財(cái)務(wù)總監(jiān)的崗位職責(zé)2024崗位職責(zé)(通用30篇)
財(cái)務(wù)總監(jiān)的崗位職責(zé)2024崗位職責(zé) 篇1
1.負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)管理體系建設(shè),包括財(cái)務(wù)核算體系、資金與預(yù)算管理體系、財(cái)務(wù)監(jiān)督與分析體系、內(nèi)部控制體系等,并對有效性進(jìn)行監(jiān)控;
2.完善財(cái)務(wù)管理制度的總體設(shè)計(jì)和控制,包括統(tǒng)一會計(jì)制度、財(cái)務(wù)制度等;
3.負(fù)責(zé)外部財(cái)務(wù)報(bào)告的質(zhì)量控制及內(nèi)部分析報(bào)告的體系的督導(dǎo)和質(zhì)量控制;
4.財(cái)務(wù)信息化建設(shè),督導(dǎo)不斷完善,持續(xù)發(fā)揮其功能作用和提高使用價(jià)值;
5.負(fù)責(zé)公司總體納稅籌劃的監(jiān)督監(jiān)控,享受稅收優(yōu)惠政策,減少涉稅風(fēng)險(xiǎn);
6.負(fù)責(zé)與銀行、稅務(wù)等外部單位和部門關(guān)系維護(hù)和協(xié)調(diào)工作,解決重大往來事項(xiàng);
7.負(fù)責(zé)本部門與其他部門工作關(guān)系的協(xié)調(diào)管理工作;
8.負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)隊(duì)伍的梯隊(duì)建設(shè)和素質(zhì)培養(yǎng),不斷提高專業(yè)技能和管理水平;
9.負(fù)責(zé)會計(jì)檔案的整理歸檔、借閱和調(diào)用等管理工作的督導(dǎo),保證會計(jì)檔案的安全完整;
10.參與公司重大經(jīng)營決策的制定和分析,進(jìn)行經(jīng)濟(jì)效益論證,提供合理化建議;
11.參與公司的經(jīng)營分析會和其他專項(xiàng)會議,提出管理建議和意見;
財(cái)務(wù)總監(jiān)的崗位職責(zé)2024崗位職責(zé) 篇2
1. 負(fù)責(zé)組織公司財(cái)務(wù)管理,成本管理、預(yù)算管理、會計(jì)核算、會計(jì)監(jiān)督等方面工作;
2. 負(fù)責(zé)管理公司運(yùn)營活動(dòng)所需要的資金,定期匯總及預(yù)測現(xiàn)金流,保證公司運(yùn)營發(fā)展的資金需求;
3、負(fù)責(zé)建立和完善符合企業(yè)實(shí)際情況的財(cái)務(wù)核算體系和財(cái)務(wù)監(jiān)控體系;
4、按照公司年度經(jīng)營目標(biāo),組織編制公司的年度財(cái)務(wù)預(yù)算,將年度預(yù)算指標(biāo)按月分解,并檢查其執(zhí)行情況;
5、按財(cái)務(wù)管理制度和規(guī)定權(quán)限對公司各部門的各項(xiàng)預(yù)算(如有)、費(fèi)用計(jì)劃進(jìn)行審批,并監(jiān)督財(cái)務(wù)預(yù)算、計(jì)劃的執(zhí)行情況,控制費(fèi)用開支;
6. 負(fù)責(zé)公司稅務(wù)規(guī)劃,協(xié)調(diào)公司同銀行、工商、稅務(wù)等政府部門的關(guān)系,維護(hù)公司l利益;
7. 負(fù)責(zé)組織編制公司財(cái)務(wù)報(bào)告及財(cái)務(wù)報(bào)表;
8、掌握公司財(cái)務(wù)狀況、經(jīng)營成果和資金變動(dòng)情況,并及時(shí)向總經(jīng)理報(bào)告工作;
9、負(fù)責(zé)監(jiān)督、指導(dǎo)公司債權(quán)、債務(wù)清理工作,組織落實(shí)應(yīng)收賬款清收加速資金回籠;
10、審核公司各類經(jīng)濟(jì)合同、協(xié)議等的會簽工作;
11、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部全面管理工作,組織制定員工培訓(xùn)計(jì)劃,并監(jiān)督執(zhí)行;按公司規(guī)定負(fù)責(zé)員工考核、晉升等的基礎(chǔ)鑒定工作。
財(cái)務(wù)總監(jiān)的崗位職責(zé)2024崗位職責(zé) 篇3
1、健全公司各項(xiàng)財(cái)務(wù)、資金管理制度,建設(shè)符合上市公司合規(guī)要求的內(nèi)控體系;
2、組織領(lǐng)導(dǎo)公司的財(cái)務(wù)管理、資金管理、成本管理、預(yù)算管理、會計(jì)核算、會計(jì)監(jiān)督等方面工作,加強(qiáng)公司經(jīng)濟(jì)管理,提高經(jīng)濟(jì)效益;
3、負(fù)責(zé)制訂公司年度總預(yù)算,召集并主持公司年度預(yù)算會議;
4、參與公司公司重大投資決策,就戰(zhàn)略規(guī)劃等方面的問題提供支持和意見;
5、主持制訂公司的財(cái)務(wù)管理、資金管理、會計(jì)核算和會計(jì)監(jiān)督、預(yù)算管理的規(guī)章制度和工作程序,經(jīng)批準(zhǔn)后組織實(shí)施并監(jiān)督檢查落實(shí)情況;
6、組織執(zhí)行國家有關(guān)財(cái)經(jīng)法律、法規(guī)、方針、政策和制度,保障公司合法經(jīng)營,維護(hù)股東權(quán)益;
7、負(fù)責(zé)審核簽署公司預(yù)算、財(cái)務(wù)收支計(jì)劃、成本費(fèi)用計(jì)劃、信貸計(jì)劃、財(cái)務(wù)報(bào)告、會計(jì)決算報(bào)表,會簽涉及財(cái)務(wù)收支的重大業(yè)務(wù)計(jì)劃、經(jīng)濟(jì)合同、經(jīng)濟(jì)協(xié)議等;
8、參與公司投資行為、重要經(jīng)營活動(dòng)等方面的決策和方案制定工作,參與重大經(jīng)濟(jì)合同或協(xié)議的研究、審查,參與重要經(jīng)濟(jì)問題的分析和決策;
9、合理配置資金以支持業(yè)務(wù)發(fā)展;
10、拓展多元化融資渠道,拓展對外合作關(guān)系。
財(cái)務(wù)總監(jiān)的崗位職責(zé)2024崗位職責(zé) 篇4
1.負(fù)責(zé)公司短期、中期和長期的財(cái)務(wù)戰(zhàn)略,根據(jù)公司中長期經(jīng)營計(jì)劃,組織編制年度綜合財(cái)務(wù)計(jì)劃和控制標(biāo)準(zhǔn),建立、健全公司的財(cái)務(wù)管理、財(cái)務(wù)運(yùn)營體系,對財(cái)務(wù)部門的日常管理、年度預(yù)算、資金運(yùn)作等進(jìn)行總體控制;
2.負(fù)責(zé)公司的財(cái)務(wù)體系,主持財(cái)務(wù)報(bào)表及財(cái)務(wù)預(yù)決算的編制工作,為公司決策提供有效及時(shí)的財(cái)務(wù)分析
3.負(fù)責(zé)制定公司的重大財(cái)務(wù)決策,包括制定公司財(cái)務(wù)預(yù)決算方案,參與制定公司重大經(jīng)營性計(jì)劃和合同,參與審定公司的利潤分配方案和盈虧平衡方案,參與風(fēng)險(xiǎn)評估、指導(dǎo)、跟蹤和控制;
4.規(guī)劃并組織實(shí)施公司財(cái)務(wù)管理、會計(jì)核算,對公司稅收進(jìn)行整體籌劃與管理,提供財(cái)務(wù)預(yù)警和財(cái)務(wù)分析,提供決策參考及經(jīng)營管理建議;
5.跟蹤分析各財(cái)務(wù)指標(biāo),預(yù)算完成情況,及時(shí)揭示和預(yù)警潛在的經(jīng)營和管理問題供領(lǐng)導(dǎo)決策參考;
6.領(lǐng)導(dǎo)公司財(cái)務(wù)體系的合規(guī)和外部審計(jì)工作,及時(shí)完成公司月報(bào)、季報(bào)、年報(bào)工作;
7.負(fù)責(zé)公司全面的資金調(diào)配,成本核算、會計(jì)核算和分析工作;
8.保持公司與政府財(cái)稅管理機(jī)關(guān)、銀行、會計(jì)師事務(wù)所等合作單位的良好工作關(guān)系;
9.完成上級領(lǐng)導(dǎo)交付的其它工作任務(wù)。
財(cái)務(wù)總監(jiān)的崗位職責(zé)2024崗位職責(zé) 篇5
1、負(fù)責(zé)集團(tuán)的日常財(cái)務(wù)管理工作及員工的管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)及評估;
2、指導(dǎo)并協(xié)調(diào)財(cái)務(wù)稽核、審計(jì)、會計(jì)的工作并監(jiān)督其執(zhí)行;
3、制定、維護(hù)、改進(jìn)分管公司財(cái)務(wù)管理程序和政策,制定年度、季度財(cái)務(wù)計(jì)劃;
4、向公司提供各項(xiàng)財(cái)務(wù)報(bào)告和必要的財(cái)務(wù)分析;
5、負(fù)責(zé)組織集團(tuán)的成本管理工作,;
6、進(jìn)行成本預(yù)測、控制、核算、分析和考核,確保集團(tuán)利潤指標(biāo)的完成。
財(cái)務(wù)總監(jiān)的崗位職責(zé)2024崗位職責(zé) 篇6
1、 領(lǐng)導(dǎo)建立一個(gè)強(qiáng)有力的決策支持系統(tǒng)(即會計(jì)信息系統(tǒng)),參與公司經(jīng)營管理與決策、年度經(jīng)營計(jì)劃,積極、主動(dòng)地為企業(yè)經(jīng)營管理提供咨詢參謀意見。
2、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)戰(zhàn)略規(guī)劃的制定運(yùn)行,監(jiān)督實(shí)施和改進(jìn),提供公司資金運(yùn)作效果和成本控制,進(jìn)行成本費(fèi)用預(yù)測、計(jì)劃、控制、核算、分析和考核,督促公司各職能部門、單位降低消耗,節(jié)約費(fèi)用,提高經(jīng)濟(jì)效益。
3、建立健全經(jīng)濟(jì)核算制度,利用財(cái)務(wù)會計(jì)資料進(jìn)行經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析,參與經(jīng)濟(jì)決策。
4、領(lǐng)導(dǎo)財(cái)務(wù)部等部門建立健全財(cái)務(wù)管理制度,監(jiān)督執(zhí)行。執(zhí)行財(cái)務(wù)系統(tǒng)的培訓(xùn)與考核工作,提高財(cái)會人員的業(yè)務(wù)素質(zhì),并保持財(cái)會隊(duì)伍的相對穩(wěn)定。
5、搭建好稅務(wù)規(guī)劃,爭取到最優(yōu)的稅務(wù)政策。
6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。
財(cái)務(wù)總監(jiān)的崗位職責(zé)2024崗位職責(zé) 篇7
1、長期經(jīng)營計(jì)劃,組織編制年度綜合財(cái)務(wù)計(jì)劃和控制標(biāo)準(zhǔn);
2、建立、健全財(cái)務(wù)管理體系,對財(cái)務(wù)部門的日常管理、年度預(yù)算、資金運(yùn)作等進(jìn)行總體控制;
3、主持財(cái)務(wù)報(bào)表及財(cái)務(wù)預(yù)測決策的編制工作,為公司決策提供及時(shí)有效的財(cái)務(wù)分析,保證財(cái)務(wù)信息對外披露的正常進(jìn)行,有效地監(jiān)督檢查財(cái)務(wù)制度、預(yù)算的執(zhí)行情況及年度審計(jì)工作;
4、對公司稅收進(jìn)行整體籌劃與管理,按時(shí)完成稅務(wù)中報(bào)以及年度審計(jì)工作;
5. 監(jiān)控和預(yù)測現(xiàn)金流量,確定和監(jiān)控公司負(fù)債和資本的合理結(jié)構(gòu),統(tǒng)籌管理和運(yùn)作公司資金并對其進(jìn)行有效的風(fēng)險(xiǎn)控制;
6、對公司重大的投資、融資、等經(jīng)營活動(dòng)提供建議和決策支持,參與風(fēng)險(xiǎn)評估、指導(dǎo)、跟蹤和控制;
7、與財(cái)政、稅務(wù)、銀行、等相關(guān)政府部門及會計(jì)師事務(wù)所等相關(guān)中介機(jī)構(gòu)建立并保持良好的關(guān)系;
8、對會計(jì)及出納的工作質(zhì)量負(fù)責(zé),財(cái)務(wù)內(nèi)部業(yè)務(wù)流程控制,負(fù)責(zé)信息系統(tǒng)的及時(shí)備份;
9、負(fù)責(zé)每月營業(yè)收入及成本的審核,確保準(zhǔn)確核算各教學(xué)部門的收入及成本;
10、復(fù)核財(cái)務(wù)會計(jì)的日常賬務(wù)處理,復(fù)核出納報(bào)名收入、成本的核算工作,并保證其及時(shí)、準(zhǔn)確;
11、營運(yùn)資金的日常管理,資金安全防范,資金使用計(jì)劃管理;
財(cái)務(wù)總監(jiān)的崗位職責(zé)2024崗位職責(zé) 篇8
1、參與公司的經(jīng)營決策,審查經(jīng)濟(jì)合同或其他經(jīng)濟(jì)文件;
2、建立健全財(cái)務(wù)制度及管理辦法;
3、負(fù)責(zé)公司信息化建設(shè)及具體實(shí)施;
4、編制公司年度預(yù)算及監(jiān)督和考核預(yù)算執(zhí)行;
5、負(fù)責(zé)制定財(cái)務(wù)管理流程和會計(jì)處理方法,領(lǐng)導(dǎo)財(cái)務(wù)部門進(jìn)行財(cái)務(wù)核算、報(bào)表編制、財(cái)務(wù)分析;
6、負(fù)責(zé)編制資金收支計(jì)劃,進(jìn)行資金預(yù)算及合理調(diào)配;
7、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部門的人員編制、崗位調(diào)整,及其業(yè)務(wù)能力提升的相關(guān)培訓(xùn)與考核,對各分店會計(jì)等財(cái)務(wù)人員進(jìn)行指導(dǎo)、管理、培訓(xùn)、檢查等工作;
8、認(rèn)真執(zhí)行審批權(quán)限及費(fèi)用報(bào)銷制度,審核公司報(bào)銷的原始憑證;
9、審核記賬憑證、工資報(bào)表及相關(guān)財(cái)務(wù)報(bào)告,及時(shí)、準(zhǔn)確、完整地按公司要求提供財(cái)務(wù)數(shù)據(jù),并對數(shù)據(jù)進(jìn)行分析,發(fā)現(xiàn)經(jīng)營狀況中出現(xiàn)的問題,并提出有效合理的解決建議;
10、定期組織公司的資產(chǎn)盤點(diǎn)及債權(quán)債務(wù)的清理工作;
11、及時(shí)催收應(yīng)收賬款,加速公司各類資金的回籠;
12、負(fù)責(zé)公司的納稅籌劃,協(xié)調(diào)與稅務(wù)局、銀行、審計(jì)事務(wù)所的關(guān)系;
13、公司新項(xiàng)目進(jìn)行利潤測算、參與公司銷售及采購訂價(jià);
14、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它事宜。
財(cái)務(wù)總監(jiān)的崗位職責(zé)2024崗位職責(zé) 篇9
1、日常財(cái)務(wù)管理、稅務(wù)籌劃及申報(bào)管理。
2、銀行與稅務(wù)部門的關(guān)系處理。
3、建立并貫徹落實(shí)財(cái)務(wù)規(guī)章制度的管理。
4、組織業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、培訓(xùn)工作。
5、熟悉國家的財(cái)經(jīng)法律、法規(guī)、規(guī)章和方針政策。
財(cái)務(wù)總監(jiān)的崗位職責(zé)2024崗位職責(zé) 篇10
1、負(fù)責(zé)公司整體的財(cái)務(wù)管理工作和未來的資本運(yùn)作;
2、負(fù)責(zé)實(shí)現(xiàn)部門工作目標(biāo),提出有效的措施與方案,領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)完成公司下達(dá)的工作目標(biāo),及時(shí)準(zhǔn)確出具公司財(cái)務(wù)報(bào)告,并為公司經(jīng)營提供準(zhǔn)確的財(cái)務(wù)分析及預(yù)測等,同時(shí)提出有益于工作的革新措施與實(shí)施方案,通過公司管理團(tuán)隊(duì)努力保證公司經(jīng)營業(yè)績控制在年度預(yù)算指標(biāo)內(nèi);
3、根據(jù)公司要求制定實(shí)施財(cái)務(wù)結(jié)算人員的培訓(xùn)與發(fā)展工作,提高財(cái)務(wù)整體管理水平與專業(yè)技能,接受相關(guān)監(jiān)督和檢查;
4、有為公司引入資金,制定融資方案與資金使用計(jì)劃的經(jīng)驗(yàn),負(fù)責(zé)參與公司項(xiàng)目的投資、融資整體工作,并參與制定項(xiàng)目各階段的融資方案和資金使用計(jì)劃;
5、負(fù)責(zé)建立與完善財(cái)務(wù)授權(quán)體系,加強(qiáng)內(nèi)部管控及審計(jì)工作,保證公司各項(xiàng)經(jīng)營活動(dòng)的合規(guī)性;
6、參與制定公司整體戰(zhàn)略和規(guī)劃,主持對經(jīng)營活動(dòng)的風(fēng)險(xiǎn)評估、指導(dǎo)、跟蹤和財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)控制,對財(cái)務(wù)改革及流程優(yōu)化提出建議;
7、建立、健全公司的財(cái)務(wù)管理體系,對財(cái)務(wù)部門的資金調(diào)配、日常管理、年度預(yù)算、會計(jì)核算、稅務(wù)統(tǒng)籌等進(jìn)行總體控制。
財(cái)務(wù)總監(jiān)的崗位職責(zé)2024崗位職責(zé) 篇11
財(cái)務(wù)總監(jiān)(餐飲)上海桃思餐飲管理有限公司上海桃思餐飲管理有限公司,桃思工作內(nèi)容:
1、負(fù)責(zé)制定并完善公司各項(xiàng)財(cái)務(wù)管理制度、同時(shí)制定相應(yīng)的考核標(biāo)準(zhǔn);
2、負(fù)責(zé)實(shí)現(xiàn)部門工作目標(biāo),提出有效的措施與方案,領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)完成公司下達(dá)的工作目標(biāo),及時(shí)準(zhǔn)確出具公司財(cái)務(wù)報(bào)告,并為公司經(jīng)營提供準(zhǔn)確的財(cái)務(wù)分析及預(yù)測等,同時(shí)提出有益于工作的革新措施與實(shí)施方案,通過公司管理團(tuán)隊(duì)努力保證公司經(jīng)營業(yè)績控制在年度預(yù)算指標(biāo)內(nèi);
3、根據(jù)公司要求制定實(shí)施財(cái)務(wù)結(jié)算人員的培訓(xùn)與發(fā)展工作,提高財(cái)務(wù)整體管理水平與專業(yè)技能,接受相關(guān)監(jiān)督和檢查;
4、有為公司引入資金,制定融資方案與資金使用計(jì)劃的經(jīng)驗(yàn)可優(yōu)先考慮,負(fù)責(zé)參與公司項(xiàng)目的投資、融資整體工作,并參與制定項(xiàng)目各階段的融資方案和資金使用計(jì)劃
5、負(fù)責(zé)建立與完善財(cái)務(wù)授權(quán)體系,加強(qiáng)內(nèi)部管控及審計(jì)工作,保證公司各項(xiàng)經(jīng)營活動(dòng)的合規(guī)性;
6、參與制定公司整體戰(zhàn)略和規(guī)劃,與運(yùn)營、外部金融機(jī)構(gòu)進(jìn)行財(cái)務(wù)結(jié)算;
7、負(fù)責(zé)會計(jì)電算化建設(shè),對財(cái)務(wù)改革及流程優(yōu)化提出建議;
任職資格:
1、10年以上財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn),具有全面的財(cái)務(wù)專業(yè)知識、財(cái)務(wù)處理及財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn);
2、全日制高校,財(cái)務(wù)、審計(jì)類本科以上學(xué)歷;
3、思維敏銳,具備良好口頭表達(dá)及溝通協(xié)調(diào)能力,以及較強(qiáng)的分析判斷能力;
4、責(zé)任心強(qiáng)、作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)、工作仔細(xì)認(rèn)真;具有良好的職業(yè)操守、團(tuán)隊(duì)精神;
5、同時(shí)具備大型餐飲企業(yè)財(cái)務(wù)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)及供應(yīng)鏈企業(yè)財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
6、對內(nèi)部財(cái)務(wù)審計(jì),對外投資,融資有經(jīng)驗(yàn)。
財(cái)務(wù)總監(jiān)的崗位職責(zé)2024崗位職責(zé) 篇12
1、統(tǒng)籌管理財(cái)務(wù)核算、內(nèi)控管理、投資管理等各項(xiàng)工作,對片區(qū)及各項(xiàng)目財(cái)務(wù)工作進(jìn)行有效安排與指導(dǎo);
2、按照集團(tuán)要求落實(shí)財(cái)務(wù)管理、會計(jì)核算、稽核審計(jì)等各項(xiàng)制度,并監(jiān)督執(zhí)行情況;
3、根據(jù)片區(qū)各項(xiàng)目經(jīng)營發(fā)展情況,及時(shí)掌握業(yè)務(wù)動(dòng)態(tài),并對相關(guān)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)進(jìn)行定期分析,為管理層決策提供依據(jù);
4、加強(qiáng)片去各項(xiàng)目賬務(wù)管理,提高資金利用率,并進(jìn)行有效的內(nèi)部財(cái)務(wù)控制和審計(jì)監(jiān)察工作;
5、參與公司投融資項(xiàng)目的基礎(chǔ)性管理、溝通和運(yùn)作等,并進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)評估;
財(cái)務(wù)總監(jiān)的崗位職責(zé)2024崗位職責(zé) 篇13
1、根據(jù)公司運(yùn)營計(jì)劃,編制年度財(cái)務(wù)預(yù)算計(jì)劃,提供實(shí)時(shí)有效的數(shù)據(jù),為公司重大決策及經(jīng)營方針制定提供依據(jù)。
2、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)核算管理工作,組織編制、審核會計(jì)憑證、報(bào)表和統(tǒng)計(jì)報(bào)表,并負(fù)責(zé)向主管部門報(bào)告工作。
3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的融資、資金預(yù)算、成本管理、工程結(jié)算及負(fù)責(zé)管理項(xiàng)目財(cái)務(wù)日常工作。
4、負(fù)責(zé)組織、編制和執(zhí)行公司財(cái)務(wù)收支計(jì)劃、財(cái)務(wù)成本費(fèi)用計(jì)劃、月度合同資金支出計(jì)劃等。
5、負(fù)責(zé)對公司支付各項(xiàng)工程款、材料款及公司內(nèi)部各項(xiàng)費(fèi)用的審批和監(jiān)督。
6、負(fù)責(zé)與財(cái)政、稅務(wù)、金融部門的聯(lián)系,及時(shí)掌握財(cái)政、稅務(wù)動(dòng)向。
7、負(fù)責(zé)本部門團(tuán)隊(duì)建設(shè)及人員培養(yǎng),為下屬提供持續(xù)的指導(dǎo)、支持和反饋。
財(cái)務(wù)總監(jiān)的崗位職責(zé)2024崗位職責(zé) 篇14
1、制定公司的各項(xiàng)財(cái)務(wù)及內(nèi)控制度,全面組織和管理財(cái)務(wù)部的日常工作;
2、優(yōu)化公司的財(cái)務(wù)和OA流程,保障內(nèi)控制度和流程的有效性;
3、負(fù)責(zé)公司的財(cái)務(wù)報(bào)表及GAAP合規(guī),組織完成年度審計(jì);
4、負(fù)責(zé)公司資金、資產(chǎn)的管理工作;
5、組織編制公司預(yù)算和預(yù)測,以及各種定期及不定期的財(cái)務(wù)分析,努力增收節(jié)支、提高效益;
6、負(fù)責(zé)公司稅務(wù)合規(guī)及稅收籌劃;
7、協(xié)調(diào)公司同銀行、稅務(wù)等部門的關(guān)系;
財(cái)務(wù)總監(jiān)的崗位職責(zé)2024崗位職責(zé) 篇15
任職條件:
1、本科或碩士學(xué)歷,MBA優(yōu)先,財(cái)務(wù)相關(guān)專業(yè),具備消費(fèi)品行業(yè)和事務(wù)所工作背景經(jīng)歷或
上市公司5年以上財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)或?qū)嶓w企業(yè)8年以上中高層財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)歷;
2、具備稅務(wù)、會計(jì)核算、財(cái)務(wù)分析、內(nèi)控管理、預(yù)算編制與管理等知識;
3、掌握常用會計(jì)準(zhǔn)則、熟悉國家財(cái)稅法規(guī)、掌握財(cái)務(wù)分析要領(lǐng)及預(yù)算管理的流程及扎實(shí)的財(cái)務(wù)管理理論知識;
4、中級職稱或CPA資格證書優(yōu)先,正直、誠實(shí)、原則性強(qiáng)、具有團(tuán)隊(duì)精神。
崗位職責(zé):
1、貫徹執(zhí)行國家和上級頒布的有關(guān)財(cái)會工作方針、政策、指令和規(guī)章制度,組織制定財(cái)務(wù)管理的實(shí)施細(xì)則和具體辦法;
2、依照公司發(fā)展戰(zhàn)略及中心戰(zhàn)略目標(biāo),制定及分解年度工作計(jì)劃、推動(dòng)團(tuán)隊(duì)有序開展各項(xiàng)工作;
3、建立符合企業(yè)現(xiàn)狀的財(cái)務(wù)管理體系,并及時(shí)針對財(cái)務(wù)專項(xiàng)管理制度進(jìn)行制訂和優(yōu)化實(shí)施;
4、參與公司重要經(jīng)營活動(dòng)的研究、分析、討論。根據(jù)企業(yè)經(jīng)營規(guī)劃,組織年度財(cái)務(wù)預(yù)算和決算工作,定期對各組織經(jīng)營過程提供經(jīng)營分析報(bào)告,對業(yè)務(wù)組織進(jìn)行服務(wù)與管理;
5、打造專業(yè)、高效可持續(xù)發(fā)展的人才梯隊(duì),激活團(tuán)隊(duì),推動(dòng)組織能力提升。
財(cái)務(wù)總監(jiān)的崗位職責(zé)2024崗位職責(zé) 篇16
1.建立和完善資產(chǎn)管理公司的財(cái)務(wù)管理體系、監(jiān)控與風(fēng)控體系;
2.對資產(chǎn)公司重大的投融資、并購等活動(dòng)提供決策支持,參與風(fēng)險(xiǎn)評估、跟蹤、控制及項(xiàng)目財(cái)務(wù)盡調(diào)工作;
3.針對并購公司及集團(tuán)戰(zhàn)略、年度經(jīng)營目標(biāo),組織分析年度經(jīng)營預(yù)算并動(dòng)態(tài)管理;
4.協(xié)助財(cái)務(wù)總監(jiān)對資產(chǎn)公司的稅收進(jìn)行整體籌劃與管控,做好稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理;
5.精通國家財(cái)稅法律規(guī)定,具備優(yōu)秀的職業(yè)判斷能力和豐富的財(cái)會項(xiàng)目分析處理經(jīng)驗(yàn)。
財(cái)務(wù)總監(jiān)的崗位職責(zé)2024崗位職責(zé) 篇17
崗位職責(zé):
1、組織領(lǐng)導(dǎo)公司及下屬子公司的財(cái)務(wù)分析、財(cái)務(wù)管理、成本管理、預(yù)算管理、會計(jì)核算、會計(jì)監(jiān)督、審計(jì)監(jiān)察等方面工作,加強(qiáng)公司經(jīng)濟(jì)管理,提高經(jīng)濟(jì)效益;
2、參與制訂公司年度總預(yù)算和半年度預(yù)算調(diào)整,匯總、審核下級部門上報(bào)的月度預(yù)算;
3、負(fù)責(zé)重要內(nèi)審與外審活動(dòng)的組織與實(shí)施;
4、掌握公司財(cái)務(wù)狀況、經(jīng)營成果和資金變動(dòng)情況,及時(shí)公司領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工作情況;
5、制定融資規(guī)劃及分階段投融資方案,與金融機(jī)構(gòu)、外資投資機(jī)構(gòu)、風(fēng)險(xiǎn)投資機(jī)構(gòu)聯(lián)系,尋找融資資本,引入外部資金,設(shè)計(jì)合作模式,為企業(yè)發(fā)展進(jìn)行融資;
6、主持制訂公司的財(cái)務(wù)管理、會計(jì)核算、審計(jì)監(jiān)察的規(guī)章制度和工作程序,經(jīng)批準(zhǔn)后組織實(shí)施并監(jiān)督檢查落實(shí)情況;
7、組織執(zhí)行國家有關(guān)財(cái)經(jīng)法律、法規(guī)、方針、政策和制度,保障公司合法經(jīng)營;
8、參與公司投資行為、重要經(jīng)營活動(dòng)等方面的決策和方案制定工作,參與重大經(jīng)濟(jì)合同或協(xié)議的研究、審查,參與重要經(jīng)濟(jì)問題的分析和決策;
9、組織做好財(cái)務(wù)系統(tǒng)文件、資料、記錄的保管與定期歸檔及保密工作。
任職資格:
1、本科以上學(xué)歷,中級會計(jì)師及以上職稱,注冊會計(jì)師職稱優(yōu)先;
2、10年以上的地產(chǎn)財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),至少3年以上集團(tuán)化公司財(cái)務(wù)總監(jiān)從業(yè)經(jīng)歷;
3、有獨(dú)立掌控和運(yùn)作集團(tuán)化企業(yè)全盤財(cái)務(wù)管理的能力;
4、具有豐富的融資渠道和業(yè)內(nèi)廣泛的人際關(guān)系;
5、熟悉資本分析、資本運(yùn)作及投資管理,對企業(yè)的盈利方向和盈利模式有相當(dāng)?shù)囊娊?
6、優(yōu)秀的溝通能力、公關(guān)能力,邏輯思維分析能力和拓展能力。
財(cái)務(wù)總監(jiān)的崗位職責(zé)2024崗位職責(zé) 篇18
1、建立和完善財(cái)務(wù)部門,建立科學(xué)、系統(tǒng)符合企業(yè)實(shí)際情況的財(cái)務(wù)核算體系、財(cái)務(wù)監(jiān)控體系和預(yù)算體系,進(jìn)行有效的內(nèi)部控制。
2、組織領(lǐng)導(dǎo)公司財(cái)務(wù)管理,成本管理、預(yù)算管理、會計(jì)核算、會計(jì)監(jiān)督、審計(jì)、存貨控制等方面工作,努力降低成本、增收節(jié)支、提高效益。
3、組織執(zhí)行國家有關(guān)財(cái)經(jīng)法律,法規(guī)、方針、政策,監(jiān)督公司遵守國家財(cái)經(jīng)法令、紀(jì)律以及董事會決議,保障公司合法經(jīng)營,維護(hù)股東權(quán)益。
4、利用財(cái)務(wù)核算與會計(jì)管理原理為公司經(jīng)營決策提供依據(jù),協(xié)助總經(jīng)理制定公司戰(zhàn)略,并主持公司財(cái)務(wù)戰(zhàn)略規(guī)劃的制定。
5、參與公司投資行為、重要經(jīng)營活動(dòng)等方面的決策和方案制定工作,參與重大經(jīng)濟(jì)合同或協(xié)議的研究、審查,參與重要經(jīng)濟(jì)問題的分析和決策。
6、負(fù)責(zé)制定公司利潤計(jì)劃、資本投資、財(cái)務(wù)規(guī)劃、銷售前景、開支預(yù)算或成本標(biāo)準(zhǔn)。
7、對公司投資活動(dòng)所需要的資金籌措方式進(jìn)行成本計(jì)算,并提供最為經(jīng)濟(jì)的酬資方式。
8、籌集公司運(yùn)營所需資金,保證公司戰(zhàn)略發(fā)展的資金需求,審批公司重大資金流向;
9、制定和管理稅收政策方案及程序,協(xié)調(diào)公司同銀行、工商、稅務(wù)等政府部門的關(guān)系,維護(hù)公司利益。
10、負(fù)責(zé)審核簽署公司預(yù)算、財(cái)務(wù)收支計(jì)劃、成本費(fèi)用計(jì)劃、信貸計(jì)劃、財(cái)務(wù)報(bào)告、會計(jì)決算報(bào)表,會簽涉及財(cái)務(wù)收支的重大業(yè)務(wù)計(jì)劃、經(jīng)濟(jì)合同、經(jīng)濟(jì)協(xié)議等。
11、掌握公司財(cái)務(wù)狀況、經(jīng)營成果和資金變動(dòng)情況,并及時(shí)向總經(jīng)理報(bào)告工作。
12、主持制定公司的財(cái)務(wù)管理、會計(jì)核算和會計(jì)監(jiān)督、預(yù)算管理、審計(jì)、庫管工作的規(guī)章制度及工作程序,經(jīng)批準(zhǔn)后組織實(shí)施并監(jiān)督檢查落實(shí)情況。
13、負(fù)責(zé)制定公司利潤計(jì)劃、資本投資、財(cái)務(wù)規(guī)劃、銷售前景、開支預(yù)算或成本標(biāo)準(zhǔn);制定財(cái)務(wù)系統(tǒng)年度、月度工作目標(biāo)和工作計(jì)劃,經(jīng)批準(zhǔn)后執(zhí)行。
14、加強(qiáng)財(cái)務(wù)人員的培訓(xùn)和考核工作,提高財(cái)務(wù)系統(tǒng)人員的政治業(yè)務(wù)素質(zhì)。
15、做好財(cái)務(wù)系統(tǒng)各項(xiàng)行政事務(wù)處理工作,提高工作效能,增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)精神。
16、審核財(cái)務(wù)報(bào)表,提交財(cái)務(wù)管理工作報(bào)告。
17、配合公司上市相關(guān)工作。
18、完成總經(jīng)理臨時(shí)交辦的其他任務(wù)。
財(cái)務(wù)總監(jiān)的崗位職責(zé)2024崗位職責(zé) 篇19
財(cái)務(wù)投資總監(jiān)職責(zé)描述:
1、統(tǒng)籌集團(tuán)的.整體稅務(wù)規(guī)劃,對稅務(wù)成本進(jìn)行統(tǒng)計(jì)、分析并控制;
2、指導(dǎo)集團(tuán)各企業(yè)開展稅務(wù)籌劃、籌劃方案的落實(shí),充分利用財(cái)稅優(yōu)惠政策,合法降低各項(xiàng)目的稅收成本;
3、指導(dǎo)檢查集團(tuán)各公司的納稅文件的編制及申報(bào);
4、集團(tuán)各公司稅務(wù)業(yè)務(wù)處理指導(dǎo)(一般納稅人的辦理、發(fā)票的開具及抵扣等);
5、研究并調(diào)研國家、行業(yè)和地區(qū)的稅務(wù)政策,結(jié)合產(chǎn)業(yè)商業(yè)模式、項(xiàng)目管理、新業(yè)務(wù)等,設(shè)計(jì)項(xiàng)目合作路徑;
6、參與對投資項(xiàng)目的評估、考核,對項(xiàng)目的稅收成本進(jìn)行分析、規(guī)劃并制定相應(yīng)的稅收計(jì)劃
7、對擬落地投資項(xiàng)目提出稅務(wù)安排方案;
8、參與對投資項(xiàng)目的盡職調(diào)查,開展投資測算工作,撰寫項(xiàng)目財(cái)務(wù)盡調(diào)報(bào)告,對投資價(jià)值與風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行評估;
9、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)各專業(yè)中介機(jī)構(gòu)對擬投資項(xiàng)目進(jìn)行專項(xiàng)盡職調(diào)查,并控制專項(xiàng)盡調(diào)報(bào)告的質(zhì)量和進(jìn)度;
10、投資財(cái)務(wù)檔案資料管理;
11、投后項(xiàng)目財(cái)務(wù)支持工作;
12、對其他人員、其他部門提供符合規(guī)定的數(shù)據(jù)、信息、報(bào)表、資料及其他工作支持服務(wù);
13、上級臨時(shí)安排的其他工作。
財(cái)務(wù)總監(jiān)的崗位職責(zé)2024崗位職責(zé) 篇20
1、統(tǒng)籌管理集團(tuán)各財(cái)務(wù)部門,打造高效的財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì),完善財(cái)務(wù)制度,健全財(cái)務(wù)預(yù)算、分析、稅務(wù)籌劃、風(fēng)險(xiǎn)控制等;
2、參與公司重大經(jīng)營戰(zhàn)略的制定,并提供建議和決策支持,參與制定財(cái)務(wù)中長期規(guī)劃,實(shí)施預(yù)算管理、融資方案及資金管控等重大事項(xiàng);
3、對接銀行、工商、稅務(wù)、統(tǒng)計(jì)、審計(jì)等政府部門,維護(hù)良好關(guān)系;
4、負(fù)責(zé)對外談判、接見大客戶等事項(xiàng);
5、統(tǒng)籌管理集團(tuán)公司內(nèi)控體系、審計(jì)制度并組織實(shí)施;
6、公司安排的其他事項(xiàng)。
財(cái)務(wù)總監(jiān)的崗位職責(zé)2024崗位職責(zé) 篇21
1、建設(shè)財(cái)務(wù)管理體系,根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃,構(gòu)建財(cái)務(wù)組織管理架構(gòu),搭建企業(yè)財(cái)務(wù)監(jiān)控體系,建立財(cái)務(wù)管理制度,梳理、優(yōu)化業(yè)務(wù)控制流程、稅務(wù)籌劃與預(yù)決算管理體系,確保有效執(zhí)行;
2、 財(cái)務(wù)運(yùn)營管理,主持財(cái)務(wù)領(lǐng)域日常管理工作,指導(dǎo)財(cái)務(wù)管理及會計(jì)核算規(guī)范工作;
3、 資金管理工作,負(fù)責(zé)公司付款審核工作,合理規(guī)劃現(xiàn)金收支,及時(shí)準(zhǔn)確調(diào)配資金及各項(xiàng)投資,控制資金風(fēng)險(xiǎn),獲取限度資金收益;
4、 全面預(yù)算管理,組織各部門年度預(yù)算的編制,確定公司財(cái)務(wù)及經(jīng)營政策;
5、 定期對基金的運(yùn)作情況、估值情況進(jìn)行評估分析,為公司高層決策提供及時(shí)有效的財(cái)務(wù)分析報(bào)表,保證財(cái)務(wù)信息對外披露的正常進(jìn)行;
6、配合外審進(jìn)行每年年度財(cái)務(wù)審計(jì)及稅務(wù)審計(jì),梳理內(nèi)部流程,對內(nèi)部風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)控制(如:審核公司日常經(jīng)常費(fèi)用、項(xiàng)目付款審核等);與外審保持良好的溝通;
7、 對公司稅收進(jìn)行整體籌劃與管理,稅務(wù)關(guān)系管理,梳理并優(yōu)化稅收模型,控制稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。
財(cái)務(wù)總監(jiān)的崗位職責(zé)2024崗位職責(zé) 篇22
1、負(fù)責(zé)全盤處理所負(fù)責(zé)的子公司的資金、核算、對賬、結(jié)賬、內(nèi)外報(bào)表等工作;
2、負(fù)責(zé)編制部門架構(gòu)及預(yù)算編制,復(fù)核并匯總分析總公司各職能部門預(yù)算;
3、投融資有一定的經(jīng)驗(yàn)、統(tǒng)計(jì)各部門成本費(fèi)用管理流程;
4、出具定期財(cái)務(wù)報(bào)告、財(cái)務(wù)分析;
財(cái)務(wù)總監(jiān)的崗位職責(zé)2024崗位職責(zé) 篇23
財(cái)務(wù)總監(jiān)崗位職責(zé):
1、在集團(tuán)董事會領(lǐng)導(dǎo)下,總管公司財(cái)務(wù)管理、成本管理、預(yù)算管理、會計(jì)核算、會計(jì)監(jiān)督、審計(jì)監(jiān)察、加強(qiáng)公司經(jīng)濟(jì)管理,提高經(jīng)濟(jì)效益。
2、組織執(zhí)行國家有關(guān)財(cái)經(jīng)法律、法規(guī)、方針、政策和制度,保障公司合法經(jīng)營,維護(hù)公司權(quán)益。
3、參與公司投資行為、重要經(jīng)營活動(dòng)等方面的決策和方案制定工作,參與重大經(jīng)濟(jì)合同或協(xié)議的研究、審查,參與重要經(jīng)濟(jì)問題的分析和決策。
4、負(fù)責(zé)審核簽署公司預(yù)算、財(cái)務(wù)收支計(jì)劃、成本費(fèi)用計(jì)劃、信貸計(jì)劃、財(cái)務(wù)報(bào)告、會計(jì)決算報(bào)表
5、負(fù)責(zé)組織協(xié)調(diào)公司上市、融資等相關(guān)事宜。
6、負(fù)責(zé)重要內(nèi)審活動(dòng)的組織與實(shí)施。
7、掌握公司財(cái)務(wù)狀況、經(jīng)營成果和資金變動(dòng)情況,及時(shí)向集團(tuán)董事會匯報(bào)工作情況。
8、負(fù)責(zé)審核簽署公司預(yù)算、財(cái)務(wù)收支計(jì)劃、成本費(fèi)用計(jì)劃、信貸計(jì)劃、財(cái)務(wù)報(bào)告、會計(jì)決算報(bào)表,會簽涉及財(cái)務(wù)收支的重大業(yè)務(wù)計(jì)劃、經(jīng)濟(jì)合同、經(jīng)濟(jì)協(xié)議等。文檔9、做好財(cái)務(wù)系統(tǒng)各項(xiàng)行政事務(wù)處理工作,提高工作效能,增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)精神。
任職資格:
1、本科以上財(cái)務(wù)金融類專業(yè),會計(jì)師職稱,有上市公司財(cái)務(wù)運(yùn)作經(jīng)驗(yàn);
2、5年以上大型企業(yè)財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn),2年以上企業(yè)財(cái)務(wù)總監(jiān)或3年以上財(cái)務(wù)經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn);
3、具有全面的財(cái)務(wù)專業(yè)知識、賬務(wù)處理及財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn);
4、熟練操作企業(yè)成本管理體系和全面預(yù)算管理體系;
5、受過管理學(xué)、戰(zhàn)略管理、管理能力開發(fā)、企業(yè)運(yùn)營流程、財(cái)務(wù)管理等方面的培訓(xùn);
6、精通國家財(cái)稅法律規(guī)范,具備優(yōu)秀的職業(yè)判斷能力和豐富的財(cái)會項(xiàng)目分析處理經(jīng)驗(yàn);
7、熟悉會計(jì)準(zhǔn)則以及相關(guān)的財(cái)務(wù)、稅務(wù)、審計(jì)法規(guī)、政策;
8、為人正直、責(zé)任心強(qiáng)、作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)、工作仔細(xì)認(rèn)真;
9、有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、有良好的紀(jì)律性、團(tuán)隊(duì)合作以及開拓創(chuàng)新精神。
財(cái)務(wù)總監(jiān)的崗位職責(zé)2024崗位職責(zé) 篇24
1.對企業(yè)財(cái)務(wù)活動(dòng)進(jìn)行全局性、長期性和創(chuàng)新性的籌劃,并確保其執(zhí)行的過程。
2.全面負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)管理及核算工作,做好成本管理與企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略的盈虧平衡控制;加強(qiáng)經(jīng)營核算管理,反映、分析財(cái)務(wù)計(jì)劃的執(zhí)行情況,為公司提供及時(shí)、有效的財(cái)務(wù)分析。
3.健全財(cái)務(wù)管理制度、規(guī)范財(cái)務(wù)管理流程,檢查、評估公司財(cái)務(wù)管理流程,提出整改措施;組織公司各項(xiàng)審計(jì)工作,實(shí)施公司內(nèi)部審計(jì),配合外部審計(jì)工作;負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)業(yè)績的核查、考核和監(jiān)督控制工作,對公司重大經(jīng)營計(jì)劃、方案的執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督。
4.精確地監(jiān)控和預(yù)測現(xiàn)金流量,確定和監(jiān)控公司負(fù)債和資本的合理結(jié)構(gòu),統(tǒng)籌管理和運(yùn)作公司資金,并對其進(jìn)行有效的風(fēng)險(xiǎn)控制。
5.制定公司年度總預(yù)算和季度預(yù)算調(diào)整,匯總、審核下級部門上報(bào)的月度預(yù)算,召集并主持公司月度預(yù)算分析與平衡會議,有效地監(jiān)督檢查預(yù)算的執(zhí)行情況。
6.制定稅務(wù)籌劃方案,將其運(yùn)用到企業(yè)的各個(gè)經(jīng)營階段;熟悉納稅管理,降低稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。
7.協(xié)調(diào)公司與銀行、工商、稅務(wù)等政府部門的關(guān)系,主持公司財(cái)政補(bǔ)貼申報(bào)工作。
8.負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)信息化建設(shè),完善及執(zhí)行監(jiān)控工作。
9.熟悉投融資領(lǐng)域的政策法規(guī),分析投資影響因素,提供有效建議,參與投融資對接。
10.熟悉高新企業(yè)申報(bào)及日常財(cái)務(wù)操作規(guī)范流程。
財(cái)務(wù)總監(jiān)的崗位職責(zé)2024崗位職責(zé) 篇25
1、負(fù)責(zé)建立、健全財(cái)務(wù)管理體系,對財(cái)務(wù)部門的日常管理、年度預(yù)算、資金運(yùn)作等進(jìn)行總體控制
2、負(fù)責(zé)主持財(cái)務(wù)報(bào)表及財(cái)務(wù)預(yù)決算的編制工作,為公司決策提供及時(shí)有效的財(cái)務(wù)分析,有效地監(jiān)督檢查財(cái)務(wù)制度、預(yù)算的執(zhí)行情況以及適當(dāng)及時(shí)的調(diào)整;
3、負(fù)責(zé)公司稅收進(jìn)行整體籌劃與管理,按時(shí)完成稅務(wù)申報(bào)以及年度審計(jì)工作;
4、 根據(jù)公司中、長期經(jīng)營計(jì)劃,組織編制年度綜合財(cái)務(wù)計(jì)劃和控制標(biāo)準(zhǔn);
5、負(fù)責(zé)公司負(fù)債和資本結(jié)構(gòu)調(diào)整,統(tǒng)籌管理和運(yùn)作公司資金并對其進(jìn)行有效的風(fēng)險(xiǎn)控制;
財(cái)務(wù)總監(jiān)的崗位職責(zé)2024崗位職責(zé) 篇26
1、負(fù)責(zé)公司的財(cái)務(wù)管理工作,建立、健全公司內(nèi)部財(cái)務(wù)管理制度并組織實(shí)施,確保公司財(cái)務(wù)體系的高效運(yùn)轉(zhuǎn);
2、組織、領(lǐng)導(dǎo)公司的財(cái)務(wù)管理、成本管理、預(yù)算管理、會計(jì)核算、會計(jì)監(jiān)督、稅務(wù)籌劃等模塊的流程與體系建立;
3、建立經(jīng)營分析體系,,確保數(shù)據(jù)質(zhì)量與準(zhǔn)確性,為業(yè)務(wù)發(fā)展提供及時(shí)有效的決策支持;
4、對公司重大的投資、融資、并購等經(jīng)營活動(dòng)提供建議和決策支持,參與風(fēng)險(xiǎn)評估、指導(dǎo)、跟蹤和控制;
5、負(fù)責(zé)部門的日常管理工作及部門員工的管理、監(jiān)督、培訓(xùn)及評估;
6、審批財(cái)務(wù)收支,審閱財(cái)務(wù)報(bào)告和會計(jì)報(bào)表,對重大的財(cái)務(wù)收支計(jì)劃、經(jīng)濟(jì)合同進(jìn)行會簽;
財(cái)務(wù)總監(jiān)的崗位職責(zé)2024崗位職責(zé) 篇27
1.基于公司業(yè)務(wù)戰(zhàn)略,進(jìn)行財(cái)務(wù)戰(zhàn)略的整體性規(guī)劃并負(fù)責(zé)執(zhí)行監(jiān)督;
2.全面建立與公司業(yè)務(wù)體系相配套的財(cái)務(wù)管理制度及資金運(yùn)用計(jì)劃,監(jiān)督資金管理及預(yù)決算過程;
3. 統(tǒng)籌編制公司和事業(yè)部的年度預(yù)算,監(jiān)控預(yù)算的執(zhí)行進(jìn)度;
4.對財(cái)務(wù)部門的日常管理、年度預(yù)算、資金運(yùn)作等進(jìn)行把控;
5. 組織建立并完善公司財(cái)務(wù)核算體系,管理公司含事業(yè)部的財(cái)務(wù)核算與財(cái)務(wù)分析工作;
6. 快速反應(yīng)并協(xié)調(diào)解決經(jīng)營過程中出現(xiàn)的財(cái)務(wù)問題。
財(cái)務(wù)總監(jiān)的崗位職責(zé)2024崗位職責(zé) 篇28
1、優(yōu)化及提升公司的財(cái)務(wù)管理各項(xiàng)工作,根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展及規(guī)劃,制定財(cái)務(wù)戰(zhàn)略規(guī)劃,推進(jìn)每階段的財(cái)務(wù)管理關(guān)鍵要?jiǎng)?wù)工作;
2、深入業(yè)務(wù),主導(dǎo)開展各業(yè)務(wù)成本分析、優(yōu)化、管控,實(shí)現(xiàn)公司的成本管理;
3、主導(dǎo)優(yōu)化公司的稅務(wù)籌劃與管理工作,適當(dāng)提升公司的資金管理與利用情況;
4、持續(xù)改進(jìn)財(cái)務(wù)核算體系,推進(jìn)財(cái)務(wù)核算工作體系化、規(guī)范化;
5、建立健全公司的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)體系、預(yù)算管理體系等;
6、為公司管理層定期提供財(cái)務(wù)分析、財(cái)務(wù)預(yù)測,提出合理化建議
財(cái)務(wù)總監(jiān)的崗位職責(zé)2024崗位職責(zé) 篇29
一、協(xié)助總經(jīng)理制定財(cái)務(wù)規(guī)劃,參與公司重大財(cái)務(wù)問題決策,關(guān)注外部市場動(dòng)態(tài),及時(shí)為公司決策提供信息支持
二、組織公司預(yù)算,為各部門績效考核任務(wù)指標(biāo)提供財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)依據(jù)。
三、組織公司成本核算。
四、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)監(jiān)督和管理
1、監(jiān)督督促應(yīng)收賬款的回收與檢查,組織對不良債權(quán)的處置;
2、審核重要的合同;
3、定期組織財(cái)產(chǎn)清查;
4、監(jiān)督指導(dǎo)會計(jì)核算,包括會計(jì)記賬、憑證的傳遞、監(jiān)督會計(jì)核算的準(zhǔn)確、完整、合法;
5、監(jiān)督出納管理;
6、負(fù)責(zé)組織納稅籌劃。
五、組織公司財(cái)務(wù)分析
1、審核公司財(cái)務(wù)報(bào)表,分析公司償債能力、經(jīng)營能力、盈利能力,并提出財(cái)務(wù)建議;
2、組織籌資、投資項(xiàng)目的財(cái)務(wù)分析與評價(jià),并提出財(cái)務(wù)建議;
六、內(nèi)部組織管理工作
財(cái)務(wù)總監(jiān)的崗位職責(zé)2024崗位職責(zé) 篇30
一、基本信息
公司名稱:
部門:財(cái)務(wù)中心
編寫時(shí)間:20xx年6月
崗位:財(cái)務(wù)總監(jiān)
崗位定員:1人
任職者:
直接下級人數(shù):3人
直接上級崗:總經(jīng)理
二、崗位目的
根據(jù)公司戰(zhàn)略和經(jīng)營計(jì)劃的要求,在總經(jīng)理的指導(dǎo)下,依據(jù)國家有關(guān)財(cái)務(wù)方面的法律法規(guī)和公司的財(cái)務(wù)制度,組織領(lǐng)導(dǎo)公司的財(cái)務(wù)管理、成本預(yù)算管理、會計(jì)核算、財(cái)務(wù)監(jiān)督及審計(jì)監(jiān)察等方面的工作,與總經(jīng)理保持良好溝通,加強(qiáng)經(jīng)濟(jì)管理,提高企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益。
三、主要職責(zé)
財(cái)務(wù)規(guī)劃及工作計(jì)劃:
1、分析企業(yè)內(nèi)、外理財(cái)環(huán)境,制定中、長期財(cái)務(wù)活動(dòng),協(xié)助公司高層對公司財(cái)務(wù)活動(dòng)的整體性決策提供意見;
2、主持公司財(cái)務(wù)管理和信息管理的日常管理工作,控管各門店財(cái)務(wù)及信息管理工作,制定本部工作計(jì)劃并組織實(shí)施;
3、組織公司有關(guān)部門開展經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析,組織編制公司財(cái)務(wù)計(jì)劃、成本計(jì)劃及相關(guān)控制調(diào)整方案;
4、負(fù)責(zé)制定公司/店的整體預(yù)算計(jì)劃,包括利潤計(jì)劃、資本投資、財(cái)務(wù)規(guī)劃、銷售前景、開支預(yù)算或成本標(biāo)準(zhǔn),結(jié)合不斷變化的市場及政策設(shè)計(jì)調(diào)整方案確保平穩(wěn)過渡。
制度建設(shè):
1、建立健全公司財(cái)務(wù)管理體系、信息化管理體系及相關(guān)規(guī)章制度;
2、建立健全內(nèi)部核算組織體系,以及相關(guān)規(guī)章制度;指導(dǎo)和建立數(shù)據(jù)管理體系,制定核算和財(cái)務(wù)管理制度及流程,根據(jù)
我國財(cái)經(jīng)法規(guī)調(diào)整改革,及時(shí)編寫調(diào)整方案。
財(cái)務(wù)管理:
1、負(fù)責(zé)對公司會計(jì)、財(cái)務(wù)的預(yù)、決算報(bào)表審核控制工作,督促檢查各項(xiàng)預(yù)算、核算、結(jié)算的執(zhí)行情況并作出及時(shí)調(diào)整;
2、負(fù)責(zé)審批公司各財(cái)務(wù)報(bào)表、財(cái)務(wù)報(bào)告、投資分析,對財(cái)務(wù)報(bào)表、財(cái)務(wù)報(bào)告編制工作嚴(yán)格把關(guān);
3、根據(jù)國家相關(guān)稅收法律法規(guī)制定和管理稅收政策方案及程序控制方案,根據(jù)稅收政策的改變調(diào)整方案;
4、負(fù)責(zé)對新項(xiàng)目的財(cái)務(wù)可行性預(yù)審、投資效果分析;
5、監(jiān)督、檢查公司財(cái)務(wù)紀(jì)律執(zhí)行情況;
6、根據(jù)企業(yè)發(fā)展?fàn)顩r,組織信息管理部門規(guī)劃并開發(fā)適應(yīng)企業(yè)發(fā)展的信息系統(tǒng);
7、監(jiān)督控制各項(xiàng)流程管理,結(jié)合市場及政策變化編制相關(guān)流程調(diào)整方案保證公司財(cái)務(wù)和店財(cái)務(wù)工作的正常進(jìn)行;
8、與其他部門合作,主持編制公司資產(chǎn)投入產(chǎn)出分析表,對公司資產(chǎn)的投入、使用、保管、回報(bào),進(jìn)行科學(xué)分析和加強(qiáng)資產(chǎn)管理和有效使用及合理處理;
9、監(jiān)督公司遵守國家財(cái)經(jīng)法令、紀(jì)律以及董事會決議;
10、審核預(yù)算報(bào)表及績效報(bào)表;預(yù)算控制和管理、分析、調(diào)整、庫存損耗的分析和控制;盤點(diǎn)工作的監(jiān)督和指導(dǎo);各種收入、成本的分析、控制;分析監(jiān)控公司任何財(cái)務(wù)損益;
11、建立與金額機(jī)構(gòu)、稅務(wù)機(jī)構(gòu)的聯(lián)系。資金審計(jì)管理:
1、負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)業(yè)績的核查、考核和監(jiān)督控制工作;
2、協(xié)調(diào)與各部門單位的關(guān)系,控制各項(xiàng)結(jié)算審計(jì)工作;
3、審核現(xiàn)金流量表,結(jié)合公司實(shí)際分析負(fù)債和資本的結(jié)構(gòu),對公司資金的統(tǒng)籌管理和運(yùn)作提出控制分析,并對其提出合理化建議有效控制風(fēng)險(xiǎn)加大資金獲利的可能性。
資金運(yùn)作管理:
1、負(fù)責(zé)公司的資金運(yùn)作管理、日常財(cái)務(wù)管理、籌資方略等;
2、培養(yǎng)、建立良好的融資渠道,為公司經(jīng)營提供資金保障;
3、主持資金籌集及資金運(yùn)用通盤計(jì)劃的制定,組織編制籌資計(jì)劃,負(fù)責(zé)監(jiān)督資金籌集計(jì)劃的落實(shí);
4、負(fù)責(zé)公司資金的籌集、調(diào)配工作的組織及政策的制定工作,為公司的發(fā)展和日常運(yùn)作提供資金支持,提高資金使用效率;
5、審核現(xiàn)金流量表,結(jié)合公司實(shí)際分析負(fù)債和資本的結(jié)構(gòu),對公司資金的統(tǒng)籌管理和運(yùn)作提出控制分析,并對其提出合
理化建議,有效控制風(fēng)險(xiǎn)、加大資金獲利的可能性;
6、負(fù)責(zé)定期分析公司資金使用情況,審核各類資金類報(bào)表、報(bào)告及資料,對其正確性、及時(shí)性負(fù)責(zé)。
部門管理:
1、在授權(quán)范圍內(nèi)核定員工的升職、調(diào)動(dòng)、任免等;
2、部門預(yù)算費(fèi)用管理,嚴(yán)格按照預(yù)算指標(biāo)實(shí)施部門費(fèi)用管理;
3、負(fù)責(zé)組織完善本部門制定與其專業(yè)管理相關(guān)的各項(xiàng)管理制度及規(guī)范;
4、協(xié)助人力資源部制定人才開發(fā)計(jì)劃和培訓(xùn)計(jì)劃,并監(jiān)督各店實(shí)施;
5、落實(shí)考核方案和考核指標(biāo),逐級實(shí)施績效考核與輔導(dǎo),考核評估下屬人員的任職資格;
6、收集員工投訴、意見,制定并執(zhí)行改進(jìn)方案;提升員工滿意度;
7、執(zhí)行公司人力資源政策。
團(tuán)隊(duì)建設(shè):
1、協(xié)助人力資源部制訂營運(yùn)體系的人才開發(fā)計(jì)劃和培訓(xùn)計(jì)劃,并監(jiān)督實(shí)施;
2、導(dǎo)向推動(dòng)各業(yè)態(tài)門店建立合理的崗位配置;
3、導(dǎo)向推動(dòng)各業(yè)態(tài)門店企業(yè)文化的宣貫和傳播。
其他:
1、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的工作;
2、履行企業(yè)核心技術(shù)保密協(xié)議。
四、主要權(quán)限
建議權(quán)
1、對年度資金計(jì)劃、資金籌集、預(yù)算管理、審計(jì)監(jiān)察有建議權(quán);
2、對直線下屬人員的入職、離職、異動(dòng)、培訓(xùn)、考核有建議權(quán);
3、對總經(jīng)理財(cái)務(wù)方面的決策有建議權(quán);
監(jiān)督權(quán)
1、對財(cái)務(wù)往來、費(fèi)用支出、資金運(yùn)作、資金審計(jì)、人員培訓(xùn)有監(jiān)督權(quán);
2、對公司各項(xiàng)經(jīng)營管理開支有監(jiān)督權(quán);
3、各個(gè)崗位員工工作狀況及績效有監(jiān)督權(quán);
4、對門店財(cái)務(wù)管理、費(fèi)用往來等方面有監(jiān)督權(quán);
5、監(jiān)督門店執(zhí)行國家的相關(guān)法律法規(guī)及公司制定的各項(xiàng)財(cái)務(wù)規(guī)章制度;
審核權(quán)
1、對員工的入、離職有審核權(quán);
2、對費(fèi)用支超出財(cái)務(wù)部、資金審計(jì)部、資金運(yùn)作部的審批權(quán)限的有審核權(quán);
3、對門店費(fèi)用支出、固定資產(chǎn)采買超出財(cái)務(wù)部、資金審計(jì)部、資金運(yùn)作部的審批權(quán)限的有審核權(quán);
4、對公司年度預(yù)算有審核權(quán);
5、對公司各部門的差旅費(fèi)、交通費(fèi)有審核權(quán);
審批權(quán)
1、下屬的文件報(bào)告、費(fèi)用支出有審批權(quán);
2、依據(jù)員工手冊,下屬員工長期事假有審批權(quán);
3、費(fèi)用支出超過下屬部門審批權(quán)限的,在財(cái)務(wù)中心審批權(quán)限內(nèi)的有審批權(quán);
4、固定資產(chǎn)超過下屬部門審批權(quán)限的,在財(cái)務(wù)中心審批權(quán)限內(nèi)的有審批權(quán);
5、財(cái)務(wù)中心內(nèi)績效方案有審批權(quán);
6、對財(cái)務(wù)中心內(nèi)管理人員的任免、升遷、調(diào)轉(zhuǎn)有審批權(quán);
五、任職資格要求
學(xué)歷和專業(yè):
1、最低學(xué)歷:大專以上
2、財(cái)務(wù)管理、勞動(dòng)經(jīng)濟(jì)專業(yè)等相關(guān)專業(yè),高級會計(jì)師或注冊會計(jì)師資格
經(jīng)驗(yàn):五年以上零售業(yè)財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn),三年以上業(yè)財(cái)務(wù)總監(jiān)工作經(jīng)驗(yàn)知識
公司知識:
1、熟悉戰(zhàn)略目標(biāo)與企業(yè)文化;
2、熟悉公司組織架構(gòu)與各部門職責(zé);
3、精通新惠康店面財(cái)務(wù)流程與標(biāo)準(zhǔn);
4、掌握企業(yè)有關(guān)政策、制度與各部門工作流程、標(biāo)準(zhǔn);
專業(yè)知識:
1、具有較全面的財(cái)會專業(yè)理論知識、現(xiàn)代公司管理知識;
2、精通會計(jì)、審計(jì)、稅務(wù)、財(cái)務(wù)管理、會計(jì)電算化等專業(yè)知識;
3、熟悉會計(jì)法、稅法、金融法等相關(guān)法律法規(guī)及政策;
4、有財(cái)務(wù)管理、融資、資本運(yùn)作知識,戰(zhàn)略管理知識;
技能:
業(yè)務(wù)運(yùn)營能力:
1、很強(qiáng)的計(jì)劃性和實(shí)施執(zhí)行的能力、組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力以及解決復(fù)雜問題的能力;
2、較強(qiáng)的系統(tǒng)思考能力、溝通協(xié)調(diào)能力;
專業(yè)能力:
1、具有建立財(cái)務(wù)管理體系、控制財(cái)務(wù)預(yù)算與費(fèi)用的能力;
2、熟悉會計(jì)制度和法律制度,有極強(qiáng)的投資分析決策和管理能力、稅務(wù)籌劃能力、資金調(diào)度能力、
成本控制、風(fēng)險(xiǎn)防范意識和財(cái)務(wù)分析能力、融資和資金管理能力;
3、優(yōu)秀的人際溝通能力,寫作能力,財(cái)務(wù)分析能力和執(zhí)行力;
素質(zhì):
嚴(yán)謹(jǐn)踏實(shí)、敬業(yè)、責(zé)任心強(qiáng)、工作細(xì)心、廉潔奉公,追求創(chuàng)新,嚴(yán)守機(jī)密,堅(jiān)持原則
