高級業(yè)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)（通用23篇）
高級業(yè)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé) 篇1
職責(zé)描述:
1、搭建公司的業(yè)務(wù)部門,負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)部門的日常管理工作。
2、負(fù)責(zé)開拓與跟進(jìn)公司的業(yè)務(wù)等相關(guān)工作。
3、開拓新的公司業(yè)務(wù)合作,并跟進(jìn)完成業(yè)務(wù)合作。
4.跟進(jìn)公司已有的.業(yè)務(wù)關(guān)系,落地項目。
任職要求:
1、本科學(xué)歷,畢業(yè)四年以上。
2、有物流管理經(jīng)驗優(yōu)先。
3、菜鳥網(wǎng)絡(luò)、順豐或者其他快遞公司區(qū)域經(jīng)理優(yōu)先,智能硬件行業(yè)2b優(yōu)先。
4、具有很好的文案功底,形象氣質(zhì)佳。
5、有x年以上的業(yè)務(wù)管理經(jīng)驗。
技能要求:
市場管理,業(yè)務(wù)推廣
高級業(yè)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé) 篇2
職位描述：
崗位職責(zé):
1、協(xié)助業(yè)務(wù)線進(jìn)行策略制定、經(jīng)營分析、策略落地復(fù)盤；
2、協(xié)助業(yè)務(wù)線依據(jù)市場競爭情況或用戶需求進(jìn)行策略靈活調(diào)整持續(xù)優(yōu)化策略；
3、協(xié)助業(yè)務(wù)線將策略建設(shè)為產(chǎn)品能力，推動策略落地；
4、持續(xù)為業(yè)務(wù)部門提供策略支持；
崗位要求:
1、x年以上業(yè)務(wù)策略、商業(yè)分析、運營等工作經(jīng)驗，良好的匯報、reporting功底；
2、有獨立負(fù)責(zé)大項目的經(jīng)歷，以及跨團(tuán)隊、部門的'資源整合能力；
3、具備行業(yè)視野，學(xué)習(xí)能力強，較快進(jìn)入角色，理解業(yè)務(wù)，目標(biāo)拆解能力強；
4、熟練使用各種分析工具以及數(shù)據(jù)工具，具備獨立數(shù)據(jù)分析能力；
5、具有良好的溝通、創(chuàng)新、表達(dá)能力，能夠快速、準(zhǔn)確地理解需求，邏輯分析能力；
6、有互聯(lián)網(wǎng)或咨詢公司經(jīng)驗者優(yōu)先。
高級業(yè)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé) 篇3
職責(zé)描述:
1)負(fù)責(zé)地區(qū)同城配送業(yè)務(wù)整體規(guī)劃及日常管理工作;
2)負(fù)責(zé)組織開展地區(qū)在同城配送業(yè)務(wù)方向的市場信息管理、競爭對手調(diào)研、以及客戶消費需求與消費趨勢的.研究;
3)負(fù)責(zé)組織開展地區(qū)在同城配送業(yè)務(wù)市場推廣相關(guān)工作的策劃、籌備、組織、跟進(jìn);
4)為地區(qū)的同城配送業(yè)務(wù)收入完成負(fù)責(zé),推進(jìn)網(wǎng)點完成同城配送業(yè)務(wù)收入達(dá)成;
5)負(fù)責(zé)地區(qū)的同城配送業(yè)務(wù)重點客戶的開發(fā)與維護(hù);
6)負(fù)責(zé)地區(qū)同城配送業(yè)務(wù)團(tuán)隊的人員建設(shè)及相關(guān)培訓(xùn)、工作指導(dǎo);
任職要求:
1)本科及以上學(xué)歷,物流管理或其他管理專業(yè)優(yōu)先;
2)x年以上工作經(jīng)驗;x年以上同城配送業(yè)務(wù)的市場推廣、產(chǎn)品管理、或客戶開發(fā)工作經(jīng)驗;x年以上團(tuán)隊管理經(jīng)驗;
3)熟悉同城配送業(yè)務(wù)市場情況;
4)熟悉計算機及辦公軟件使用;
警示信息:順豐速運有限公司及其下屬分公司實施招聘、培訓(xùn)不收取任何費用、押金等,敬請各位求職者知曉并轉(zhuǎn)告,以免受騙損失財物。
高級業(yè)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé) 篇4
1、 貫徹執(zhí)行公司經(jīng)營理念,建立新業(yè)務(wù)管理體系,包括新業(yè)務(wù)制度與流程;
2、 制訂直管加盟業(yè)務(wù)模式發(fā)展策略與計劃,并根據(jù)公司經(jīng)營策略與經(jīng)營目標(biāo),制定和分解年度經(jīng)營指標(biāo);
3、 制訂合作伙伴店業(yè)務(wù)模式發(fā)展策略與計劃,并根據(jù)公司經(jīng)營策略與經(jīng)營目標(biāo),制定和分解年度經(jīng)營指標(biāo);
4、 制訂中小母嬰店供貨及菜單式服務(wù)的業(yè)務(wù)模式與計劃,并根據(jù)公司經(jīng)營策略與經(jīng)營目標(biāo),制定和分解年度經(jīng)營指標(biāo);
5、 完善招商手冊、招商政策以及管理流程及管控制度;
6、 完成以上項目的策劃、組織、實施和評估工作。
任職要求:
1、 年齡45周歲以下,專科及以上學(xué)歷,有母嬰行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;
2、 x年以上中小型連鎖零售、加盟店營運管理經(jīng)驗;
3、 具有豐富的`零售行業(yè)運營管理經(jīng)驗,熟悉營運流程及標(biāo)準(zhǔn);
4、 具有良好的學(xué)習(xí)能力、溝通能力、抗壓能力。
高級業(yè)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé) 篇5
任職要求:
1、 大專以上學(xué)歷,經(jīng)濟(jì)、金融、營銷及管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮;
2、 x年以上金融相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)歷;有證券、保險、銀行經(jīng)驗者優(yōu)先,有財富管理咨詢或客戶服務(wù)經(jīng)驗優(yōu)先;
3、 具有較強的語言表達(dá)能力和溝通能力,較強的應(yīng)變能力,具備親和力;
4、具有敏銳的市場洞察力和準(zhǔn)確的.客戶分析能力;
5、誠實守信,強烈的服務(wù)意識和時間觀念,靈活熟練的談判技巧;具有飽滿的工作熱情和團(tuán)隊合作精神;
崗位職責(zé):
1、了解客戶財富管理需求,有效了解、挖掘客戶財富管理需求;
2、 整理客戶需求,有針對性的做好對客戶的日常經(jīng)營維護(hù)與提升工作;
3、 定期與客戶聯(lián)系,建立良好的客戶關(guān)系;
4、 嚴(yán)格遵循相關(guān)政策流程,并保證合規(guī)操作。
5、 按時完成公司安排的工作,確保工作質(zhì)量符合公司要求
高級業(yè)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé) 篇6
國際業(yè)務(wù)部銷售經(jīng)理奔騰楚天激光（武漢）有限公司奔騰楚天激光（武漢）有限公司，奔騰楚天你將從事：
—負(fù)責(zé)激光切割和焊接設(shè)備的出口銷售工作
—國別市場的開發(fā)，代理商的.尋找與維護(hù)
—國外重要行業(yè)展會和行業(yè)推廣會的規(guī)劃和實施
—完成既定的銷售目標(biāo)
你要具備：
— 2年以上機械相關(guān)銷售和外貿(mào)銷售經(jīng)驗
—大專以上學(xué)歷
— cet—6及以上
—有國外市場走訪，展會，商貿(mào)洽談或外事接待經(jīng)驗者優(yōu)先
—積極主動的工作態(tài)度；抗壓能力強
—熟練使用常用外貿(mào)工具如sns
—中英文聽說讀寫均要求熟練
我們提供：
1、完善的培訓(xùn)體系
2、完善的銷售技術(shù)支持體系，讓客戶的技術(shù)類問題迎刃而解
高級業(yè)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé) 篇7
職責(zé)：
1、與家裝、設(shè)計公司保持良好關(guān)系，拓展家裝業(yè)務(wù);
2、聯(lián)系各小區(qū)意向裝修業(yè)主，推薦奧普集成吊頂;
3、執(zhí)行與跟進(jìn)銷售策略及活動計劃，完成個人銷售目標(biāo)，
4、與設(shè)計師維護(hù)良好的關(guān)系，推動設(shè)計師活動，設(shè)計師帶單，
任職資格
1、熟悉并熱愛建材家居行業(yè)，一年以上相關(guān)有業(yè)務(wù)操作銷售經(jīng)驗
2、有中高端產(chǎn)品渠道操作經(jīng)驗，有中高端渠道資源者優(yōu)先
3、熟悉主動營銷，擅長從家裝、設(shè)計師、工程等渠道發(fā)掘客戶
4、對小區(qū)營銷、活動營銷，新媒體營銷等有一定經(jīng)驗者優(yōu)先
5、對建材家居行業(yè)成交及服務(wù)流程有一定的了解，能獨立完成服務(wù)流程者優(yōu)先，
6、有上進(jìn)心，能吃苦，渴望成長和賺錢，在團(tuán)隊的幫助下，有信心接受PK，有交通工具者優(yōu)先。
高級業(yè)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé) 篇8
崗位職責(zé)：
1、通過與業(yè)務(wù)單位的合作維護(hù)好業(yè)務(wù)關(guān)系；
2、做好關(guān)系客戶維護(hù)；
任職資格：
1、形象氣質(zhì)佳，溝通能力強，性格外向奔放，有親和力
2、熟悉建材家裝公司體系，抗壓能力強，敢于挑戰(zhàn)高薪
3、有相關(guān)工作經(jīng)驗或家裝資源者優(yōu)先
高級業(yè)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé) 篇9
崗位職責(zé)：
1、按照公司制定的國際貿(mào)易年度目標(biāo)，獨立開拓新市場、推進(jìn)新項目及開發(fā)新產(chǎn)品；制定區(qū)域內(nèi)市場、客戶、產(chǎn)品和銷售規(guī)模發(fā)展思路和目標(biāo)；制定區(qū)域內(nèi)市場營銷和推廣的策略以及實施方案，并對市場進(jìn)行分析和調(diào)研。
2、積極開拓國際與國內(nèi)市場，聯(lián)系國內(nèi)外客戶，尋求進(jìn)出口業(yè)務(wù)訂單，并能獨立完成商務(wù)談判與簽訂合同。
3、熟悉國際貿(mào)易業(yè)務(wù)中各個環(huán)節(jié)的操作流程，如：外貿(mào)訂單的'洽談、簽約、單證審核、訂單管理、運輸、商檢、報關(guān)、收匯等；并負(fù)責(zé)對國內(nèi)外貿(mào)易合同的評估、跟蹤、管理和風(fēng)險控制。
4、負(fù)責(zé)客戶資料的整理，記錄好客戶的要求并及時反饋與處理；拜訪客戶、參加展會等；負(fù)責(zé)合同履行過程中緊急或意外情況的妥善處理。
5、完成公司總經(jīng)理臨時交辦的工作。
崗位職位要求：
1、男女不限，28歲以上；國際貿(mào)易或相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，本科以上學(xué)歷，口語流利，能與國外客戶直接溝通。
2、具有國際貿(mào)易（進(jìn)出口）實務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗五年以上，具有良好的業(yè)務(wù)拓展能力和商務(wù)談判技巧。
3、能獨立與客戶交流及開展工作，會使用相關(guān)外貿(mào)軟件溝通工具，及電子商務(wù)平臺（如alibaba， globalsources及其它一些b2b，c2c網(wǎng)站）。
4、具有高度的工作熱情與強烈的創(chuàng)業(yè)意識，能適應(yīng)工作出差。
5、能承受一定工作壓力，具有較強的團(tuán)隊協(xié)作能力與執(zhí)行能力。
崗位要求：
學(xué)歷要求：本科
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：3—5年
高級業(yè)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé) 篇10
職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品在各醫(yī)院的銷售及推廣及維護(hù);
2、根據(jù)市場營銷計劃，完成部門銷售指標(biāo);
3、開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍;
4、負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動的策劃和執(zhí)行，完成銷售任務(wù);
5、管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃。
任職要求：
1、大專及以上學(xué)歷，市場營銷、醫(yī)藥、醫(yī)學(xué)影像等相關(guān)專業(yè)(能力強學(xué)歷可放寬);
2、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強，具有較強的溝通能力及交際技巧，具有親和力;
3、具備一定的市場分析及判斷能力，良好的客戶服務(wù)意識;
高級業(yè)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé) 篇11
職責(zé)描述：
1、負(fù)責(zé)為公司開發(fā)新客戶和合作商，給客戶指定解決方案的.銷售工作。
2、收集行業(yè)市場發(fā)展、客戶需求、區(qū)域市場等信息。
3、負(fù)責(zé)收集潛在客戶信息，及時收集并反饋客戶信息和市場情況建立客戶檔案定期維護(hù)跟蹤。
4、負(fù)責(zé)組織與客戶進(jìn)行方案介紹、方案演示、投標(biāo)活動、技術(shù)談判、商務(wù)談判、合同簽訂及回款。
5、外出拜訪客戶，推廣公司的服務(wù)和理念。
崗位要求：
學(xué)歷要求：大專
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：不限
高級業(yè)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé) 篇12
招聘要求:
1、本科及以上學(xué)歷,金融學(xué)、市場營銷及相關(guān)專業(yè);
2、5年以上市場管理工作經(jīng)驗,熟悉信貸行業(yè)規(guī)則;
3、對市場政策敏感,對業(yè)務(wù)發(fā)展有前瞻性;
4、有團(tuán)隊管理經(jīng)驗,善長激勵團(tuán)隊,達(dá)成績效目標(biāo);
5、敬業(yè)、嚴(yán)謹(jǐn),良好的職業(yè)素養(yǎng)和職業(yè)道德。
崗位職責(zé):
1、 協(xié)助公司負(fù)責(zé)人制定公司總體市場發(fā)展戰(zhàn)略及市場發(fā)展目標(biāo);
2、 組織公司產(chǎn)品和競品市場行情調(diào)查,撰寫市場調(diào)查報告,把握公司在行業(yè)中的發(fā)展方向,明確公司在行業(yè)中的市場定位,及時匯報市場反饋;
3、 制定和實施年度市場推廣計劃和產(chǎn)品計劃,協(xié)助市場人員制定業(yè)務(wù)計劃;
4、 制定和實施各產(chǎn)品的銷售體系及營銷戰(zhàn)略、地區(qū)覆蓋策略及推廣計劃,并組織相關(guān)人員培訓(xùn),熟悉公司產(chǎn)品營銷方案和計劃;
5、 制定公司品牌管理策略,維護(hù)公司品牌;
6、 主導(dǎo)并參與市場的開拓、客戶關(guān)系維護(hù)、渠道管理等日常工作;
7、 管理及監(jiān)督公司市場費用使用、控制工作及本部門管理工作;
8、 制定本部門相關(guān)的管理制度并監(jiān)督檢查下屬人員的執(zhí)行情況。
高級業(yè)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé) 篇13
2、開拓新市場,發(fā)展新客戶,擴(kuò)大產(chǎn)品銷售市場;
3、根據(jù)客戶需求提供專業(yè)的融資方案,及時解決客戶資金周轉(zhuǎn)問題;
4、管理維護(hù)客戶關(guān)系以達(dá)到客戶間的.長期合作;
5、建立新媒介、開拓渠道,擁有自己的一套業(yè)務(wù)思路;
6、培訓(xùn)和管理新人團(tuán)隊;
7、擁有招聘、培訓(xùn)、管理能力,強烈的晉升欲望。
高級業(yè)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé) 篇14
1. 負(fù)責(zé)公司在亞太區(qū)外貿(mào)業(yè)務(wù)開發(fā)，維護(hù)現(xiàn)有客戶關(guān)系及新客戶的業(yè)務(wù)開發(fā)。
2. 建立外銷行業(yè)客戶信息收集渠道，開拓潛在客戶群，評估客戶資信，確認(rèn)客戶需求。
3. 處理日常外貿(mào)訂單的安排及管理工作，協(xié)調(diào)工廠及物流部門生產(chǎn)及配送任務(wù)。
3. 跟蹤外貿(mào)業(yè)務(wù)進(jìn)度，組織、協(xié)調(diào)、完成公司銷售計劃和售后服務(wù)。
4. 市場動態(tài)的研究和分析，為公司的業(yè)務(wù)及設(shè)計研發(fā)提供依據(jù)。
高級業(yè)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé) 篇15
崗位職責(zé)
1、全日制本科以上學(xué)歷，金融、市場營銷、會計類相關(guān)專業(yè)；
2、有銷售經(jīng)驗；
3、熟悉票據(jù)業(yè)務(wù)相關(guān)法律法規(guī)及管理制度和政策；
4、熟悉票據(jù)行業(yè)，熟悉票據(jù)、貼現(xiàn)、流通票、套利等業(yè)務(wù)優(yōu)先考慮；
5、穩(wěn)重、嚴(yán)謹(jǐn)、有責(zé)任心、抗壓能力強，具有團(tuán)隊意識與團(tuán)隊協(xié)作能力。
任職要求：
1、大專以上學(xué)歷，一年以上票據(jù)業(yè)務(wù)從業(yè)經(jīng)驗，了解票據(jù)市場及票據(jù)業(yè)務(wù)流程者優(yōu)先；
2、具備一定的金融知識，較強的業(yè)務(wù)能力，擁有一定的票據(jù)業(yè)務(wù)渠道；
3、工作勤奮，善于溝通表達(dá)，學(xué)習(xí)領(lǐng)悟能力強；
4、形象良好，為人熱情，有較好的親和力；
高級業(yè)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé) 篇16
(一)崗位職責(zé)
1.根據(jù)公司整體工作任務(wù)的部署拓展擔(dān)保業(yè)務(wù),并開展擔(dān)保業(yè)務(wù)保前、保中、保后管理工作;
2.負(fù)責(zé)對擔(dān)保項目全流程的風(fēng)險進(jìn)行監(jiān)控并形成報告;
3.負(fù)責(zé)金融產(chǎn)品的創(chuàng)新、開發(fā)與維護(hù);
4.負(fù)責(zé)對業(yè)務(wù)類制度流程進(jìn)行草擬、維護(hù)及升級完善;
5.負(fù)責(zé)做好擔(dān)保業(yè)務(wù)渠道建設(shè)的開拓與維護(hù)。
高級業(yè)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé) 篇17
1、為客戶提供信息咨詢、保單管理、理賠、保險金領(lǐng)取等全方位金融理財服務(wù);
2、維系并管理客戶關(guān)系，并在此基礎(chǔ)上擴(kuò)展業(yè)務(wù)，提升售后服務(wù)滿意度。
3、幫助組員達(dá)成公司下發(fā)的任務(wù)指標(biāo)。
高級業(yè)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé) 篇18
1、負(fù)責(zé)建立并維護(hù)與運營商的良好合作關(guān)系,推進(jìn)與運營商的商務(wù)合作項目
2、執(zhí)行總經(jīng)理工作安排,積極完成銷售目標(biāo)
3、負(fù)責(zé)資質(zhì)申請、業(yè)務(wù)申報、合同簽定、日常業(yè)務(wù)、對賬、結(jié)算、應(yīng)收款催收等工作
4、負(fù)責(zé)收集提供市場信息,了解運營商動態(tài),獲取產(chǎn)品接入及推廣機會
5、積極配合客服部門解決投訴,維護(hù)公司的聲譽和利益
6、定期進(jìn)行業(yè)務(wù)狀況分析,提出產(chǎn)品開發(fā)和改進(jìn)的建議
職位要求:
1、了解sp增值業(yè)務(wù)運營模式,熟悉運營商相關(guān)政策以及業(yè)務(wù)辦理流程;
2、對通信市場營銷渠道開發(fā)客戶關(guān)系維護(hù)和管理有豐富的'經(jīng)驗;
3、良好的溝通技巧以及把握能力,能獨立開展工作;
4、個人形象氣質(zhì)好,道德品質(zhì)佳,正直可靠,有創(chuàng)新意識和工作激情。
高級業(yè)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé) 篇19
1、負(fù)責(zé)專業(yè)LED照明產(chǎn)品的銷售，海外客戶開發(fā)，大客戶管理。
2、制定工作計劃及業(yè)務(wù)目標(biāo)，并主導(dǎo)實施。
3、定期對客戶檔案進(jìn)行分析、整理，提供銷售分析數(shù)據(jù)
4、參與合同的談判與簽訂，并保證合同及項目的跟蹤與完成。
5、組織公司產(chǎn)品和競爭對手產(chǎn)品在市場上銷售情況的調(diào)查，撰寫市場調(diào)查報告，并及時反饋。
高級業(yè)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé) 篇20
1、負(fù)責(zé)目標(biāo)客戶的擔(dān)保業(yè)務(wù)操作，開拓市場，營銷客戶，維護(hù)客源;
2、嚴(yán)格按照公司相關(guān)管理辦法和流程規(guī)定，全流程負(fù)責(zé)具體業(yè)務(wù)的.營銷、盡職調(diào)查、報審及授信保后管理等工作;保前調(diào)查做到信息披露詳盡，保中報審做到風(fēng)險和防范措施披露詳盡，保后及時關(guān)注預(yù)警信號，確保項目按期解保。
高級業(yè)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé) 篇21
崗位職責(zé)
1.在拜師有道公眾號平臺擔(dān)任資深信托/擔(dān)保/拍賣/典當(dāng)業(yè)務(wù)經(jīng)理等金融行業(yè)師父;
2.填寫完善個人工作經(jīng)歷和資質(zhì)證明(工作證業(yè)績獲獎證書發(fā)表的作品\業(yè)績展示等);
3.薪酬:徒弟的.拜師學(xué)費即是師父的薪酬,由師父根據(jù)培養(yǎng)目標(biāo)、教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)周期等自定拜師學(xué)費;
4.師父可自選培養(yǎng)方式:1).在師父提供的工作中指導(dǎo)(可招為助理在工作中指導(dǎo));2).線下約定時間指導(dǎo);3).線上教學(xué);4).顧問咨詢指導(dǎo);5).其他方式。
5.師父按約定周期約定方式根據(jù)培養(yǎng)目標(biāo)和教學(xué)內(nèi)容對徒弟進(jìn)行一對一的教學(xué)服務(wù);
6.師父為徒弟傳道授業(yè)解惑,努力把徒弟培養(yǎng)成有能力從事資深信托擔(dān)保/拍賣典當(dāng)業(yè)務(wù)等的金融行業(yè)工作人員。
任職資格
1、4年以上從事金融證券/期貨/基金管理等金融行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗;
2、有較強語言表達(dá)與溝通能力,善于講解;
3、有較強的學(xué)習(xí)能力,能解決學(xué)生的各種疑問;
4、有較強的責(zé)任心、有熱心幫助他人的師者精神。
高級業(yè)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé) 篇22
崗位職責(zé)
1、執(zhí)行公司輕卡乘用車金融的信貸政策和審批流程，收集客戶貸款材料，完成對客戶的資信調(diào)查;
2、負(fù)責(zé)對所轄區(qū)域輕卡lcv、乘用車業(yè)務(wù)推廣。
任職要求:
1、會開車，實際駕齡2年以上，無工作經(jīng)驗可提供培訓(xùn)。
2、樂于提升個人技能知識、業(yè)績優(yōu)秀人員提供公平的`晉升機會。
3、具有汽車分期工作經(jīng)驗優(yōu)先。
高級業(yè)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé) 篇23
崗位職責(zé):
1.協(xié)助部門總經(jīng)理帶領(lǐng)業(yè)務(wù)團(tuán)隊進(jìn)行市場開發(fā)與信托項目實施;
2.負(fù)責(zé)擬定、初審項目實施有關(guān)的法律文件，確保項目合法合規(guī)，及時有效控制項目風(fēng)險;
3.負(fù)責(zé)信托項目實施至結(jié)束期間的管理。
任職條件:
1.金融、投資、財務(wù)、法律、經(jīng)濟(jì)類相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷;
2.具有6年以上金融機構(gòu)從業(yè)經(jīng)驗，其中具有擔(dān)任業(yè)務(wù)部門領(lǐng)導(dǎo)或項目團(tuán)隊負(fù)責(zé)人的工作經(jīng)歷者優(yōu)先
3.可帶成熟團(tuán)隊一起入職的`優(yōu)先;
4.具備信托業(yè)務(wù)拓展規(guī)劃管理的技能，精通信托行業(yè)項目拓展、產(chǎn)品設(shè)計等業(yè)務(wù);
5.具有較好的金融分析、文字綜合及語言表達(dá)能力;具有獨立解決復(fù)雜問題的能力和良好的組織管理能力;
6.擁有豐富的當(dāng)?shù)厣鐣Y源，具備較強的社交和溝通能力;
7.有良好的團(tuán)隊合作精神，溝通能力強，具有豐富工作經(jīng)驗，能力突出者條件可適當(dāng)放寬。