服裝店員工工作職責職能（精選7篇）
服裝店員工工作職責職能 篇1
1. 幫助收貨部門完成對商品的系統收貨和訂貨。
2. 使系統庫存正確,支持賣場對庫存的了解。
3. 及時正確地提供商場銷售,買單等各種營運數據.
4. 做好庫存調整,幫助賣場各部門盤點實際庫存,進行更新關鍵指標。
服裝店員工工作職責職能 篇2
1、貫徹執行公司品牌發展策略,統一店鋪終端服務質量和品牌陳列形象;
2、領導店鋪同事預期完成公司制定的業績目標;
3、積極完成店鋪各項工作,合理安排、指導、監督、培訓和考核同事工作;
4、店鋪的設施、貨品及財物責任保存、清盤,保證公司財物完整,賬物一致;
5、協助區域主管不斷提升和完善公司店鋪終端的管理。
服裝店員工工作職責職能 篇3
1、對服裝行業有興趣，形象良好，氣質佳，男女不限;
2、口頭表達能力較好、溝通能力較強等，有銷售經驗者優先;
3、工作認真、細心、有負責心;
4、做好所負責區域的衛生清潔工作;
5、完成上級領導交辦的其他任務。
服裝店員工工作職責職能 篇4
1、負責整個服裝店的運營和管理;
2、負責店鋪的銷售、業績的完成;
3、負責給整個服裝店團隊開會、培訓、陳列及形象統一等;
4、負責向上級領導匯報服裝店運營情況，及完成上司安排的其他工作;
服裝店員工工作職責職能 篇5
1、負責門店酒水的銷售，及配送的服務;
2、嚴格遵守店面管理規范和規章制度;
3、掌握一定的銷售禮儀和技巧;
4、做好商品的陳列工作，保持商品、促銷用品的擺放整齊、清潔有序;
5、運用各種銷售技巧，營造顧客在賣場的參與氣氛，提高顧客的購買欲望，提升店鋪的營業額;
6、保持店面衛生，地板、玻璃柜臺保持干凈，店內設備、設施工作異常應及時上報;
7、及時妥善處理顧客投訴，針對顧客對店鋪的意見、建議和期望，并將信息及時上報，以幫店鋪改善經營。
服裝店員工工作職責職能 篇6
1、負責制定年度、月度規劃并分解并帶領團隊完成預期目標
2、裝修店鋪及優化商品主圖詳情等，提出應用方案，提高入店流量，增大點擊率和瀏覽量、轉化率
3、負責收集市場和行業信息，產品分析
4、按日/周/月/季監控分析數據(營銷數據、交易數據、客服數據等)，定期針對推廣效果進行跟蹤、優化，及時提出改進措施，并給出切實可行的改進方案。
服裝店員工工作職責職能 篇7
1.根據公司目標完成銷售任務。
2.了解顧客身體需求及時引導并推薦顧客購買合適的產品。
3.做好顧客的維護工作，了解每位顧客的身體情況。
4.維護店面的環境衛生，保持店鋪的整潔。
5.開發新客戶。