維護老客戶關系，定期溝通客戶需求，不斷挖掘新客戶，提高客戶滿意度；

　　汽車銷售經(jīng)理工作職責13

　　1、負責系列房車、商務車及特種車的銷售、渠道開發(fā)

　　2、完成協(xié)定的銷售任務;

　　3、主動尋找潛在代理商，并跟進接觸，轉(zhuǎn)化為成交用戶;

　　4、建立銷售業(yè)務檔案，及時上報用戶信息;

　　5、收集市場資料。

汽車銷售經(jīng)理工作職責 篇2

　　1.配合區(qū)域發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃推進實施以完成當期銷售指標;

　　2.負責渠道建設和相關市場營銷工作，積極開發(fā)客戶，推進汽車金融產(chǎn)品的銷售;

　　3.負責從客戶意向確立、方案設計、資信初評、資料收集開始，到風險評估信用審查論證后的合同簽訂整個過程的管理和推進;

　　4.負責區(qū)域供應廠商、代理商等其他合作伙伴的銷售人員的培訓和協(xié)調(diào)工作。

汽車銷售經(jīng)理工作職責 篇3

　　1、負責整車銷售服務和進店客戶咨詢服務;

　　2、負責整理各車型的銷售資料及客戶檔案;

　　3、負責開拓產(chǎn)品的銷售市場，完成各項銷售指標;

　　4、負責挖掘客戶需求，實現(xiàn)產(chǎn)品銷售;

　　5、負責售前業(yè)務跟進及售后客戶維系工作;

　　6、維護和開拓新的銷售渠道和新客戶;

　　7、處理好與合作部門間的人際、業(yè)務關系，提高工作效率;

汽車銷售經(jīng)理工作職責 篇4

　　1、組織安排員工參與市場活動，貫徹實施活動并對活動進行跟進，及時進行活動信息反饋。

　　2、領導銷售顧問完成展廳銷售目標，做好展廳內(nèi)的銷售工作，進行績效考核。

　　3、跟蹤和控制銷售計劃完成進度，進行銷售現(xiàn)場管理，對銷售顧問、銷售助理工作進行監(jiān)督和指導;

　　4、主持銷售培訓，包括產(chǎn)品知識、銷售流程、競品等以此提高銷售顧問的工作能力、服務水平;

　　5、協(xié)助銷售顧問達到成交、保持并提高客戶對企業(yè)的滿意度和忠誠度;

　　6、匯集銷售信息，并督促銷售顧問建立和更新客戶信息卡，并對客戶進行分級與分類;

　　7、協(xié)助處理客戶抱怨。

　　8、完成上級領導的工作安排。

汽車銷售經(jīng)理工作職責 篇5

　　1、負責進行公司銷售部戰(zhàn)略規(guī)劃，制定公司的銷售部總體工作計劃;

　　2、組織和監(jiān)督實施年度市場、銷售推廣計劃;

　　3、進行市場調(diào)研與分析，研究同行、業(yè)界發(fā)展狀況，定期進行市場預測及情報分析，為公司決策提供依據(jù);

　　4、制定銷售部內(nèi)外促銷政策及全年銷售任務;

　　5、建立完善銷售部工作流程以及制度規(guī)范。

汽車銷售經(jīng)理工作職責 篇6

　　1.制定合理的銷售目標，監(jiān)督指導銷售顧問完成目標;

　　2.負責管理公司一系列汽車銷售業(yè)務;

　　3.負責公司銷售信息的分析工作;

　　4.負責銷售展廳的日常管理;

　　5.控制合理的庫存，控制庫齡;

　　6.嚴格落實和實施廠家的銷售政策;

　　7.依據(jù)顧客滿意度，采取相應的改進措施，滿足顧客的合理要求。

汽車銷售經(jīng)理工作職責 篇7

　　1、制定、參與或協(xié)助上層執(zhí)行相關的政策和制度；

　　2、應變能力強，能承受較強的工作壓力；

　　3、負責部門的日常管理工作及部門員工的管理、指導、培訓及評估；

　　4、建立和管理銷售隊伍，完成銷售目標；

汽車銷售經(jīng)理工作職責 篇8

　　以品牌主機廠下達的銷售任務為目標，在經(jīng)銷商總經(jīng)理的指導下，協(xié)調(diào)公司相關資源，領導銷售顧問和銷售支持人員，完成汽車銷售任務。

汽車銷售經(jīng)理工作職責 篇9

　　1、負責銷售團隊的全面管理，完成總經(jīng)理下達的銷售指標;

　　2、培養(yǎng) 銷售團隊，負責銷售人員的培訓與考核;

　　3、制定調(diào)整銷售運營政策，調(diào)整銷售區(qū)域布局 ;

　　4、負責客戶管理 。

汽車銷售經(jīng)理工作職責 篇10

　　1.負責門店團隊組建、管理，完成公司下達的業(yè)績目標;

　　2.根據(jù)客戶購車需求，銷售全品牌新汽車;

　　3.根據(jù)公司現(xiàn)有車輛，批售當?shù)囟�級�?jīng)銷商，提供墊資業(yè)務解決二級經(jīng)銷商資金痛點;

　　4.不斷開發(fā)、維護當?shù)囟�級�?jīng)銷商、資源公司、4S店大客戶;

　　5.負責根據(jù)公司APP平臺上，經(jīng)紀人提供的客戶線索，進行跟蹤，帶領團隊進行有效轉(zhuǎn)化，以促成交;

　　6.打造強有力的銷售團隊，營造良好的團隊凝聚力;

汽車銷售經(jīng)理工作職責 篇11

　　1、負責車輛銷售及咨詢服務，開拓產(chǎn)品的銷售市場，完成各項銷售指標;

　　2、為客戶提供信息咨詢、保單管理、理賠、保險金領取等全方位金融理財服務;

　　3、維護并管理客戶關系，并在此基礎上擴展業(yè)務，提升售后服務滿意度;

汽車銷售經(jīng)理工作職責 篇12

　　1、負責制定并實施月度、季度、年度銷售計劃以及配套的價格政策、拷車計劃、績效考核方案;

　　2、收集市場信息、預測市場動態(tài)，致力市場開發(fā)與網(wǎng)絡營銷，提升經(jīng)銷商的區(qū)域市占率;

　　3、維護、利用客戶資源，及時處理客戶抱怨與投訴，提高客戶滿意度和老客戶轉(zhuǎn)介紹率;

　　4、組織部門員工實施銷售計劃，做好周、月、季、年度的銷售業(yè)務進展情況分析與總結(jié);

　　5、做好新車批售與庫存管理工作，降低長庫齡車占比、降低部門運營的財務費用;

　　6、負責與主機廠相關部門的對接，維護好與主機廠關系;

　　7、負責部門員工的培訓與考核工作，對部門員工參與各項培訓的合格率負責;

　　8、建立良好的部門工作關系，對部門員工流失率、員工滿意度負責。

汽車銷售經(jīng)理工作職責 篇13

　　1）負責整車銷售服務和客戶咨詢服務；

　　2）負責整理各車型的銷售資料及客戶檔案；

　　3）負責客戶的邀約，跟進、接待、銷售與系統(tǒng)反饋；

　　4）負責向客戶介紹公司產(chǎn)品政策，解答疑問，促進簽約成交。

汽車銷售經(jīng)理工作職責 篇14

　　1、負責整車銷售服務和進店客戶咨詢服務，完成車輛銷售達成銷售指標；

　　2、按照標準交車流程和話術對客戶車輛進行交付；

　　3、開展新客戶，維護老客戶關系，定期溝通客戶需求，不斷挖掘新客戶，提高客戶滿意度；

　　汽車銷售經(jīng)理工作職責16

　　1、制定、參與或協(xié)助上層執(zhí)行相關的政策和制度；

　　2、應變能力強，能承受較強的.工作壓力；

　　3、負責部門的日常管理工作及部門員工的管理、指導、培訓及評估；

　　4、建立和管理銷售隊伍，完成銷售目標；

汽車銷售經(jīng)理工作職責 篇15

　　1.負責制定公司的營銷策略并實施落地，團隊內(nèi)部培訓、輔導，帶領團隊完成公司制定的銷售目標;

　　2.負責制定相關促銷及推廣策略，銷售訂單、庫存管理;

　　3.負責開發(fā)銷售渠道，滿足銷售業(yè)務需求;

　　4. 結(jié)合銷售目標，對經(jīng)銷商銷售過程進行管控，包括銷售目標推進、營銷推廣、需求計劃管理、庫存管理、個貸三方監(jiān)控、物流管理等全要素;

　　5.負責搜集反饋區(qū)域市場信息，各競爭對手信息，形成報告上報公司并提出建議;

　　6.負責客戶關系跟蹤和維護，以及危機公關。

汽車銷售經(jīng)理工作職責 篇16

　　1.銷售規(guī)劃工作

　　依據(jù)公司年度經(jīng)營計劃，配合公司總目標，制定本部門年度銷售目標及銷售計劃。

　　制定季度、月度汽車銷售計劃并負責實施。

　　負責向主機廠申報公司年度、季度、月度汽車銷售計劃并進行經(jīng)常性業(yè)務聯(lián)系。

　　負責完成公司下達的相關經(jīng)營指標，包括但不限于整車、精品等銷售收入、利潤、成本、費用等。

　　2.銷售目標達成

　　制定當月的營銷政策，督導所屬銷售人員進行推銷活動，實現(xiàn)具體產(chǎn)品的銷售計劃和目標，負責產(chǎn)品銷售的全面工作。

　　負責精品銷售、貸款、上牌、臨牌任務的達成。

　　負責協(xié)助進行大宗客戶關系的建立及開發(fā)。

　　負責轄區(qū)市場協(xié)調(diào)管理，負責二級網(wǎng)點的開發(fā)及管理。

　　協(xié)助市場部進行推廣、展示、促銷活動等營銷活動。

　　負責銷售部整體管理水平的提高及客戶滿意度的提高。

　　3.全面協(xié)調(diào)與管理

　　按規(guī)定要求及時向公司和主機廠反饋各類信息、報表及公司領導所需報表。

　　負責客戶檔案管理、客戶回訪等監(jiān)督工作。

　　負責客戶投訴的接待、協(xié)調(diào)工作，負責產(chǎn)品遺留問題的統(tǒng)計、跟蹤、匯報工作。

　　4.部門內(nèi)行政管理

　　負責推行公司的各項規(guī)章制度并監(jiān)督執(zhí)行，對本部門實行6S管理。

　　負責銷售團隊建設。

　　相關人員參加各類培訓和轉(zhuǎn)訓、培訓結(jié)果的檢查和培訓人員的管理。

　　合理控制和使用部門預算。

　　5.完成上級交辦的其他工作

汽車銷售經(jīng)理工作職責 篇17

　　1）負責汽車二級網(wǎng)絡（加盟商、經(jīng)銷商等）渠道的拓展和開發(fā)

　　2）負責在售汽車品牌經(jīng)銷商業(yè)務的拓展

　　3）負責在售汽車品牌的裸車業(yè)務及融資租賃業(yè)務的開展

　　5）負責日常客戶的接待與洽談，執(zhí)行銷售流程，完成銷售任務

　　6）辦理新車銷售的各項手續(xù)

汽車銷售經(jīng)理工作職責 篇18

　　1、負責制定銷售目標，制定銷售方案并完成業(yè)績考核;

　　2、負責收集客戶信息，挖掘客戶需求，實現(xiàn)產(chǎn)品銷售;

　　3、負責整車銷售服務和客戶咨詢服務;

　　4、負責售前業(yè)務跟進及客戶維護工作;

　　5、負責完成領導交代的其他事宜。

汽車銷售經(jīng)理工作職責 篇19

　　1、參與制訂公司的年度銷售計劃，制定每月銷售計劃;

　　2、負責優(yōu)化銷售流程、組織實施銷售流程并進行實時的監(jiān)督;

　　3、負責展廳秩序管理，牽頭重大客戶的營銷工作，維護和拓展業(yè)務合作關系;

　　4、配合銷售總監(jiān)負責制定、監(jiān)督銷售價格，并及時做出相應的調(diào)整;

　　5、負責處理客訴，并按公司規(guī)定的流程進行反饋，提出改進方案并實施;

　　6、參與制訂銷售顧問的考核計劃和方案，;

　　7、對直接下屬進行選拔、培訓、指導和評估，并承擔管理責任。

汽車銷售經(jīng)理工作職責 篇20

　　1、負責整車銷售服務和進店客戶咨詢服務，完成車輛銷售達成銷售指標；

　　2、按照標準交車流程和話術對客戶車輛進行交付；

　　3、開展新客戶，維護老客戶關系，定期溝通客戶需求，不斷挖掘新客戶，提高客戶滿意度；

汽車銷售經(jīng)理工作職責 篇21

　　1、負責整車銷售服務和進店客戶咨詢服務;

　　2、負責整理各車型的銷售資料及客戶檔案;

　　3、負責開拓產(chǎn)品的銷售市場，完成各項銷售指標;

　　4、負責挖掘客戶需求，實現(xiàn)產(chǎn)品銷售;

　　5、負責售前業(yè)務跟進及售后客戶維系工作。

汽車銷售經(jīng)理工作職責 篇22

　　1、根據(jù)公司發(fā)展需要，在各大平臺發(fā)布相關信息;

　　2、獨立完成客戶的接待、回訪、信息登記等過程內(nèi)容;

　　3、協(xié)助完成業(yè)務洽談工作;

　　4、上級領導委派的臨時性工作。

汽車銷售經(jīng)理工作職責 篇23

　　1.負責市場推廣和市場布局工作;

　　2.負責核心渠道信息搜集工作，及時跟進意向合作伙伴;

　　3.負責邀約意向合作伙伴來訪，并負責接待工作;

　　4.負責解答意向合作伙伴的各項問題;

　　5.負責全國市場調(diào)研，決定市場推進進度;

　　6.負責簽約合作伙伴的跟蹤管理與服務工作;

　　7.領導交辦的其他工作。

汽車銷售經(jīng)理工作職責 篇24

　　1、 負責系列房車、商務車及特種車的銷售、渠道開發(fā)

　　2、 完成協(xié)定的銷售任務;

　　3、 主動尋找潛在代理商，并跟進接觸，轉(zhuǎn)化為成交用戶;

　　4、 建立銷售業(yè)務檔案，及時上報用戶信息;

　　5、 收集市場資料。

汽車銷售經(jīng)理工作職責 篇25

　　1.整理全國優(yōu)質(zhì)車輛資源（渠道和客戶資源由公司提供）；

　　2.更新所負責品牌車輛的價格；

　　3.維系上下線客戶關系；

　　4.具備團隊協(xié)作精神，維系好與同事之間的關系，密切配合。

汽車銷售經(jīng)理工作職責 篇26

　　1、負責轄區(qū)內(nèi)車輛銷售任務的落實;

　　2、負責轄區(qū)內(nèi)銷售進度的跟進;

　　3、負責轄區(qū)內(nèi)渠道商、經(jīng)銷商、大客戶、行業(yè)客戶的開發(fā);

　　4、負責轄區(qū)內(nèi)市場秩序的維護、管理及經(jīng)銷商、渠道商的獎懲制度落實;

　　5、協(xié)調(diào)處理轄區(qū)內(nèi)客戶需求及維護客情關系;

　　6、匯總公司車輛運營情況及時反饋;

汽車銷售經(jīng)理工作職責 篇27

　　1、負責上海銷售業(yè)務以及渠道開發(fā)和維護;

　　2、完成公司制定的銷售計劃，達成月度和年度業(yè)績;

　　3、負責區(qū)域內(nèi)銷售團隊的建設和管理，以及團隊績效考核;

汽車銷售經(jīng)理工作職責 篇28

　　1. 全面負責銷售部日常事務管理，對銷售部客戶滿意度及業(yè)績負責;

　　2. 根據(jù)廠家布置的銷量任務，制定部門年度預算計劃，根據(jù)銷售店年度/月份銷售目標，擬定并實施訂貨、銷售及庫存計劃;

　　3. 根據(jù)總經(jīng)理布置的KPI各項考核目標(銷售毛利、按揭、延保、用品等任務)編寫部門年度/月度工作計劃與工作總結(jié);

　　4. 分析市場動態(tài)，制定調(diào)整銷售運營政策，爭取廠家___返利;

　　5. 規(guī)范及完善銷售部門日常管理的相關規(guī)定流程，掌握合理的庫存結(jié)構，規(guī)避銷售風險，應對突發(fā)事件;

　　6. 根據(jù)每月客戶滿意度情況，提出相應對策和解決方案;指導、協(xié)助客服部處理個案客戶投訴

　　7. 甄選、培訓以及指導下屬人員，對銷售部的人才梯隊建設負責;

　　8. 完成上級交辦的其他事項。

汽車銷售經(jīng)理工作職責 篇29

　　1.服務公司客戶，為客戶提供全方面汽車買賣、汽車貸款等咨詢方案和服務。

　　2.通過與客戶溝通，了解客戶的購車、換車和財務方面存在的各方面的缺口，并提供建議方案。

　　3.定期拜訪客戶，了解客戶動態(tài)，及時掌握客戶需求;根據(jù)客戶需求，向客戶提供專業(yè)的汽車金融理財方案和建議。

　　4.建立和維護已有的客戶關系，并不斷開發(fā)新客戶。

　　5.維護VIP客戶關系，及時跟進、面談和促成，并參與合同的談判與簽訂。

　　6.向客戶提供完善的售后服務，定期完成對老客戶的回訪工作。

汽車銷售經(jīng)理工作職責 篇30

　　1、負責貫徹落實公司的營銷策略 、政策和計劃;

　　2、負責市場調(diào)研和需求分析;

　　3、負責年度銷售的預測，目標的制定及分解;

　　4、確定銷售部門目標體系和銷售配額;

　　5、負責對行業(yè)市場的目標客戶進行攻關，并協(xié)助經(jīng)銷商進行市場開拓;

　　6、負責銷售計劃 的分解、落實，并進行跟蹤與評估。

汽車銷售經(jīng)理工作職責 篇31

　　1、貫徹落實弘仁汽車企業(yè)文化精神，培養(yǎng)銷售員的業(yè)務能力和團隊協(xié)作精神，提高銷售員的綜合素質(zhì)。

　　2、完成銷售部每月各項指標，企化銷售部業(yè)務的具體運作及方法。

　　3、制定本部門年度、季度、月份、周、銷售目標和計劃，并具體落實實施。

　　4、分析汽車市場走勢及周邊市場情況，采取相應的營銷策略和方法。

　　5、嚴格執(zhí)行集團公司和本公司規(guī)定的價格銷售政策，監(jiān)督檢查銷售顧問各項考評指標。

　　6、規(guī)范管理下屬人員正確執(zhí)行公司各項規(guī)章制度，處理部門內(nèi)部在營銷工作中業(yè)務事宜。

　　7、每月按時制定銷售管理項目統(tǒng)計分析總結(jié)，每天主持銷售部召開晨會夕會。

　　8、每月按時制定銷售部市場外拓及培訓計劃，提報上級領導備案。

　　9、監(jiān)督展廳5S管理工作及展車衛(wèi)生情況。

　　10、完成上級領導授權和交辦的其它工作任務。