酒店主管會(huì)計(jì)崗位職責(zé)（精選3篇）
酒店主管會(huì)計(jì)崗位職責(zé) 篇1
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)全國(guó)直營(yíng)酒店的付款、總部人員報(bào)銷、審核單據(jù)信息，以確保每筆支付準(zhǔn)確無誤;
2、負(fù)責(zé)集團(tuán)旗下各管理公司的資金調(diào)撥;
3、負(fù)責(zé)集團(tuán)總部工資發(fā)放相關(guān)工作;
4、按照公司規(guī)定編制重要空白憑證的登記。
任職要求：
1、有財(cái)務(wù)實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)，熟悉銀行各類業(yè)務(wù)的優(yōu)先，優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生亦可;
2、有較強(qiáng)的'溝通協(xié)調(diào)能力，較強(qiáng)的工作責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)合作精神;
3、能熟練操作財(cái)務(wù)系統(tǒng)軟件和辦公自動(dòng)化軟件。
酒店主管會(huì)計(jì)崗位職責(zé) 篇2
1、根據(jù)公司政策及各項(xiàng)規(guī)范，核算并編制會(huì)計(jì)憑證，各項(xiàng)會(huì)計(jì)報(bào)表及分析報(bào)告，保證報(bào)表每月準(zhǔn)確及時(shí)完成;
2、依據(jù)公司財(cái)務(wù)制度要求，審核所有原始單據(jù)，保證所有費(fèi)用的合理合規(guī)性;
3、負(fù)責(zé)編制會(huì)計(jì)核算框架，包括營(yíng)業(yè)費(fèi)用及管理費(fèi)用科目的編制及完善;
4、編制各項(xiàng)財(cái)務(wù)分析報(bào)表;
5、配合財(cái)務(wù)預(yù)算提供各種分析數(shù)據(jù);
6、審核原始單據(jù)的真實(shí)性;
7、配合財(cái)務(wù)預(yù)算提供各種分析數(shù)據(jù);
8、在日常工作中發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)向上級(jí)主管匯報(bào);
9、領(lǐng)導(dǎo)交辦的'其他工作。
酒店主管會(huì)計(jì)崗位職責(zé) 篇3
崗位職責(zé)：
1.對(duì)前廳部經(jīng)理負(fù)責(zé)，負(fù)責(zé)總臺(tái)接待班組的日常管理工作。
2.參加前廳部例會(huì)，并反映工作中的問題。
3.完全熟知酒店一切規(guī)章制度、政策和程序，并保證在本部門得以實(shí)施。
4.與本班組同事和前廳部其他同事保持良好的工作關(guān)系。
5.負(fù)責(zé)總臺(tái)員工的工作安排，檢查、督促員工嚴(yán)格按照工作規(guī)范和質(zhì)量要求實(shí)現(xiàn)優(yōu)質(zhì)服務(wù)。
6.負(fù)責(zé)組織對(duì)接待員工的在職培訓(xùn)，使其達(dá)到酒店的要求。
7.確保接待員工個(gè)人衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)和儀表儀容達(dá)到酒店各方面的`要求。
8.檢查出勤情況，編制本班組員工排班表，合理安排當(dāng)班人員。
9.補(bǔ)充、領(lǐng)取本部門各種工作所需的文具、報(bào)表、及其它物品。
10.檢查和確保本部門的設(shè)備、器材正常運(yùn)轉(zhuǎn)。
11.完全熟知酒店電腦系統(tǒng)的操作程序，以保證屬下員工都能熟練操作運(yùn)用。
12.確保員工提供禮貌、專業(yè)的服務(wù)。
13.及時(shí)了解酒店的客房狀況、來客流量及主要客人的抵離時(shí)間，并做相應(yīng)的安排，合理的排房。
14.高峰期協(xié)助接待員辦理登記入注結(jié)帳離店手續(xù)。
15.嚴(yán)格控制、管理、檢查客房鑰匙的制作，防止出現(xiàn)任何錯(cuò)誤。
16.檢查所有賓客的留言，并確保賓客及時(shí)收到所有留言。
17.確保賓客的郵件/傳真等得到妥善處理。
18.執(zhí)行、完成其它需完成工作。