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      項(xiàng)目管理主管崗位的工作職責(zé)

      發(fā)布時間:2023-04-01

      項(xiàng)目管理主管崗位的工作職責(zé)(精選27篇)

      項(xiàng)目管理主管崗位的工作職責(zé) 篇1

        職責(zé):

        1、負(fù)責(zé)工程項(xiàng)目(PPP、EPC、BOT、BT等類型)前期市場調(diào)查,撰寫可行性研究報告、項(xiàng)目建議書、商業(yè)計(jì)劃書等;

        2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的方案設(shè)計(jì),包含項(xiàng)目定位、具體業(yè)態(tài)、功能布局、收益分析、潛在風(fēng)險等方案;

        3、負(fù)責(zé)尋找項(xiàng)目融資資本,全面籌劃融資方案;

        4、負(fù)責(zé)各類型項(xiàng)目市場的開拓,開發(fā)客戶資源,維護(hù)客戶關(guān)系;

        5、負(fù)責(zé)項(xiàng)目投資的全程策劃與跟進(jìn);

        6、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的其他任務(wù)。

        任職要求:

        1、儀容儀表大方得體,氣質(zhì)形象佳;

        2、投資經(jīng)濟(jì)學(xué)、金融學(xué)、財務(wù)、工程類或工程經(jīng)濟(jì)類等專業(yè)或相關(guān)專業(yè),本科及以上學(xué)歷;

        3、了解工程項(xiàng)目策劃、PPP工程項(xiàng)目運(yùn)作知識優(yōu)先;

        4、有政府公共項(xiàng)目實(shí)施經(jīng)驗(yàn),有對基礎(chǔ)設(shè)施和公用事業(yè)項(xiàng)目的分析判斷能力,并善于在工作中綜合金融、財務(wù)、工程等板塊的建議;

        5、熟練掌握和應(yīng)用項(xiàng)目投資財務(wù)可行性分析方法或項(xiàng)目投融資、項(xiàng)目管理理論及方法,能獨(dú)立完成咨詢報告撰寫工作;

        6、熟悉項(xiàng)目的策劃、建筑方案、招商、銷售、開發(fā)建設(shè)及項(xiàng)目管理,對項(xiàng)目的組織實(shí)施有較豐富的經(jīng)驗(yàn);熟悉國家及地方法律法規(guī)及政府職能部門工作程序,擁有良好、廣泛的社會關(guān)系和整合能力;

        7、具備專業(yè)的策劃知識,較強(qiáng)的商業(yè)談判能力和溝通協(xié)調(diào)能力;

        8、具有敏銳的市場洞察力、分析研究能力、項(xiàng)目開發(fā)和協(xié)調(diào)能力,熟悉資本市場和各類金融工具;

        9、敬業(yè)愛崗,廉潔奉公,具備良好的心理素質(zhì)和身體素質(zhì),適應(yīng)高強(qiáng)度工作,積極主動,待人熱情誠懇,責(zé)任心強(qiáng),思維活躍靈敏,細(xì)心嚴(yán)謹(jǐn),原則性強(qiáng),處事客觀沉穩(wěn);

        10、善于學(xué)習(xí),具有很強(qiáng)的創(chuàng)新精神和良好的團(tuán)隊(duì)合作意識。

      項(xiàng)目管理主管崗位的工作職責(zé) 篇2

        1、全面主持項(xiàng)目管理部各項(xiàng)工作,全部負(fù)責(zé)公司所有項(xiàng)目自合同簽訂至項(xiàng)目回款間的各類項(xiàng)目管理(含項(xiàng)目合同審查簽訂、任務(wù)下發(fā)、跟蹤預(yù)警、成果提交等)工作。

        2、依據(jù)項(xiàng)目實(shí)際情況強(qiáng)化預(yù)付款,提交成果,按照合同時間及時回款。

        3、負(fù)責(zé)大項(xiàng)目進(jìn)度跟蹤管理,大項(xiàng)目落實(shí)項(xiàng)目經(jīng)理制管理;

        4、客戶管理:協(xié)助推廣部門進(jìn)行客戶接待工作,建立客戶項(xiàng)目檔案,維護(hù)好客情關(guān)系。

        5、產(chǎn)值核算:負(fù)責(zé)公司所有項(xiàng)目的產(chǎn)值核算,未各部門的績效考核提供產(chǎn)值數(shù)據(jù);

        6、項(xiàng)目成本核算:負(fù)責(zé)公司各類項(xiàng)目成本數(shù)據(jù)收集,建立公司業(yè)務(wù)類型成本數(shù)據(jù)庫;

        7、負(fù)責(zé)協(xié)助公司南川本部各類業(yè)務(wù)接洽,合同簽訂;

        8、負(fù)責(zé)協(xié)助公司各類業(yè)務(wù)收款工作;

        9、負(fù)責(zé)協(xié)助開發(fā)客戶資源,維護(hù)客戶關(guān)系,提供良好的售后服務(wù);

        10、負(fù)責(zé)建立公司各類業(yè)務(wù)項(xiàng)目數(shù)據(jù)庫,為推廣部門提供業(yè)務(wù)推廣所需業(yè)務(wù)支持;

        11、協(xié)助開展公司投標(biāo)工作;

        12、公司領(lǐng)導(dǎo)安排的其他相關(guān)事宜。

      項(xiàng)目管理主管崗位的工作職責(zé) 篇3

        職責(zé)

        JOB RESPONSIBILITES AND DUTIES

        1. 組織項(xiàng)目組制定研發(fā)項(xiàng)目的進(jìn)度計(jì)劃和項(xiàng)目實(shí)施方案等;

        2. 負(fù)責(zé)就公司研發(fā)項(xiàng)目與合作單位進(jìn)行溝通交流,對項(xiàng)目進(jìn)行研發(fā)質(zhì)量把控及進(jìn)度跟蹤;

        3. 協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源,協(xié)助項(xiàng)目組解決項(xiàng)目開發(fā)過程中遇到的問題;

        4. 協(xié)助部門負(fù)責(zé)人,完善項(xiàng)目管理體系建設(shè);

        5. 協(xié)助進(jìn)行商務(wù)拓展方面的工作;

        職位要求(列出該職位所需的最低資歷包括學(xué)歷,經(jīng)驗(yàn)和其他要求等)

        QUALIFICATIONS (List minimum qualifications for job, education, experience, other).

        1. 本科及以上學(xué)歷,藥學(xué)相關(guān)專業(yè);

        2. 有3年及以上藥物開發(fā)經(jīng)驗(yàn),熟悉藥品研發(fā)整個流程,有項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)或項(xiàng)目技術(shù)轉(zhuǎn)移經(jīng)驗(yàn)者佳;

        3. 熟悉藥品研發(fā)相關(guān)法規(guī)要求及技術(shù)指導(dǎo)原則;

        4. 具有獨(dú)立工作能力,同時又具有強(qiáng)烈的團(tuán)隊(duì)合作精神;能夠融入團(tuán)隊(duì)、奉獻(xiàn)團(tuán)隊(duì);

        5. 具有出色的書面與口頭表達(dá)能力,善于進(jìn)行活躍而積極的溝通,與各種不同類型的客戶/研究者進(jìn)行交往,并能建立起良好關(guān)系,具備良好地服務(wù)意識;

        6. 具有優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)組織能力和項(xiàng)目管理技能,如組織召開項(xiàng)目組會議,針對出現(xiàn)的問題能迅速反應(yīng)并拿出解決方案。

      項(xiàng)目管理主管崗位的工作職責(zé) 篇4

        職責(zé):

        1.負(fù)責(zé)項(xiàng)目整個生命周期管理:開發(fā).測試.部署.上線.交接;

        2.參與產(chǎn)品設(shè)計(jì)相關(guān)的決策,制定項(xiàng)目開發(fā)計(jì)劃及測試.運(yùn)維等相關(guān)管理工作;

        3.推進(jìn)項(xiàng)目開發(fā)人員工作進(jìn)度,對開發(fā)工作進(jìn)度及質(zhì)量進(jìn)行把關(guān);

        4.協(xié)調(diào)項(xiàng)目開發(fā)人員完成執(zhí)行.反饋及匯報工作;

        5.負(fù)責(zé)開發(fā)人員任務(wù)分配的合理性及工作結(jié)果考核;

        崗位要求

        1.本科(含)以上學(xué)歷,熟悉項(xiàng)目全生命周期管理,PMP認(rèn)證;

        2.具備項(xiàng)目風(fēng)險判斷及預(yù)防能力,有較好的項(xiàng)目成本管控能力;

        3.具備優(yōu)秀的溝通及文檔編寫能力,具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力;

        4.熟悉Xmind,Project,Visio,Axure等相關(guān)軟件運(yùn)用;

        5.具備技術(shù)資源開發(fā)及商務(wù)合作經(jīng)驗(yàn)背景優(yōu)先。

      項(xiàng)目管理主管崗位的工作職責(zé) 篇5

        職責(zé):

        負(fù)責(zé)新項(xiàng)目的引進(jìn),和客戶確定項(xiàng)目需求和時間表,組織協(xié)調(diào)公司內(nèi)部的啟動和實(shí)施。

        按既定流程建立和維護(hù)項(xiàng)目相關(guān)的數(shù)據(jù)和文檔,確保符合營運(yùn)質(zhì)量的相關(guān)要求。

        作為客戶的代言人,對項(xiàng)目的運(yùn)作進(jìn)行監(jiān)控,協(xié)調(diào)和推動,推動營運(yùn)目標(biāo)的達(dá)成。

        作為面向客戶的服務(wù)窗口,提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù),對客戶的需求做出及時專業(yè)的響應(yīng)和處理。

        協(xié)調(diào)公司和客戶之間的溝通,接待客戶來訪,代表項(xiàng)目管理部門參加客戶的質(zhì)量審計(jì)。

        對客戶投訴和質(zhì)量問題進(jìn)行迅速反應(yīng),推動調(diào)查和整改,最大程度減少負(fù)面影響。

        傾聽客戶的意見和反饋,推動公司內(nèi)部持續(xù)的改進(jìn)。

        崗位要求:

        本科或以上畢業(yè)于物流,工程,生產(chǎn)或其他相關(guān)專業(yè)。

        3年以上生產(chǎn)/倉儲/物流項(xiàng)目管理和客戶服務(wù)經(jīng)驗(yàn),熟悉醫(yī)藥行業(yè),臨床供應(yīng)和GSP/GMP營運(yùn)環(huán)境者優(yōu)先。

        學(xué)習(xí)能力強(qiáng),有較強(qiáng)成長發(fā)展的意愿,有比較好的抗壓能力。

        擁有良好的責(zé)任心,協(xié)調(diào)溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作能力, 以客戶和結(jié)果為導(dǎo)向。

        良好的英文書面和口語能力。

        熟悉Office辦公軟件,有ERP系統(tǒng)使用經(jīng)驗(yàn)。

      項(xiàng)目管理主管崗位的工作職責(zé) 篇6

        職責(zé):

        1、按照公司的項(xiàng)目管理制度,對各項(xiàng)目制定QA計(jì)劃,從第三方角度跟蹤項(xiàng)目問題和風(fēng)險,實(shí)施日常監(jiān)控等;

        2、推廣及實(shí)施項(xiàng)目管理規(guī)范,如內(nèi)部人員培訓(xùn)、日常流程答疑、意見采集等;

        3、采集過程問題、量化數(shù)據(jù)分析及執(zhí)行流程改進(jìn)。

        任職要求:

        1、熟悉CMMI3管理體系及軟件工程技術(shù);

        2、有二年以上軟件開發(fā)經(jīng)驗(yàn)、或軟件測試經(jīng)驗(yàn)、或項(xiàng)目跟蹤、管理經(jīng)驗(yàn);

        3、溝通能力強(qiáng)、有較好的團(tuán)隊(duì)合作精神;

        4、有獨(dú)立QA或EPG工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

        5、有CMMI3及以上實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)或敏捷教練經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

        6、編制開發(fā)相關(guān)流程及制度者優(yōu)先;

      項(xiàng)目管理主管崗位的工作職責(zé) 篇7

        職責(zé):

        1、推動項(xiàng)目預(yù)研、產(chǎn)品規(guī)劃;

        2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目立項(xiàng)策劃、預(yù)算、計(jì)劃編制;

        3、負(fù)責(zé)組織進(jìn)行工程可行性分析;

        4、項(xiàng)目相關(guān)會議組織、主持;

        5、負(fù)責(zé)定期進(jìn)行項(xiàng)目狀態(tài)匯報;

        6、負(fù)責(zé)推進(jìn)項(xiàng)目各階段節(jié)點(diǎn)/質(zhì)量閥達(dá)成;

        7、推進(jìn)車型開發(fā)過程中零部件、系統(tǒng)、整車的設(shè)計(jì)開發(fā)、試驗(yàn)、試制、驗(yàn)證等環(huán)節(jié)按計(jì)劃進(jìn)行;

        8、系統(tǒng)性充分識別項(xiàng)目風(fēng)險并推進(jìn)解決;

        9、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他事項(xiàng)。

        任職資格:

        1、本科及以上學(xué)歷,車輛工程及相關(guān)專業(yè);

        2、熟悉汽車結(jié)構(gòu)和設(shè)計(jì)理論,熟悉汽車設(shè)計(jì)開發(fā)流程和方法;

        3、有整車研發(fā)項(xiàng)目管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

        4、具備良好的責(zé)任心、敬業(yè)精神、有上進(jìn)心,踏實(shí)穩(wěn)定;

        5、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力;

        6、能適應(yīng)國內(nèi)國外短、中期出差;

        7、5年以上汽車行業(yè)項(xiàng)目管理工作經(jīng)驗(yàn)。

      項(xiàng)目管理主管崗位的工作職責(zé) 篇8

        職責(zé):

        負(fù)責(zé)新產(chǎn)品項(xiàng)目管理工作;

        負(fù)責(zé)制定新產(chǎn)品試作日程表;

        負(fù)責(zé)新產(chǎn)品與日本技術(shù)召開的會議;

        負(fù)責(zé)匯總面向AQ1的試作報告;

        完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。

        任職要求:

        軟件、無線、邏輯或結(jié)構(gòu)等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷;

        至少掌握軟件、無線、邏輯或結(jié)構(gòu)其中一項(xiàng)專業(yè)技能;

        熟練掌握日語(二級)或英語(四級);

        有較強(qiáng)的溝通能力,熟悉項(xiàng)目管理工作,能夠把握項(xiàng)目進(jìn)程。

      項(xiàng)目管理主管崗位的工作職責(zé) 篇9

        職責(zé):

        1、協(xié)助部門經(jīng)理落實(shí)公司項(xiàng)目人力資源,設(shè)備資源和物資的整體管理與協(xié)調(diào) ;

        2、參與項(xiàng)目投標(biāo),負(fù)責(zé)項(xiàng)目技術(shù)標(biāo)書、作業(yè)計(jì)劃和方案、安全文件等配套項(xiàng)目文件的編制和審核工作 ;

        3、協(xié)助部門經(jīng)理對客戶進(jìn)行信息跟蹤、與客戶進(jìn)行技術(shù)澄清和交流,解答客戶的技術(shù)問題 ;

        4、監(jiān)督項(xiàng)目全過程的開展情況,及時發(fā)現(xiàn)并處理不合理現(xiàn)象,定期匯報項(xiàng)目開展情況。

        崗位要求:

        1、具有較強(qiáng)的計(jì)劃分析能力、人際溝通能力、組織策劃能力、客戶管理能力;

        2、具有較好的敬業(yè)精神和職業(yè)道德 ;

        3、熟悉項(xiàng)目管理的基本流程和常用項(xiàng)目管理工具(project等);

        4、有較好的機(jī)械設(shè)計(jì)技術(shù)基礎(chǔ),熟悉CAD,proe等繪圖軟件使用 ;

        5,有海洋工程相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 ;

        6,英語聽說讀寫能力優(yōu)秀者優(yōu)先。

      項(xiàng)目管理主管崗位的工作職責(zé) 篇10

        職責(zé):

        1、 完成商戶的二次裝修管理事宜。

        2、 按項(xiàng)目實(shí)際所需制定各項(xiàng)工作制度。

        3、 配合運(yùn)營方,積極與商戶溝通接洽,為實(shí)質(zhì)管理打好基礎(chǔ)。

        4、 制定通告格式及內(nèi)容,各類緊急事件之處理程序。

        5、 督導(dǎo)保潔、保安、客服接待條系的日常工作。

        6、 配合工程人員做好設(shè)備設(shè)施、裝修驗(yàn)收所需的相關(guān)工作。

        7、 抓好員工之紀(jì)律、品德、考勤,以確保現(xiàn)場的服務(wù)品質(zhì)。

        8、 處理投訴及突發(fā)事件(現(xiàn)場處理),督促事件回訪。

        9、 出席各類會議(運(yùn)營方、政府部門),并提交會議記錄。

        10、定期進(jìn)行客服問卷調(diào)查,確定客服的實(shí)際需求。

        11、通過周報、月報等形式,定期向運(yùn)營方提交管理報告與建議。

        13、協(xié)調(diào)各部門工作(原開發(fā)商相關(guān)部門),保證日常服務(wù)工作正常有序。

        14、抓好物業(yè)費(fèi)收繳,充分調(diào)動各崗位人員以提高物業(yè)費(fèi)收繳率完成公司月、季、年度的各項(xiàng)指標(biāo)且做好相關(guān)統(tǒng)計(jì)工作。

        15、完成由運(yùn)營方安排的其他合理工作

        任職資格:

        1、大專以上學(xué)歷,3年以上同類崗位任職經(jīng)驗(yàn);

        2、熟悉國家物業(yè)管理法律、法規(guī);須持全國物業(yè)管理從業(yè)人員崗位證書。

        3、有物業(yè)管理師/助理物業(yè)管理師資質(zhì)優(yōu)先;

        3、具有較強(qiáng)的計(jì)劃、組織、協(xié)調(diào)、溝通、執(zhí)行能力,能妥善處理突發(fā)事件并能承受較大工作壓力者。

      項(xiàng)目管理主管崗位的工作職責(zé) 篇11

        職責(zé):

        1、負(fù)責(zé)制定項(xiàng)目計(jì)劃,分配任務(wù);

        2、控制和協(xié)調(diào)項(xiàng)目過程中涉及到問題;

        3、負(fù)責(zé)與客戶進(jìn)行溝通,并將客戶要求轉(zhuǎn)化成公司項(xiàng)目標(biāo)準(zhǔn);

        4、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的資源整合,制定各項(xiàng)目預(yù)算,審核報價控制項(xiàng)目質(zhì)量與成本;

        5、在項(xiàng)目實(shí)施過程中的現(xiàn)場管控;

        6、完成項(xiàng)目工作總結(jié),項(xiàng)目歸檔,項(xiàng)目工程質(zhì)量改進(jìn)方案。

        任職要求:

        1、本科及以上學(xué)歷;

        2、汽車類專業(yè)或者機(jī)械類專業(yè)畢業(yè);

        3、具有較強(qiáng)的執(zhí)行力,良好的溝通和組織能力、統(tǒng)籌能力;

        4、能單獨(dú)有效的完成整個項(xiàng)目流程并對整個項(xiàng)目部工作的開展有效管理和監(jiān)督;

        5、具備較強(qiáng)方案策劃能力,熟悉整車生產(chǎn)工藝流程。

      項(xiàng)目管理主管崗位的工作職責(zé) 篇12

        職責(zé):

        1. 協(xié)助供應(yīng)商開展并批準(zhǔn)新產(chǎn)品開發(fā)、試產(chǎn)和試量產(chǎn),主導(dǎo)產(chǎn)品開發(fā)項(xiàng)目期間的溝通互動,以證開發(fā)質(zhì)量和上市時間. ;

        2. 協(xié)助供應(yīng)商質(zhì)量管控標(biāo)準(zhǔn)的建立和執(zhí)行,以保證產(chǎn)品品質(zhì),達(dá)成終端客戶滿意度;

        3. 通過管理供應(yīng)商, 使其在環(huán)境保護(hù)\產(chǎn)品測試和社會責(zé)任等相關(guān)要求的理解和執(zhí)行上與迪卡儂保持一致;

        4. 參與供應(yīng)商的成本的優(yōu)化和相關(guān)談判;

        5. 維護(hù)與供應(yīng)商良好的合作關(guān)系,保持長期穩(wěn)定的可持續(xù)發(fā)展

        任職資格:

        1. 熱愛運(yùn)動,我充滿活力與正能量;

        2. 善于溝通交流,具有很強(qiáng)的項(xiàng)目管理能力;

        3. 喜歡在現(xiàn)場工作,樂于解決具體問題;

        4. 勇于面對挑戰(zhàn),具有良好的組織力,推動力和適應(yīng)力;

        5. 喜歡主動的尋求資源和方法解決問題,達(dá)成結(jié)果;

        6. 有很強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、責(zé)任感和領(lǐng)導(dǎo)力

        7. 具有很好的邏輯和分析能力,有較強(qiáng)的全局觀;

        8. 中英文聽說讀寫熟練

        9. 擁有本科及以上學(xué)歷

      項(xiàng)目管理主管崗位的工作職責(zé) 篇13

        職責(zé):

        1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目質(zhì)量、項(xiàng)目安全、項(xiàng)目進(jìn)度等項(xiàng)目管理工作;

        2、負(fù)責(zé)組織項(xiàng)目售后服務(wù)工作,并對特殊設(shè)備提供定期維護(hù)、定期保養(yǎng);

        3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目現(xiàn)場考察,隱患排查工作,保證項(xiàng)目順利實(shí)施;

        4、組織項(xiàng)目會議、起草函件;

        5、負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他項(xiàng)目工作。

        任職要求:

        1、2年以上化工工程相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);

        2、熟練使用辦公軟件,熟悉項(xiàng)目管理基礎(chǔ)知識;

        3、具備較好的溝通能力、文字編輯能力、分析總結(jié)能力、組織能力。

      項(xiàng)目管理主管崗位的工作職責(zé) 篇14

        職責(zé):

        1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目過程的進(jìn)度管控,交期的協(xié)調(diào)和管控;

        2、負(fù)責(zé)與客戶及設(shè)計(jì)進(jìn)行流暢溝通,確保項(xiàng)目各項(xiàng)問題的順利解決;

        3、負(fù)責(zé)預(yù)見項(xiàng)目存在的問題并出具預(yù)防方案;

        4、負(fù)責(zé)核實(shí)項(xiàng)目預(yù)算執(zhí)行的成本,并提出優(yōu)化成本的方案;

        5、負(fù)責(zé)負(fù)責(zé)配合現(xiàn)場人員解決問題;

        6、按時完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。

        任職資格:

        1. 大專及以上學(xué)歷;

        2. 具有5年以上貼標(biāo)、賦碼、機(jī)器人、輸送線等工業(yè)自動化實(shí)施及項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn),熟練掌握項(xiàng)目管理的組織、流程、項(xiàng)目管理方法以及管理制度,至少負(fù)責(zé)管理過2個及以上大型項(xiàng)目(標(biāo)的金額大于100萬元人民幣以上)項(xiàng)目管理;

        3. 良好的溝通及抗壓能力,具有一定的管理協(xié)調(diào)能力;

      項(xiàng)目管理主管崗位的工作職責(zé) 篇15

        職責(zé):

        積極配合和支持銷售、提供業(yè)務(wù)信息,配合做好投標(biāo)工作;

        監(jiān)督關(guān)鍵項(xiàng)目的進(jìn)程開展,確保按時且高質(zhì)量的交付所有成果;

        監(jiān)督項(xiàng)目預(yù)算的支出、收款與項(xiàng)目成本的匹配情況以確保利潤達(dá)標(biāo);

        與各方保持積極有效的溝通,及時掌握客戶的要求與意見,給出有建設(shè)性的反饋或解決方案;

        協(xié)調(diào)公司內(nèi)部資源以支持項(xiàng)目執(zhí)行、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)成員選拔激勵等;

        經(jīng)驗(yàn)要求:

        建筑、結(jié)構(gòu)或工程管理相關(guān)專業(yè)本科以上畢業(yè)

        至少5年以上建筑行業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)

        熟悉鋼結(jié)構(gòu)行業(yè),了解建筑行業(yè)相關(guān)規(guī)范

        運(yùn)作大型復(fù)雜項(xiàng)目的項(xiàng)目管理能力

        英語流利,能熟練運(yùn)用英語做演示及演講

        較強(qiáng)的人際關(guān)系能力、溝通技巧和組織協(xié)調(diào)能力

        期望經(jīng)驗(yàn):

        具有鋼結(jié)構(gòu)圍護(hù)系統(tǒng)特別是來實(shí)圍護(hù)系統(tǒng)的專業(yè)技術(shù)知識

        熟悉建筑圖和結(jié)構(gòu)圖,能提出有效的改進(jìn)方案

      項(xiàng)目管理主管崗位的工作職責(zé) 篇16

        崗位職責(zé)

        1、負(fù)責(zé)公司項(xiàng)目的總體管理工作,采取不同策略有效的進(jìn)行項(xiàng)目管控,提升項(xiàng)目目標(biāo)完成率。

        2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目管理體系建立和持續(xù)優(yōu)化,負(fù)責(zé)CMMI的落地。

        任職要求:

        1、具有PMO工作經(jīng)驗(yàn),參與或主導(dǎo)項(xiàng)目管理體系的建立;

        2、具有研發(fā)類項(xiàng)目實(shí)際經(jīng)驗(yàn),擔(dān)任過大型項(xiàng)目的項(xiàng)目經(jīng)理;

        3、具有研發(fā)或集成實(shí)施實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn),能夠獨(dú)立完成工作;

        4、有參與CMMI、ISO審核或主導(dǎo)審核的經(jīng)驗(yàn);

        5、具有較好的溝通協(xié)調(diào)、文檔編寫能力;

        6、有售后管理經(jīng)驗(yàn)的有限。

      項(xiàng)目管理主管崗位的工作職責(zé) 篇17

        職責(zé):

        1、負(fù)責(zé)各項(xiàng)目從立項(xiàng)到結(jié)項(xiàng)過程的監(jiān)督、控制和協(xié)調(diào),跟蹤并促進(jìn)項(xiàng)目問題解決;

        2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目管理相關(guān)制度的宣貫培訓(xùn)和流程指導(dǎo);

        3、負(fù)責(zé)監(jiān)督各項(xiàng)目各階段過程文檔的收集、整理和歸檔;

        4、參與過程改進(jìn),項(xiàng)目管理規(guī)范優(yōu)化、流程優(yōu)化,持續(xù)完善項(xiàng)目管理體系;

        5、負(fù)責(zé)編制各類相關(guān)文檔和報告,將項(xiàng)目中存在的問題、風(fēng)險等重要信息匯總分析后形成匯報材料;

        6、負(fù)責(zé)制定每月或季度或年度預(yù)驗(yàn)收項(xiàng)目計(jì)劃,并安排人員跟蹤落實(shí)驗(yàn)收工作。

        7、制定項(xiàng)目經(jīng)理培訓(xùn)計(jì)劃,定期組織各部門項(xiàng)目經(jīng)理培訓(xùn)、考核,提高項(xiàng)目經(jīng)理的綜合能力。

        崗位要求:

        1、本科及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè),3年以上項(xiàng)目管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);

        2、熟練掌握應(yīng)用Office軟件;

        3、熟悉項(xiàng)目管理知識體系,了解CMM/CMMI/等專業(yè)知識,具有PMP認(rèn)證或信息系統(tǒng)項(xiàng)目管理師等同類證書者優(yōu)先,熟悉政務(wù)軟件行業(yè)動態(tài)。

        4、具備良好的溝通表達(dá)能力、思維邏輯能力、執(zhí)行力,組織能力強(qiáng),對政務(wù)軟件項(xiàng)目的實(shí)施具備3年以上經(jīng)驗(yàn)。

        5、具有良好的主動性和抗壓能力,能主動學(xué)習(xí)新技能,具備創(chuàng)新力。.

      項(xiàng)目管理主管崗位的工作職責(zé) 篇18

        職責(zé):

        1、項(xiàng)目跟蹤協(xié)調(diào),包括內(nèi)部協(xié)調(diào)和客戶溝通;

        2、注冊申報資料撰寫、整理、審核;

        3、文獻(xiàn)資料查詢、翻譯;

        4、日常原始記錄、物料/儀器臺帳記錄檢查;

        5、合同簽訂前的審核;

        6、接受BD等內(nèi)外部人員關(guān)于注冊法規(guī)等咨詢。

        任職要求:

        1、藥學(xué)、藥理、藥代、毒理、臨床等相關(guān)專業(yè),碩士3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),本科5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);

        2、熟悉CFDA、FDA、EMEA政策法規(guī)要求;

        3、良好的項(xiàng)目統(tǒng)籌管理,跟蹤協(xié)調(diào)能力;

        4、良好的科技文獻(xiàn)及市場信息調(diào)研、整合歸納能力。

      項(xiàng)目管理主管崗位的工作職責(zé) 篇19

        職責(zé):

        1.洞察市場動向,發(fā)現(xiàn)應(yīng)用機(jī)會;

        2.規(guī)劃,定義產(chǎn)品;

        3.管理產(chǎn)品開發(fā)及應(yīng)用推廣生命周期;

        4.領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì),協(xié)調(diào)內(nèi)部資源以滿足客戶需求;

        5.控制開發(fā)成本,尋找最優(yōu)化第三方資源,帶領(lǐng)項(xiàng)目成功.

        任職要求:

        1.有IOT產(chǎn)品或相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗(yàn);

        2.具有積極進(jìn)取的工作精神,具有良好的溝通能力,執(zhí)行能力和組織管理能力;

        3.樂于接受挑戰(zhàn),能在高壓力下發(fā)揮潛能;

        4.有良好的團(tuán)隊(duì)合作能力;

        5.能適應(yīng)短期出差.

      項(xiàng)目管理主管崗位的工作職責(zé) 篇20

        職責(zé):

        1、制定項(xiàng)目整體計(jì)劃,組建項(xiàng)目團(tuán)隊(duì),制定項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)工作方式、工作計(jì)劃、設(shè)定項(xiàng)目目標(biāo),組織獲得完成項(xiàng)目所需的各種內(nèi)/外部資源和支持;

        2、管理監(jiān)督項(xiàng)目每一個細(xì)節(jié)的落實(shí)執(zhí)行,并參與部分重要細(xì)節(jié)的討論工作;

        3、與團(tuán)隊(duì)成員的相應(yīng)職能部門緊密互動,協(xié)調(diào)處理解決項(xiàng)目推進(jìn)過程中的所有問題;

        4、能掌控并管理好整個項(xiàng)目的進(jìn)度;

        5、積極與各部門進(jìn)行溝通,及時了解需求情況,較好的控制成本;

        6、項(xiàng)目相關(guān)物料的采購及管理;

        7、完成領(lǐng)導(dǎo)分配的其他任務(wù)。

        崗位要求

        1、工科專業(yè)中專以上,機(jī)械設(shè)計(jì)、機(jī)械自動化或流體機(jī)械專業(yè)優(yōu)先;

        2、具備豐富的產(chǎn)品創(chuàng)新能力,具有敏銳的市場觸覺,可以有前瞻性的提出和公司匹配的有發(fā)展?jié)摿Φ漠a(chǎn)品項(xiàng)目;

        3、具備較強(qiáng)的組織計(jì)劃能力、協(xié)調(diào)能力和談判能力;

        4、團(tuán)隊(duì)意識強(qiáng),個性隨和,容易相處并具備良好及有效的跨部門溝通及決斷能力。

        5、具有一定的機(jī)械設(shè)備物料采購經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先

        6、具有非標(biāo)機(jī)械設(shè)備行業(yè)的團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

      項(xiàng)目管理主管崗位的工作職責(zé) 篇21

        職責(zé):

        1、協(xié)助項(xiàng)目辦理開工前期資料的備案及其相關(guān)工作;

        2、施工過程中分包合同的管理以及項(xiàng)目完工后的竣工資料歸集存檔;

        3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目部人員管理,包括人員考勤、請銷假、入離職及人員異動等流程的辦理;

        4、協(xié)助部門主管進(jìn)行項(xiàng)目進(jìn)度及施工情況資料搜集分析;

        5、協(xié)助部門主管貫徹執(zhí)行公司及部門下發(fā)的項(xiàng)目管理體系文件;

        6、按時完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

        任職資格:

        任職資格:

        1、工程管理及相關(guān)專業(yè),4年以上工作經(jīng)驗(yàn);

        2、有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)、分析能力,精通各種office等辦公軟件;

        3、有良好的溝通協(xié)調(diào)能力及責(zé)任心;

        4、有過現(xiàn)場施工管理經(jīng)驗(yàn),懂內(nèi)業(yè)、審算優(yōu)先;

      項(xiàng)目管理主管崗位的工作職責(zé) 篇22

        總體負(fù)責(zé)公司項(xiàng)目的實(shí)施規(guī)范和監(jiān)管

        制定與貫徹執(zhí)行項(xiàng)目實(shí)施規(guī)范性的流程和制度,并根據(jù)實(shí)際情況修訂

        制定與貫徹執(zhí)行項(xiàng)目質(zhì)量、進(jìn)度監(jiān)控的流程和制度,并根據(jù)實(shí)際情況修訂

        按制度監(jiān)管涉及到用戶數(shù)據(jù)、業(yè)務(wù)系統(tǒng)及割接等有重大風(fēng)險的項(xiàng)目

        深入項(xiàng)目現(xiàn)場進(jìn)行質(zhì)量、進(jìn)度檢查,及時發(fā)現(xiàn)項(xiàng)目潛在風(fēng)險,給出合理規(guī)避建議,并跟蹤執(zhí)行狀況

        參與對項(xiàng)目實(shí)施人員實(shí)施規(guī)范性的裁定與獎懲

        參與技術(shù)部項(xiàng)目總結(jié)與評審

        協(xié)調(diào)資源,使項(xiàng)目中各部門配合順暢

        主持每周項(xiàng)目例會,發(fā)布項(xiàng)目信息匯總

      項(xiàng)目管理主管崗位的工作職責(zé) 篇23

        1、定期組織項(xiàng)目實(shí)踐分享

        2、定期組織項(xiàng)目經(jīng)理溝通大會;

        3、參與知識管理以及IPD相關(guān)工作;

        4、項(xiàng)目管理相關(guān)技能的培訓(xùn);

        5、項(xiàng)目激勵制度的建立、對接及維護(hù);

        6、協(xié)助項(xiàng)目進(jìn)展、痛點(diǎn)、問題跟進(jìn);

        7、完成其他上級交辦事宜。

      項(xiàng)目管理主管崗位的工作職責(zé) 篇24

        職責(zé):

        1、制定工程項(xiàng)目的技術(shù)投標(biāo)文件及相關(guān)專項(xiàng)方案;

        2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目資源籌劃和調(diào)配,包括項(xiàng)目人員團(tuán)隊(duì)組建、項(xiàng)目資源調(diào)配等;

        3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目施工現(xiàn)場圖紙技術(shù)資料等資料的管理;

        4、負(fù)責(zé)項(xiàng)目施工進(jìn)度計(jì)劃并跟蹤落實(shí),記錄施工日志;

        5、負(fù)責(zé)項(xiàng)目總結(jié)、論文、資料收集匯總和歸檔。

        要求:

        1、全日制本科學(xué)歷,海洋工程,船舶或機(jī)械設(shè)計(jì)相關(guān)專業(yè)等相關(guān)專業(yè);

        2、4年以上工作經(jīng)驗(yàn),英語能力優(yōu)秀者優(yōu)先。

      項(xiàng)目管理主管崗位的工作職責(zé) 篇25

        職責(zé):

        ★根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃,審核項(xiàng)目管理規(guī)劃和年度工作計(jì)劃,并給出優(yōu)化建議;

        ★規(guī)劃項(xiàng)目管控、考核、評價工作,并實(shí)施落實(shí);

        ★制定公司級項(xiàng)目管理規(guī)范,提供項(xiàng)目管理咨詢;

        ★完成項(xiàng)目相關(guān)數(shù)據(jù)的收集、分析和整理,發(fā)現(xiàn)問題并推動改進(jìn);

        ★結(jié)合公司實(shí)際與實(shí)踐,優(yōu)化項(xiàng)目管理制度、流程;

        ★組織對于項(xiàng)目工具技術(shù)問題的處理;

        ★完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作;

        任職要求:

        1、5年以上IT行業(yè)項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn), 掌握項(xiàng)目管理知識體系,通過PMP認(rèn)證或其他項(xiàng)目管理相關(guān)認(rèn)證;

        2、有PMO相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);

        3、有參與CMMI認(rèn)證、評估經(jīng)驗(yàn);

        4、本科或以上學(xué)歷,工程管理類、計(jì)算機(jī)或信息技術(shù)相關(guān)專業(yè);

        5、熟悉軟件開發(fā)項(xiàng)目管理各項(xiàng)工作;

        6、掌握PROJECT等工具的使用方法,熟悉其他主流項(xiàng)目管理工具;

        7、掌握項(xiàng)目管理監(jiān)控和考核方法。

      項(xiàng)目管理主管崗位的工作職責(zé) 篇26

        職責(zé):

        1、負(fù)責(zé)公司的采購流程、銷售流程、生產(chǎn)流程、研發(fā)流程等流程制度的分析與完善

        2、負(fù)責(zé)公司的流程培訓(xùn)

        3、負(fù)責(zé)監(jiān)管公司流程的執(zhí)行情況

        4、與各部門主管共同討論,制定流程效果評判標(biāo)準(zhǔn)尋,尋找流程瑕疵,完善流程制度,提高各個環(huán)節(jié)的效率和質(zhì)量

        任職要求:

        1、全日制本科畢業(yè)

        2、熟悉IPD流程

        3、有PMP認(rèn)證證書

      項(xiàng)目管理主管崗位的工作職責(zé) 篇27

        職責(zé):

        1. 方法確認(rèn)、驗(yàn)證和轉(zhuǎn)移流程的建立,維護(hù)和執(zhí)行

        2. 分析方法的驗(yàn)證,確認(rèn)、轉(zhuǎn)移;

        3. 組織方法驗(yàn)證和轉(zhuǎn)移中發(fā)生的實(shí)驗(yàn)室事件和偏差調(diào)查

        4. 啟動和審核所有與項(xiàng)目管理有關(guān)的變更(包括驗(yàn)證,方法和規(guī)格變化等),跟蹤C(jī)APA及時執(zhí)行

        5. 負(fù)責(zé)項(xiàng)目生產(chǎn)使用的對照品、和色譜柱管理

        6. 參與流程的維護(hù)和優(yōu)化,確保人員執(zhí)行流程

        7. 確保人員經(jīng)過培訓(xùn)合格上崗,并保證持續(xù)培訓(xùn),進(jìn)行人員考核

        8. 組織人員及時完成數(shù)據(jù)復(fù)核,確保產(chǎn)品放行前完成相關(guān)偏差調(diào)查;

        9. 確保檢測使用方法經(jīng)過確認(rèn)、驗(yàn)證或轉(zhuǎn)移;

        10. 參與客戶審計(jì)和政府審查,及時完成發(fā)現(xiàn)項(xiàng)的整改;

        11. 及時跟蹤項(xiàng)目進(jìn)展,與客戶加強(qiáng)溝通,建立穩(wěn)定良好的關(guān)系;

        12. 確保實(shí)驗(yàn)室安全和人員安全

        13. 協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)建設(shè)一個高效率的團(tuán)隊(duì)

        14. 使團(tuán)隊(duì)每個成員的主動性、積極性和創(chuàng)造性發(fā)揮出來。

        15. 使整個團(tuán)隊(duì)充滿活力

        任職資格:

        1.藥學(xué)或化學(xué)相關(guān)專業(yè),碩士以上學(xué)歷。

        2.了解制藥生產(chǎn)、檢測和質(zhì)量管理,熟悉GMP相關(guān)法規(guī)。

        3.熟練掌握英文,口語流利,英文表達(dá)流暢

        4.計(jì)算機(jī)良好

        5.8年以上工作經(jīng)驗(yàn),其中具有方法開發(fā)團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)3年以上,GMP分析團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)5年以上

        6.具有良好的工作協(xié)調(diào)和溝通能力

        7.通過科學(xué)的推理確定問題、收集信息、了解事實(shí)、得出正確有效結(jié)論。

        8.項(xiàng)目管理和跟蹤能力

        9.進(jìn)行預(yù)算和資產(chǎn)管理,控制實(shí)驗(yàn)室費(fèi)用。

        10.指導(dǎo)監(jiān)督下屬工作

        11.對下屬員工有工作分配、考核、激勵的責(zé)任。

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