會(huì)計(jì)主管財(cái)務(wù)主管崗位職責(zé)（精選4篇）
會(huì)計(jì)主管財(cái)務(wù)主管崗位職責(zé) 篇1
職責(zé)描述：
01對(duì)當(dāng)?shù)耆尕?cái)務(wù)工作的日常管理負(fù)責(zé)。對(duì)出納、收銀、倉(cāng)管和采購(gòu)的日常工作進(jìn)行領(lǐng)導(dǎo)、監(jiān)督和協(xié)調(diào)。
02貫徹執(zhí)行總部下發(fā)的各項(xiàng)財(cái)務(wù)管理制度和相關(guān)其它規(guī)章。
03完成總部規(guī)定的各類(lèi)報(bào)表，并規(guī)范格式及時(shí)上報(bào)。對(duì)上報(bào)的所有財(cái)務(wù)報(bào)表及相關(guān)的財(cái)務(wù)資料的真實(shí)性，準(zhǔn)確性和合規(guī)性負(fù)責(zé)。
04嚴(yán)格控制成本支出，嚴(yán)把審核關(guān)。
05嚴(yán)格執(zhí)行資金管理制度。檢查出納、收銀的工作流程是否合規(guī)，保證分店的資產(chǎn)安全，賬實(shí)、賬證相符。
06按照倉(cāng)庫(kù)管理規(guī)定監(jiān)督倉(cāng)管工作，每月底參與倉(cāng)庫(kù)實(shí)物監(jiān)督盤(pán)點(diǎn)工作。
07按公司規(guī)定進(jìn)行物資采購(gòu)價(jià)格的監(jiān)督，每月至少2次進(jìn)行市場(chǎng)詢價(jià)并做好詢價(jià)記錄，發(fā)現(xiàn)異常及時(shí)向區(qū)域財(cái)管經(jīng)理和店長(zhǎng)報(bào)告。
08完成總部財(cái)務(wù)中心財(cái)管經(jīng)理安排的其他工作任務(wù)。
09每月初主導(dǎo)舉行財(cái)務(wù)分析會(huì)議，制作相關(guān)報(bào)表，與團(tuán)隊(duì)共同分析利潤(rùn)機(jī)會(huì)點(diǎn)。
10每周大例會(huì)公布重要成本控制目標(biāo)，并協(xié)助各部門(mén)制定相關(guān)行動(dòng)。
任職要求：
高中或同等以上學(xué)歷會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)，同職位2年以上實(shí)踐工作經(jīng)驗(yàn)
會(huì)計(jì)主管財(cái)務(wù)主管崗位職責(zé) 篇2
職責(zé)描述：
1、組織領(lǐng)導(dǎo)公司的財(cái)務(wù)、成本、預(yù)算、會(huì)計(jì)核算及監(jiān)督、財(cái)務(wù)分析等方面的工作；
2、主持建立和完善財(cái)務(wù)管理制度和相關(guān)工作程序，制定和管理稅收政策方案及程序；
3、掌握公司財(cái)務(wù)狀況、經(jīng)營(yíng)成果和資金變動(dòng)情況，擬訂或規(guī)劃資金籌措和資本運(yùn)作方案；
4、組織編制預(yù)算、財(cái)務(wù)收支計(jì)劃、成本費(fèi)用計(jì)劃、財(cái)務(wù)報(bào)告和會(huì)計(jì)報(bào)表等；
5、負(fù)責(zé)組織實(shí)施內(nèi)部審計(jì)并配合外部審計(jì)工作；
6、協(xié)調(diào)公司同銀行、工商、稅務(wù)等部門(mén)的關(guān)系；
7、 領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它事宜。
任職要求：
1、28—35歲，全日制本科及以上，財(cái)務(wù)/會(huì)計(jì)相關(guān)專(zhuān)業(yè)，擁有中級(jí)會(huì)計(jì)師及以上資格證書(shū)；
2、有上市公司或大規(guī)模集團(tuán)公司的財(cái)務(wù)管理，能熟練使用相關(guān)財(cái)務(wù)軟件（如用友U8）5年以上財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn)；
3、熟悉企業(yè)成本管理體系和全面預(yù)算管理體系，能夠有效強(qiáng)力的推進(jìn)關(guān)于規(guī)范化的各種做法；
4、熟悉會(huì)計(jì)準(zhǔn)則以及相關(guān)的財(cái)務(wù)、稅務(wù)、審計(jì)法律法規(guī)、政策；具有全面的財(cái)務(wù)專(zhuān)業(yè)知識(shí)、賬務(wù)處理、財(cái)務(wù)管理等經(jīng)驗(yàn)；
5、為人正直、責(zé)任心強(qiáng)、性格沉穩(wěn)、作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)，有較好的職業(yè)判斷能力和分析處理經(jīng)驗(yàn)。
會(huì)計(jì)主管財(cái)務(wù)主管崗位職責(zé) 篇3
崗位職責(zé)
1、執(zhí)行公司《管理手冊(cè)》，在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下，主持財(cái)務(wù)部工作，完成成本核算，發(fā)票單據(jù)及時(shí)入賬，準(zhǔn)確完成各項(xiàng)財(cái)務(wù)報(bào)表，客觀真實(shí)反映財(cái)務(wù)狀況。
2、對(duì)公司和項(xiàng)目部負(fù)責(zé)，嚴(yán)格財(cái)務(wù)管理制度，負(fù)責(zé)項(xiàng)目的會(huì)計(jì)核算和財(cái)務(wù)管理工作。
3、對(duì)項(xiàng)目部的人、財(cái)、物實(shí)行有效管理，確保項(xiàng)目資產(chǎn)不流失。
4、對(duì)預(yù)付款、材料款等項(xiàng)進(jìn)行監(jiān)檢，保證資金支付在合同允許范圍內(nèi)。
5、編制資金收支計(jì)劃，負(fù)責(zé)與公司、銀行、稅務(wù)、業(yè)主等部門(mén)的協(xié)調(diào)工作。
6、對(duì)項(xiàng)目各種合同中付款集中建立表式，保證資金的合理支付。
7、及時(shí)組織完成各分項(xiàng)及整體的各種財(cái)務(wù)分析報(bào)告。
8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
任職條件：
1、財(cái)務(wù)管理，會(huì)計(jì)學(xué)相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科及以上學(xué)歷；
2、3年以上從事財(cái)務(wù)工作；
3、熟悉財(cái)務(wù)相關(guān)的國(guó)家、地方、的法律、法規(guī)；熟悉政府稅務(wù)部門(mén)的辦事流程；熟悉行業(yè)在銀行辦理業(yè)務(wù)的相關(guān)流程；熟悉財(cái)務(wù)工作范圍；
4、具有編制財(cái)務(wù)工作管理制度的能力；具有項(xiàng)目部資金計(jì)劃、使用的管理能力；具有審核工程結(jié)算的能力；
5、熟練使用word、excel、office辦公軟件，建立財(cái)務(wù)臺(tái)賬；
6、工作細(xì)心、有條理，有責(zé)任心，能吃苦耐勞，有良好的職業(yè)操守和敬業(yè)精神；
7、具備財(cái)務(wù)相關(guān)證書(shū)。
崗位要求：
學(xué)歷要求：本科
語(yǔ)言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：3-5年
會(huì)計(jì)主管財(cái)務(wù)主管崗位職責(zé) 篇4
職責(zé)描述：
1、在分管副總的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)建筑項(xiàng)目財(cái)務(wù)核算和財(cái)務(wù)管理工作；
2、按費(fèi)用報(bào)銷(xiāo)制度，對(duì)費(fèi)用報(bào)銷(xiāo)和付款申請(qǐng)進(jìn)行審核，對(duì)票據(jù)的合法性進(jìn)行審核；
3、賬務(wù)處理、會(huì)計(jì)核算、財(cái)務(wù)報(bào)表編制，定期對(duì)公司整體的運(yùn)營(yíng)狀況進(jìn)行財(cái)務(wù)分析，向公司提出分析結(jié)論及建議，定期向集團(tuán)財(cái)務(wù)部報(bào)送會(huì)計(jì)報(bào)表和財(cái)務(wù)分析報(bào)告；
4、嚴(yán)格執(zhí)行公司制定的財(cái)務(wù)制度，并根據(jù)項(xiàng)目公司的實(shí)際情況提出修改建議；
5、負(fù)責(zé)建筑項(xiàng)目資金日常財(cái)務(wù)管理，作好月度資金收支計(jì)劃報(bào)審；
6、協(xié)助完成項(xiàng)目融資工作，有效控制公司現(xiàn)金流風(fēng)險(xiǎn)；
7、協(xié)助擬定建筑項(xiàng)目稅收籌劃，定期報(bào)稅，合理控制公司整體綜合稅負(fù)。
8、完成其它主管會(huì)計(jì)日常賬務(wù)管理及上級(jí)交辦的其它工作。
任職要求：
1、大學(xué)專(zhuān)科以上學(xué)歷，財(cái)會(huì)專(zhuān)業(yè)，助理會(huì)計(jì)師以上技術(shù)職稱(chēng)；
2、五年以上較大型建筑企業(yè)財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)，二年以上主管會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)，有PPP項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
3、在會(huì)計(jì)核算與財(cái)務(wù)管理領(lǐng)域均有較豐富的實(shí)際操作經(jīng)驗(yàn)，具有較強(qiáng)的成本管理、稅務(wù)管理、財(cái)務(wù)分析能力；
4、具有較好的書(shū)面和口頭表達(dá)能力，執(zhí)行推動(dòng)能力、管理協(xié)調(diào)能力強(qiáng)；
5、為人正直，堅(jiān)持原則，有良好的職業(yè)操守，具有良好的團(tuán)隊(duì)精神，工作積極主動(dòng)，責(zé)任心強(qiáng)，敬業(yè)愛(ài)崗、吃苦耐勞、抗壓能力較強(qiáng)；
6、對(duì)金蝶或用友財(cái)務(wù)系統(tǒng)軟件使用熟練；
7、男女不限，年齡在30—42歲，優(yōu)秀者年齡條件適當(dāng)放寬。