總經理助理工作職責說明書

總經理助理工作職責說明書（精選23篇）

總經理助理工作職責說明書 篇1

　　1、對公司經營規劃、銷售策略、資本運作等隨時供應相關解決方案與建議，參加公司重大經營決策。

　　2、對公司運作與各職能部門進展治理，協調部門之間關系;

　　3、協作處理外部公共關系;

　　4、制定公司相關工作規劃與實施意見，跟蹤結果、準時總結分析匯報;

　　5、產業營銷與開發工程方案的審核。

　　6、組織制定銷售治理制度、品牌宣傳和工程招商工作。

　　7、完成董事長臨時交辦的其他任務。

總經理助理工作職責說明書 篇2

　　職責：

　　1.維持全店良好的后勤效勞，保障商場的正常銷售;

　　2.建立完善的治理制度，確保人、財、物的嚴格治理和供給;

　　3.掌握全店費用預算和支出，加強本錢觀念和效益觀念;

　　4.負責辦公區及生活區的環境布置和衛生。

　　主要工作：

　　1.指導全店人事編制和治理，加強對員工的`聘請、培訓、考核等各項工作治理;

　　2.嚴格審核店內各項預算和支出，做好物品的供給，保障商場的正常運作;

　　3.建立健全保安的各項制度，做好消防、治安、防盜工作的指導和治理;

　　4.維護店內各項設施，保證公司財產安全;

　　5.為店內各部門供應良好的工作秩序和工作環境;

　　6.負責部門正、副主管的排班和業績考核;

　　7.負責搞好員工食堂及其它員工福利工作，做好后勤保障工作;

　　8.傳達公司政策及店長、副店長的各項指示，落實執行狀況;

　　9.負責與其他部門及總公司的溝通協調工作;

　　10.負責店內輪值班，在正、副店長不在店內時，依據授權代表店經理作出打算，并在值班簿內登記報告給店長。

　　幫助工作：

　　1.負責辦公區域和生活區域的清潔衛生;

　　2.接洽政府有關職能部門;

　　3.協調各部門人力調配。

總經理助理工作職責說明書 篇3

　　1、幫助協作總經理搞好公司的全面工作，在重大問題上必需同總經理保持全都。

　　2、在總經理托付權限內，代表公司簽署有關協議、合同、合約和處理有關事宜。

　　3、執行總經理決議，保證經營目標的實現，準時、足額地完成公司下達的利潤指標。

　　4、貫徹執行公司的各項規章制度和業務準則，并負責下達公司各項工作和指標。

　　5、一切行為要對總經理負責，要把公司的利益放在首位，同時與下屬職員做好思想溝通，讓員工的利益與公司全都。

　　6、需具備積極敬業、擅長溝通、技能突出、學問廣泛、開拓創新的素養;并具有領導、規劃、分析、決策的力量，在公司中有肯定的威信。

　　7、要營造良好的工作環境，協調好上下級關系，發揚團隊精神，發揮業務團隊的`領導作用。

　　8、通過自己和員工的敬業精神、良好形象、語言魅力贏得客戶的敬重和信任，搞好與客戶的關系，拓展新客戶渠道，起到組織規劃與評估的領導作用。

　　9、帶著好各部門開展好工作，贏得公司全體人員的敬重和鄙視。

　　10、負責制定業務治理制度，擬定業務治理方法、物資治理制度、明確業務工作標準、建立業務治理網絡，協調、指導、調度、檢查、考核;

　　11、積極完成總經理交辦的其他工作任務。

總經理助理工作職責說明書 篇4

　　1、幫助總經理制定戰略規劃、年度經營規劃及各階段工作目標分解;

　　2、起草公司各階段工作總結和其他正式文件;

　　3、幫助總經理對公司運作與各職能部門進展治理、協調內部各部門關系，尤其是業務部門間的`日常工作關系以及事務處理，必要時可單獨召集業務溝通會議或工作會議;

　　4、協作總經理處理外部公共關系(政府、重要客戶等);

　　5、跟蹤公司經營目標達成狀況，供應分析意見及改良建議;

　　6、在公司經營規劃、銷售策略、資本運作等方面對總經理供應相關解決方案;

　　7、撰寫和跟進落實公司總經理睬議、專題研討會議等公司會議紀要;

　　8、幫助總經理進展公司企業文化、企業戰略進展的規劃，協作治理辦開展企業文化工作;

　　9、完成其他臨時交辦的任務。

總經理助理工作職責說明書 篇5

　　1、幫助總經理抓好全面工作，帶頭遵守公司的各項規章制度，以維護公司利益最大化為已任，以公司的安康進展為榮，以公司永續經營長成為目標。

　　2、熟識和把握公司狀況，準時向總經理反映問題，提出建議和意見，當好總經理參謀助手，有效落實總經理的各項指示，督導各部門有序、高效工作。

　　3、依據總經理的精神和公司不同進展階段的實際需要制定公司目標規劃、預算政策和本錢掌握措施，督導掌握公司整體經營績效，以順當到達經營目標。

　　4、推動企業文化建立，逐步樹立和擴大企業的良好形象，著力夯實企業治理根底。

　　5、協調各部門關系，幫助總經理建立健全公司統一、高效的行政組織體系、市場營銷體系和業務運營體系，合理實施各種政策組合，努力使公司各項資源獲得最正確運用或配置。

　　6、抓緊抓實聘請、培訓和考核工作，建立健全團隊并提升部屬或團隊的綜合素養與業務力量，調動全員的積極性、主動性和制造性，選賢任能，惟才是舉，分散人心，為公司培訓人才、挖掘人才、保存人才。

　　7、主持制定公司各項規章制度，逐步建立健全制度化、標準化、流程化、標準化的.企業管控體系。

　　8、依據總經理授權行使權力、執行任務、核控費用，代表總經理參加重要接待、重大公關、處理重要事務和訪問重要客戶，代表總經理參與或主持會議及其它企業活動。

　　9、收集、匯總來自多個渠道的信息、意見或建議供總經理決策參考，并協作總經理主持制定重要方案、方針政策。

　　10、維護公司利益，奉行公正、公正、公開的治理原則，維護公司紀律的嚴厲性、持續性、有效性，維護公司經濟利益、企業榮譽和商業機密免受侵害。

　　11、有權對公司的經營運作工作了解、指揮、協調和監視。

　　12、總經理出遠差不在崗時或其它特別狀況下，可代行總經理職權或臨機決斷。

　　13、對由于經營決策失誤，領導不力，造成完不成經營規劃或經濟效益下降負責。

　　14、對公司內重大質量大事、毀信大事和其它嚴峻損壞公司聲譽的涉法大事負責。

　　15、對公司發生重大人身損害、被盜失竊、火災火險、交通事故及其它嚴峻事故負責。

總經理助理工作職責說明書 篇6

　　1、負責抓好公司帶戰略性的重大問題和根本性的工作(經營戰略、治理組織、選人用人);有效地做好技術性的日常工作(計劃、指揮、協調、掌握、鼓勵、考核等)，保證公司戰略目標的實現;

　　2、依據總經理授予的權限，任免下屬人員;對公司實行全面的經營治理，對外代表公司處理經營事務。

　　3、定期向總經理報告工作，執行貫徹總經理及公司的各項決議和決策。

　　4、制定公司的經營目標、治理章程、經濟效益指標及各項規章制度。

　　5、審核和上報公司年度財經預算，向各部門下達年度工作指標。

　　6、檢查、督導各級治理人員的工作，協調公司各部門之間的工作協作。

　　7、保持和進展公司與社會各界良好的'公共關系，樹立和提高公司的社會形象的經營業務。

　　8、檢查、督導公司的人事培訓工作，加強“軟件”建立，發現和培育治理人才。

　　9、親自接待特別的、VIP級客戶，代表公司對其表示歡送并供應特別的照看和優待。

　　10、收集公司及外部的投訴和各種意見反映，并協調相關部門準時解決，做為改善提高治理和效勞水平的參考。

　　11、努力改善勞動條件，做好勞動愛護和環境愛護工作，加強公司安全保衛工作，不斷改善員工的勞動條件和生活條件。

　　12、審核、掌握公司辦公費用、接待費用、原材料、元器件供給資格及選購費用。

總經理助理工作職責說明書 篇7

　　一、崗位名稱：選購部經理

　　二、直接上級：總經理

　　三、直接下級：選購員

　　四、本職工作：全面負責商品選購、促銷等工作、完成各項經營任務

　　五、工作職責：

　　1、對選購員的工作進展監視和檢查，確保選購工作順當開展。

　　2、審核選購員所簽合同是否符合要求，確認供給商及終止供給商。

　　3、審核單品是否調價(進/售價)，并進展確認，促銷單品是否合格;日期段內商品排行、

　　費用收取是否合理。

　　4、每月分析一次銷售狀況，審核各部組滯銷商品的淘汰以及暢銷商品的調整和新商品的導入。

　　5、隨時把握商品的毛利率和費用率的比例，進展準時調整。

　　6、每周依據銷售報表，分析部組的銷售及平均加價率是否合理，以便及進展供給商的篩選、單品調整。

　　7、依據報表，把握各部組大分類、中分類、小分類的加價率，進展店內毛利率的調整及商品組織構造表的調整。

　　8、每天對各部組的工作安排完成狀況進展監視和檢查。

　　9、每周組織選購員召開一次業務分析會，進展溝通與培訓。

　　10、加強與供給商的溝通，每季度召集一次供給商洽談會，準時解決工作中存在的問題。

　　11、隨時把握店內排面調整后對銷售額的影響，并準時反應至營運部。

　　12、每周參與一次與營運部的'溝通會，準時解決選購與營運存在的問題。

　　13、定期或不定期制定促銷規劃，并對每期促銷進展評估、總結。

　　14、審批并確認促銷協議;確定商品促銷時間。準時傳達上級的指示，對上級布置的工作任務，必需在四小時內復命。

　　15、完成好副總經理交辦的其它工作

　　六、領導責任：

　　1、對培育下級負責，使其勝任本職工作。

　　2、對本部門經營指標的完成負責。

總經理助理工作職責說明書 篇8

　　1.負責各類辦公用品、器具與設備、勞衛用品、車用材料和節日禮品及實物福利品的選購工作。

　　2.依據批準的選購規劃，按時按量購進貨品，要求貨比三家、降低本錢、秉公辦事、不謀私利。

　　3.負責公司信紙、信封、名片、業務禮品和企業形象所需印刷的定制工作，確保質量和時間要求。

　　4.對購進物品保存質保書、保修單，對使用中的問題負責，并及進與廠商聯系解決。

　　5.對購進物品做好移交驗收工作，供應合法齊全的原始發票及附有的技術說明書。

　　6.主辦或協辦向有關政府部門的工程申報、年檢、申領各類證照，完成批文手續及出境手續等事宜。

　　7.詳細辦理來賓食宿安排、購票和迎送事宜，以及公司重大活動和聯誼活動的'后勤總務保障。

　　8.必要時充任臨時駕駛員完成緊急用車任務。

　　9.完成行政部部長臨時交辦的其他任務。

總經理助理工作職責說明書 篇9

　　1.幫助總經理做好綜合.協調各部門工作和處理日常事務;

　　2.準時收集和了解各部門的工作動態，幫助總經理協調各部門之間有關的業務工作，把握全公司主要活動狀況;

　　3.幫助總經理收集各部門重要報表，并校對各項重要數據，依據核對結果對各部門進展績效考核，并依據績效評價結果實施對員工的獎懲工作;

　　4.負責召集公司辦公會議和其他有關會議，做好會議記錄，并檢查催促會議決議的貫徹實施;

　　5.負責公司行政文書檔案的`治理工作及各部門文書資料收集歸檔治理工作，進展業務指導;

　　6.負責組織公司通用治理標準規章制度的擬定、修改和編寫工作，幫助參加專用治理標準及治理制度的擬定、爭論、修改工作;

　　7.幫助總經理與施工方建立良好的合作關系，并負責做好公司重要來賓的接待安排及重要會議的組織與會務工作;

　　8.完成公司領導交辦的其他工作任務。

總經理助理工作職責說明書 篇10

　　一、在總經理領導下負責企業詳細治理工作的布置、實施、檢查、催促、落實執行狀況。

　　二、幫助總經理作好經營效勞各項治理并催促、檢查落實貫徹執行狀況。

　　三、總經理助理幫助總經理制定、貫徹、落實各項經營進展戰略、規劃，實現企業經營治理目標。幫助總經理對公司運作與各職能部門進展治理、協調內部各部門關系，尤其是業務部門間的日常工作關系以及事務處理，必要時可單獨召集業務溝通會議或工作會議。幫助總經理進展公司企業文化、企業戰略進展的規劃，協作治理辦開展企業文化工作。即使聘請的'是高度合格的員工，也需要培訓才能完全勝任公司安排的工作，人才治理者，須依據公司的實際需要，制定培訓目標、設計培訓方案，如適應性培訓，學問性培訓、技術性培訓等，以提高員工的力量，削減流淌的可能性。

總經理助理工作職責說明書 篇11

　　1、負責制定公司發展戰略規劃、經營計劃。

　　2、負責制訂完善公司制度，優化工作流程。

　　3、優化公司管理體系，負責公司信息管理、質量管理、績效管理。

總經理助理工作職責說明書 篇12

　　1、在總經理領導下負責項目的全面工作，努力作好總經理的參謀助手，起到承上啟下的作用，認真做到全方位服務;

　　2、在總經理領導下負責企業具體管理工作的布置、實施、檢查、督促、落實執行情況;

　　3、協助總經理作好經營服務各項管理并督促、檢查落實貫徹執行情況;

　　4、負責各類文件的分類呈送，請集團領導閱批并轉有關部門處理;

　　5、做好總經理辦公會議和其他會議的組織工作和會議紀錄。做好決議、決定等文件的起草、發布;

　　6、負責總經理的公文辦理，解決來信、來訪事宜，及時處理、匯報。

　　7、負責總經理安排的其他工作;

總經理助理工作職責說明書 篇13

　　1. 負責協助事業部總經理制定事業部全年戰略規劃及各項業務指標，跟進預算制定與執行管理工作。

　　2. 跟蹤事業部預算管理和運營管理實際情況，了解銷售，項目，產品，成本及利潤，協助總經理完成對重點項目和事項的跟進和管理。

　　3. 協助總經理協調整合資源，組織召開重要會議，并完成相關報告。

　　4. 配合支持集團平臺機構工作(包括研發、銷售、運營、總裁辦及集團公共部門)。

　　5. 負責事業部總經理日常行政事務及差旅簽證，機票，酒店等安排工作。

　　6. 領導臨時安排的其他工作事宜。

總經理助理工作職責說明書 篇14

　　1、協助總經理管理協調公司內外部事務，老板智囊;

　　2、及時發現公司管理過程中存在的問題，并提出相應的建議;

　　3、各種活動的組織和安排，各類會議中所有的決議事項及工作的落實與跟進，將實際情況及時上報總經理;

　　4、推進集團內部管理的制度化，規范化，審定集團組織結構和管理體系;

總經理助理工作職責說明書 篇15

　　1、負責協助總經理處理日常行政事務，及內部協調工作；

　　2、負責安排并參加總經理召集的會議，事先進行材料收集；

　　3、負責總經理資料的收集、整理、匯總及保存；

　　4、按照總經理批示及辦公例會等專題會議的紀要、決定，進行事項催辦；

　　5、及時了解公司運行情況，收集、整理各類相關信息，并提出相應建議供總經理參考；

　　6、協助總經理調查研究、了解公司經營管理情況并提出建議，供總經理決策參考；

　　7、向分公司各部門提供協助；

總經理助理工作職責說明書 篇16

　　負責總經理日常事物合理規劃及行程協調提醒；

　　協助總經理處理企業具體管理工作的布置、實施、督促、落實執行情況；

　　協助總經理參與客戶商務洽談并實施后續跟進；

　　協助總經理做好重要客戶的接待工作；

　　完成上級交辦的其他工作，協調相關部門的工作關系。

總經理助理工作職責說明書 篇17

　　總經理助理崗位職責

　　1、協助總經理做好綜合、協調各部門工作和處理日常事務。

　　2、及時收集和了解各部門的工作動態，協助總經理協調各部門之間有關的業務工作，掌握全公司主要活動狀況。

　　3、協助總經理收集各部門重要報表，并校對各項重要數據，根據核對結果對各部門進行績效考核，并根據績效評價結果實施對員工的獎懲工作。

　　4、負責召集公司辦公會議和其他有關會議，做好會議記錄，并檢查督促會議決議的貫徹實施。

　　5、負責公司行政文書檔案的管理工作及各部門文書資料收集歸檔管理工作，進行業務指導。

　　6、負責組織公司通用管理標準規章制度的擬定、修改和編寫工作，協助參與專用管理標準及管理制度的擬定、討論、修改工作。

　　7、協助總經理與供應商建立良好的合作關系，并負責做好公司重要來賓的接待安排及重要會議的組織與會務工作。

　　8、完成公司領導交辦的其他工作任務。

總經理助理工作職責說明書 篇18

　　1、協助總經理推動公司銷售業務，組織完成公司整體業務計劃;

　　2、協助總經理做好公司重要客戶及合作伙伴關系的建立與維系;

　　3、協助總經理做好各部門的溝通協調工作，確保工作計劃的推進落實;

　　4、負責總經理的有關文件的撰寫工作，總經理交辦工作的督辦、協調及落實工作;

　　5.總經理交代的其他日常工作

總經理助理工作職責說明書 篇19

　　1、協助總經理對公司進行團隊管理;

　　2、做公司戰略規劃、日常管理的智囊;

　　3、負責總經理的日常行程安排;

　　4、負責總經理文件，信件，函電的接收與轉達;

　　5、負責總經理日常經營工作中文件的起草;

　　6、負責來訪的接待、商務隨行;

　　7、協助安排外出行程等。

總經理助理工作職責說明書 篇20

　　1、負責協助總經理處理各種日常內外事務，并做好檢查和反饋工作；

　　2、負責傳達總經理的指示，并做好檢查和反饋工作；

　　3、負責總經理的文件資料管理工作，熟悉辦公OFFICE等軟件；

　　4、完成總經理臨時安排的工作；

　　5、與行業協會、媒體、社團等建立良好的溝通渠道和關系，支持和促進當地公司業務的發展和運營；

　　6、負責公司重大活動組織、協調和接待工作；

總經理助理工作職責說明書 篇21

　　1、負責總經理的各類行程安排;

　　2、負責總經理文件、信件、函電的接收與轉達;

　　3、負責總裁日常經營工作中文件的起草;

　　4、負責隨同總經理接待賓客或代表總經理接待客人;

　　5、隨同總經理商務出行或代表總經理參加各類會晤活動;

　　6、代表總經理短期駐留分支機構執行相關工作;

　　7、協助翻譯資料，協助公司業務的開展和推進等等。

總經理助理工作職責說明書 篇22

　　1、每日部門基礎工作數據統計及一線開發人員工作督導;

　　2、開發人員的費用報銷、審批以及獎金審核;

　　3、項目合同的申報審批;

　　4、與總部其他職能部門(法務部，財務部，工程部，市場部等)對接，促進工作的進展;

　　5、加盟熱線接聽和處理，完成部門領導交代的其他工作事項。

總經理助理工作職責說明書 篇23

　　1、 協助總經理進行商務談判，做好各項匯報及聯絡工作。

　　2、 翻譯對國外客戶的郵件、文件、會議及公司內英文稿件的核對。

　　3、 協助總經理對各部門工作進行配合和協作。

　　4、 根據公司的工作安排和要求，跟進工作過程及完成情況。

　　5、 負責起草、打印、登記和存檔總經辦簽發的文件。

　　6、 建立維護良好的媒體關系，保持公司積極社會形象。

　　7、 協助總經理處理日常行政事務，陪同短期出差。

　　8、 完成總經理授權與交辦的其他工作任務。