大堂前臺的職責內容（精選14篇）
大堂前臺的職責內容 篇1
1、負責商業廣場物業服務及物業管理、費用收取工作;
2、新商戶進場時，負責辦理進場手續，跟進協調裝修期間的各項事宜;
3、突發事件的及時上報處理(如安全事件、漏水造成財產安全等事件);
4、及時更新商戶資料，函件下發簽收及時存檔，完善商戶檔案等工作。
5、完成領導交辦的其他工作。
大堂前臺的職責內容 篇2
1、引導分流客戶，接受客戶咨詢;
2、維持網點大堂秩序，做好支行大堂服務環境的管理;
3、識別優質客戶，及時轉介目標客戶給客戶經理。
大堂前臺的職責內容 篇3
1、接待來訪客人并及時準確通知樓長公司
2、辦理臨時出入證，并做好登記工作
3、熟悉大廳接待的服務程序，掌握預付額有關的知識和歷屆禮貌服務技巧。‘
4、注意客戶的動態、收到好臺面，聆聽客戶意見咨詢，維護現場安全工作，完成上級主管交辦的其它工作，
5、了解物業客服常識，
大堂前臺的職責內容 篇4
1.1迎接客戶，按照服務標準做好接待工作，提供高質量的接待服務;
1.2及時、準確接聽/轉接電話，如需要，記錄留言并及時轉達;
1.3登記展廳客流信息，做好展廳相關報表上報;
1.4收發公司郵件、報刊和物品，并做好登記管理以及轉遞工作;
1.5 服從上級工作安排與調配，調整團隊配合度，提高工作效率.
大堂前臺的職責內容 篇5
負責大堂來訪業戶接待、咨詢;
為大廈業戶提供各項超值服務;
負責所管轄區域各項公共設施設備處于正常工作狀態;
4. 協助大廈業戶報刊訂閱的分發、派送等。
大堂前臺的職責內容 篇6
1、負責寫字樓日常客戶來訪接待和服務工作，儀表儀容端莊，語言規范;
2、租戶進入大廈前閘機卡的辦理;
3、辦公室各部門快遞收發，辦公用品、交通卡發放、簽字、登記;
4、每周會議紀要的文檔編輯，公共區域的清潔;
5、各部門巡樓問題總結表上報公眾號及后續完成情況的跟進;
6、上級領導交辦的其它任務。
大堂前臺的職責內容 篇7
1、負責普工招聘;
2、負責員工人事調整(入職、離職等)的手續辦理;
3、建立健全員工人事檔案，完善人事臺帳;
4、公司員工社會保險、居住證的辦理等;
5、負責公司前臺接待及電話接轉;
6、負責公司辦公用品、基礎設施安裝及維修、外來文件收發等相關行政事宜的管理;
7、上級交代的臨時事件。
大堂前臺的職責內容 篇8
1、負責前臺接待學生和家長來訪;
2、負責校區的物資和環境管理;
3、負責學生簽到課銷、客戶來訪登記、報銷事項;
4、排課編班，開課提醒，教學通知等教學服務工作;
5、輔助校區招生演出、教學匯報工作;
6、上級交代的其他工作事項。
大堂前臺的職責內容 篇9
1、對于訪客人員的咨詢，給予準確的答復，做到態度耐心，和藹可親
2、遇到報修電話，及時通知工程部，以便維修
3、負責業主的電話和溝通處理，做好后續回訪，并及時記錄上報給上級，確保業主的滿意度
4、受理物業費收繳等工作
5、完成上級安排的其他事宜
6、采購管理、倉庫管理、考勤制作
大堂前臺的職責內容 篇10
1、接聽電話，按要求轉接或記錄信息，確保及時準確;
2、負責訪客接待、登記、引導工作;
3、負責公司快遞、信件的簽收和發放;
4、辦公用品的采購、分發、領用登記;
5、負責訂水、綠化管理，以及固定資產的維護;
6、積極完成上級交辦的其它事務。
大堂前臺的職責內容 篇11
1、通過各種網絡平臺，收集和獲取網絡來電及留資數量;
2、通過對網絡營銷工具的運用，完成市場經理下發網絡營銷任務，同時創造額外的網絡留資;
3、通過發展與媒體，特別是網絡媒體的關系，獲取熱點意向客戶或競品客戶信息;
4、其他網絡營銷推廣相關任務;
5、監控銷售客流情況，錄入系統并當日完成匯總分析;
6、銷售部排崗與現場展廳管理;
7、部門市場營銷活動支持和執行。
大堂前臺的職責內容 篇12
1、負責公司前臺接待、信件、傳真收發，來訪人員接待;
2、受理會議室預約，協調會議時間;
3、負責辦公用品、信件、包裹的采購郵寄;
4、及時收發監管部門及總部文件，并做好匯總、分類、上報工作;
5、完成領導交辦的其它事務性工作。
大堂前臺的職責內容 篇13
1、負責日常行政事務管理及行政檔案管理、文書的起草以及公司傳真、快遞的收發工作等;
2、負責公司日常接待工作，負責接聽電話或者轉接電話;
3、負責協助上級領導處理企業會議或者活動的準備工作，撰寫會議紀要;
4、負責辦公室用品、禮品、衛生用品等物品的采購和日常管理工作;
5、負責公司辦公環境、固有資產的日常維護;
6、負責各項文件的簽批流轉;
7、對部門電子文檔進行重點備案，避免出現因計算機問題造成重要文檔丟失;
8、完成公司及項目部領導交辦的其他工作。
大堂前臺的職責內容 篇14
1、主要負責面試人員登記接待，員工入職、轉正、離職手續辦理;
2、電話邀約求職者，確定意向人員，發面試邀請郵件;
3、協助人事部開展員工培訓工作;
4、員工考勤統計及月考勤表制作，登記人員請假、調休情況;
5、員工檔案，績效檔案等人事資料的管理;
6、前臺快遞寄收件的管理、電話轉接、登記及前臺辦公區綠化衛生管理。