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      渠道運(yùn)營(yíng)主管的職責(zé)

      發(fā)布時(shí)間:2023-05-14

      渠道運(yùn)營(yíng)主管的職責(zé)(精選31篇)

      渠道運(yùn)營(yíng)主管的職責(zé) 篇1

        職責(zé):

        1、負(fù)責(zé)品牌在第三方電商渠道平臺(tái)運(yùn)營(yíng)管理工作,如:唯品會(huì)、環(huán)球捕手、云集、小紅書、考拉、貝店等;

        2、對(duì)接平臺(tái)方類目負(fù)責(zé)人,爭(zhēng)取活動(dòng)資源,針對(duì)平臺(tái)品牌運(yùn)營(yíng)做出階段性的營(yíng)銷方案;

        3、負(fù)責(zé)本品牌的銷售分析和補(bǔ)貨計(jì)劃;

        4、負(fù)責(zé)每期活動(dòng)營(yíng)銷數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)、交易數(shù)據(jù)分析、商品管理的把控;

        5、負(fù)責(zé)與合作渠道對(duì)接,結(jié)合合作渠道特點(diǎn)推廣售賣產(chǎn)品;

        6、.負(fù)責(zé)平臺(tái)活動(dòng)等各種活動(dòng)的制定、活動(dòng)策劃及運(yùn)營(yíng)跟進(jìn);

        7、掌握運(yùn)營(yíng)實(shí)施情況,通過(guò)多種運(yùn)營(yíng)渠道采集和分析產(chǎn)品數(shù)據(jù),挖掘新渠道;

        8、對(duì)品牌的銷售業(yè)績(jī)負(fù)責(zé)。

        任職要求:

        1.品牌電商、自營(yíng)電商運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)2年以上;

        2.有服飾箱包、鞋類目經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮

        3.精通數(shù)據(jù)分析,有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力;

        4.熟悉平臺(tái)的運(yùn)營(yíng)環(huán)境、交易規(guī)則、平臺(tái)玩法;

      渠道運(yùn)營(yíng)主管的職責(zé) 篇2

        職責(zé):

        1、負(fù)責(zé)公司旗下產(chǎn)品渠道的合作洽談,合作模式確立;

        2、挖掘渠道需求;制訂渠道扶持方案并落實(shí);

        3、與渠道負(fù)責(zé)人建立良好的聯(lián)系,解決他們的問(wèn)題;

        4、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成公司制定的開拓、活躍、銷售目標(biāo);給出指導(dǎo)性建議,提高渠道的業(yè)績(jī);

        5、收集并反饋市場(chǎng)相關(guān)信息,以便品牌更好的做出渠道的相關(guān)決策;

        6、團(tuán)隊(duì)成員指導(dǎo),提升開拓業(yè)績(jī);

        7、組織實(shí)施市場(chǎng)活動(dòng),做好跟蹤及反饋;

        任職資格

        1. 3年以上市場(chǎng)相關(guān)經(jīng)驗(yàn);

        2. 有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力;

        3. 具備處理問(wèn)題、安排進(jìn)展、跟進(jìn)進(jìn)程、溝通及疑難問(wèn)題服務(wù)的意識(shí)和能力;

        4. 較強(qiáng)的責(zé)任心和積極的工作態(tài)度;

        5. 性格沉穩(wěn),形象氣質(zhì)佳;具備處理問(wèn)題、安排進(jìn)展、跟進(jìn)進(jìn)程、溝通及疑難問(wèn)題服務(wù)的意識(shí)和能力;

        6. 思維敏捷,能吃苦耐勞,具備良好的應(yīng)變能力和承受能力;

        7. 較強(qiáng)的責(zé)任心和積極的工作態(tài)度;

      渠道運(yùn)營(yíng)主管的職責(zé) 篇3

        職責(zé):

        1、負(fù)責(zé)流通渠道的運(yùn)營(yíng)管理工作,對(duì)運(yùn)營(yíng)過(guò)程及結(jié)果負(fù)責(zé)

        2、負(fù)責(zé)營(yíng)業(yè)額業(yè)績(jī)指標(biāo)達(dá)成,監(jiān)控周、月、季度運(yùn)營(yíng)結(jié)果,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)分析并解決

        3、負(fù)責(zé)客戶入駐、品類入駐的規(guī)劃管理

        4、積極探索和創(chuàng)新營(yíng)銷手段,新模式,持續(xù)提升業(yè)績(jī)和樹立品牌及市場(chǎng)占有率

        5、對(duì)運(yùn)營(yíng)過(guò)程進(jìn)行管控,統(tǒng)籌協(xié)調(diào)解決銷售過(guò)程中存在的問(wèn)題與難點(diǎn),維護(hù)好渠道安全及客情關(guān)系;協(xié)助上級(jí)做好風(fēng)險(xiǎn)管理工作,包括但不限于店鋪風(fēng)險(xiǎn)及稅務(wù)申報(bào)風(fēng)險(xiǎn)。

        任職要求:

        1、本科及以上學(xué)歷,3年以上的電商平臺(tái)運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)。熟悉主流電商平臺(tái)運(yùn)營(yíng)規(guī)則、運(yùn)營(yíng)環(huán)境、交易規(guī)則,推廣手段及其玩法等;

        2、具備優(yōu)秀的項(xiàng)目整體把控能力,較強(qiáng)的數(shù)據(jù)整合能力;

        3、反應(yīng)敏捷、表達(dá)力強(qiáng),具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧,具有親和力;

        4、具備一定的市場(chǎng)分析及判斷能力,良好的客戶服務(wù)意識(shí);

        5、有責(zé)任心,能承受較大的工作壓力,且團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神佳,善于挑戰(zhàn)。

      渠道運(yùn)營(yíng)主管的職責(zé) 篇4

        職責(zé):

        1、負(fù)責(zé)線上平臺(tái)(小紅書、唯品會(huì)、寺庫(kù)、毒)的運(yùn)營(yíng)工作;

        2、對(duì)接其他線上垂直電商、線下買手店的合作,包括合作模式的制定、談判和日常運(yùn)營(yíng);

        3、線上平臺(tái)商品運(yùn)營(yíng)及管控;

        4、進(jìn)行用戶調(diào)研,輸出常見報(bào)告及專項(xiàng)分析,為運(yùn)營(yíng)決策和內(nèi)容研發(fā)方向提供指導(dǎo);

        5、對(duì)自身產(chǎn)品及行業(yè)、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手等進(jìn)行數(shù)據(jù)分析,評(píng)估、優(yōu)化產(chǎn)品體驗(yàn)及功能。

        任職要求:

        1、大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限;

        2、具備良好的溝通表達(dá)、談判能力,目標(biāo)計(jì)劃性、執(zhí)行力、影響力及推動(dòng)力;

        3、熟悉垂直平臺(tái)及自媒體公眾號(hào);

        4、優(yōu)秀的市場(chǎng)拓展能力;

        5、熟悉電商平臺(tái)運(yùn)營(yíng)規(guī)則,1年以上服裝行業(yè)平臺(tái)運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)。

      渠道運(yùn)營(yíng)主管的職責(zé) 篇5

        職責(zé):

        1、負(fù)責(zé)全國(guó)分店渠道相關(guān)數(shù)據(jù)的收集及初步分析,支持品牌渠道工作及線上營(yíng)銷部分的協(xié)助;

        2、負(fù)責(zé)跟進(jìn)分店關(guān)于渠道報(bào)障問(wèn)題的初步分類篩選及對(duì)接門店的溝通。

        3、核算各分店的渠道月報(bào)數(shù)及渠道績(jī)效管理等;

        4、負(fù)責(zé)運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)系統(tǒng)管理,包括參數(shù)設(shè)置、系統(tǒng)維護(hù)等;

        5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。

        任職要求:

        1、大專及以上學(xué)歷;

        2、熟練運(yùn)用excel數(shù)據(jù)分析軟件及Office辦公軟件;

        3、具備較強(qiáng)的邏輯思維能力及敏銳的洞察能力;

        4、具備良好的溝通能力及團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。

        5、抗壓能力及責(zé)任感強(qiáng)、細(xì)心耐心。

        6、酒店管理專業(yè)或連鎖經(jīng)營(yíng)管理專業(yè)優(yōu)先,有酒店前廳及銷售崗位的實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

      渠道運(yùn)營(yíng)主管的職責(zé) 篇6

        職責(zé):

        1、負(fù)責(zé)社交電商渠道(云集,環(huán)球捕手等社交電商平臺(tái))的日常運(yùn)營(yíng)、推廣工作,有運(yùn)營(yíng)過(guò)云集、環(huán)球捕手、淘系、京東、蘑菇街、網(wǎng)易考拉、拼多多等渠道優(yōu)先;

        2、負(fù)責(zé)促銷活動(dòng)的策劃、制定和執(zhí)行;對(duì)促銷進(jìn)行跟蹤,對(duì)方案不斷優(yōu)化;

        3、對(duì)社交電商平臺(tái)運(yùn)營(yíng)熟悉,能根據(jù)各渠道的活動(dòng)資源合理安排貨品;

        4、能很好地利用公司現(xiàn)有貨品、庫(kù)存結(jié)構(gòu)做好營(yíng)銷策略。

        任職要求:

        1、專科及以上學(xué)歷,1年以上電商渠道運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn),有美妝、個(gè)護(hù)相關(guān)類目運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

        2、熟悉社交電商運(yùn)營(yíng)環(huán)境及規(guī)則,有較強(qiáng)的商品管理經(jīng)驗(yàn)和數(shù)據(jù)分析能力;

        3、有強(qiáng)烈的責(zé)任感、執(zhí)行力強(qiáng),能夠適應(yīng)工作壓力;

        4、有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)溝通協(xié)調(diào)能力、邏輯分析能力和表達(dá)能力。

      渠道運(yùn)營(yíng)主管的職責(zé) 篇7

        職責(zé):

        1、負(fù)責(zé)社交電商渠道的運(yùn)營(yíng)工作;

        2、負(fù)責(zé)社交電商和活動(dòng)對(duì)接,計(jì)劃制定、執(zhí)行相應(yīng)的方案并完成公司的業(yè)績(jī)和利潤(rùn)目標(biāo);

        3、安排與協(xié)調(diào)部門內(nèi)各個(gè)崗位的工作,制訂合理的部門內(nèi)部激勵(lì)機(jī)制,保證日常工作的有序進(jìn)行;

        4、完成上級(jí)交代的其它工作。

        任職資格:

        1、3年以上的電商渠道運(yùn)營(yíng)工作經(jīng)驗(yàn),1年以上渠道運(yùn)營(yíng)經(jīng)理經(jīng)驗(yàn),服裝/紡織/皮革類電商從業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮;

        2、精通電商渠道平臺(tái)商品貨品規(guī)劃,精通運(yùn)營(yíng)和盈利模式,能利用平臺(tái)進(jìn)行有效推廣和宣傳;

        3、熟悉各個(gè)平臺(tái)的運(yùn)營(yíng)模式,運(yùn)營(yíng)細(xì)節(jié)和優(yōu)化,保證在合理投入下的最大產(chǎn)出;

        4、具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)與市場(chǎng)分析、營(yíng)銷、推廣能力、分析與解決問(wèn)題的能力;

        5、具有良好的溝通能力和組織協(xié)調(diào)能力;

        6、能夠承擔(dān)較多的責(zé)任和壓力。有了解社交電商運(yùn)營(yíng)的優(yōu)先。

      渠道運(yùn)營(yíng)主管的職責(zé) 篇8

        職責(zé):

        1、根據(jù)公司規(guī)劃制定合理的渠道運(yùn)營(yíng)方案;

        2、負(fù)責(zé)渠道運(yùn)行管理,保持和門店溝通及突發(fā)事件處理;

        3、帶領(lǐng)運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)制定品牌推廣計(jì)劃以及推廣活動(dòng),并實(shí)施執(zhí)行,完成銷售目標(biāo);

        4、負(fù)責(zé)渠道部的流程設(shè)計(jì)、實(shí)施與優(yōu)化,承擔(dān)渠道服務(wù)團(tuán)隊(duì)的建設(shè)培訓(xùn)與管理職能;

        5、門店?duì)I銷數(shù)據(jù)分析,包括客戶需求分析、便用習(xí)慣分析、推廣效果評(píng)估分析;

        6、整合公司的相關(guān)部門資源來(lái)推進(jìn)渠道門店的產(chǎn)品銷售、訂單管理和客戶服務(wù)工作;

        7、致力于在門店周圍社區(qū)打造良好的企業(yè)形象和品牌知名度;

        8、促進(jìn)品牌市場(chǎng)拓展。

        任職要求:

        1、大專以上,餐飲連鎖類等相關(guān)專業(yè);

        2、3年以上餐飲連鎖運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn),1年以上帶運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn);

        3、對(duì)門店運(yùn)營(yíng)所需的各種專業(yè)工具和專業(yè)知識(shí)精通;

        4、良好的邏輯思維能力,分析問(wèn)題、解決問(wèn)題的能力和執(zhí)行力;

        5、工作作風(fēng)踏實(shí)、敬業(yè),有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任心;

        6、具備餐飲連鎖(外賣型)運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

      渠道運(yùn)營(yíng)主管的職責(zé) 篇9

        職責(zé):

        1、負(fù)責(zé)公司天貓供銷平臺(tái)、外網(wǎng)分銷網(wǎng)站的招商;

        2、對(duì)分銷商開店,經(jīng)營(yíng)進(jìn)行指導(dǎo),培養(yǎng)優(yōu)質(zhì)分銷商

        3、對(duì)分銷商進(jìn)行維護(hù),能獨(dú)立開拓新客戶和跟進(jìn),完成每月的拓展任務(wù);

        4、對(duì)分銷商產(chǎn)品銷售提供及時(shí)反饋,做好分銷商服務(wù)與支持工作。

        5、能根據(jù)分銷現(xiàn)狀制定有效的分銷政策

        任職要求:

        1、大專以上學(xué)歷,1年及以上電子商務(wù)、市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè);有美妝方面相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先;

        2、曾經(jīng)從事過(guò)淘寶分銷平臺(tái)等分銷平臺(tái)工作;

        3、熟悉淘寶網(wǎng)絡(luò)分銷平臺(tái),鋪貨,產(chǎn)品線。

      渠道運(yùn)營(yíng)主管的職責(zé) 篇10

        職責(zé):

        1、 完成區(qū)域渠道運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)的組建與管理,包括參與人員的招聘以及新人的培訓(xùn);

        2、 按計(jì)劃定期安排區(qū)域渠道運(yùn)營(yíng)人員相關(guān)市場(chǎng)培訓(xùn)和業(yè)務(wù)技能培訓(xùn);

        3、 完成外場(chǎng)推廣點(diǎn)的聯(lián)系與場(chǎng)地布置以及運(yùn)營(yíng),人員監(jiān)督和管理,確保業(yè)績(jī)達(dá)成;

        4、 統(tǒng)計(jì)推廣物料的使用情況,預(yù)測(cè)及申報(bào)數(shù)量,整合資源,確保合理利用。

        任職資格:

        1、大專以上學(xué)歷,有一定管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

        2、1年以上推廣或銷售管理經(jīng)驗(yàn),有較強(qiáng)的溝通能力及抗壓能力。

        3、較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)與執(zhí)行能力。

        4、有較強(qiáng)的協(xié)調(diào)和處理問(wèn)題能力;

        5、熟練使用辦公自動(dòng)化軟件。

      渠道運(yùn)營(yíng)主管的職責(zé) 篇11

        職責(zé):

        1、深入了解平臺(tái)、渠道的運(yùn)營(yíng)規(guī)則,制定雙方運(yùn)營(yíng)結(jié)合點(diǎn);

        2、參與部門會(huì)員活動(dòng)目標(biāo)的制訂、結(jié)合整體目標(biāo),負(fù)責(zé)平臺(tái)資源整合、目標(biāo)的制訂、運(yùn)營(yíng)計(jì)劃的執(zhí)行落地,

        3、基于活動(dòng)項(xiàng)目節(jié)點(diǎn),負(fù)責(zé)進(jìn)行跨部門協(xié)作,確保活動(dòng)項(xiàng)目的推進(jìn)與落地;

        4、根據(jù)相關(guān)的品牌/市場(chǎng)節(jié)點(diǎn)、會(huì)員目標(biāo),制定年度/季度/月度會(huì)員、用戶活動(dòng)規(guī)劃,組織實(shí)施并推進(jìn)活動(dòng)的完成,提高活動(dòng)轉(zhuǎn)化率;

        5、參與活動(dòng)過(guò)程中針對(duì)門店和相關(guān)單位的培訓(xùn)、答疑工作;

        6、參與活動(dòng)過(guò)程中測(cè)試工作;

        7、參與活動(dòng)過(guò)程中數(shù)據(jù)的追蹤,并作出相應(yīng)調(diào)整;

        8、負(fù)責(zé)平臺(tái)/渠道活動(dòng)效果的評(píng)估與復(fù)盤工作;

        崗位要求:

        1、 大專以上學(xué)歷,廣告學(xué)/市場(chǎng)營(yíng)銷/文學(xué)類等專業(yè)優(yōu)先;

        2、 有3年以上用戶運(yùn)營(yíng)、活動(dòng)策劃工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

        3、 熟悉常見的用戶運(yùn)營(yíng)活動(dòng)玩法;

        4、 極強(qiáng)的商務(wù)談判能力,對(duì)主流平臺(tái)/渠道規(guī)則等信息敏感、熟悉;

        5、 溝通能力強(qiáng),學(xué)習(xí)能力強(qiáng),具有活動(dòng)創(chuàng)新意識(shí),團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)強(qiáng),能夠跨部門合作。

      渠道運(yùn)營(yíng)主管的職責(zé) 篇12

        職責(zé):

        1.市場(chǎng)調(diào)研:競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手市場(chǎng)分析、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手渠道分布、管理制度等

        2.目標(biāo)管理:根據(jù)公司整體戰(zhàn)略目標(biāo),制定渠道商開發(fā)策略和目標(biāo)

        3.渠道開發(fā):落地渠道商開發(fā)目標(biāo),通過(guò)開發(fā)、洽談、合作等方式,打造渠道體系

        4.活動(dòng)支持:協(xié)調(diào)市場(chǎng)部營(yíng)銷資源,推動(dòng)渠道商落地營(yíng)銷活動(dòng),幫助銷售簽單

        5.銷售考核:結(jié)合公司的銷售成長(zhǎng)計(jì)劃,負(fù)責(zé)推動(dòng)渠道商落實(shí)執(zhí)行,并對(duì)全國(guó)銷售落實(shí)考核;

        6.其它:完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其它任務(wù)項(xiàng);

        任職要求:

        1.學(xué)歷要求:本科及以上學(xué)歷;

        2.市場(chǎng)能力:擁有市場(chǎng)營(yíng)銷思維,有1年以上的銷售經(jīng)驗(yàn)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;

        3.溝通能力:有良好的溝通表達(dá)能力、應(yīng)變能力和解決問(wèn)題的能力,心理素質(zhì)佳;

        4.形象氣質(zhì):擁有領(lǐng)導(dǎo)能力,形象氣質(zhì)佳

        5.活動(dòng)執(zhí)行:擁有線下活動(dòng)執(zhí)行經(jīng)驗(yàn),熟悉活動(dòng)營(yíng)銷的轉(zhuǎn)化流程;

        6.工作態(tài)度:積極主動(dòng)、不怕吃苦、執(zhí)行力強(qiáng)、善于快速學(xué)習(xí)和工作變通;

      渠道運(yùn)營(yíng)主管的職責(zé) 篇13

        職責(zé):

        1、負(fù)責(zé)搭建自有新媒體渠道矩陣,形成用戶池并策劃轉(zhuǎn)化模式;

        2、具體負(fù)責(zé)微信、社群、小紅書、抖音等渠道運(yùn)營(yíng)規(guī)劃,対用戶增長(zhǎng)和互動(dòng)量負(fù)責(zé);

        3、具有獨(dú)立的選題策劃和執(zhí)行能力,以內(nèi)容欄目和創(chuàng)意活動(dòng)產(chǎn)生口碑傳播;

        4、能獨(dú)立策劃實(shí)施用戶創(chuàng)意裂變活動(dòng),實(shí)現(xiàn)病毒式傳播;

        5、統(tǒng)籌團(tuán)隊(duì),與各部門協(xié)作落地項(xiàng)目,交付項(xiàng)目結(jié)果;

        6、負(fù)責(zé)新品上市項(xiàng)目策劃執(zhí)行。

        任職要求:

        1、深耕用戶運(yùn)營(yíng)、社交平臺(tái)營(yíng)銷,具有非常強(qiáng)的創(chuàng)意傳播策劃能力,文案能力;

        2、邏輯思維強(qiáng),段子手,好玩有趣,具有互聯(lián)網(wǎng)背景優(yōu)先;

        3、具有品牌建設(shè)思維,執(zhí)行統(tǒng)籌能力、文案策劃能力、美學(xué)和時(shí)尚品味。

      渠道運(yùn)營(yíng)主管的職責(zé) 篇14

        職責(zé):

        1、根據(jù)公司已開拓銀行體系(浦發(fā)銀行、廣發(fā)銀行、交通銀行、工商銀行等大型銀行)業(yè)務(wù)進(jìn)行維護(hù);

        2、了解客戶需求,制定、執(zhí)行銷售計(jì)劃,在授權(quán)范圍內(nèi)進(jìn)行商務(wù)談判,對(duì)客戶進(jìn)行跟蹤,定期提交銷售進(jìn)度報(bào)告;

        3、協(xié)助各大銀行組織、策劃、執(zhí)行市場(chǎng)推廣活動(dòng),完成公司規(guī)定的銷售指標(biāo);

        4、根據(jù)公司年度銷售目標(biāo),制定階段性的工作計(jì)劃、具體落實(shí)及數(shù)據(jù)分析;

        5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

        任職要求:

        1、大專以上學(xué)歷,專業(yè)不限;

        2、具有較強(qiáng)的語(yǔ)言表達(dá)能力和溝通能力;

        3、性格活潑外向,能夠承受工作壓力,具有團(tuán)隊(duì)精神;

        4、有銀行渠道銷售或管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。

      渠道運(yùn)營(yíng)主管的職責(zé) 篇15

        職責(zé):

        1、店鋪整體經(jīng)營(yíng)、推廣工作計(jì)劃、預(yù)算;

        2、付費(fèi)和非付費(fèi)營(yíng)銷產(chǎn)品的推廣計(jì)劃與實(shí)施排布;

        3、推廣廣告素材的輸出和審核;

        4、全年店鋪活動(dòng)的策劃、統(tǒng)籌、實(shí)施安排,店鋪數(shù)據(jù)經(jīng)營(yíng)分析;

        5、監(jiān)督協(xié)調(diào)客服工作、財(cái)務(wù)對(duì)賬、核算、付款

        任職資格:

        1、本科及以上學(xué)歷、有運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先

        2、有2-3年相關(guān)渠道運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

        3、有較好的溝通協(xié)調(diào)能力、善于思考、抗壓能力強(qiáng);

        4、數(shù)據(jù)分析、組織協(xié)調(diào)能力較好,熟練使用EXCEL、PPT等辦公軟件。

      渠道運(yùn)營(yíng)主管的職責(zé) 篇16

        職責(zé):

        1、負(fù)責(zé)開拓、管理維護(hù)各種電商平臺(tái)(唯品會(huì),網(wǎng)易考拉,京東自營(yíng)等);

        2、根據(jù)各平臺(tái)業(yè)績(jī)目標(biāo),制定銷售計(jì)劃,產(chǎn)品規(guī)劃、價(jià)格規(guī)劃和渠道管控;

        3、根據(jù)銷售計(jì)劃對(duì)產(chǎn)品庫(kù)存進(jìn)行備貨預(yù)估;

        4、能夠有創(chuàng)意地周期性制訂活動(dòng)策劃、及推廣方案,提高各渠道銷售業(yè)績(jī);

        5、維護(hù)和監(jiān)管公司品牌在各平臺(tái)上的市場(chǎng)價(jià)格,店鋪陳列;與第三方平臺(tái)方積極主動(dòng)對(duì)接,進(jìn)行品牌宣導(dǎo)、爭(zhēng)取平臺(tái)資源,確保銷售目標(biāo)達(dá)成

        6、了解大盤趨勢(shì)、合理規(guī)劃渠道發(fā)展;

        任職資格:

        1、本科及其以上學(xué)歷,3年以上線上渠道、電子商務(wù)運(yùn)營(yíng)或者相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。

        2、良好的策劃能力、服務(wù)意識(shí)及團(tuán)隊(duì)精神,能激發(fā)分銷商的熱情,口頭和書面表達(dá)能力強(qiáng),良好的數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析能力;做事思路清晰、邏輯性強(qiáng)、計(jì)劃性強(qiáng);

        3、熟悉各平臺(tái)運(yùn)作模式以及對(duì)接流程。

        4、熟悉并熱愛(ài)美妝跨境業(yè)務(wù)的優(yōu)先考慮。

      渠道運(yùn)營(yíng)主管的職責(zé) 篇17

        職責(zé):

        1、負(fù)責(zé)天貓國(guó)際直營(yíng)海外及大貿(mào)生意,完成對(duì)應(yīng)渠道銷售指標(biāo);

        2、負(fù)責(zé)與對(duì)應(yīng)采購(gòu)及品牌方溝通生意貨品規(guī)劃,并跟進(jìn)規(guī)劃內(nèi)容;

        3、負(fù)責(zé)平臺(tái)回款跟蹤,督促平臺(tái)及時(shí)返款;

        4、商務(wù)拓展阿里B2B渠道生意,例阿里健康等。

        經(jīng)驗(yàn)要求:

        1、大專及以上學(xué)歷;

        2、3年以上電子商務(wù)渠道運(yùn)營(yíng)(如京東、考拉、小紅書、TDI),商務(wù)拓展等渠道崗位工作經(jīng)歷;

        3、熟悉跨境貿(mào)易規(guī)則及跨境供應(yīng)鏈流程優(yōu)先考慮;

        4、熟悉日本洗護(hù)及美妝品牌優(yōu)先考慮。

      渠道運(yùn)營(yíng)主管的職責(zé) 篇18

        職責(zé):

        1、對(duì)互聯(lián)網(wǎng)新媒體廣告行業(yè)與模式有一定的了解;

        2、熟悉開戶流程與開戶行業(yè)相關(guān)需求,能夠指導(dǎo)、管理開戶全流程;

        3、熟悉品牌廣告下單流程與下單內(nèi)容,及時(shí)審核指導(dǎo)下單;

        4、熟悉產(chǎn)品規(guī)范與具體操作流程,管理指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)成員的工作流程與規(guī)范;

        5、負(fù)責(zé)部門的日常管理工作及部門員工的管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)及評(píng)估。

        任職資格:

        1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,專業(yè)不限;

        2、有相關(guān)團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),能夠迅速掌握系統(tǒng)操作與產(chǎn)品知識(shí)規(guī)范并指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)成員;

        3、語(yǔ)言組織及表達(dá)能力強(qiáng),責(zé)任心強(qiáng),主觀能動(dòng)性強(qiáng),能主動(dòng)學(xué)習(xí)與解決問(wèn)題;

        4、思路清晰,具有優(yōu)秀的表達(dá)溝通能力、學(xué)習(xí)領(lǐng)悟能力,有強(qiáng)烈的客戶服務(wù)意識(shí)。

      渠道運(yùn)營(yíng)主管的職責(zé) 篇19

        職責(zé):

        1、協(xié)助上級(jí)開拓合適的電商銷售渠道,建立及維護(hù)渠道關(guān)系,根據(jù)年度銷售任務(wù)分解,針對(duì)性制定渠道運(yùn)營(yíng)規(guī)劃和運(yùn)營(yíng)策略,并完成渠道銷售目標(biāo);

        2、管理渠道經(jīng)銷商相關(guān)合同文書和補(bǔ)充協(xié)議,做好渠道經(jīng)銷商的幫扶規(guī)劃與管理,推進(jìn)經(jīng)銷商完成合同銷售任務(wù);

        3、渠道經(jīng)銷商問(wèn)題收集與整理,定時(shí)反饋,以強(qiáng)化對(duì)經(jīng)銷商的支持,及時(shí)協(xié)調(diào)解決經(jīng)銷商提出的問(wèn)題及要求;

        4、根據(jù)電商渠道銷售情況,及時(shí)調(diào)整運(yùn)營(yíng)策略,進(jìn)行不同階段的管理與維護(hù),挖掘渠道商的潛力;

        5、策劃相關(guān)渠道經(jīng)銷商店鋪的營(yíng)銷活動(dòng),快速實(shí)現(xiàn)電商專供品種的落地和銷售,增加經(jīng)銷商的進(jìn)貨回款。

        職位需求:

        1.大專以上學(xué)歷,3年以上工作經(jīng)驗(yàn),計(jì)算機(jī)電子商務(wù)優(yōu)先;

        2.熟悉電商渠道業(yè)務(wù)的分銷模式,有渠道資源,具有產(chǎn)品演示講解等專業(yè)能力;

        3.有較強(qiáng)的溝通能力、高度的工作責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí);

        4.為人踏實(shí),能承受較大的工作壓力。

      渠道運(yùn)營(yíng)主管的職責(zé) 篇20

        職責(zé):

        1、負(fù)責(zé)流通渠道的運(yùn)營(yíng)管理工作,對(duì)運(yùn)營(yíng)過(guò)程及結(jié)果負(fù)責(zé);

        2、負(fù)責(zé)營(yíng)業(yè)額業(yè)績(jī)指標(biāo)達(dá)成,監(jiān)控周、月、季度運(yùn)營(yíng)結(jié)果,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)分析并解決;

        3、負(fù)責(zé)客戶入駐、品類入駐的規(guī)劃管理;

        4、積極探索和創(chuàng)新營(yíng)銷手段,新模式,持續(xù)提升業(yè)績(jī)和樹立品牌及市場(chǎng)占有率;

        5、對(duì)運(yùn)營(yíng)過(guò)程進(jìn)行管控,統(tǒng)籌協(xié)調(diào)解決銷售過(guò)程中存在的問(wèn)題與難點(diǎn),維護(hù)好渠道安全及客情關(guān)系;

        協(xié)助上級(jí)做好風(fēng)險(xiǎn)管理工作,包括但不限于店鋪風(fēng)險(xiǎn)及稅務(wù)申報(bào)風(fēng)險(xiǎn)。

        任職資格:

        1、本科及以上學(xué)歷,3年以上的電商平臺(tái)運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)。熟悉主流電商平臺(tái)運(yùn)營(yíng)規(guī)則、運(yùn)營(yíng)環(huán)境、交易規(guī)則,推廣手段及其玩法等;

        2、具備優(yōu)秀的項(xiàng)目整體把控能力,較強(qiáng)的數(shù)據(jù)整合能力;

        3、反應(yīng)敏捷、表達(dá)力強(qiáng),具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧,具有親和力;

        4、具備一定的市場(chǎng)分析及判斷能力,良好的客戶服務(wù)意識(shí);

        5、有責(zé)任心,能承受較大的工作壓力,且團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神佳,善于挑戰(zhàn)。

      渠道運(yùn)營(yíng)主管的職責(zé) 篇21

        職責(zé):

        1、拓展和維護(hù)移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)渠道,完成商務(wù)談判、協(xié)議簽署以及公關(guān)等工作;

        2、負(fù)責(zé)跟進(jìn)合作渠道的運(yùn)營(yíng),包括日常配合、數(shù)據(jù)跟進(jìn)分析、信息傳遞等。管理反饋渠道投放數(shù)據(jù)并及時(shí)優(yōu)化,承擔(dān)渠道推廣;

        3、負(fù)責(zé)了解并跟進(jìn)渠道營(yíng)銷推廣資源,配合應(yīng)用上線制定配合制定適合渠道的營(yíng)銷推廣策略;

        4、維護(hù)合作伙伴關(guān)系,核對(duì)商務(wù)合同,日常對(duì)賬統(tǒng)計(jì),落實(shí)結(jié)算回款;

        5、定期收集直播市場(chǎng)、合作渠道、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手信息,關(guān)注游戲直播動(dòng)態(tài),關(guān)注同類產(chǎn)品的動(dòng)態(tài)。

        任職資格:

        1、三年以上移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)相關(guān)產(chǎn)品市場(chǎng)推廣投放、商務(wù)合作經(jīng)驗(yàn),熟悉直播平臺(tái),熟悉直播產(chǎn)品推廣模式;

        2、良好的渠道、媒體等人際關(guān)系網(wǎng)絡(luò);對(duì)各平臺(tái)的推廣和運(yùn)營(yíng)有自己的認(rèn)識(shí);

        3、了解主流直播產(chǎn)品,能迅速了解新直播產(chǎn)品;

        4、優(yōu)秀的商務(wù)談判和項(xiàng)目管理能力,較強(qiáng)的商業(yè)機(jī)會(huì)敏銳感;

        5、對(duì)數(shù)據(jù)敏感、善于分析和優(yōu)化;

        6、有責(zé)任心,積極主動(dòng),能獨(dú)立開展工作、拓展市場(chǎng),具備良好的客戶溝通能力以及團(tuán)隊(duì)合作能力。

        7、有直播運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)、直播渠道投放經(jīng)驗(yàn)或有應(yīng)用商店、手機(jī)廠商、方案解決商等渠道合作資源者優(yōu)先

      渠道運(yùn)營(yíng)主管的職責(zé) 篇22

        職責(zé):

        1)規(guī)劃整體渠道策略及運(yùn)作模式,執(zhí)行銷售和市場(chǎng)推廣方案;

        2)制定渠道策略,提供渠道服務(wù)支持;

        3)根據(jù)不同渠道的特點(diǎn)和運(yùn)營(yíng)策略,具體制定和執(zhí)行各種渠道運(yùn)營(yíng)方案;

        4)根據(jù)數(shù)據(jù)和用戶反饋,對(duì)渠道運(yùn)營(yíng)策略提出建議和改進(jìn);

        5)協(xié)助大區(qū)經(jīng)理開拓、溝通和管理各區(qū)域的重要客戶;

        6)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

        任職要求:

        1)大專以上學(xué)歷,3年以上渠道運(yùn)營(yíng)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有教育策劃工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

        2)有較強(qiáng)的文案撰寫,策劃能力;

        3)對(duì)數(shù)據(jù)敏感,有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力;有敏銳的市場(chǎng)嗅覺(jué),能夠洞察渠道商的心理;

        4)溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng),能夠有跨部門業(yè)務(wù)協(xié)調(diào)與配合,注重團(tuán)隊(duì)合作;

      渠道運(yùn)營(yíng)主管的職責(zé) 篇23

        職責(zé):

        1,負(fù)責(zé)公司渠道商的運(yùn)營(yíng)管理工作,根據(jù)企業(yè)營(yíng)銷戰(zhàn)略,制定渠道發(fā)展策略和政策,對(duì)全國(guó)重點(diǎn)經(jīng)銷商實(shí)施管理及評(píng)估;

        2.渠道網(wǎng)絡(luò)的管理,維護(hù),.對(duì)新渠道中的重點(diǎn)客戶進(jìn)行開拓,制定合作方案;

        3.培訓(xùn)渠道經(jīng)銷商,幫助經(jīng)銷商快速發(fā)展;

        4.協(xié)助銷售總監(jiān)制定各項(xiàng)渠道發(fā)展計(jì)劃;

        5.渠道管理部工作任務(wù)的布置、監(jiān)督與管理, 同時(shí)渠道關(guān)系維護(hù),與渠道配合策劃活動(dòng).

        6. 針對(duì)渠道的運(yùn)營(yíng)情況進(jìn)行數(shù)據(jù)分析,為運(yùn)營(yíng)方向的制定提供決策依據(jù)

        7, 對(duì)推廣效果進(jìn)行跟蹤、評(píng)估,并提交推廣效果的統(tǒng)計(jì)分析報(bào)表,及時(shí)提出營(yíng)銷改進(jìn)措施,給出切實(shí)可行的改進(jìn)方案;

        8.撰寫渠道分析報(bào)告,并向管理層提供建議;

        崗位要求:

        1.全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷相關(guān)專業(yè)或經(jīng)濟(jì)與管理專業(yè)優(yōu)先;

        2,多年以上渠道拓展、渠道網(wǎng)絡(luò)管理、渠道經(jīng)銷商等方面的經(jīng)驗(yàn)。

        3.善于制定渠道策略,維護(hù)渠道網(wǎng)絡(luò),有能力帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行高效工作;

        4.具備較強(qiáng)的溝通能力、團(tuán)隊(duì)合作精神和協(xié)調(diào)組織能力;

        5.富有激情,好奇心強(qiáng)和敢于創(chuàng)新,具有較強(qiáng)的邏輯思維;

        6.工作勤奮,具備良好的服務(wù)意識(shí),有較強(qiáng)的責(zé)任感;

        7. 具有良好的溝通能力和組織協(xié)調(diào)能力,思維活躍,邏輯清晰縝密,有親和力,較強(qiáng)的執(zhí)行力.

      渠道運(yùn)營(yíng)主管的職責(zé) 篇24

        職責(zé):

        1、負(fù)責(zé)環(huán)球捕手、達(dá)令家,蘇寧易購(gòu)、京東、拼多多、店鋪日常維護(hù)、產(chǎn)品更新、能獨(dú)立操作店鋪陳列,以增強(qiáng)店鋪吸引力、產(chǎn)品銷售。

        2、店鋪營(yíng)銷計(jì)劃擬定及執(zhí)行、品牌推廣、客戶維護(hù)及店鋪數(shù)據(jù)管理;

        3、制定推廣方案并負(fù)責(zé)實(shí)施,對(duì)推廣效果進(jìn)行評(píng)估,對(duì)店鋪及產(chǎn)品訪問(wèn)量、轉(zhuǎn)化率數(shù)據(jù)進(jìn)行分析;

        4、根據(jù)店鋪產(chǎn)品屬性,自主設(shè)計(jì)店內(nèi)的各種營(yíng)銷活動(dòng)并跟進(jìn)執(zhí)行細(xì)節(jié);制定品牌的月、季度、全年銷售目標(biāo)和策劃安排各個(gè)時(shí)間階段的活動(dòng);

        5、每日監(jiān)控的數(shù)據(jù):營(yíng)銷數(shù)據(jù)、交易數(shù)據(jù)、商品管理、顧客管理;對(duì)網(wǎng)上店鋪的ip、pv、銷量、跳出率、地域分布、轉(zhuǎn)化率等做出專業(yè)的數(shù)據(jù)分析及分析及平時(shí)做好競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手網(wǎng)站的數(shù)據(jù)采集、評(píng)估與分析。

        任職要求:

        1、有京東、拼多多、環(huán)球捕手、小紅書、達(dá)令家、有贊、蘇寧易購(gòu)等多渠道平臺(tái)運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn);熟知網(wǎng)店運(yùn)營(yíng)推廣工具、運(yùn)營(yíng)推廣經(jīng)驗(yàn)要至少2年以上;

        2、精通渠道端的運(yùn)營(yíng)模式,進(jìn)行有效推廣和宣傳;熟悉各渠道及平臺(tái)的各項(xiàng)規(guī)定與操作流程,及實(shí)際銷售運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn);

        3、具有豐富的電子商務(wù)營(yíng)銷策劃和運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn);

        4、具有良好的市場(chǎng)銷售策略和能力,有出眾的數(shù)據(jù)分析,敏銳的市場(chǎng)洞察力與反應(yīng)力;

        5、良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí),工作責(zé)任心強(qiáng),可以承受較大的工作壓力,吃苦耐勞,工作勤奮仔細(xì)。

      渠道運(yùn)營(yíng)主管的職責(zé) 篇25

        職責(zé):

        1、協(xié)助渠道經(jīng)理管理部門團(tuán)隊(duì),完成公司交與的各項(xiàng)任務(wù)及績(jī)效指標(biāo)。

        2、面向成都開拓智慧門店、會(huì)員渠道及C端客戶。

        3、協(xié)助運(yùn)營(yíng)部對(duì)現(xiàn)有渠道客戶進(jìn)行跟進(jìn)和維護(hù)。

        4、參與公司相關(guān)營(yíng)銷政策、營(yíng)銷活動(dòng)的策劃,并組織實(shí)施落地。

        任職資格:

        1、全日制大專學(xué)歷以上,營(yíng)銷、市場(chǎng)等相關(guān)專業(yè)。

        2、定制家居、整裝、裝修、建材等相關(guān)行業(yè)渠道開發(fā)、市場(chǎng)維護(hù)經(jīng)驗(yàn)3年以上,1年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)。

        3、有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí),溝通能力強(qiáng),有一定的管理能力。

        4、對(duì)成都家居、裝修、建材市場(chǎng)熟悉,有一定資源渠道者優(yōu)先。

      渠道運(yùn)營(yíng)主管的職責(zé) 篇26

        職責(zé):

        1、負(fù)責(zé)對(duì)接重點(diǎn)(5+7)及主流長(zhǎng)尾手游渠道的運(yùn)營(yíng)需求;

        2、負(fù)責(zé)公司游戲平臺(tái)的合作渠道拓展,接入公司項(xiàng)目;

        3、定期輸出渠道運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)報(bào)告,跟蹤渠道效果;深入分析合作渠道特性,制定合理、有效的渠道產(chǎn)品及運(yùn)營(yíng)策略;

        4、跟蹤及記錄不同類型不同評(píng)級(jí)的競(jìng)品在渠道的發(fā)行節(jié)奏及相關(guān)運(yùn)營(yíng)活動(dòng)效果、特殊資源合作等,深入了解挖掘不同渠道的特性,分析渠道用戶偏好;

        5、了解渠道的最新運(yùn)營(yíng)動(dòng)態(tài),熟悉渠道的最新運(yùn)營(yíng)規(guī)則,并定期整理刷新,策劃渠道側(cè)運(yùn)營(yíng)活動(dòng),對(duì)渠道產(chǎn)品、流程及頁(yè)面進(jìn)行策劃或優(yōu)化,提升運(yùn)營(yíng)指標(biāo)。

        任職要求:

        1、移動(dòng)應(yīng)用渠道領(lǐng)域2年以上經(jīng)驗(yàn)者,曾主導(dǎo)或參與移動(dòng)應(yīng)用產(chǎn)品渠道合作者優(yōu)先考慮;

        2、具有良好的數(shù)據(jù)敏感度、數(shù)據(jù)分析能力及廣告素材優(yōu)化能力;

        3、高效的執(zhí)行力,較強(qiáng)的責(zé)任心和原則性,能承受工作壓力;

        4、有良好的溝通能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力及跨部門協(xié)作推動(dòng)力;

        5、具備豐富的行業(yè)人脈資源。

      渠道運(yùn)營(yíng)主管的職責(zé) 篇27

        職責(zé);

        1. 營(yíng)銷數(shù)據(jù)分析,營(yíng)銷計(jì)劃制定及執(zhí)行;

        2. 尋找潛在合作伙伴,拓展新的渠道關(guān)系;

        3. 開發(fā)和維護(hù)合作機(jī)構(gòu)的關(guān)系,與潛在合作機(jī)構(gòu)進(jìn)行商務(wù)洽談和簽約,維護(hù)良好的合作關(guān)系;

        4. 通過(guò)有效的方式傳遞商業(yè)信息,吸引目標(biāo)客戶,以達(dá)到品牌宣傳、業(yè)務(wù)推廣的目的;

        5. 完成部門領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作內(nèi)容。

        崗位要求:

        1. 大專及以上學(xué)歷,2年以上項(xiàng)目執(zhí)行及渠道銷售經(jīng)驗(yàn),能夠獨(dú)立承擔(dān)項(xiàng)目管理的工作;

        2. 具備互聯(lián)網(wǎng)思維,熟悉互聯(lián)網(wǎng)商業(yè)模式;

        3. 統(tǒng)籌意識(shí)強(qiáng),具備良好的組織協(xié)調(diào)能力和項(xiàng)目管控推進(jìn)能力;

        4. 執(zhí)行力強(qiáng),溝通能力強(qiáng),責(zé)任心強(qiáng);

        5. 品行端正、親和力強(qiáng)、有良好的敬業(yè)精神和職業(yè)道德感。

      渠道運(yùn)營(yíng)主管的職責(zé) 篇28

        職責(zé):

        1、 參與制定渠道開發(fā)、選擇、管理總體方案,并在批準(zhǔn)后實(shí)施,協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做好公司業(yè)務(wù)管理(團(tuán)購(gòu)、微商城等);

        2、新渠道開發(fā)(團(tuán)購(gòu)、微商城);

        3、新渠道消費(fèi)者溝通活動(dòng)策劃等;

        4、配合渠道運(yùn)營(yíng)經(jīng)理,拓展新渠道業(yè)務(wù);

        5、負(fù)責(zé)定期與合作渠道對(duì)賬,推動(dòng)費(fèi)用結(jié)算;

        6、行業(yè)推廣渠道運(yùn)營(yíng)發(fā)展趨勢(shì)分析,對(duì)外合作聯(lián)絡(luò)及談判;

        7、負(fù)責(zé)對(duì)渠道合作者提供持續(xù)支持;

        8、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的其他任務(wù);

        9、尋找并管理渠道合作者;

        10、上級(jí)交辦的其他工作。

        任職資格:

        1、專科以上學(xué)歷;電子商務(wù)、計(jì)算機(jī)、市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè),熟悉電子商務(wù)平臺(tái)優(yōu)先;

        2、精通京東商城網(wǎng)上交易推廣流程及各種營(yíng)銷工具;

        3、1年的專職天貓/京東平臺(tái)銷售推廣經(jīng)驗(yàn);

        4、能熟練運(yùn)營(yíng)各種辦公軟件;

        5、需要有良好的商務(wù)談判技巧 ;

        6、身體健康,品行端正,且具備良好的溝通、協(xié)調(diào)與服務(wù)意識(shí)。

      渠道運(yùn)營(yíng)主管的職責(zé) 篇29

        職責(zé):

        1、對(duì)接合作品牌方,制定品牌計(jì)劃以及年、季、月銷售計(jì)劃(包括:品牌銷售計(jì)劃、推廣計(jì)劃,渠道計(jì)劃,檔期銷售計(jì)劃),完成公司的目標(biāo);

        2、負(fù)責(zé)自己渠道業(yè)務(wù)的整體運(yùn)營(yíng)工作,策劃產(chǎn)品推廣方案、組織產(chǎn)品營(yíng)銷工作;

        3、負(fù)責(zé)部分垂直類社交電商平臺(tái)的開拓,做具體品牌的渠道交易談判工作;

        4、負(fù)責(zé)與供應(yīng)鏈部門對(duì)接,參與渠道內(nèi)庫(kù)存周轉(zhuǎn)及不良庫(kù)存的處理。

        5、負(fù)責(zé)搜集市場(chǎng)和行業(yè)信息,產(chǎn)品分析和梳理;

        任職資格:

        1、三年以上渠道運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn),有快消或母嬰類目經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

        2、有很強(qiáng)的溝通技巧和協(xié)調(diào)能力,能協(xié)調(diào)內(nèi)部資源完成全年銷售指標(biāo),有創(chuàng)業(yè)精神;

        3、擁抱變化,對(duì)于新鮮事物接受度高;

        4、項(xiàng)目統(tǒng)籌能力強(qiáng),具備一定生意經(jīng)營(yíng)思維,可以把控整盤生意;

        5、抗壓能力強(qiáng),能在中間協(xié)調(diào)好品牌方與平臺(tái)方的關(guān)系。

      渠道運(yùn)營(yíng)主管的職責(zé) 篇30

        職責(zé):

        了解電商行業(yè)的市場(chǎng)情況,熟悉產(chǎn)品市場(chǎng)營(yíng)銷渠道的開發(fā)和建設(shè)業(yè)務(wù); 并做好后期關(guān)系的維護(hù)工作;

        負(fù)責(zé)各渠道商品運(yùn)營(yíng)及庫(kù)存管理、頁(yè)面視覺(jué)規(guī)劃 ;

        銷售數(shù)據(jù)和市場(chǎng)信息的收集,分析每日營(yíng)運(yùn)情況,統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù),發(fā)掘隱含內(nèi)在問(wèn)題,有針對(duì)性的提出解決辦法,持續(xù)優(yōu)化運(yùn)營(yíng)質(zhì)量;

        維護(hù)平臺(tái)小二關(guān)系 ,研究平臺(tái)營(yíng)銷方式,平臺(tái)產(chǎn)品需求變化,同行銷售變化,制定和平臺(tái)合作方案,爭(zhēng)取更多資源,加深與平臺(tái)合作,提高平臺(tái)銷售;

        負(fù)責(zé)執(zhí)行與配合官方相關(guān)營(yíng)銷活動(dòng),帶領(lǐng)管理團(tuán)隊(duì)完成預(yù)期銷售目標(biāo);

        負(fù)責(zé)收集市場(chǎng)和行業(yè)信息,產(chǎn)品分析,打造爆款;

        熟悉后臺(tái)操作流程和交易規(guī)則及關(guān)注相關(guān)公告發(fā)布并及時(shí)作出反應(yīng)對(duì)策。

        任職要求:

        大專以上學(xué)歷,3年以上的電商渠道運(yùn)營(yíng)工作經(jīng)驗(yàn),具備良好的職業(yè)素養(yǎng);

        較強(qiáng)的抗壓能力、責(zé)任心強(qiáng)、溝通能力強(qiáng);

        具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)與市場(chǎng)分析、營(yíng)銷、推廣能力、分析與解決問(wèn)題的能力;

      渠道運(yùn)營(yíng)主管的職責(zé) 篇31

        一、團(tuán)隊(duì)建設(shè)與管理

        1、協(xié)助市場(chǎng)經(jīng)理/渠道經(jīng)理完成區(qū)域推廣團(tuán)隊(duì)的組建與管理,包括人員的招聘以及新人的培訓(xùn);

        2、協(xié)助市場(chǎng)經(jīng)理/渠道經(jīng)理按計(jì)劃定期安排區(qū)域推廣人員相關(guān)市場(chǎng)培訓(xùn)和業(yè)務(wù)技能培訓(xùn);

        3、 負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)內(nèi)部各級(jí)別員工的培養(yǎng),包括業(yè)務(wù)技能培養(yǎng)提升和儲(chǔ)備人才的管理水平提升

        4、 負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)梯隊(duì)建設(shè)的良性結(jié)構(gòu),保證團(tuán)隊(duì)的流失率保持在正常水

        二、渠道團(tuán)隊(duì)業(yè)務(wù)管理

        1、團(tuán)隊(duì)內(nèi)推廣人員的監(jiān)督和管理,包括人員數(shù)量以及人員的狀態(tài)。

        2、團(tuán)隊(duì)人員的推廣業(yè)務(wù)狀況的監(jiān)督和管理,包括個(gè)人的回單、到訪和業(yè)績(jī)

        3、配合所屬中心完成渠道需要完成的回單、到訪和業(yè)績(jī)指標(biāo),

        4、統(tǒng)計(jì)團(tuán)隊(duì)近期的推廣物料的使用情況,并根據(jù)當(dāng)月的團(tuán)隊(duì)情況和當(dāng)月促銷狀況分析預(yù)測(cè)所需物料數(shù)量,并申報(bào)需求

        三、推廣點(diǎn)位維護(hù)和運(yùn)營(yíng)

        1、協(xié)助市場(chǎng)市場(chǎng)經(jīng)理完成外場(chǎng)推廣點(diǎn)的聯(lián)系與場(chǎng)地布置;

        2、負(fù)責(zé)執(zhí)行商場(chǎng)、超市、街區(qū)等外場(chǎng)推廣點(diǎn)的推廣運(yùn)營(yíng)工作,順利完成調(diào)查問(wèn)卷的回收指標(biāo);

        四、跨部門業(yè)務(wù)協(xié)調(diào)與配合

        1、與中心銷售部配合完成相關(guān)業(yè)績(jī)指標(biāo),及時(shí)溝通做到信息對(duì)稱

        2、與電話銷售部配合完成相關(guān)到訪指標(biāo),及時(shí)溝通反饋資源情況。

      渠道運(yùn)營(yíng)主管的職責(zé)(精選31篇) 相關(guān)內(nèi)容:
      • 渠道運(yùn)營(yíng)經(jīng)理崗位的主要職責(zé)(精選30篇)

        職責(zé):1、主要負(fù)責(zé)設(shè)備的運(yùn)營(yíng),包含國(guó)內(nèi)市場(chǎng)。2、分析市場(chǎng)及客戶情況,指導(dǎo)客戶開展彩票銷售運(yùn)營(yíng)工作,協(xié)助客戶調(diào)整設(shè)備布置區(qū)域。3、無(wú)錫各點(diǎn)位鋪設(shè)的洽談會(huì)務(wù)、客戶拜訪及關(guān)系維護(hù)。4、執(zhí)行各項(xiàng)與運(yùn)營(yíng)業(yè)務(wù)相關(guān)的工作。...

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        職責(zé):1、負(fù)責(zé)渠道對(duì)接,對(duì)渠道輸出優(yōu)質(zhì)素材,對(duì)渠道轉(zhuǎn)化數(shù)據(jù)進(jìn)行監(jiān)控;2、針對(duì)游戲當(dāng)前重點(diǎn)版更內(nèi)容,跟渠道進(jìn)行拉新活動(dòng)以及獲取相應(yīng)的資源位;3、針對(duì)渠道日常的論壇言論進(jìn)行監(jiān)控,專區(qū)進(jìn)行好評(píng)維護(hù)等;4、收集記錄渠道當(dāng)前重點(diǎn)力推游戲,...

      • 渠道運(yùn)營(yíng)專員崗位職責(zé)(精選18篇)

        崗位職責(zé):1、參與制定渠道開發(fā)、選擇、管理總體方案,并在批準(zhǔn)后實(shí)施,協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做好公司業(yè)務(wù)管理2、新渠道開發(fā)3、行業(yè)推廣渠道運(yùn)營(yíng)發(fā)展趨勢(shì)分析,對(duì)外合作聯(lián)絡(luò)及談判;4、審查渠道合作者的資格,整理收集分析合作者的業(yè)務(wù)水平;5、渠道道...

      • 渠道運(yùn)營(yíng)專員崗位職責(zé)優(yōu)秀(精選18篇)

        【崗位指責(zé)】1、負(fù)責(zé)Googleadwords關(guān)鍵詞廣告和展示廣告的海外推廣投放分析及數(shù)據(jù)分析,根據(jù)分析結(jié)果調(diào)整競(jìng)價(jià)推廣,統(tǒng)籌公司GoogleAdwords廣告帳戶,優(yōu)化帳戶設(shè)置,提高廣告轉(zhuǎn)換率2、進(jìn)行廣告投放,為廣告帳戶提供廣告方案;監(jiān)控廣告的實(shí)...

      • 渠道運(yùn)營(yíng)經(jīng)理的主要職責(zé)(精選29篇)

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      • 渠道運(yùn)營(yíng)專員的崗位職責(zé)(通用18篇)

        職責(zé):1、負(fù)責(zé)社交平臺(tái)的日常運(yùn)營(yíng)管理,提高各店鋪的銷量;2、負(fù)責(zé)與各平臺(tái)的運(yùn)營(yíng)對(duì)接,及時(shí)跟進(jìn)各項(xiàng)活動(dòng);3、制定平臺(tái)及公司各項(xiàng)促銷活動(dòng),及對(duì)活動(dòng)進(jìn)行數(shù)據(jù)總結(jié)分析;4、收集競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手信息并進(jìn)行分析,優(yōu)化提升自營(yíng)品牌相關(guān)數(shù)據(jù);5、上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)...

      • 渠道運(yùn)營(yíng)專員的工作職責(zé)(通用18篇)

        職責(zé):1、負(fù)責(zé)所有電商淘外渠道的日常運(yùn)營(yíng)管理,提高各店鋪的銷量;2、協(xié)助主管與平臺(tái)的運(yùn)營(yíng)對(duì)接,及時(shí)跟進(jìn)各項(xiàng)活動(dòng);3、制定并執(zhí)行所負(fù)責(zé)平臺(tái)的具體營(yíng)銷計(jì)劃及策略,確保平臺(tái)銷售目標(biāo)達(dá)成;4、協(xié)助主管制定平臺(tái)及公司各項(xiàng)促銷活動(dòng),及對(duì)活動(dòng)...

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        職責(zé):1、負(fù)責(zé)公司天貓供銷平臺(tái)、外網(wǎng)分銷網(wǎng)站的招商;2、對(duì)分銷商開店,經(jīng)營(yíng)進(jìn)行指導(dǎo),培養(yǎng)優(yōu)質(zhì)分銷商3、對(duì)分銷商進(jìn)行維護(hù),能獨(dú)立開拓新客戶和跟進(jìn),完成每月的拓展任務(wù);4、對(duì)分銷商產(chǎn)品銷售提供及時(shí)反饋,做好分銷商服務(wù)與支持工作。...

      • 渠道運(yùn)營(yíng)經(jīng)理崗位的職責(zé)(通用31篇)

        職責(zé):1、 能夠把握公司各門店的業(yè)務(wù)范圍及KPI目標(biāo),協(xié)調(diào)各部門以支持各門店完成各項(xiàng)指標(biāo);2、 定期分析總結(jié)各門店的運(yùn)營(yíng)情況,制定相對(duì)應(yīng)的一店一策提升計(jì)劃,形成共識(shí)后督導(dǎo)推動(dòng);3、 審閱及匯報(bào)月度營(yíng)收/成本報(bào)表,尋求提升項(xiàng)目利潤(rùn)的空...

      • 渠道運(yùn)營(yíng)總監(jiān)的職責(zé)描述(通用7篇)

        職責(zé):1、負(fù)責(zé)線上平臺(tái)網(wǎng)易考拉、小紅書、唯品會(huì)、環(huán)球捕手等渠道的整體規(guī)劃及運(yùn)營(yíng)、根據(jù)平臺(tái)和產(chǎn)品特點(diǎn)制訂營(yíng)銷策略和營(yíng)銷計(jì)劃、完成營(yíng)銷方案的推廣、達(dá)成業(yè)績(jī)指標(biāo)。...

      • 渠道運(yùn)營(yíng)主管的工作職責(zé)(精選32篇)

        職責(zé):1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的信息收集、分析、跟蹤;2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的承接和客戶管理;3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目技術(shù)方案的編制以及投標(biāo)書、合同等編制整理工作;4、部門經(jīng)理交代的其他工作;5、負(fù)責(zé)項(xiàng)目款項(xiàng)的催收工作。6、市場(chǎng)渠道的建設(shè)和管理。...

      • 渠道運(yùn)營(yíng)主管的主要職責(zé)(精選31篇)

        職責(zé):1、協(xié)助渠道經(jīng)理管理部門團(tuán)隊(duì),完成公司交與的各項(xiàng)任務(wù)及績(jī)效指標(biāo)。2、面向成都開拓智慧門店、會(huì)員渠道及C端客戶。3、協(xié)助運(yùn)營(yíng)部對(duì)現(xiàn)有渠道客戶進(jìn)行跟進(jìn)和維護(hù)。4、參與公司相關(guān)營(yíng)銷政策、營(yíng)銷活動(dòng)的策劃,并組織實(shí)施落地。...

      • 渠道運(yùn)營(yíng)主管崗位的工作職責(zé)概述(通用32篇)

        職責(zé):1、 參與制定渠道開發(fā)、選擇、管理總體方案,并在批準(zhǔn)后實(shí)施,協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做好公司業(yè)務(wù)管理(團(tuán)購(gòu)、微商城等);2、新渠道開發(fā)(團(tuán)購(gòu)、微商城);3、新渠道消費(fèi)者溝通活動(dòng)策劃等;4、配合渠道運(yùn)營(yíng)經(jīng)理,拓展新渠道業(yè)務(wù);5、負(fù)責(zé)定期與合作渠道對(duì)...

      • 渠道運(yùn)營(yíng)總監(jiān)的崗位職責(zé)說(shuō)明文(精選7篇)

        職責(zé):1. 規(guī)劃渠道項(xiàng)目方案,負(fù)責(zé)渠道從選、育、用、留等的策略和標(biāo)準(zhǔn)制定,推進(jìn)渠道項(xiàng)目執(zhí)行;;2. 根據(jù)地區(qū)特色對(duì)渠道做出適合的調(diào)整,為不同需求的渠道賦能;不斷拓展與完善銷售網(wǎng)絡(luò),提升產(chǎn)品的市場(chǎng)占有率;3、配合各地分子公司開展終端日...

      • 渠道運(yùn)營(yíng)主管崗位的職責(zé)(精選29篇)

        職責(zé):1.負(fù)責(zé)第三方渠道的店鋪運(yùn)營(yíng)管理、活動(dòng)執(zhí)行、月度規(guī)劃等工作;2.根據(jù)線上經(jīng)營(yíng)數(shù)據(jù)來(lái)調(diào)整銷售策略促使達(dá)成結(jié)果;3.長(zhǎng)期與平臺(tái)保持良好溝通,爭(zhēng)取好的資源位,確保流量;4.協(xié)助公司內(nèi)部開展進(jìn)出貨品賬目月度核對(duì)事宜;5.獨(dú)自主導(dǎo)渠道店鋪...

      • 崗位職責(zé)
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