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      增長崗位職責

      發(fā)布時間:2023-11-07

      增長崗位職責(精選9篇)

      增長崗位職責 篇1

        職位描述:

        工作職責:

        負責開發(fā)內部工具用以提升騰訊視頻用戶增長效率;

        與產品,數(shù)據(jù),算法部門配合,深度參與騰訊視頻的增長策略與實施環(huán)節(jié),用工程辦法為增長提效;設計與編碼實現(xiàn)增長工具平臺以滿足各增長職能團隊的.需求

        任職要求:

        本科以上學歷,計算機,統(tǒng)計學,數(shù)學,通信等理工類相關專業(yè);有扎實的編程能力和堅定的工程能力,至少精通一門編程語言(c++,java,python,golang等);熟悉運用各種常用算法和數(shù)據(jù)結構,有獨立的實現(xiàn)能力,有設計高可靠性分布式系統(tǒng)能力;自我驅動,對數(shù)據(jù)敏感,善于從數(shù)據(jù)中發(fā)現(xiàn)疑點;有用戶增長經(jīng)驗或有興趣者優(yōu)先

      增長崗位職責 篇2

        職位描述:

        工作職責:

        1、承擔機器學習系統(tǒng)和算法的研發(fā),為字節(jié)跳動全系產品提供增長算法策略支持,包括不限于頭條、西瓜視頻、抖音、tiktok等;

        2、負責頭條用戶增長智能引擎中的算法策略部分,例如人群lookalike、觸達決策、著陸頁個性化等。

        任職要求:

        1、具備強悍的編碼能力和扎實的'數(shù)據(jù)結構和算法功底 ;

        2、熟悉至少一種主流深度學習編程框架(tensorflow/caffe/mxnet),熟悉其底層架構和實現(xiàn)機制,熟悉深度學習算法(cnn/rnn/lstm等);

        3、熟悉常見的開源組件,參與過高性能在線服務研發(fā)者優(yōu)先;

        4、有大規(guī)模海量數(shù)據(jù)機器學習/數(shù)據(jù)挖掘/計算廣告/搜索引擎相關經(jīng)驗者優(yōu)先;

        5、具備良好的溝通和表達能力,有較好的產品意識者優(yōu)先。

      增長崗位職責 篇3

        職位描述:

        工作職責:

        負責用戶增長項目產品中各個推薦場景的算法優(yōu)化;

        負責設計算法和策略用以優(yōu)化各種廣告平臺上的效果廣告投放效率,提升獲客量和價值;

        構建面向增長的用戶畫像及行業(yè)數(shù)據(jù)體系。

        任職要求:

        3年以上算法研發(fā)經(jīng)驗,精通常用的機器學習算法模型;

        碩士以上學歷,數(shù)據(jù)、機器學習、人工智能、信息檢索、數(shù)據(jù)挖掘等方向優(yōu)先考慮;

        至少精通(python/java/scala/c++/r)一門編程語言,熟練運用各種常用算法和數(shù)據(jù)結構 ;

        熟悉一種以上海量數(shù)據(jù)處理模型和框架,有大規(guī)模機器學習系統(tǒng)經(jīng)驗者優(yōu)先;

        有強悍的'分析和建模能力,良好的數(shù)據(jù)思維,熟悉常見的機器學習算法,對搜索/廣告/推薦等算法有經(jīng)驗者優(yōu)先;

        對強化學習有深入理解和經(jīng)驗者優(yōu)先;

        熟悉growth hacking,或對此方向有興趣者優(yōu)先。

      增長崗位職責 篇4

        職位描述:

        崗位職責:

        1.負責獵聘toc用戶增長及用戶體驗的指標體系設計優(yōu)化及相關報表開發(fā),為業(yè)務部門提供快速決策工具;

        2.負責核心指標的'日常監(jiān)控和跟蹤分析,并對異常波動情況進行深入分析和問題定位;

        3.挖掘數(shù)據(jù)背后的特征規(guī)律和商業(yè)機會,開展建模及數(shù)據(jù)產品設計,驅動業(yè)務增長提效

        崗位要求:

        1統(tǒng)計應用數(shù)學 計算機 計量經(jīng)濟市場,金融信息管理或相關專業(yè)本科及以上學歷,

        2.統(tǒng)計基礎扎實,熟練使用r/spss等數(shù)據(jù)挖掘軟件.有機器學習模型實戰(zhàn)經(jīng)驗優(yōu)先.

        3.對業(yè)務邏輯和數(shù)據(jù)變化敏感,具備優(yōu)秀的邏輯分析能力

        4.熟練使用excel和sql,有hive 使用經(jīng)驗者優(yōu)先

        5.學習溝通能力強,能快速理解復雜業(yè)務

        6.表達能力優(yōu)秀,擅長書寫分析報告,兩年及以上商業(yè)分析或者產品分析經(jīng)驗

        未來職業(yè)發(fā)展方向:

        1.資深數(shù)據(jù)分析師

        2.數(shù)據(jù)產品經(jīng)理

        3.數(shù)據(jù)挖掘工程師

        4.機器學習工程師

      增長崗位職責 篇5

        職位描述:

        工作職責:

        1、負責字節(jié)跳動旗下今日頭條、抖音、火山小視頻、西瓜視頻等核心產品增長研發(fā)工作

        2、帶領團隊持續(xù)推動業(yè)務的用戶增長和產品價值增長

        3、完成跨部門緊密合作,不斷推動產品的迭代優(yōu)化

        任職要求:

        1、本科及以上學歷,計算機、通信等相關專業(yè)

        2、熟悉常見業(yè)務系統(tǒng)設計和架構,能夠獨立負責業(yè)務方向技術工作

        3、能夠利用海量數(shù)據(jù)和分析技術理解用戶行為并做出產品決策

        4、能夠快速學習新技術、深入未知領域并應用到產品實現(xiàn)

        5、積極樂觀,責任心強,工作認真細致,具有良好的.團隊溝通與協(xié)作能力

        6、熱愛編程,有較強的學習能力,有強烈的求知欲、好奇心和進取心 ,能及時關注和學習業(yè)界最新技術

        具備以下條件者優(yōu)先

        1、有用戶增長業(yè)務相關經(jīng)驗優(yōu)先

        2、具有較好的產品意識優(yōu)先

      增長崗位職責 篇6

        職位描述:

        工作職責:

        1、負責今日頭條的增長策略功能研發(fā)和優(yōu)化,完成高質量編碼和測試工作;

        2、負責公司增長方向創(chuàng)新產品業(yè)務的研發(fā),深入?yún)⑴c產品需求討論,功能定義等;

        3、負責客戶端pushsdk研發(fā)和優(yōu)化,優(yōu)化push消息的到達和顯示等;

        4、設計良好的`代碼結構,不斷迭代重構;

        5、承擔重點、難點的技術攻堅。

        任職要求:

        1、本科及以上學歷,計算機、通信等相關專業(yè);

        2、具有扎實的編程功底,良好的設計能力和編程習慣;

        3、熟練掌握java/c++,熟悉android sdk/ndk ;

        4、一年以上android開發(fā)經(jīng)驗,能獨立開發(fā)android app;

        5、有敏感的產品的思維嗅覺,了解常見的端上倒流功能原理者優(yōu)先;

        6、push方向熟悉小米,華為,oppo, vivo等國內rom運行機制者優(yōu)先, 有gcm接入經(jīng)驗者優(yōu)先;

        7、能夠快速的學習新的知識并應用到產品者優(yōu)先,有良好的抗壓能力。

        8、有客戶端逆向經(jīng)驗或設備統(tǒng)一id生成經(jīng)驗者優(yōu)先, 了解常見的黑產刷量的工作原理者優(yōu)先;

      增長崗位職責 篇7

        用戶增長產品總監(jiān)職位要求

        1.清晰的邏輯思維能力,能夠處理復雜交易流程;

        2.敏銳的用戶理解能力,有同理心;

        3.對用戶增長有一定實踐及方法論;

        3.敏感的數(shù)據(jù)分析能力,善于從數(shù)據(jù)中找到問題,分析問題,解決問題;

        4.較強的'溝通及組織能力,推進并落地產品設計。

        用戶增長產品總監(jiān)崗位職責

        1.挖掘和把握市場及用戶需求,設計功能,定義交互目標,創(chuàng)建新穎優(yōu)質的產品;

        2.搭建用戶畫像及核心指標監(jiān)控平臺,對日常數(shù)據(jù)進行追蹤和研究,不斷提升用戶行為路徑中的細節(jié)體驗,持續(xù)提升用戶留存、轉化等表現(xiàn);提升ltv;

        3.持續(xù)獲取新用戶,并優(yōu)化成本

        4.帶領團隊深入業(yè)務,與各端角色溝通協(xié)作,確保大目標下的產出。

      增長崗位職責 篇8

        職位描述:

        工作職責:

        負責用戶增長方向的離線和實時數(shù)據(jù)倉庫體系建設工作,提升數(shù)據(jù)分析工作的'效率;

        結合內外部數(shù)據(jù),構建完整的用戶生命周期行為數(shù)據(jù)體系;

        構建的支持用戶增長的數(shù)據(jù)分析產品,支持快速的深度分析海量ab測試實驗結果;

        深度分析用戶行為、行業(yè)情況和ab測試數(shù)據(jù),利用數(shù)據(jù)挖掘算法對多維數(shù)據(jù)進行關聯(lián)分析。

        任職要求:

        本科及以上學歷,計算機、統(tǒng)計、數(shù)學、通信等理工類相關專業(yè);

        熟悉數(shù)據(jù)倉庫理論和技術體系,熟練掌握sql/hive/mapreduce/spark/flink等大規(guī)模數(shù)據(jù)處理技術;

        至少精通(python/java/scala/c++/r)一門編程語言,熟練運用各種常用算法和數(shù)據(jù)結構 ;

        有分布式計算、分布式存儲、數(shù)據(jù)挖掘經(jīng)驗者優(yōu)先,有開發(fā)設計用戶畫像方面經(jīng)驗者優(yōu)先;

        熟悉實時計算框架和相關處理技術者優(yōu)先;

        熟悉growth hacking,或對此方向有興趣者優(yōu)先。

      增長崗位職責 篇9

        職位描述:

        工作職責:

        1. 負責瀏覽平臺產品部用戶增長相關的后臺研發(fā)工作,包括增長后臺的架構設計優(yōu)化,gsp平臺相關任務及后臺開發(fā),增長業(yè)務策略相關后臺開發(fā),實驗效果優(yōu)化,指標池建設等相關后臺開發(fā)。

        2. 調研新技術并與實際業(yè)務結合,提升研發(fā)工程效率

        任職要求:

        1. 本科及以上學歷,計算機相關專業(yè),三年以上軟件開發(fā)工作經(jīng)驗;

        2. 對后臺開發(fā)有濃厚的`激情,熱愛編程,具有后臺server架構設計、開發(fā)以及性能調優(yōu)能力;

        3. 熟悉unix/linux操作系統(tǒng),精通c++語言,熟悉面向對象開發(fā)方法;

        4. 熟悉tcp/ip協(xié)議,熟悉網(wǎng)絡編程,熟悉常用的數(shù)據(jù)結構與算法,具備良好的分析解決問題能力;

        5. 熟悉mysql/nosql的開發(fā),shell/python等腳本語言;

        6. 熟悉常見大數(shù)據(jù)基礎組件的使用/原理/調優(yōu)者優(yōu)先,如flume/kafka/hadoop/hbase/spark/storm/elk/etl/kafka/hive等

        7. 有較強的責任感、邏輯思維能力、溝通協(xié)作能力和抗壓能力;

        8. 有大型互聯(lián)網(wǎng)服務開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先,對海量、高性能、分布式系統(tǒng)開發(fā)/性能優(yōu)化有經(jīng)驗者優(yōu)先;

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