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      工程師崗位職責

      發布時間:2024-06-09

      工程師崗位職責(精選34篇)

      工程師崗位職責 篇1

        理解固態存儲相關協議和標準,根據存儲控制器的設計原理和功能,制定測試計劃和自動化測試方案并實現;

        獨立開發穩定可靠的測試用例代碼和測試工具,用于單元和系統級的功能驗證和調試,提交測試報告;

        能獨立負責某個具體模塊/項目的測試工作,指導其他測試人員的.工作,協助測試經理管理好項目中的測試任務;

        與硬件團隊和固件團隊協同工作,定位并跟蹤問題缺陷;

      工程師崗位職責 篇2

        1、基于公司軟件產品以及客戶業務需求,在現場對軟件二次開發并部署、或進行維護;

        2、與客戶良好溝通,及時解決或者反饋實施問題;

        3、編制相關技術文檔;

        4、有些項目會涉及到出差,加班等情況;

        5、有些項目會涉及到與硬件項目交互,需配合調試與二次開發;

      工程師崗位職責 篇3

        1、 熟悉公司相關產品技術指標;

        2、 了解市場動態,分析把握客戶需求;

        3、 產品應用設計開發,整機dome制作調試;

        4、 引導客戶選型、應用溝通與解決,協助研發階段產品的設計驗證、試產階段的跟蹤驗證;

        5、 客訴之產品不良問題分析驗證、持續跟蹤解決;

        6、 協助市場部編寫產品的推廣資料、客訴問題匯總及分類整理;

        7、 負責對業務部門產品知識的培訓工作、負責編寫及存檔管理培訓資料。

        職位要求:

        1. 電子電路、電氣等相關專業大專及以上學歷;

        2. 具有3年以上電源開發設計工作經驗或電源類器件fae從業經驗;

        3. 熟悉充電器、適配器各種拓撲結構,能獨立設計制作并調試5~150w案件,了解全球各國安規要求;

        4.有一定的軟件基礎知識,熟悉電池充放電管的程序開發;

        5. 有團隊協作精神,有工作熱情,工作責任心強;

        6. 能熟練操作portel、ad、pads等相關layout軟件。

        崗位要求:

        學歷要求:大專

        語言要求:不限

        年齡要求:不限

        工作年限:3-5年

      工程師崗位職責 篇4

        1.根據公司戰略規劃制定品質管理實施計劃,負責ISO20xx質量管理體制的推進,確定公司質量方針,質量目標的實現

        2.結合公司質量管理實際和產品質量標準,制定原材料,外協件,工序產品,成品檢驗規范,明確檢驗方式,檢驗程序及不良品處理等事項

        3.把握品質控制重點,制定關鍵,特殊工序操作標準并協助相關部門人員執行

        4.加強內外部協調溝通,負責顧客滿意度信息的.手機,匯總和分析,才去措施改進和完善品質工作

        5.遵照公司指令,妥善處理谷虎投訴,力求公正,客觀

        6.即使處理產品實現各過程的品質問題

        7.牽頭組織有關部門對質量事故的調查分析,提出處置建議,防范類似事故的再度發生

        8.確保公司的品質能夠滿足客戶的需求

        9.協助做好相關部門的配合工作

      工程師崗位職責 篇5

        1、負責工廠質量管理體系的有效性、符合性和持續性。

        2、負責公司管理制度的策劃、建立和維護。

        3、制定審核計劃進行產品審核、過程審核、內部審核。

        4、負責定期組織現場審核,對審核問題點的改善與追蹤,改正措施有效的驗證。

        5、負責體系文件的.修改完善,培訓,推行。

        6、對員工進行體系知識,質量意識的培訓。

      工程師崗位職責 篇6

        職責描述:

        1:熟練掌握c語言,具備c語言項目開發經驗。

        2:熟悉tcp/ip,http,dns協議(bind源代碼熟悉優先)

        3:熟悉web應用服務器架構:nginx/lua/openresty

        4:熟悉linux/unix操作系統以及常用命令。

        任職要求:

        1:3年以上相關工作經驗。

        2:較強中英文文檔開發能力,云計算相關項目開發經驗優先

      工程師崗位職責 篇7

        職責描述:

        1、集團產品的應用,軟件的操作使用等;

        2、對客戶進行軟件應用的培訓,定制軟件解決方案等;

        3、為用戶提供高質量的計量解決方案;

        4、售前技術支持。

        任職要求:

        1、全日制機械、測控、計算機相關專業,本科及以上學歷,有測量編程相關工作經驗者優先;

        2、熟悉visual basic, visual c#, java,熟悉jsp等網絡編程技術;

        3、熟悉數據庫技術,熟悉微軟mssql;

        4、良好的`團隊協作和交流溝通能力;

        5、良好的英語水平(聽,說,讀,寫);

        6、能夠適應經常出差,熱愛工作帶來的挑戰

      工程師崗位職責 篇8

        硬件pcb工程師成都皓圖智能科技有限責任公司成都皓圖智能科技有限責任公司,成都皓圖智能,皓圖智能,皓圖崗位職責:

        1、根據項目需要,設計、開發符合功能、性能要求和質量標準的硬件產品;

        2、根據項目要求,設計詳細的原理圖和pcb圖;

        3、負責元器件的選型與評估;

        4、制定硬件測試方案,負責硬件調試和系統聯調;

        5、完成領導交辦的其他工作。

        任職要求:

        1、本科及以上學歷,3年以上相關工作經驗,有it行業經驗優先;

        2、具有硬件設計和調試經驗,有硬件系統架構設計經驗優先,有獨立工作能力,有較強的分析和解決問題能力;

        3、具有良好的模擬和數字電路基礎,熟悉常用的模擬電路、數模轉換和各類接口電路設計經驗;

        4、有獨立分析問題、解決問題的.能力,良好的團隊合作精神、溝通協作能力。

      工程師崗位職責 篇9

        1、維護和優化數據管理工作體系和流程,制定數據的規則、規范及指南等;

        2、數據實現方案設計及數據流設計、策劃和實施;

        3、數據項目的策劃實施、閉環管理;

        4、數據電子流程的搭建及測試,數據清理及遷移;

        5、數據運行的度量和分析改進,數據問題識別及改進,用戶推廣。

      工程師崗位職責 篇10

        1、參與流程管理體系建設,包括流程規劃、設計及實施、持續優化等,流程工具的引入和有效實施;

        2、業務需求調研,識別業務痛點,負責業務流程改進方案設計及培訓宣導;

        3、評估、分析流程運行效率和執行情況,監控流程落地執行,提出優化措施及流程優化方法,持續推動改進、完善流程運營效率;

        4、作為項目流程顧問,對研發項目進行流程輔導與審計,協助項目決策評審及設計評審,使其滿足流程、體系、法規要求;

        5、信息化流程建設及流程推廣。

      工程師崗位職責 篇11

        1.電子硬件的設計開發,包括完成原理圖、pcb的`設計、器件選型及功能實現。

        2.制定測試方案,完成硬件調試和測試工作。

        3.編制新產品說明書及相關文件,包括:工藝圖紙、配線圖、bom表和控制圖等。

        4.解決產品量產中的問題,如故障分析、工裝夾具設計等。

      工程師崗位職責 篇12

        1、根據氣路原理對氣路模塊進行方案設計和詳細設計,并編制氣路模塊詳細工程圖紙;

        2、負責關鍵模塊的流體仿真;

        3、完成氣路模塊的外發打樣及打樣進度跟進,并完成打樣物料的測試驗證;

        4、負責氣動元器件的物料選型及測試驗證,配合相關物料認證工作;

        5、負責相關技術文件的編制及歸檔。

      工程師崗位職責 篇13

        1、液路方案調研,競爭分析;

        2、液路系統方案設計,性能、功能驗證,調試及維護流程設計;

        3、液路系統時序設計;

        4、液路結構與參數的計算或仿真、驗證;

        5、液路核心器部件(如泵、閥、管路和接頭等)的選型、性能及可靠性測試驗證,跟進解決器件相關技術問題;

        5、負責分析和解決測試過程中出現的問題;

        6、負責設計、測試過程中開發文檔的編制。

      工程師崗位職責 篇14

        工作職責

        1.有良好的dsp、mcu編程經驗和項目經歷,硬件設計、改型、布線、電磁兼容設計等硬件工作經驗,能夠根據項目需求進行準確的.硬件設計;

        2.熟練使用altium designer或allegro進行電路原理圖和pcb設計;

        3.復雜的嵌入式系統軟硬件優化設計、編程,并解決相關開發問題;

        4.制定并參與產品的調試、測試流程,嚴格管控產品質量;

        5.方案改進,質量提升相關工作;

        6.撰寫相關功能開發說明文檔,完善相關制作規范文檔;

        崗位要求

        1.本科及以上學歷,電氣、機械電子、自動化、電子信息等相關專業;

        2.較好的嵌入式軟硬件設計經驗,mcu或dsp熟練掌握一種。

        3.具有較強的學習能力、創新能力,能快速掌握新技術;

        責任感強,工作認真負責,能承受壓力,有良好的團隊合作精神和溝通能力、獨立解決問題的能力;

        具備獨立開發嵌入式系統,且對硬件電磁兼容、軟件編程較熟悉者,能夠較快進行嵌入式、數字控制系統開發工作者,待遇可面談。

      工程師崗位職責 篇15

        職責描述:

        負責公司項目組安排的熱工分析與設計任務,解決項目中和生產過程中的技術問題

        任職要求:

        1、熱能工程、工程熱物理等相關專業本科及以上學歷,熟練掌握傳熱學理論知識和熱力cae仿真軟件

        2、熟悉并能運用fluent仿真軟件,了解機械設計原理理論知識,掌握三維設計軟件

        3、具有較強學習能力,工作勤奮負責,肯鉆研

      工程師崗位職責 篇16

        地產:成本工程師 中天實業 廣東中天實業投資集團有限公司,中天實業,廣東中天集團,中天 崗位職責:

        1.參與項目前期土地可行性測算,概念方案階段測算工作。

        2.負責審核目標成本,保障目標成本的合理性。

        3.參與總包及分包涉及補償方案的約談,保障補償方案的合理性。

        4.重點關注合作項目新工藝新工序應用,提前做好成本測算、風險預警,保障股東權益。

        5.參與合作項目當期各項結算初審工作,配合公司做好合作項目復審的抽查管理工作。

        6.部門經理安排其他相關工作。

        任職資格:

        1.25至35歲之間,經驗豐富,能力出眾者可適當放寬要求。

        2.工程造價、土木工程、建筑等相關專業本科及以上學歷。

        3.擁有3年及以上的房地產開發公司或建筑公司的成本類崗位工作。

        4.了解房地產及建筑行業的管理規范和法規及房地產開發全過程,熟悉國家有關工程造價管理政策及經濟合同法,具備財務、規劃設計、營銷定位等方面知識者優先。

        5.良好的.職業道德、較強的工作責任心、認真細心、具備較強的溝通能力、協調能力、表達能力。

      工程師崗位職責 篇17

        PHP工程師(菲律賓、馬來西亞、泰國) 崗位職責:

        1、根據公司業務需要進行互聯網產品開發,對公司已有產品按運營需要進行維護,對系統性能瓶頸進行優化;

        2、對項目開發目標進行技術選型和決策,給出技術方案;

        3、與團隊成員共同協作,完成關鍵交付;

        4、對項目實現給出評估和合理排期;

        職位要求:

        1、三年以上PHP開發經驗,有大型網站或者電子商務網站開發經驗優先;

        2、精通PHP+MySQL程序設計及開發,具備MySQL數據庫設計及優化能力,能熟練使用任意一種以上php主流MVC框架,如zend framework、CI、YII等;

        3、熟練掌握XML、HTML/XHTML、CSS、Javascript、AJAX、JSON等Web頁面技術;

        4、有MongoDB/Redis等NoSQL使用經驗;

        4、具有比較強的分析問題和解決問題的能力,擁有良好的代碼習慣,要求結構清晰,命名規范,邏輯性強,代碼冗余率低;

        5、良好的團隊協作精神,積極主動,樂于分享,快速適應,具備一定抗壓能力。

      工程師崗位職責 篇18

        產品營銷工程師作為客戶的代言人,向產品團隊反饋客戶的關鍵要求。與銷售、工程和運營部門合作,驗證客戶對推出產品的認可,并利用客戶反饋推動產品創新。

        -準備產品規格、用例和推動產品在廣大客戶中的應用。

        -區域企業所有權-包括收入,個人和私人企業,銷售漏斗式增長。

        -確定市場機會和推動產品戰略。

        -對定價要求作出回應。資格

        3年以上技術產品營銷或工程方面的綜合經驗

        -電氣工程、數學、統計學或相關技術領域的學士學位。

        -對模擬和混合信號系統有較強的了解

        -流利的英語和普通話交流

        -在國內旅行的能力不超過25%

        -高度重視細節、項目管理和組織技能,以及管理具有競爭性優先事項的項目的能力。

        優先資格

        -mba或碩士學位

        -在服務器、通信系統、消費電子產品或汽車應用方面的經驗作為客戶的代言人,向產品團隊反饋客戶的關鍵要求。與銷售、工程和運營部門合作,驗證客戶對推出產品的認可,并利用客戶反饋推動產品創新。

        -準備產品規格、用例和推動產品在廣大客戶中的應用。

        -區域企業所有權-包括收入,個人和私人企業,銷售漏斗式增長。

        -確定市場機會和推動產品戰略。

        -對定價要求作出回應。

      工程師崗位職責 篇19

        銷售工程師(水性建筑涂料助劑) 公耀國際貿易(上海)有限公司 公耀國際貿易(上海)有限公司,公耀 職責描述:

        工作職責:

        1.在水性建筑涂料行業內有銷售助劑(添加劑)至少兩年以上的實際工作經驗,了解華南市場(產品如:消泡劑,分散劑,潤濕劑,流平劑,增稠劑等)

        2.發展相關有效客戶,提高市場占有率

        3.發展并維護重點客戶,實現公司利潤最大化

        4.個性誠信正直、積極樂觀、適應性強、良好的團隊合作觀念;

        5.及時回收貨款減少公司運行成本

      工程師崗位職責 篇20

        1.大專以上學歷,有相關工作經驗者優先;

        2.熟悉iso9001、iso14000等管理體系,7s、品管7大手法,能熟練運用各種手法分析解決品質問題;

        3.掌握質量管理分析方法,如5why等;

        4.能熟悉車間生產、品質處理相關流程,熟練運用投訴處理和回復的相關技巧;

        5.良好的管理、協調、溝通能力,具備獨立處理問題的能力;

        6.服從工作安排,能承受工作壓力。

        7.學習能力是我們最看重的'品質

      工程師崗位職責 篇21

        暖通行業自控工程師杭州哲達科技股份

        1、負責編寫中央空調節能系統(sac系統)相關的.plc程序;

        2、負責完善sac系統的控制柜布局;

        3、負責暖通相關工程項目的自動化、電氣系統設計與技術支持工作;

        4、協助項目經理完成sac項目的調試與驗收工作;

        任職要求:

        1、本科以上,電氣、自動化、儀表等相關專業;

        2、有3年以上自動化工作經驗;

        3、對plc較熟悉(至少精通西門子s7-200/1200plc),學習能力強,具有現場調試經驗;

        4、熟練使用至少一種上位組態軟件(wincc或組態王等),熟悉通訊網絡,具有現場調試經驗;

        5、有中央空調或者鍋爐自動化控制項目實施經驗者優先考慮

      工程師崗位職責 篇22

        1、參加新產品各階段評審,跟進不合格整改和風險點評估;

        2、負責編制質量控制計劃,并組織實施;

        3、負責收集、分析產品質量信息,開展產品質量改進工作;

        4、負責客訴及內部質量問題處理,并制定質量改進計劃,落實糾正和預防措施;

        5、負責質量事故的調查、分析、處理和報告。

        6.負責公司市場改善項目年度推進方案、評價方案、激勵方案的`編制和報批,點檢項目工作開展情況;

        7.提報月度質量例會會議材料并參與組織質量例會;

        8.負責質量部內部培訓工作的組織策劃及實施。

      工程師崗位職責 篇23

        崗位職責:

        1.負責公司IT運維,電腦及網絡故障解決。

        2.對公司內部信息系統及設施進行日常檢查、監控和維護。

        3.協助進行公司的信息化系統推進,ERP、OA、HR等信息化系統日常維護。

        4.機房日常巡檢,服務器日常維護。

        5.對公司員工各種信息系統及郵件賬戶密碼管理、權限分配管理。

        6.完成上級領導交辦事宜。

        任職要求:

        1.計算機或網絡等相關專業,本科以上學歷,3年以上IT運維工作經驗。

        2.熟悉和掌握各種計算機硬軟件,可獨立進行安裝、調試及故障排除。

        3.了解ERP系統運行原理,有金蝶K3相關工作經驗優先。

        4.熟悉SQL server、Oracle數據庫,有簡單的數據處理能力。

        5.熟悉信息化系統維護工作。

        6.善于溝通,有較強的學習能力,執行力強。

        7.有良好的服務意識,團隊合作觀念,高度的責任感。

        8.工作細心,有獨立完成項目的能力。

        9.每周需到母公司進行項目進度工作匯報。

      工程師崗位職責 篇24

        1、負責調研產品和項目的可靠性設計需求,識別產品的質量與可靠性風險,編寫可靠性計劃;

        2、負責項目的可靠性工作活動,開展設計風險分析、產品可靠性測試,并推動解決相關問題;

        3、支持可靠性實驗室CNAS的運作。

      工程師崗位職責 篇25

        崗位職責:

        1、根據項目進度,具體負責本專業工程預算、結算工作

        2、跟進工程進度款審核、現場變更簽證單審核、現場同期記錄等工作

        3、根據合約規劃,配合集團開展房地產開發項目專業內(裝修相關)的招標工作,制定工作計劃,執行招標過程中的各項工作任務,跟進合同談判和簽訂

        4、跟進總包與分包合同管理,監督合同執行情況,實時處理索賠、保險等事宜

        5、跟進市場調研,關注市場行情,建立并管理供方信息庫和價格信息庫

        任職資格:

        1、工程造價、工程管理等相關專業大學本科或以上學歷

        2、五年左右房地產開發項目預結算、招投標、合約管理經驗,至少參與過1-2個完整項目的裝修成本、合約管理

        3、國內招標代理公司、工程造價咨詢公司等行業背景,有境外工料測量顧問公司經驗者優先

        3、熟悉房地產開發項目運作流程,熟悉招投標流程和供應商管理

        4、較強的文字表達能力,具備一定的`溝通談判技巧,良好的職業操守,正直嚴謹、客觀公正,具備良好的團隊合作精神

      工程師崗位職責 篇26

        現場工程師(會同監理)負責和協調工程進度、工程質量、隱蔽工程現場旁站、工程量簽證、夜間施工安排指揮等工作。

        一、現場工程師以積極、向上、公平、和諧為根本,堅持以人為本的現場管理理念,在公司中充分發揮責任、質量、經驗、技能、管理等方面的優勢,不斷自覺開展房地產開發相關知識學習。

        二、現場工程師必須遵守先做人后做事的原則,堅決杜絕吃、拿、卡、要等現象,本著質量大于一切、責任重于泰山的信念,為公司發展壯大奉獻自己的聰明才智。

        三、現場工程師屬于一線職工必須本著吃苦在前、享受在后的原則,以積極向上的姿態要求自己,為公司事務及發展提出合理化建建議。

        四、倡導員工團結互助、同舟共濟、發展集體合作和集體創造精神,力爭為公司的發展做出突出貢獻,能夠得到和獲得公司予以獎勵表彰。

        五、全體現場工程師必須自覺維護和遵守公司的規章制度和各項紀律,端正工作作風、提高工作效率、提倡艱苦創業、厲行節約、降低成本、提高效益、反對浪費的原則做好現場工程師的本職工作。

      工程師崗位職責 篇27

        職責描述:

        1.對制冷空調用換熱器(管殼式.管翅式)進行熱力設計,使換熱器達到最優性價比

        2.對既定的制冷系統匹配換熱器,達到系統要求的性能指標

        3.對現有的熱換算公式進行修正,針對產品進行詳細的優化分析計算,同時能根據測試數據做到數據回歸

        4.對新型換熱器進行傳熱研究

        5.完成上級領導交辦的臨時性工作安排

        任職要求:

        1.碩士及以上學歷(211為主),制冷與低溫.暖通等相關專業

        2.熟悉制冷原理,熟悉不同的'制冷劑類型的制冷系統

        3.熟悉熱換算計算公式,數學功底好

        4.在空調/冷凍行業5年及以上工作經驗

        5.有團隊意識,善于溝通,勇于挑戰自我,能夠承擔壓力

      工程師崗位職責 篇28

        職責描述:

        1、負責產品的市場渠道開拓與銷售工作,執行并完成公司產品年度銷售計劃;

        2、開發新客戶,負責完成銷售任務及銷售回款工作;

        3、與客戶保持良好溝通,實時把握客戶需求;

        4、協調fae團隊和pm團隊的資源,完成臨時交辦的其他工作;

        5、協助跟蹤客戶從選型、design—in、試產、量產等流程管理;

        6、集一線營銷信息和用戶意見,對公司營銷策略、售后服務、等提出參考意見,能夠發現實際工作中的問題,并結合情況做出合理性的建議;

        7、完成日常工作報告及資料整理,定期匯報給主管。

        任職要求:

        1、電子類相關專業,本科及以上學歷;

        2、 2年以上相關行業經驗,具備gps產品銷售經驗者優先

        3、精通各種營銷模式,有豐富的營銷經驗和見解,具有敏銳的市場洞察力和應變能力;

        4、具有較強的溝通能力及交際技巧,具有親和力;

        5、具備較強的市場分析、營銷、推廣能力和協調能力,能更好的分析和解決問題;

        6、具有良好的溝通協調能力和高度的團隊合作精神;

        7、具有良好的敬業精神和職業道德操守,對競爭壓力和工作壓力有很強的承受能力。

      工程師崗位職責 篇29

        崗位職責:

        ◎負責公司產品的銷售及推廣;。

        ◎開拓新市場,發掘新客戶、維護已有客戶,增加產品銷售范圍;

        ◎負責轄區市場信息的收集及競爭對手的分析;

        ◎負責所接觸客戶信息收集與整理工作;

        ◎負責銷售區域內銷售活動的策劃、執行,完成銷售任務;

        ◎管理維護客戶關系以及客戶間的.長期戰略合作計劃;

        ◎與客戶保持良好溝通,實時把握客戶需求,為客戶提供主動、熱情、滿意、周到的服務。

        任職資格:

        ◎專科以上學歷,機械制造及電氣自動化相關專業優先;

        ◎能對銷售的產品提供基礎的技術交流和服務支持;

        ◎2年以上產品推廣或銷售行業工作經驗;

        ◎熟悉汽車制造業,熟悉機械設備,電氣自動化及生產工藝者優先;

        ◎具備一定的市場分析及判斷能力,良好的客戶服務意識;

        ◎反應敏捷、表達能力強,具有較強的溝通、協調能力、交際技巧及市場推廣能力,具有親和力;

        ◎具備一定的壓力處理及問題解決能力,善于挑戰;

        ◎具備職業道德及敬業精神。

      工程師崗位職責 篇30

        1、組織落實工程技術管理工作。

        a、主持、提交新項目技術評估報告。

        b、制訂、落實項目設計工作計劃。

        c、主持新產品、新技術、新工藝方案的可行性論證,參與新設備方案的可行性論證。

        d、審批新產品、新技術、新工藝方案。

        e、組織編制項目設計技術要求,確定建筑標準。

        f、審核設計單位資質。委托設計合同,下達設計任務書。

        g、審定設計文件,組織技術交底和圖紙會審。

        h、核工程投標書技術問題。

        i、施工單位資質和技術能力。

        j、確認施工方案和技術指標,確認設計變更,處理解決施工中存在的技術問題。

        k、負責技術改造攻關和應用。

        l、審核公司采購材料、設備的技術性能要求。

        m、組織、分析供貨方的選擇評價。

        n、驗證采購材料品質。

        o、解決工程質量引起的用戶投訴,制訂修改措施。

        p、組織、簽發工程驗收。

        q、協助工程部進行現場指揮。

        r、審核現場簽證。

        s、檢查、監督現場施工流程、工程進度、以及工程質量。

        t、組織收集、整理、編制科研設計部門、施工單位、材料供應商、設備廠家的計算機備案,建立信息庫存,每年進行綜合評定。

        2、建立、公司質量標準,并監督、檢查質量體系運行情況。

        3、制訂工程技術人員培訓計劃及協助人力資源部實施。

        4、制訂公司工程技術方面管理規章制度。

        5、協調總工辦外部關系,掌握技術發展方向,進行技術談判和技。術交流。

        6、協調總工辦與公司各部門關系,參加公司有關技術方面的會議。

        7、定期向領導匯報工程技術情況。

        8、制訂總工辦工作計劃及費用計劃。

        a、控制部門費用在年度預算內。

        b、審批、處理總工辦相關的文件。

        c、召集、主持公司技術、質量方面工作會議。

        d、保證公司技術秘密的安全性。

        e、保證工程技術檔案完整性。

        f、制訂直接下級的崗位描述,定期聽取述職并對其工作做出評定。

        9、完成公司領導交辦的各項工作。

      工程師崗位職責 篇31

        1.對技術部圖紙結構和工程圖規范性進行審核

        2.負責對圖紙零部件工藝路線、材料定額和工時定額進行工藝基礎數據編輯;

        3.負責審核和組織編制各項加工、樣機試制、現場裝配等工藝文件和作業指導書;

        4.支持并處理現場工藝相關問題,制定并實施糾正和預防措施;

        5.為提高生產效率和質量對生產現場的加工工藝進行改善,設計工裝、夾具或引進先進工具和加工設備。

        6.積極溝通技術部門、生產部門,密切業務關聯部門的銜接和配合;

        7.完成領導安排的`其他工作。

      工程師崗位職責 篇32

        1、依據新產品開發流程,統籌負責新產品研發項目,定期匯報項目的執行進展,作為項目負責人及時做出合理的決策,確保達成項目的任務目標;

        2、依據項目的任務目標,制定并逐步完善項目開發計劃,為團隊成員的工作安排提供指導,確保設計開發活動符合法律法規及質量體系的要求;

        3、依據項目開發計劃及團隊資源,合理安排設計開發活動并分配資源,組織召開項目會議,跟進任務進度,協助解決開發過程中的問題,不斷提高執行效率,確保整個設計開發活動按計劃執行。

      工程師崗位職責 篇33

        1、大專及以上學歷,通信,應用電子,電子信息工程專業,

        2、英語四級,良好的英語讀寫能力。

        3、有第三方檢測機構工作經驗,熟練操作測試設備,

        4、熟悉產品無線測試標準,認證流程,有豐富整改經驗。

        5、相關檢測工程師中級職稱者優先考慮;

        6、具良好的溝通能力和團隊合作精神.

        崗位職責:

        1.負責emc部的日常工作,內部流程的控制,開案前的標準確認,案件的可行性及成本的可控制。新案件測試計劃的制定,測試過程中 的問題解決,測試完成后對報告文員報告的審核;

        2.負責emc部無線案件的整個工作,測試,資料整理,認證。fcc/ic/telec/nb。常見產品的測試,認證工作。非常見產品認證的標準研究,報告模板的編寫。對外聯系tcb/nb/rcb機構,發現并掌握不同機構的優勢,擇優處理無線案件;

        3.對emc內部人員的培訓,對測試工程師的測試技能的培訓,標準的講解并對其考核。對報告文員的培訓,要求其掌握基本的報告編輯,對數據有個基本的了解,能夠分辨出明顯的數據漏洞;

        4.對銷售部同事的培訓,對于一些基本的emc知識的講解,對無線產品認證的介紹及認證的相關注意事項;

        5.關注行業前沿資訊,整體把握emc技術要求,使公司技術層面保持與行業同步;

        6.對新標準的研究,新的測試方法的探索,使自己能夠適應行業的要求;

        7.與同行交流,時刻關注行業新動態。

      工程師崗位職責 篇34

        (1)在工程部經理的領導下,負責管理本系統的員工和所轄設備。

        (2)制定本系統員工的職業道德教育、安全教育和業務培訓計劃并組織實施。

        (3)確保所管轄系統設備的安全運行,負責制訂系統的最佳運行方案,報上級審批后組織貫徹實施,力圖節省能源消耗。負責制定本系統的操作要求和工作指令。

        (4)負責對所管轄范圍的能源消耗、設備運行、工時利用、員工分配、材料消耗等各項指標提出分析報告,提高工作效率。

        (5)負責制定本專業員工業務培訓計劃,使員工的專業技能不斷提高。

        (6)監督下屬員工嚴格執行操作規程及《員工手冊》,堅持周而復始的設備維修保養制度。按三干凈:設備干凈、機房干凈、工作場地干凈,四不漏:不漏水、不漏電、不漏氣、不漏油,五良好:使用性能良好、密封良好、潤滑良好、緊固良好、調整良好的標準,嚴格檢查督導下屬。

        (7)提出本系統的'備品備件采購計劃,協助采購專業性較強的工具或零件。

        (8)負責本系統的外委項目(含外委工程、代維工程以及儀表、工具送檢)的洽談審定,監督并驗收施工。

        (9)負責與相關業務主管部門進行業務聯系。

        (10)負責本系統各類圖紙和資料的收集、分類。

        (11)負責室內二次裝修的初審及組織進行巡視檢查。

        (12)每周對本系統設備進行巡視,發現問題及時采取糾正措施。

        (13)設備發生故障及時組織維修,保證所管轄系統設備始終處于優良的技術狀態,

        并針對發生的故障做出故障分析報告并提出預防性措施。

        (14)對各項工作提出表揚批評,負責填寫過失單,對于不服從工作安排及工作中的違章、違例事件有權在請示部門經理后做出各種處罰決定。

        (15)每天填寫工作日志。

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