首席設計師崗位職責(通用20篇)
首席設計師崗位職責 篇1
1、根據品牌的定位、發展趨勢,制定相應的商品企劃、產品設計方案,分析競爭品牌的'優劣,提升設計產品的競爭優勢。
2、協調并管理產品研發團隊與制板團隊,帶領設計師執行每一季的產品設計與制作。指導畫圖、材料搭配與運用、工藝技術提升、輔助材質的研發等。
3、定期做市場調研,密切關注國內外各大知名箱包品牌的相關信息,整理歸納與匯報。
4、協調橫向部門的溝通,對公司安排的其他應急預案進行跟進,并按時間進度跟行匯報與執行到位。
首席設計師崗位職責 篇2
職責:
1.負責公司別墅、平層、復式等高端客戶裝飾工程項目的設計
2.負責項目的商務洽談、設計制作及合同簽訂
3.負責掌控項目運作的整體流程,并指導設計深化與施工圖紙的完成
4.擔任高端的主筆設計
5.熟悉報價預算,施工現場協調等
任職要求:
1.室內設計相關專業,本科學歷需3年及以上相關工作經驗,?菩5年及以上相關經驗,熟練操作CAD等軟件
2.具備良好的團隊合作精神,形象氣質佳,善于溝通
3.富有創意與執行力,有較強的談判能力和跟單過程的把控能力
4.熟知室內裝飾工藝、材料等
5.3年以上相關工作經驗,有大中型項目設計經驗者優先
首席設計師崗位職責 篇3
職責:
1.負責客戶初步洽談、參加方案設計、初步設計、與繪圖員溝通并落實房型圖、方案圖與施工圖的繪制;
2.制定設計項目意向方案 ;
3.負責咨詢客戶的裝修事項咨詢與問題解答;
4.能夠獨立完成客戶洽談、完成簽單 ;
5.負責對項目進行跟蹤和監督,協調處理工程項目的設計相關事宜 ;
6.協助材料部對裝修項目材料(主材及輔材)進行確認工作 ;
7.服從公司安排,完成公司相應業績指標 。
職位要求 :
1、五年以上的室內設計工作經驗;
2、有較強的設計能力,精通色彩搭配,具備材料工藝理論知識;
3、了解cad、3dmax、sketchup等繪圖軟件;
4、責任感強烈,為人親切,品格端正,具備優良的團隊協作精神,服從上級安排;
5、具有良好的溝通、語言表達能力,具有較強的工作責任心和服務意識。
首席設計師崗位職責 篇4
崗位職責:
1、能主持完成各種項目的設計創意、深化、及后期配合等工作。
2、所主持項目的第一責任人,總負責人,熟悉所參與項目的.每一工作內容。
3、負責設計方案的整體創意,繪制所能表達設計意圖的圖紙并通過設計總監的方案評審。負責整套圖紙的內外最終審定,負責交付整套圖紙。
4、安排與效果圖制作人員的具體對接,監督效果制作人員及內部相關圖紙、文擋等按要求制作完成。
5、協調公司總經理、設計總監與市場部門的相關工作
6、向甲方匯報設計方案,組織項目洽談前期設計工作。
7、制定項目總體進程計劃,監督所參與項目成員按計劃實施。
8、監督設計工程設計質量,檢查督促駐場設計師工作,貫徹落實設計意圖,并制訂相應的控制指標。
9、及時了解并掌握新工藝、新材料、新設備及相關信息。
首席設計師崗位職責 篇5
1、負責完成公司下發的產值任務目標;
2、按照設計規范為客戶提供設計方案及相關配套服務;
3、能給客戶提供完整的設計方案,熟悉各種設計風格;
4、為客戶提供選材、選配軟裝飾,協調配套工程的服務。
5、負責實施中設計方案的`交底、實施監督、各階段驗收;
首席設計師崗位職責 篇6
1、平面設計或相關專業畢業,有獨立完成整個設計的工作能力;
2、具有強的創意及設計能力,扎實的設計功底;
3、能獨立完成設計與制作完稿工作,執行能力和審美意識,有較強的創意思維能力和創新精神;
4、獨立且高質量完成KV、VI及延展設計、其他平面相關設計;
5、有很好的專業悟性和工作主動性,良好的團隊合作精神;
6、有相當的領導能力、較強的`責任心,能獨立帶領2—3人團隊完成中小型項目;
7、有大型廣告設計公司工作經驗及成熟作品者優先。
首席設計師崗位職責 篇7
職責:
1、 根據品牌的定位、發展趨勢,制定相應的商品企劃、產品設計方案,分析競爭品牌的優劣,提升設計產品的競爭優勢;
2、 協調并管理產品研發團隊與制板團隊,帶領設計師執行每一季的產品設計與制作。指導畫圖、材料搭配與運用、工藝技術提升、輔助材質的研發等;
3、 定期做市場調研,密切關注國內外各大知名箱包品牌的相關信息,整理歸納與匯報;
4、 協調橫向部門的溝通,對公司安排的其他應急預案進行跟進,并按時間進度跟行匯報與執行到位。
任職要求:
1、大專及以上學歷,設計專業,設計院校背景優先;
2、了解箱包類產品,具備色彩搭配、面料、款式設計等知識,對軟性材質熟悉者佳;
3、精通手繪以及電腦繪圖,熟悉solidworks或PEOE等曲面結構繪圖者佳;
4、強烈的潮流趨勢敏感度,喜愛箱包產品,三年以上箱包行業設計開發工作經驗優先考慮;
5、具備優秀獨立工作、溝通、團隊協助能力。
首席設計師崗位職責 篇8
崗位職責:
1、具備獨立完成項目整體創意策劃和設計的能力;
2、把握設計時間節點,完成展示設計任務(展廳/博物館/展館的規劃與空間設計,及具體展項的設計);
3、具備創新設計表現形式的能力,在技術水平上能處于領先地位;
4、熟悉多媒體展示的.各種手段,熟悉工程材料;能獨立完成相關的多媒體展項設計及施工圖制作;
5、能適應較強的工作壓力。
崗位要求:
1、專科及以上學歷,藝術設計類相關專業;具有建筑基礎、平面構成、工業設計、室內設計、色彩學、景觀設計等相關知識;
2、熟練掌握相關制圖軟件;
3、具有4年以上展覽展示設計經驗,2年以上展館類項目經驗,參與過較大型展館類的主創設計工作者優先考慮;
4、熱愛展覽展示設計工作,熟悉行業動向、設計專業知識和產品專業知識;
5、具有良好的人際溝通能力,準確判斷客戶需求并執行的能力;較強的團隊合作能力和服務意識;
6、具備一定的材料、施工工藝、多媒體技術運用的相關業務知識。
首席設計師崗位職責 篇9
職責:
1、隨時對自己所承接的業務施工情況進行了解、指導,配合工程部共同完成整體工程(包括前期的量房、工地參觀、方案的修訂等);
2、與客戶合作愉快,無矛盾產生和不滿反映;
3、全程跟蹤簽單過程,分析成功或失敗原因,上交部門經理;
4、每日進行對客戶的開發、承接、接待、談判、溝通、等業務活動;
5、跟蹤服務、設計理念、競爭對手狀況、市場價位;
6、主動學習,積極提高個人的技能、素質,協同部門經理等完成培訓;
7、為有意向的客戶,做各種方案(包括制圖)、報價、簽單、后期服務(其中包括前期合同的簽定、協辦)等;
8、積極將自己的客戶實際情況,以及所了解到的相關信息反饋給部門經理;
9、對設計流行趨勢的分析及對設計的開發與研究。
任職要求:
1、大專及以上學歷,建筑裝飾、設計及相關專業;
2、5年以上同崗位工作經驗;
3、了解家裝行業基本知識、熟悉業務流程和施工工藝;
4、熟悉建筑裝飾材料;
5、了解設計流行趨勢;
6、熟悉應用CAD、3D等相關設計軟件;
7、熟悉組織行為學、戰略管理、項目管理、市場營銷等理論知識;熟練使用設計軟件;
8、熟練操作office等辦公自動化軟件。
首席設計師崗位職責 篇10
1、負責為客戶上門量尺,根據客戶需求和設計原理,提供最優的廚房設計方案;
2、向客戶詳細講解設計方案,進行溝通、修正、直至確認下單;
3、協助訂單部完成櫥柜下單;
4、協助售后服務部門完成廚柜安裝及售后工作,解決客戶異議;
首席設計師崗位職責 篇11
職責:
1、負責現場量房,客戶洽談,出具施工報價、全套設計圖紙,并及時推送業主;
2、洽談簽約,后期項目跟進,客戶選材陪購;
3、協調處理工程項目的設計相關事宜;
4、提供軟裝搭配指導;對工程項目的整體設計流程負責;
任職資格:
1、裝飾設計、室內設計等相關專業大專以上學歷;
2、兩年以上相關工作經驗;
3、有較強的視覺搭配能力,能熟練操作AutoCAD 、PowerPoint、Photoshop 、3DMAX等軟件;
4、具備良好溝通協調能力并能夠處理相關問題;
5、熱愛設計工作,有團隊精神,有責任感;
首席設計師崗位職責 篇12
職責:
1、參與公司裝飾工程項目的設計管理,提出設計意見;
2、負責裝修施工質量管理;
3、參加方案設計、初步設計、施工圖設計審核;制定項目設計計劃及設計任務書;
4、參加市場調研,編制本系統相關技術經濟方案;
5、負責對項目進行跟蹤和監督;
6、設計師應協助材料部對裝修項目材料進行確認工作;
7、負責案例,技術及資源的整理;
8、配合項目經理制定工作進度。
任職資格:
1、裝飾設計、室內設計等相關專業?埔陨蠈W歷;
2、兩年以上相關工作經驗,有大中型項目設計經驗者優先考慮;
3、有較強的視覺搭配能力,能熟練操作AutoCAD、PowerPoint、Photoshop、等軟件;
4、學習能力強、熱愛設計工作、有創新精神;
5、善于溝通,表達能力強,有團隊精神;
6、富有創意及執行力,有責任感、表達能力強。
首席設計師崗位職責 篇13
職責:
1、根據客戶需求,為客戶提供裝修測量、設計平面方案、圖紙設計服務,協助銷售促成客戶與公司合作;
2、負責為所屬客戶提供選材,解決客戶裝修設計問題,提高客戶滿意度;
3、能獨立完成方案設計,并配合項目經理,有效控制項目進度;
4、按照公司規定,整理完善客戶合同檔案資料,圖紙等,規范資料管理。
崗位要求:
1、美術類、設計類、建筑類相關專業,有一定的手繪功底,具有建筑行業、服裝專賣店、店面設計者優先;
2、5年以上家裝設計經驗,熟悉行業施工工藝流程及設計規范,熟悉裝潢材料;
3、熟練3DMAX、CAD、PS、SketchUp、PPT等軟件操作,熟練運用高質量貼圖、燈光、渲染等技巧;
4、有較高的設計品位和眼光,富有創意,思維敏捷、靈活,具有良好的表達能力,成熟穩重,有上進心,具備分析判斷能力、溝通與協調能力、執行能力等。
首席設計師崗位職責 篇14
職責:
1、為我公司首席設計師,獨立全面負責與執行公司設計工作;
2、包括但不限于平面(包括VI,海報,包裝,宣傳冊及其他印刷物料)、數字媒體(網站、手機端、微博微信、淘寶頁面)及陳列;
3、需主導設計,文案創意,拍攝與視頻;
4、必須有創業精神,必須有創業精神,必須有創業精神
任職條件:
1、有創業合夥精神,皮實,靠譜;
2、具有高情商,邏輯清楚,溝通優秀;
3、接受創業公司,高抗壓性; ;
4、有良好的審美意識和藝術修養,母嬰經驗佳;
5、出的了廳堂,下的了廚房的人格特質;
首席設計師崗位職責 篇15
職責:
1、參與公司客戶室內裝飾項目的設計管理,為客戶提供室內設計意見和方案;
2、負責裝修施工質量管理、工程服務管理;
3、參加方案設計、初步設計、施工圖設計審核;制定項目設計計劃及設計任務書;
4、負責對項目進行跟蹤和監督;
5、設計師應協助家居部對裝修項目材料進行確認工作;
6、負責案例,技術及資源的整理;
7、通過上述各環節完成客戶簽單,實現自己收入預期。
任職資格:
1、建筑裝飾、設計、室內設計等相關專業,大專以上學歷,年齡在24歲以上;
2、三年以上相關工作經驗,有大中型家裝公司設計師工作經驗優先考慮;
3、有較強的視覺搭配能力,能熟練操作AutoCAD 、PowerPoint、Photoshop 等軟件;
4、學習能力強、熱愛設計工作、有創新精神;
5、善于溝通,表達能力強,能抓住客戶的需求并提供個性化的設計服務,有團隊精神;
6、富有創意及執行力,有責任感、表達能力強。
首席設計師崗位職責 篇16
職責:
1.負責制訂設計作業計劃并組織實施。
2.負責設計人員的培訓、考核。
3.負責設計部門的日常工作調配、安排,協調本部門各人員以及同板房的工作配合。
4.負責組織解決設計存在的薄弱環節。
5.負責把握公司品牌的風格與定位。
6.負責組織本部門人員對市場的調查及提前掌握每年的流行趨勢,以確定本品牌的設計方向。
7.負責跟蹤所開發的產品與市場流行趨勢相吻合。
8.負責對設計師所設計的圖紙進行審核、確定、下單。
任職資格
1、裝飾設計、室內設計等相關專業?埔陨蠈W歷;
2、兩年以上相關工作經驗,有中型項目設計經驗者優先考慮;
3、有較強的視覺搭配能力,能熟練操作AutoCAD、PowerPoint、Photoshop等軟件;
4、學習能力強、熱愛設計工作、有創新精神;
5、善于溝通,表達能力強,有團隊精神;
6、富有創意及執行力,有責任感、表達能力強。
首席設計師崗位職責 篇17
職責:
1、執行整體開發計劃,協助總監開發產品系列;
2、把控開發進度,準確把握產品系列感,流行元素和品類結構和成本控制,確保產品開發按時完成任務;
3、負責叢設計稿至樣衣下單樣的進度跟蹤,確保產品還原樣衣的準確性和及時性;
4、參與市場調查并制定調研報告,善于分析目標客戶需求,確保設計開發匹配市場需求;
5、負責大貨下單前的風格品質及相關細節確認,協調相關部門工作;
任職資格
1、5年及以上品牌女裝行業設計相關工作經驗,2年以上主設計師崗位經驗;
2、具備對版型把控能力和面輔料運用能力;
3、對流行趨勢的捕捉能力和對市場的分析能力、創新能力、色彩把控能力;
4、責任心強,有良好的溝通能力及團隊協作能力;
5、熟練使用軟件,具備豐富的創意,策劃能力;
首席設計師崗位職責 篇18
1、負責現場量房,客戶洽談,出具施工報價、全套設計圖紙,并及時推送業主。
2、洽談簽約,后期項目跟進,客戶選材陪購。
3、協調處理工程項目的.設計相關事宜。
4、提供軟裝搭配指導。對工程項目的整體設計流程負責。
首席設計師崗位職責 篇19
崗位職責:
1、通過交流,了解客戶的工作生活背景及需求;
2、帶領、指導助理完成房屋勘查及測量工作;
3、根據客戶需求,認真完成方案設計、施工圖設計及軟裝飾設計;
4、認真完成業主的材料選樣及確認事項;
5、認真做好工程預算的釋疑工作;
6、配合工程部、材料部完成設計、工程交底及變更;
7、配合公司市場部及客戶服務部對客戶進行全過程跟蹤服務。
任職資格:
1、建筑設計等相關專業大專及以上學歷;
2、有多種擅長的設計風格,且了解市場需求,擅長別墅大宅設計;
3、熟悉施工工藝流程,熟悉掌握目前市場主流裝飾材料特性;
4、溝通能力優秀,親和力強;
5、具備優秀的團隊合作意識及服務意識;
6、在上海有家裝設計行業5年以上經驗;
7、熟練3DMAX,AUTOCAD,PHOTOSHOP等設計軟件。
8、有獨到的設計創意及見解、有較強的`視覺搭配能力、審美能力及生活視野。
首席設計師崗位職責 篇20
職責:
1、能獨立做出季度年度概念設計風格方案
2、完善和優化設計流程;團隊設計稿的評審、跟蹤、協調和修改產品設計,負責樣板樣衣的審核工作,跟進打板及修板的進度
3、有效領導團隊如期完成產品研發工作,確保工作如期完成。設計研發任務,控制設計產品質量和開發成本,嚴控執行設計預算;
4、具有良好的領導能力和溝通能力以及團隊協作能力,較強的設計創新能力,協調下屬之間工作上的問題,充分調動下屬專業方面的最大創意能力及創意效率工作熱情、做事認真,責任心強。
職位要求:
1、服裝設計專業
2、女裝設計主管或者首席設計崗位工作1年以上
3、具有前瞻的設計理念,敏銳的時尚觸覺,對流行趨勢有卓越的洞察力
4、擁有成熟的策劃能力和統籌實施能力,準確的把握市場需求
5、具備超強審美能力,能結合國際流行趨向,進行目標定位與品牌的策劃
6、能夠準確的把握公司的產品風格,整合全盤產品。
